京都府評価制度企画改定人事業務の転職・求人・中途採用情報

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正社員
ポノス株式会社
【京都】人事担当(制度企画・運用)/にゃんこ大戦争運営/平均残業7.5H/在宅可法務
月給
38万600円～63万9100円
京都府京都市下京区
企業名ポノス株式会社求人名【京都】人事担当(制度企画・運用)/にゃんこ大戦争運営/平均残業7.5H/在宅可仕事の内容社内人事業務全般をお願いするポジションですが、現状≪人事(評価)制度の設計・運用≫のご経験が豊富な方を求めております。 ■人事評価制度の改定・運用・評価者訓練の実施 ■教育体系（階層別研修等）の構築およびプロジェクト運営 ■経営方針に基づいた組織課題の抽出と人事施策の立案・実行 ■人事基幹システム等の新規導入・リプレイス検討 ■法改正や社会情勢に応じた諸制度のアップデートおよび各部門調整 ■その他、組織を活性化させるための人事関連業務全般募集職種【京都】人事担当(制度企画・運用)/にゃんこ大戦争運営/平均残業7.5H/在宅可
正社員
ポノス株式会社
【京都】人事担当(制度企画・運用)にゃんこ大戦争運営企業/残業10H未満/在宅可法務
月給
38万600円～63万9100円
京都府京都市下京区
企業名ポノス株式会社求人名【京都】人事担当(制度企画・運用)にゃんこ大戦争運営企業/残業10H未満/在宅可仕事の内容・人事企画（戦略人事推進、人事制度、評価対応など）・人事システム（システム検討、新規システム導入など）・人事関連業務全般 ■人事制度および各種施策の運用・実務担当者として、人事制度および各種施策導入後の運用、社員フォローを行っていただきます。 ■人事制度および各種施策の実行・経営方針、および、国の政策や法改正に対応した人事制度および各種施策の運用・制度・施策検討のための情報収集、分析、課題抽出・新制度導入や制度改定に伴う各部門との調整募集職種【京都】人事担当(制度企画・運用)にゃんこ大戦争運営企業/残業10H未満/在宅可
正社員
株式会社GSユアサ
【人事制度企画@京都】次世代人事基盤を構築する変革推進役!TOPシェア企業人事企画/制度設計
月給
30万2000円～43万7000円
京都府京都市南区
企業名株式会社ＧＳユアサ求人名【人事制度企画＠京都】次世代人事基盤を構築する変革推進役！TOPシェア企業仕事の内容長期的な経営方針の実現に向け、過去の慣習に捉われず、多様な働き方や事業戦略と連動する全社規模の新たな人事制度について、柔軟な発想で企画立案から運用までを中核メンバーとして牽引していただきます。【業務内容】・評価や報酬など一般社員から管理職までを効果的につなぐ新たな人事処遇制度の柔軟な企画と設計、および導入に向けたプロセスの策定・就業規則の改定に伴う労働環境の適切な整備や、労働組合との円滑な合意形成に向けた誠実な折衝および効果的な戦略の構築に関する業務・国内のグループ企業に対する制度改定や法改正対応の支援を通じた、組織全体における強固な人事基盤の整備および継続的な仕組みの改善募集職種【人事制度企画＠京都】次世代人事基盤を構築する変革推進役！TOPシェア企業
正社員
ポノス株式会社
【京都】人事担当(制度企画・運用)にゃんこ大戦争運営企業/残業10H未満/在宅可法務
月給
35万4200円～59万2900円
京都府京都市下京区
企業名ポノス株式会社求人名【京都】人事担当(制度企画・運用)にゃんこ大戦争運営企業/残業10H未満/在宅可仕事の内容・人事企画（戦略人事推進、人事制度、評価対応など）・人事システム（システム検討、新規システム導入など）・人事関連業務全般 ■人事制度および各種施策の運用・実務担当者として、人事制度および各種施策導入後の運用、社員フォローを行っていただきます。 ■人事制度および各種施策の実行・経営方針、および、国の政策や法改正に対応した人事制度および各種施策の運用・制度・施策検討のための情報収集、分析、課題抽出・新制度導入や制度改定に伴う各部門との調整募集職種【京都】人事担当(制度企画・運用)にゃんこ大戦争運営企業/残業10H未満/在宅可

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14件

【京都】人事担当(制度企画・運用)/にゃんこ大戦争運営/平均残業7.5H/在宅可法務

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【人事制度企画@京都】次世代人事基盤を構築する変革推進役!TOPシェア企業人事企画/制度設計

【京都】人事担当(制度企画・運用)にゃんこ大戦争運営企業/残業10H未満/在宅可法務

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【京都】人事担当(制度企画・運用)にゃんこ大戦争運営企業/残業10H未満/在宅可 法務

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