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- 正社員企業名 森トラスト・ホテルズ＆リゾーツ株式会社 求人名 【箱根】ホテルフロント（2026年秋頃リニューアルオープン）福利厚生◎ 仕事の内容 箱根の豊かな自然に囲まれた新しいホテルで、オープニングメンバーとして活躍していただける仲間を募集しています。リニューアルオープンに伴い、ホテルの新たなスタートを共に創り上げていく貴重な機会です。 フロントスタッフとしてお客様をお迎えするだけでなく、ホテルの新たな価値づくりにも携わっていただきます。 ■チェックイン、チェックアウト業務■ベルスタッフ業務■宿泊ゲスト、VIPの対応■客室清掃、ベッドメイキング■客室のインスペクション■新人スタッフへの教育、など （変更の範囲）ホテルの運営に関する各種業務 募集職種 【箱根】ホテルフロント（2026年秋頃リニューアルオープン）福利厚生◎月給
25万8000円～33万円
神奈川県足柄上郡- 業界未経験歓迎退職金あり
正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ☆【本社/タレントマネジメント＆DEIマネージャー】人材開発・組織開発/英語◎ 仕事の内容 新体制において、タレントマネジメントおよびDEI推進を統括。評価サイクルの運用や後継者計画、社員サーベイ、ダイバーシティ施策を通じ、組織の中長期的な成長を支える強固な人材基盤づくりをリードします。 ■人事評価サイクルの設計運用■後継者計画とタレント育成■全社サーベイ分析と改善実行■DEI施策の企画立案・立ち上げ■英語での管理職昇進アセスメント運営【仕事の魅力】経営統合に伴う変革期の中で、経営層と連携し、グローバル水準の人事制度と多様性に富んだ組織基盤を一から構築できる裁量の大きさが魅力です。【英語】日常的に英語を活用。役員や人事本部長との会議、従業員の英語による昇進アセスメント評価など。 募集職種 ☆【本社/タレントマネジメント＆DEIマネージャー】人材開発・組織開発/英語◎月給52万9411円～70万5882円
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 ＪＦＥテクノス株式会社 求人名 【横浜】人事業務(給与/厚生/採用/教育)/JFEグループ/年休126日/福利厚生充実 仕事の内容 これまでのご経験や適性にて、下記どちらかの業務に従事していただきます。 【給与・厚生業務】■人事制度の企画・運用・および改善 ■制度改定の推進 ■各事業部へのヒアリングおよび制度設計への反映 ■処遇管理(評価/進級/昇格) ■グループ委託先へ提供するためのデータ収集・確認対応 ■人事管理(組織/異動/出向受入等) ■寮・社宅(福利厚生)管理 ■傷病・休職・復職対応 【採用・教育業務】■新卒、中途、派遣等の採用業務 ■人員配置 ■勤怠管理、賃金管理 ■制度策定、見直し ■社会保険、労働保険、福利厚生 ■新卒採用、中途採用の計画、施策・立案、実行 ■全社向け各種教育、研修の企画・立案・運営等 募集職種 【横浜】人事業務(給与/厚生/採用/教育)/JFEグループ/年休126日/福利厚生充実月給
22万円以上
神奈川県横浜市鶴見区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり退職金あり完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社マグネスケール 求人名 【伊勢原/光学エンジニア】DMG森精機Gr./残業約14時間/月/有給取得約18日 仕事の内容 ■超微細の独自技術で世界のモノづくりを支える当社にて、当社主力製品であるレーザースケールに関する光学系全般の開発・設計をお任せします。海外特定顧客のニーズ(シーズ)に対するプロジェクトを立ち上げ、 技術開発を行います。 【テーマ例】■光源と光ファイバの結合技術開発■光コネクタを用いた脱着部の結合技術開発 等 【想定する業務範囲】■顧客要求分析～原理検討・検証～構想設計～評価実験・試作～量産条件検討までスルーで携わっていただく事を想定しております。 募集職種 【伊勢原/光学エンジニア】DMG森精機Gr./残業約14時間/月/有給取得約18日月給
30万円以上
神奈川県伊勢原市- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内退職金あり完全週休2日制
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ☆【本社/法務】法学知識ある方歓迎/残業ほぼ無/企業法務/経営陣へ直接助言 仕事の内容 当社の法務部門にて、国内外の契約書レビューや法律相談対応をご担当。車両バリューチェーン全体にわたる法的リスク管理とガバナンス推進を通じて、事業戦略の実践と利益追求を法務面から力強く牽引いただきます。 ■国内外各種契約書のレビュー ■社内各部門からの法律相談対応 ■訴訟や紛争の進行管理 ■株主総会などガバナンス業務 ■著名法律事務所の弁護士との連携 ■下請法や独禁法等の社内研修実施 ■M&Aや提携プロジェクト対応 ■データ関連ビジネス等の法的助言 【仕事の魅力】車両の企画開発から販売まで幅広い案件に関わり、経営陣や事業部門へ直接助言を行いながら、多文化な環境で専門性を発揮できます。 募集職種 ☆【本社/法務】法学知識ある方歓迎/残業ほぼ無/企業法務/経営陣へ直接助言月給
29万4118円～47万588円
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ☆【本社/海外契約マネージャー】世界170拠点展開/新統合体制契約/契約交渉 仕事の内容 商用車を展開する当社にて、海外販売代理店との契約交渉や提携前の適格性・信用調査を統括。社内方針に沿ったガバナンスと事業成長を両立し、強固なパートナーシップの構築および維持を推進していただきます。 ■海外パートナーとの契約交渉および管理 ■提携先企業の適格性調査・法令遵守体制の確認 ■国別リスク評価とガイドライン策定 ■5名規模のチームマネジメントと人材育成 【部署について】部内の戦略チームや監査チーム、社内各部門と連携し世界中の商用車の未来を形作ります。 【仕事の魅力】グローバル市場で事業継続性を支える重責を担い、多国籍な組織でリーダーシップを発揮しながら事業の発展に貢献できます。 募集職種 ☆【本社/海外契約マネージャー】世界170拠点展開/新統合体制契約/契約交渉月給
60万円以上
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ◇【川崎本社/品質】サプライヤー品質管理エンジニア（工程監査/リスク評価等) 仕事の内容 車両部品開発におけるサプライヤー品質エンジニア（SQE）として、国内外サプライヤーおよび社内関係者と協働し、キャビン部品やシャシー部品の品質保証・工程監査・APQP/PPAP推進を担います。 ■ ISO 9001/IATF 16949基準に基づくサプライヤーの工程監査とリスク評価 ■ APQP・PPAPプロセスに則った部品開発活動およびタイムライン管理 ■ 国内外の部品サプライヤー・社内関係部門との技術的折衝と連携 ■ キャビン関連部品・シャーシ組立部品等の品質作り込みと不具合未然防止 約80名体制の強固な組織にて、グローバルな開発現場をリードしていただきます。 募集職種 ◇【川崎本社/品質】サプライヤー品質管理エンジニア（工程監査/リスク評価等)月給
30万円～47万円
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ☆【本社/人事企画マネージャー】人事制度構築を牽引/ワークライフバランス◎ 仕事の内容 新体制へと移行する当社の人事本部にて、人事企画マネージャーとして、ダイムラー体制からの移行に伴う新たな人事制度や報酬体系の設計・導入を主導し、従業員が納得して働ける組織基盤の構築を牽引いただきます。 【業務詳細】■新体制に伴う新たな人事制度・労務政策の設計と導入 ■評価・報酬体系の再構築および各種インセンティブ算出 ■グローバル方針との連携と労使交渉の推進 ■自らの実務遂行とチームのマネジメント 【仕事の魅力】組織の転換期において、経営戦略に直結する新制度の設計から導入まで一気通貫で主導できる裁量の大きいポジションです。 募集職種 ☆【本社/人事企画マネージャー】人事制度構築を牽引/ワークライフバランス◎月給
60万円以上
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社メイコー 求人名 【プライム上場】さがみ野【電子基板大手の事業推進・経営企画】ポテンシャル 仕事の内容 プリント基板事業の成長を支える事業推進室にて、業界知識を活かした市場分析・データ分析・資料作成等からスタート。将来的に全社プロジェクト推進やM&A検討、事業戦略立案をお任せします。 【入社後】▼エレクトロニクス市場・競合の調査分析 ▼売上データの集計・分析・予測 ▼役員向け説明資料作成（PowerPoint） 【中長期】▼各本部を横断した全社プロジェクトの推進 ▼海外向け新規事業立ち上げ、M&A検討への参画 等 ≪働き方≫入社後は分析業務や資料作成といった本社業務がメインです。 月1回程度国内工場への出張可能性あり 募集職種 【プライム上場】さがみ野【電子基板大手の事業推進・経営企画】ポテンシャル月給
30万5500円以上
神奈川県綾瀬市- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内退職金あり完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 □【本社/プロジェクトリード(PMO)】経営戦略/リモート＆フレック制/年休121日 仕事の内容 当社にて、新製品開発におけるプロジェクトリード(PMO)を担当。開発初期概念から生産、販売までを繋ぎ、関連職制と協業し組織を牽引。最高経営層への提案準備やリスク管理を含め、プロジェクトを成功に導きます。 ■新製品開発のプロジェクトリード ■関連職制との情報交換・合意形成 ■リスク特定と管理・対策提案 ■最高経営層への決断提案・報告 ■部門横断チーム（開発・販売・生産等）の調整 【仕事の魅力】開発から生産まで部門横断で指揮し、最高経営層へ直接提案できるスケールの大きさが魅力です。プロジェクトを通じた自律性と権限委譲を実感できます。英語を活かせる柔軟でグローバルな環境も整っています。 募集職種 □【本社/プロジェクトリード(PMO)】経営戦略/リモート＆フレック制/年休121日月給
30万円～48万円
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ◇【川崎/内部監査】取適法（旧下請法）の順守状況監査スタッフ/フルフレックス 仕事の内容 取適法（旧下請法）の法令要求を業務プロセスへ反映する企画・管理機能と、監査を通じてリスクを検知・是正する機能の両面から、取引適正化の定着と再発防止に取り組んでおり、当求人は監査担当を募集します。 購買・調達領域を中心に以下業務を行います。 ■取適法を中心とした遵守状況について、社内・子会社を対象に内部監査を実施し、事実確認・評価・指摘・是正フォローを担当。 ■拠点監査の計画・準備・実査・報告までの一連を担う。 ■立上げ期は監査論点を企画側へフィードバックし、手順改善・教育・ガイドライン改訂にも越境して協働。 募集職種 ◇【川崎/内部監査】取適法（旧下請法）の順守状況監査スタッフ/フルフレックス月給
29万4118円～47万588円
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社メイコー 求人名 さがみ野【内部監査（J-SOX推進）】製造業経験者向け/キャリアチェンジ歓迎 仕事の内容 製造現場での業務知見を活かし、国内外の業務監査やテーマ別監査を担当。将来的にJ-SOX対応や三者連携を含め、経営方針に基づく課題設定・提案を行い組織を率いる役割を担います。 ▼国内外の業務監査・テーマ別監査の企画および実施 ▼J-SOX（内部統制）対応および評価運用の推進（1～2年後より中心担当）▼有事発生時のサポート・リスク対応 ▼ご経験に応じた三者連携（ガバナンス関連）の構築・運用 ▼経営方針に基づく課題設定および社長への改善提案 募集職種 さがみ野【内部監査（J-SOX推進）】製造業経験者向け/キャリアチェンジ歓迎月給
30万5500円以上
神奈川県綾瀬市- 年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内退職金あり完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 □【本社/コストエンジニアリングマネージャー】フレックス制/残業少なめ 仕事の内容 電気・電子領域の原価企画マネージャーを担当。新製品プロジェクトの目標原価設定/仕様に基づくコスト試算/開発・財務・調達部門と連携した原価最適化提案/仕入先向けワークショップ実施等コスト低減活動を牽引。 ■車両全体の原価企画チーム統括 ■新製品プロジェクトの目標原価設定・試算分析 ■開発・財務・調達部門と連携した最適コスト提案 ■仕入先向けワークショップ実施・交渉支援 ■ベンチマーク分析および試算ツールの高度化【仕事の魅力】開発初期から経営・調達・R&Dを結び、製品の収益性を左右する司令塔としてグローバルに活躍可能。先進技術の原価最適化を主導し、経営や組織の収益性に直接寄与するやりがいがあります。 募集職種 □【本社/コストエンジニアリングマネージャー】フレックス制/残業少なめ月給
60万円以上
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社マグネスケール 求人名 ★第二新卒歓迎【伊勢原/開発エンジニア】開発/設計/プロセス改善業務★ 仕事の内容 ■超微細の独自技術で世界のモノづくりを支える当社の主力製品レーザースケールの開発組織において、開発や実験業務を既存社員とともに経験していただきながら、業務プロセスの改善および標準化業務をお任せ。 【詳細】開発に伴う評価実験の段取り、実験機材の手配・準備、実験データの測定、取りまとめ、データ入力などの業務に従事いただきながら、業務プロセスのマニュアル化や標準化の推進をお任せいたします。 【キャリアパス】これらのご経験を積んでいただいた暁には、開発の主担当としてのキャリア形成も可能なポジションです。 募集職種 ★第二新卒歓迎【伊勢原/開発エンジニア】開発/設計/プロセス改善業務★月給
30万円以上
神奈川県伊勢原市- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内退職金あり完全週休2日制
- 正社員企業名 東京中央食品株式会社 求人名 【管理職同待遇・法人営業】冷凍食品や生鮮食品の提案営業職/転勤無 仕事の内容 首都圏内の保育園向けに冷凍食品、チルド食品、生鮮食品（丸野菜・カット野菜・手切り魚切身）、ドライ食品などを取り扱う当社において、提案営業をお任せします。 【具体的には】 東京都・神奈川県の全域、埼玉県南部、千葉県西部の保育園向けに業務用食品の提案をお任せします。既存顧客メインの営業スタイルですが、販路拡大に向けた新規営業もお任せします。将来的には、リーダーとしてチームのマネジメントや育成を担い、組織の中心人物として活躍いただけることを期待しています。 募集職種 【管理職同待遇・法人営業】冷凍食品や生鮮食品の提案営業職/転勤無月給
35万円～45万円
神奈川県川崎市宮前区- 資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 社会福祉法人鈴保福祉会 求人名 川崎【保育士】WEBカジュアル面談/子育て復帰応援/地域最大級園庭/年休128日 仕事の内容 保育園・特別養護老人ホームの運営事業を行う当社にて、保育業務をお任せします。0歳～5歳児の担任として、経験に基づいた質の高い保育を期待します。地域に根付いており、保護者との信頼が厚いのが特徴です。 【具体的には】 ■0歳～5歳児の保育全般、クラス運営の主導 ■経験を活かした保育計画の立案、後輩の育成サポート ■行事の企画・運営（役割分担が明確で、効率的な運営を実現） 【特徴】 設立60年の歴史があり、地域コミュニティの中心として機能。卒園児が親となり再び子を預けるなど、良好な人間関係の中で、これまでの経験を存分に発揮いただけます。 募集職種 川崎【保育士】WEBカジュアル面談/子育て復帰応援/地域最大級園庭/年休128日月給
28万7100円以上
神奈川県川崎市麻生区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内転勤なし退職金あり完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 ＪＦＥテクノス株式会社 求人名 ■【横浜/太陽光・風力発電設備の電気設計】JFEグループ/年間休日126日以上 仕事の内容 JFEエンジニアリングループの中核会社としての安定基盤を持ち、日本の産業インフラを支える当社にて、太陽光発電設備や風力発電設備の電気設計業務をお任せいたします。 【採用背景について】再生可能エネルギーに関する発電設備について電気技術者は主要な役割を担っております。 当部署では電気技術者を組織の強みの柱として。組織力並びに技術力をさらに強化させることを目指しております。 【募集部署概要】当部署では、太陽光発電設備や風力発電設備の設計から建設、メンテナンスまで一貫して手掛けております。 募集職種 ■【横浜/太陽光・風力発電設備の電気設計】JFEグループ/年間休日126日以上月給
22万円以上
神奈川県横浜市鶴見区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上資格取得支援あり時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ☆【本社/リスクマネジメント担当】グループ統合の新会社/フレックス制 仕事の内容 ARCHIONグループの全社的リスクマネジメント(ERM)体制の構築・運用を統括。グループ全体のリスク評価や対策の立案、モニタリング、クライシス時の初動対応まで幅広く担い、経営層への報告を通して持続的成長を支援 ■ERM体制の構築・フレームワーク策定 ■リスク識別・評価・モニタリング(KRI設定運用)■経営会議・取締役会への報告 ■重大インシデント時の初動対応 【仕事の魅力】立ち上げ期におけるグループ全体のガバナンス基盤構築に直接携われます。経営層と近い距離で全社視点でのリスク戦略を牽引するやりがいが得られます【役割】グループ全体の持続的な成長と企業価値の向上を支えるリスクマネジメント体制の構築・運用・高度化 募集職種 ☆【本社/リスクマネジメント担当】グループ統合の新会社/フレックス制月給
29万4118円～47万588円
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 □【本社/金型管理スペシャリスト】財務・原価/フレックス制/残業少なめ 仕事の内容 当社にて、自動車部品製造における金型管理を担当。完成品・子部品・金型データの紐付けやデータベース管理、開発・調達・財務部門との連携、Power BI等を活用したデジタル化・コスト試算を推進します。 ■金型データの登録・維持管理および紐付け検証 ■調達・開発・財務部門との業務調整 ■金型寿命データの収集および予算・投資計画へのデータ提供 ■Power BIやPower Apps等を活用したデジタル化対応 ■仕入先からの金型データ収集・検証 【仕事の魅力】グローバル組織で専門性を活かし、最新ツールによる業務改善や最適な原価管理を推進できます。 募集職種 □【本社/金型管理スペシャリスト】財務・原価/フレックス制/残業少なめ月給
30万円～48万円
神奈川県川崎市中原区- 年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 ＪＦＥテクノス株式会社 求人名 【横浜/太陽光・風力発電設備の電気設計】JFEグループ/年間休日126日以上 仕事の内容 JFEエンジニアリングループの中核会社としての安定基盤を持ち、日本の産業インフラを支える当社にて、太陽光発電設備や風力発電設備の電気設計業務をお任せいたします。 【採用背景について】再生可能エネルギーに関する発電設備について電気技術者は主要な役割を担っております。 当部署では電気技術者を組織の強みの柱として。組織力並びに技術力をさらに強化させることを目指しております。 【募集部署概要】当部署では、太陽光発電設備や風力発電設備の設計から建設、メンテナンスまで一貫して手掛けております。 募集職種 【横浜/太陽光・風力発電設備の電気設計】JFEグループ/年間休日126日以上月給
22万円以上
神奈川県横浜市鶴見区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上資格取得支援あり時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ☆【川崎/生産子会社ITマネージャー】生産現場のITグローバル統制/先進的DX推進 仕事の内容 当社にて、生産子会社のITソリューション導入や統制をご担当。生産ITシステムと戦略の整合性を確保し現場のDXを推進。現地チームと協働しMES等のシステム近代化やセキュリティ強化やベンダー統制まで広くお任せ。 ■生産子会社のITガバナンス推進 ■製造IT環境のモダナイゼーション推進 ■拠点間の施策コーディネート ■現場セキュリティ確保 ■外部ベンダー統制 【仕事の魅力】グローバルな生産基盤を支える中心として大きな裁量を持って活躍可能。多様なステークホルダーと協働し現場改革を直接牽引します。難度の高いミッションに挑めるやりがいのある環境です。 募集職種 ☆【川崎/生産子会社ITマネージャー】生産現場のITグローバル統制/先進的DX推進月給
52万9412円～70万5882円
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ☆【本社/ITインフラPM】大規模移行を主導/在宅可/ワークライフバランス◎ 仕事の内容 当社にて、ITインフラトランスフォーメーションプログラムマネージャーとしてご活躍。新会社への統合のため複数のインフラ移行・変更プロジェクトを包括的に統括し、次世代ITインフラ環境への円滑な移行を主導。 ■大規模インフラ変革プログラムの設計・実行・統括 ■複数プロジェクトのスコープ、予算、スケジュール、リソースの管理 ■依存関係やリスクの特定および軽減策の遂行 ■国内外のステークホルダー、ベンダーとの交渉・連携 【仕事の魅力】歴史的な新体制への移行期において、組織の“あるべき姿”をITインフラから創り上げる裁量の大きい職務です。世界の最先端を走るグローバルチームと協働できます。 募集職種 ☆【本社/ITインフラPM】大規模移行を主導/在宅可/ワークライフバランス◎月給
40万円以上
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ◇【川崎/内部統制】取引適性化に向けた是正・再発防止策（CAPA）の立案・実行 仕事の内容 適正取引推進部は、中小受託取引適正化法（取適法）の施行を踏まえ、対サプライヤー取引における適正性・透明性の確保を全社横断で推進する専門組織です。当部におけるCAPA運用をお任せ致します。 ■監査・モニタリング・相談等で顕在化した課題に対し、是正（Corrective）・予防（Preventive）を推進し再発防止の定着を支援。 ■根因分析（RCA）、課題のエスカレーション、関係部署との合意形成を通じ『やりっぱなし』を防ぐ。 ■教訓を横展開し、ガイドライン/手順/教育/KPIへ反映して部門成熟を加速。 募集職種 ◇【川崎/内部統制】取引適性化に向けた是正・再発防止策（CAPA）の立案・実行月給
29万4118円～47万588円
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ◇【川崎/内部監査】対サプライヤにおける取引適正化の監査マネージャー 仕事の内容 中小受託取引適正化法（取適法/旧下請法）をはじめとする、対サプライヤー取引に関わる法令遵守状況について、社内および子会社を対象とした監査の企画・実行・フォローアップをお任せします。 内部監査や、所管官庁（中小企業庁等）による調査・監査への対応を通じてサプライヤー取引に関するリスクの把握、是正措置の推進、再発防止策の定着を主導します。新設組織のマネージャーとして、監査品質の確保と人材育成を両立させながら、監査体制そのものの構築・定着をリードします。監査結果やリスク評価を踏まえ、会社全体の取引適正化方針や改善施策に対して意見を行い、経営陣/関係部門との議論に参画頂きます。 募集職種 ◇【川崎/内部監査】対サプライヤにおける取引適正化の監査マネージャー月給
58万8235円～70万5882円
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 □【本社/生産効率化推進担当者】海外拠点の生産改革プロジェクトリード/在宅可 仕事の内容 独自の手法(TOS)を軸に、社内改善コンサルタントとしてご活躍。直接・間接部門における改善プロジェクトの支援、社内トレーニングの企画・実行、海外工場への改善思想の展開・定着を主導いただきます。 ■社内各部門のプロセス・生産性改善プロジェクトへの実務支援 ■TOSトレーニングの企画・実行および現地チームの育成・指導 ■海外工場への改善思想の展開と持続的な定着の推進 ■社内改善事例の共有を通じたカイゼン文化の醸成 【仕事の魅力】グローバルな新体制のもと、国内外の多様な組織に影響を与えるダイナミックな職務です。ご自身の主導で組織が変わり、生産性が向上していく手応えを実感できます。 募集職種 □【本社/生産効率化推進担当者】海外拠点の生産改革プロジェクトリード/在宅可月給
29万4118円～47万588円
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社あきんどスシロー 求人名 ●【神奈川|店長候補|転勤無】定着率90％/店長の平均年収696万/やりがい◎ 仕事の内容 ■回転すし"スシロー"の店長候補です。 まずは店舗運営の流れを学んでいただき、その後正社員2～3名、アルバイト約80名規模のマネジメント業務に従事いただきます。未経験多数活躍中！ 【キャリア】入社後3ヶ月間は、店舗にてホール・キッチンの作業を学びます。その後、実際の店舗マネジメントを開始し、1～2年で副店長→店長→課長へキャリアパス有。その他、営業部毎や階層別研修など教育制度が充実しているのもポイント【やりがい】1店舗の平均年間売上（4億）は中小企業の年間平均売上を超えます。他社では出来ない、いち企業レベルの「経営者」としてマネジメントができる環境が用意されています。 募集職種 ●【神奈川|店長候補|転勤無】定着率90％/店長の平均年収696万/やりがい◎月給
26万円以上
神奈川県- 業界未経験歓迎資格取得支援あり転勤なし
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ☆【本社/海外人事】グループ統合推進/フレックス制/英語活用 仕事の内容 当社にて、海外赴任者（インバウンド・アウトバウンド）に関する業務をご担当。ビザ・引越しのオンボーディング対応や問い合わせ対応、国内外拠点との調整を通じグローバル人材活躍を幅広く後押しします。 ■海外赴任者・帯同家族の生活立上げ支援（ビザ、引越し、契約調整、サービスプロバイダへの依頼等）・■各種問い合わせ対応・相談対応 ■国内外拠点やサービスプロバイダとの調整 ■人事チーム内(ポリシー、給与、税務、社会保険、保険、請求書などの各担当)連携による手続き推進 【仕事の魅力】統合に伴い拡大するグローバル組織を支える中心メンバーとして国際的な影響力を発揮できます。 募集職種 ☆【本社/海外人事】グループ統合推進/フレックス制/英語活用月給
40万円～48万円
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ☆【本社/ITコンプライアンス担当】財務・法務システム/新体制での基盤構築 仕事の内容 グローバル市場を展開する当社にて、財務・法務領域のIT統制をご担当いただきます。ダイムラートラックからの分離に伴う管理会計やリスク管理システムの構築、ITガバナンス設計を主導し、自立稼働を支えます。 ■管理会計およびリスクマネジメントITの構築・運用 ■SAP SAC等の環境再構築と移行主導 ■法規制・内部統制に基づくITガバナンス設計 ■業務部門と連携した要件定義 ■稼働後システムの改善 【仕事の魅力】経営の要である「財務・法務」領域のITシステムを、変革期に再構築できます。SAP Analytics Cloud等の最新技術導入をリードし、新会社のガバナンス基盤を作り上げる経験は、市場価値を極めて高くします。 募集職種 ☆【本社/ITコンプライアンス担当】財務・法務システム/新体制での基盤構築月給
29万4118円～47万588円
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ☆【本社/人事データアナリスト】データドリブン経営を支える/グローバル環境 仕事の内容 HR部門にて、人事データアナリティクスをご担当。グループ会社を含む人員計画の調整、SQLServerやPowerBIを活用したレポート作成、経営判断を支えるダッシュボード構築やインサイト提供を推進いただきます。 ■人員計画の調整・提案 ■経営陣向け人事レポート・統計データの作成 ■大規模人事データの集約・インサイト抽出 ■SQLServer／PowerBIの運用見直し ■子会社を含むレポート規格の策定・運用 【仕事の魅力】トレンドのデータ分析に携わり、経営への直接的なインパクトを実感できます。人事×データの専門性を深め、新体制での組織成長に貢献できるやりがいがあります。 募集職種 ☆【本社/人事データアナリスト】データドリブン経営を支える/グローバル環境月給
29万4118円～47万588円
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ☆【本社/HRBP(本部担当)】経営層とグループ統合を推進/フレックス/英語活用◎ 仕事の内容 各事業部門の管理職に対する戦略的人事パートナー業務をご担当。ビジネス目標で人事戦略の策定/タレントマネジメント/組織開発/業績管理/労働法規に沿ったコンプライアンス遵守等、HRソリューションを提供・構築。 ■管理職への人事戦略提案およびコーチング ■タレントマネジメントと後継者計画推進 ■組織開発とチェンジマネジメントの主導 ■HRのKPI分析および経営陣への定期報告 【仕事の魅力】組織変革期における重要ポジションとして、経営陣と密に連携しながら組織全体の持続的成長を主導できます。グローバルで多文化な環境の中、変革期ならではの大きなやりがいを実感し、戦略的人事としての専門性を飛躍的に高められる環境です。 募集職種 ☆【本社/HRBP(本部担当)】経営層とグループ統合を推進/フレックス/英語活用◎月給
40万円～48万円
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ◇【川崎/内部統制】取引適正化に向けた業務プロセスの設計・監査 仕事の内容 正取引推進部は、中小受託取引適正化法（取適法）の施行を踏まえ、対サプライヤー取引における適正性・透明性の確保を全社横断で推進する専門組織です。法令に準じた適切な業務プロセス設計をお任せ致します。 ■取適法等の要求を対サプライヤー取引の業務プロセス要件へ落とし込み、規程・手順・チェック観点の整備を支援。 ■現行プロセスの可視化、論点整理、関係部署との合意形成を通じて、実務で運用できる仕組みを設計・改訂。 ■立上げ期は監査・モニタリングで見えた課題も取り込み、改善ループを回すため他領域へ越境して協働。 募集職種 ◇【川崎/内部統制】取引適正化に向けた業務プロセスの設計・監査月給
29万4118円～47万588円
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ☆【本社/ITクロスファンクション】財務・法務領域/全社DX推進/フレックス制 仕事の内容 当社にて、財務および法務領域のITプロダクトオーナー業務をご担当。中長期システムロードマップ策定、プロジェクト導入から運用保守、部門横断的な合意形成まで幅広く推進し全社DXを主導します。 ■財務・法務領域のIT戦略策定・導入リード ■システム設計・アーキテクチャ統制と運用保守 ■ステークホルダー間の調整・合意形成 ■最新ソリューションの評価・導入提案 【仕事の魅力】■多様なステークホルダーと協働し全社的な影響力を持つ基盤構築に挑めます。■裁量を持ってDXを強力に推進できます。■国際色豊かな環境の中で高い専門性を磨きながら、基幹業務の変革に直接貢献できるやりがいのある環境です。 募集職種 ☆【本社/ITクロスファンクション】財務・法務領域/全社DX推進/フレックス制月給
40万円～48万円
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 社会福祉法人鈴保福祉会 求人名 川崎【保育士】未経験可/WEBカジュアル面談/地域最大級の園庭/年休128日 仕事の内容 全クラス複数担任制で、先輩が常に隣でサポートします。行事も分担制のため負担が少なく、一歩ずつプロを目指せる環境です。子供たちが伸び伸びと育つ環境をサポートしていただきます。 【具体的には】 ■0歳～5歳児の保育、遊びや生活習慣の指導 ■クラス運営、連絡帳の記入（複数担任制で相談しやすい環境） ■季節ごとの行事企画・運営（全職員で協力・分担して進めます） 【ポイント】 入職後は教育担当が丁寧なOJTを実施。60年のノウハウがあり、困った時は他クラスの先生も助けに来てくれるため、一人で悩むことはありません。 募集職種 川崎【保育士】未経験可/WEBカジュアル面談/地域最大級の園庭/年休128日月給
20万332円以上
神奈川県川崎市麻生区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内転勤なし退職金あり完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ◇【川崎/コンプライアンス】取引適正化の企画・管理マネージャー 仕事の内容 中小受託取引適正化法（取適法）をはじめとする、対サプライヤー取引に関わる法令・ガイドラインを業務プロセスへ反映し、購買・調達領域を中心としたコンプライアンス体制の企画・構築・定着をお任せします。 具体的には取適法に適合すべきサプライヤー取引プロセスについて、KPIを用いた運用状況のモニタリングやリスク評価、可視化を行い、関係部門および経営層へ状況を報告します。加えて、新設組織のマネージャーとして、経験者がほぼいない環境下で新たに加わるメンバーによるチームビルディングを並行して推進し、役割設計や人材育成を通じて組織基盤の確立を主導します。（業務内容の続きは備考欄に記載） 募集職種 ◇【川崎/コンプライアンス】取引適正化の企画・管理マネージャー月給
58万8235円～70万5882円
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ◇【川崎/内部監査】取引適正化に向けた監査企画・品質・行政監査準備スタッフ 仕事の内容 適正取引推進部は、中小受託取引適正化法（取適法）の施行を踏まえ、対サプライヤー取引における適正性・透明性の確保を全社横断で推進する専門組織です。当部における監査業務の企画、運用をお任せ致します。 ■監査計画、監査手法、チェックリスト等の標準整備を担当し、監査の品質と一貫性を向上。 ■監査実行部隊と一体で運用を磨き込み、使える監査標準へ継続改善 ■所管官庁等による調査・監査への準備（資料整備、論点整理、関係部門調整）を推進。 募集職種 ◇【川崎/内部監査】取引適正化に向けた監査企画・品質・行政監査準備スタッフ月給
29万4118円～47万588円
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ☆【本社/ITクロスファンクション】購買・法務領域/全社DX推進/フレックス制 仕事の内容 購買および法務コンプライアンス領域のITプロダクトオーナー業務をご担当。要件定義から設計・導入・運用まで一気通貫で推進し、部門横断的な合意形成やシステムロードマップの策定、最新技術の導入評価を主導。 ■購買・法務領域におけるIT戦略策定および導入のリード ■システム設計・アーキテクチャ統制と運用管理 ■ステークホルダー間の調整・合意形成 ■最新ソリューションの評価と提案 【仕事の魅力】グローバルで多様なチームと協働しながら全社的な影響力を持つ基盤構築に挑めます。裁量を持ってDXを牽引できる環境です。国際色豊かな環境の中で専門性を存分に磨き、基幹事業の変革に直接貢献できるやりがいが得られます。 募集職種 ☆【本社/ITクロスファンクション】購買・法務領域/全社DX推進/フレックス制月給
40万円～48万円
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ◇【川崎/内部監査】取引適正化に向けたKPI運用・モニタリングスタッフ 仕事の内容 適正取引推進部は、中小受託取引適正化法(取適法)の施行を踏まえ、対サプライヤー取引における適正性・透明性の確保を全社横断で推進する専門組織です。取引適性化に向けたKPI運用とモニタリングをお任せします。 ■対サプライヤー取引に関するKPIを用いた運用状況のモニタリング、可視化、レポーティングを担当 ■ライン機能・子会社の取り組み状況をトラッキングし、早期兆候の検知や管理層向け報告を支援 ■立上げ期は遅延・逸脱の要因整理やフォローアップまで踏み込み、改善サイクルを回す 募集職種 ◇【川崎/内部監査】取引適正化に向けたKPI運用・モニタリングスタッフ月給
29万4118円～47万588円
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社あきんどスシロー 求人名 ●【神奈川】店長候補/定着率90％/店長の平均年収696万/やりがい◎ 仕事の内容 ■回転すし"スシロー"の店長候補です。 まずは店舗運営の流れを学んでいただき、その後正社員2～3名、アルバイト約80名規模のマネジメント業務に従事いただきます。未経験多数活躍中！ 【キャリア】入社後3ヶ月間は、店舗にてホール・キッチンの作業を学びます。その後、実際の店舗マネジメントを開始し、1～2年で副店長→店長→課長へキャリアパス有。その他、営業部毎や階層別研修など教育制度が充実しているのもポイント【やりがい】1店舗の平均年間売上（4億）は中小企業の年間平均売上を超えます。他社では出来ない、いち企業レベルの「経営者」としてマネジメントができる環境が用意されています。 募集職種 ●【神奈川】店長候補/定着率90％/店長の平均年収696万/やりがい◎月給
26万円以上
神奈川県- 業界未経験歓迎資格取得支援あり
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ◇【川崎/購買】高電圧BEV部品バイヤー（eモビリティ調達戦略・価格交渉） 仕事の内容 次世代の電気トラック・バス（BEV）のコアとなる高電圧部品（モーター、インバーター、充電システム等）の資材購買（バイヤー）業務全般をお任せします。グローバルな市場から最適な調達を実現する役割です。 ■市場スクリーニング、新規サプライヤー開拓 ■国内外ベンダーとの価格・契約条件の交渉 ■プロジェクトマイルストーンに沿った試作支援 ■年間コスト削減目標の達成、リスク軽減策の立案 ■担当品目（充電システム、eモーター、インバーター等）の長期調達戦略の策定 ※R&Dや生産、品質部門、およびグローバル購買チームと緊密に連携して業務を推進します。 募集職種 ◇【川崎/購買】高電圧BEV部品バイヤー（eモビリティ調達戦略・価格交渉）月給
30万円～47万円
神奈川県川崎市中原区- 年間休日120日以上退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
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