京都府公共工事建設 dxの転職・求人・中途採用情報

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正社員
株式会社藤木工務店
【京都/建築施工管理】マンション・商業ビル・文化財等/年間休日126日建築施工管理
月給
29万7000円～37万6000円
京都府京都市下京区
企業名株式会社藤木工務店求人名【京都/建築施工管理】マンション・商業ビル・文化財等/年間休日126日仕事の内容マンション、商業ビル、文化財、文化財等の新築（6割）・改修工事（4割）における施工管理業務をお任せします。元請として依頼をいただき、民間受注がメインのため無理のない工期設定が可能となります。 ■工程･安全･品質･原価管理、協力会社との打合せ、図面確認等■生産DX化(iPad支給等)による事務作業効率化※案件規模：数千万～数十億円。複数名チームでの担当もありフォロー体制は万全です。【働き方】出張は基本なく直行直帰で通勤範囲の現場が中心で工期は1年前後。土曜出勤はありませんが発生した場合は代休取得が可能です。募集職種【京都/建築施工管理】マンション・商業ビル・文化財等/年間休日126日
正社員
日新建工株式会社
【京都/土木施工管理】ワークライフバランス認定企業で働き易さに強み! 土木施工管理
月給
29万2000円～37万6000円
京都府京都市北区
企業名日新建工株式会社求人名【京都/土木施工管理】ワークライフバランス認定企業で働き易さに強み！仕事の内容主に公共工事の施工管理業務をお任せいたします。ご経験に応じてお任せする仕事内容を調整致します、ご経験の浅い方はOJTを行い資格取得を目指していただきます。【詳細】■工期内で終わるよう作業者のとりまとめ■施工計画や予算決め■発注者や工事関係者などとの打合せ及び書類作成など【魅力】■個々がノートPCを利用し、独自システムにより社内業務は基本的にメールで実施。工事黒板もタブレット端末で作成可能。■時間的に厳しい現場は、他者がフォローにつくなどカバーしあっています。■現場の状況に合わせ、直行直帰OK！プライベートと両立がしやすい環境◎ 募集職種【京都/土木施工管理】ワークライフバランス認定企業で働き易さに強み！
正社員
株式会社藤木工務店
【京都/建築施工管理】マンション・商業ビル・文化財等/年間休日126日/転勤無建築施工管理
月給
27万8500円～35万円
京都府京都市下京区
企業名株式会社藤木工務店求人名【京都/建築施工管理】マンション・商業ビル・文化財等/年間休日126日/転勤無仕事の内容マンション、商業ビル、文化財、文化財等の新築（6割）・改修工事（4割）における施工管理業務をお任せします。元請として依頼をいただき、民間受注がメインのため無理のない工期設定が可能となります。 ■工程･安全･品質･原価管理、協力会社との打合せ、図面確認等■生産DX化(iPad支給等)による事務作業効率化※案件規模：数千万～数十億円。複数名チームでの担当もありフォロー体制は万全です。【働き方】出張は基本なく直行直帰で通勤範囲の現場が中心で工期は1年前後。土曜出勤はありませんが発生した場合は代休取得が可能です。募集職種【京都/建築施工管理】マンション・商業ビル・文化財等/年間休日126日/転勤無
正社員
株式会社藤木工務店
【京都/建築施工管理(マンション等)】第二新卒歓迎/年休126日/転勤無建築施工管理
月給
26万7000円～27万7000円
京都府京都市下京区
企業名株式会社藤木工務店求人名【京都/建築施工管理（マンション等）】第二新卒歓迎/年休126日/転勤無仕事の内容マンション、商業ビル、文化財等の新築・改修工事における建築施工管理業務をお任せします。元請として、依頼を受け、協力会社と連携し工程・安全・品質・原価管理、協力会社との打合せを行っていただきます。 ■数千万～数十億円規模の案件を数名のチームで担当 ■iPad支給等、生産DX化で事務作業を効率化【働き方】工期は1年前後多数。出張は基本なく直行直帰で通勤範囲の現場が中心。土曜出勤はありませんが発生した場合は代休取得が可能です。【キャリア】入社10年目までの定期研修あり。入社年次に関係なく評価され、早期に所長等へキャリアアップが可能です。募集職種【京都/建築施工管理（マンション等）】第二新卒歓迎/年休126日/転勤無

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【京都/建築施工管理】マンション・商業ビル・文化財等/年間休日126日建築施工管理

【京都/土木施工管理】ワークライフバランス認定企業で働き易さに強み! 土木施工管理

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【京都/建築施工管理(マンション等)】第二新卒歓迎/年休126日/転勤無建築施工管理

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