京都市（京都府）学歴不問健康経営推進担当の転職・求人・中途採用情報

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大東建託株式会社
<宅建活用>【京都東/コンサルティング営業】転居異動無/正当評価/スキル活用建築個人営業
月給
30万7000円以上
京都府京都市山科区
企業名大東建託株式会社求人名＜宅建活用＞【京都東/コンサルティング営業】転居異動無/正当評価/スキル活用仕事の内容土地を所有する地主様に対し、相続税対策や資産継承、安定収入の確保といった課題解決の手段の一つとしてアパートや賃貸マンションの建築・経営をご提案するコンサルティング営業です。宅建資格が活用できます！＜仕事の流れ＞【1】アプローチ・関係構築【2】ヒアリング・プランニング【3】ご提案・ご契約【4】アフターフォロー長年培ったリストを基に担当エリアのオーナー様を訪問し、信頼関係を築きながら土地に関する悩みをヒアリングします。それを基に最適な土地活用プランを立案し、最適なプランを提案します。契約後も専門家と連携し、工事の進捗報告を通じてオーナー様を最後までサポートします。募集職種＜宅建活用＞【京都東/コンサルティング営業】転居異動無/正当評価/スキル活用
正社員
大東建託株式会社
<宅建活用>【京都/コンサルティング営業】転居異動無/正当評価/スキル活用建築個人営業
月給
30万7000円以上
京都府京都市伏見区
企業名大東建託株式会社求人名＜宅建活用＞【京都/コンサルティング営業】転居異動無/正当評価/スキル活用仕事の内容土地を所有する地主様に対し、相続税対策や資産継承、安定収入の確保といった課題解決の手段の一つとしてアパートや賃貸マンションの建築・経営をご提案するコンサルティング営業です。宅建資格が活用できます！＜仕事の流れ＞【1】アプローチ・関係構築【2】ヒアリング・プランニング【3】ご提案・ご契約【4】アフターフォロー長年培ったリストを基に担当エリアのオーナー様を訪問し、信頼関係を築きながら土地に関する悩みをヒアリングします。それを基に最適な土地活用プランを立案し、最適なプランを提案します。契約後も専門家と連携し、工事の進捗報告を通じてオーナー様を最後までサポートします。募集職種＜宅建活用＞【京都/コンサルティング営業】転居異動無/正当評価/スキル活用
正社員
大東建託株式会社
<宅建活用>【京都西/コンサルティング営業】転居異動無/正当評価/スキル活用建築個人営業
月給
30万7000円以上
京都府京都市西京区
企業名大東建託株式会社求人名＜宅建活用＞【京都西/コンサルティング営業】転居異動無/正当評価/スキル活用仕事の内容土地を所有する地主様に対し、相続税対策や資産継承、安定収入の確保といった課題解決の手段の一つとしてアパートや賃貸マンションの建築・経営をご提案するコンサルティング営業です。宅建資格が活用できます！＜仕事の流れ＞【1】アプローチ・関係構築【2】ヒアリング・プランニング【3】ご提案・ご契約【4】アフターフォロー長年培ったリストを基に担当エリアのオーナー様を訪問し、信頼関係を築きながら土地に関する悩みをヒアリングします。それを基に最適な土地活用プランを立案し、最適なプランを提案します。契約後も専門家と連携し、工事の進捗報告を通じてオーナー様を最後までサポートします。募集職種＜宅建活用＞【京都西/コンサルティング営業】転居異動無/正当評価/スキル活用
正社員
大東建託株式会社
【京都/コンサルティング営業】転居異動無/正当評価/フォロー体制充実建築個人営業
月給
30万7000円以上
京都府京都市伏見区
企業名大東建託株式会社求人名【京都/コンサルティング営業】転居異動無/正当評価/フォロー体制充実仕事の内容土地を所有する地主様に対し、相続税対策や資産継承、安定収入の確保といった課題解決の手段の一つとしてアパートや賃貸マンションの建築・経営をご提案するコンサルティング営業です。＜仕事の流れ＞【1】アプローチ・関係構築【2】ヒアリング・プランニング【3】ご提案・ご契約【4】アフターフォロー長年培ったリストを基に担当エリアのオーナー様を訪問し、信頼関係を築きながら土地に関する悩みをヒアリングします。それを基に最適な土地活用プランを立案し、最適なプランを提案します。契約後も専門家と連携し、工事の進捗報告を通じてオーナー様を最後までサポートします。募集職種【京都/コンサルティング営業】転居異動無/正当評価/フォロー体制充実

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<宅建活用>【京都東/コンサルティング営業】転居異動無/正当評価/スキル活用建築個人営業

<宅建活用>【京都/コンサルティング営業】転居異動無/正当評価/スキル活用建築個人営業

<宅建活用>【京都西/コンサルティング営業】転居異動無/正当評価/スキル活用建築個人営業

【京都/コンサルティング営業】転居異動無/正当評価/フォロー体制充実建築個人営業

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