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- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ☆【本社/人事・安全衛生マネージャー】グローバル/年休120日以上/フレックス 仕事の内容 当社にて、全社的な労働安全衛生の戦略企画および統括マネジメントをご担当。安全方針や規程の策定、ISO45001の管理運用、行政対応、緊急事態計画の策定およびチーム育成まで幅広く統括していただきます。 ■安全方針・規程の策定と運用 ■ISO45001の管理責任者業務 ■行政対応・コンプライアンス監査対応 ■緊急時対応計画（BCP等）の策定と訓練 ■チームマネジメントと人材育成 【仕事の魅力】日野自動車との統合による新体制のもと、全社の安全衛生基盤を構築する重要な役割を担えます。グローバルな環境で裁量を持って活躍可能です。 募集職種 ☆【本社/人事・安全衛生マネージャー】グローバル/年休120日以上/フレックス月給
52万9411円～70万5882円
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ☆【本社/タレントマネジメント＆DEIマネージャー】人材開発・組織開発/英語◎ 仕事の内容 新体制において、タレントマネジメントおよびDEI推進を統括。評価サイクルの運用や後継者計画、社員サーベイ、ダイバーシティ施策を通じ、組織の中長期的な成長を支える強固な人材基盤づくりをリードします。 ■人事評価サイクルの設計運用■後継者計画とタレント育成■全社サーベイ分析と改善実行■DEI施策の企画立案・立ち上げ■英語での管理職昇進アセスメント運営【仕事の魅力】経営統合に伴う変革期の中で、経営層と連携し、グローバル水準の人事制度と多様性に富んだ組織基盤を一から構築できる裁量の大きさが魅力です。【英語】日常的に英語を活用。役員や人事本部長との会議、従業員の英語による昇進アセスメント評価など。 募集職種 ☆【本社/タレントマネジメント＆DEIマネージャー】人材開発・組織開発/英語◎月給52万9411円～70万5882円
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ☆【本社/海外契約マネージャー】世界170拠点展開/新統合体制契約/契約交渉 仕事の内容 商用車を展開する当社にて、海外販売代理店との契約交渉や提携前の適格性・信用調査を統括。社内方針に沿ったガバナンスと事業成長を両立し、強固なパートナーシップの構築および維持を推進していただきます。 ■海外パートナーとの契約交渉および管理 ■提携先企業の適格性調査・法令遵守体制の確認 ■国別リスク評価とガイドライン策定 ■5名規模のチームマネジメントと人材育成 【部署について】部内の戦略チームや監査チーム、社内各部門と連携し世界中の商用車の未来を形作ります。 【仕事の魅力】グローバル市場で事業継続性を支える重責を担い、多国籍な組織でリーダーシップを発揮しながら事業の発展に貢献できます。 募集職種 ☆【本社/海外契約マネージャー】世界170拠点展開/新統合体制契約/契約交渉月給
60万円以上
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ☆【本社/海外販売】販売データのデジタル化推進/グローバル市場展開 仕事の内容 グローバル市場でトラック・バスを展開する当社にて、海外販売データのデジタル化とビジネスインテリジェンス開発をご担当。データ検証や新規イノベーション調査を通じ経営意思決定を支援します。 ■Transform25のPMO業務（非財務KPIトラッカー管理） ■経営幹部および市場マネージャー向けビジネスインテリジェンス・ステアリングコックピットの開発 ■月次システムデータ入力検証 ■イノベーションやデジタル化、変革イニシアチブの調査・分析 【仕事の魅力】多国籍なチーム構成のもと、世界各国の拠点と連携しながらグローバルな環境で商用車ビジネスのデジタル変革を力強く推進できるやりがいがあります。 募集職種 ☆【本社/海外販売】販売データのデジタル化推進/グローバル市場展開月給
29万4118円～47万588円
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ☆【本社/法務】法学知識ある方歓迎/残業ほぼ無/企業法務/経営陣へ直接助言 仕事の内容 当社の法務部門にて、国内外の契約書レビューや法律相談対応をご担当。車両バリューチェーン全体にわたる法的リスク管理とガバナンス推進を通じて、事業戦略の実践と利益追求を法務面から力強く牽引いただきます。 ■国内外各種契約書のレビュー ■社内各部門からの法律相談対応 ■訴訟や紛争の進行管理 ■株主総会などガバナンス業務 ■著名法律事務所の弁護士との連携 ■下請法や独禁法等の社内研修実施 ■M&Aや提携プロジェクト対応 ■データ関連ビジネス等の法的助言 【仕事の魅力】車両の企画開発から販売まで幅広い案件に関わり、経営陣や事業部門へ直接助言を行いながら、多文化な環境で専門性を発揮できます。 募集職種 ☆【本社/法務】法学知識ある方歓迎/残業ほぼ無/企業法務/経営陣へ直接助言月給
29万4118円～47万588円
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社ミツトヨ 求人名 103986【神奈川/機械設計】光学製品(対物レンズ、顕微鏡ユニット等)の開発 仕事の内容 光学製品(対物レンズ、顕微鏡ユニット等)のメカ設計・開発業務を担当いただきます。仕様検討から設計、評価、生産立上げ支援まで広く携わり、顧客ニーズに応じた特注対応や新技術開発にも参画いただきます。 【具体的にお任せする業務】 ■光学製品(主に対物レンズ、顕微鏡ユニット)のメカ設計、試作評価、性能検証および関連ドキュメントの整備■企画段階からのユーザニーズ調査を行い、市場動向を踏まえた、商品概要の構想検討■担当商品に関する、生産部門、営業部門への技術支援 募集職種 103986【神奈川/機械設計】光学製品(対物レンズ、顕微鏡ユニット等)の開発月給
29万円～36万円
神奈川県川崎市高津区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ☆【本社/人事企画マネージャー】人事制度構築を牽引/ワークライフバランス◎ 仕事の内容 新体制へと移行する当社の人事本部にて、人事企画マネージャーとして、ダイムラー体制からの移行に伴う新たな人事制度や報酬体系の設計・導入を主導し、従業員が納得して働ける組織基盤の構築を牽引いただきます。 【業務詳細】■新体制に伴う新たな人事制度・労務政策の設計と導入 ■評価・報酬体系の再構築および各種インセンティブ算出 ■グローバル方針との連携と労使交渉の推進 ■自らの実務遂行とチームのマネジメント 【仕事の魅力】組織の転換期において、経営戦略に直結する新制度の設計から導入まで一気通貫で主導できる裁量の大きいポジションです。 募集職種 ☆【本社/人事企画マネージャー】人事制度構築を牽引/ワークライフバランス◎月給
60万円以上
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社ミツトヨ 求人名 104021【神奈川/ハードウェア開発】自社ポータブル測定機器の開発 仕事の内容 ノギスやマイクロメータといったポータブルの測定器に関する開発(商品開発/商品設計業務)を担当いただきます。 【具体的にお任せする業務】 ■ノギスやマイクロメータといったポータブルの測定器に関する開発■商品開発/商品設計業務 全般(対象商品は、測定工具商品)■商品企画段階の開発から製造工程まで関与した新商品の立ち上げ■測定工具商品のハードウェア開発業務(全般) 募集職種 104021【神奈川/ハードウェア開発】自社ポータブル測定機器の開発月給
30万2000円～45万8000円
神奈川県川崎市高津区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ◇【川崎/SE】エンジニアリングIT推進/PLM・BoM改革（グローバル連携） 仕事の内容 開発部門にて製品仕様管理・部品表（BoM）や3Dデジタル試作（DMU）の業務プロセス改革を推進。インド開発チームや外部ベンダーと連携し、新PLMシステム（Teamcenter等）の企画・開発を担います。 設計者と共に次世代エンジニアリングプロセスの全体像を描き、最適なITツール導入・開発を推進します。 (1) 設計・製造利害関係者からの要求仕様ヒアリング・要件定義 (2) 新しいPDM/PLMシステム（Teamcenter等）の開発・導入計画の策定 (3) インド拠点（約6名）の開発チームや社内外ITベンダーとの技術仕様調整・折衝 (4) BoM/DMUデータ管理の標準化・効率化の推進 募集職種 ◇【川崎/SE】エンジニアリングIT推進/PLM・BoM改革（グローバル連携）月給
30万円～47万円
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ☆【本社/海外営業】グローバルに活躍/商用車業界の変革をリード/年休120日以上 仕事の内容 世界170以上の国と地域へトラック・バスを展開する当社にて、海外主要顧客を担当する営業業務をご担当。既存顧客との強固な信頼関係の構築から、戦略のローカライズ、ビジネス条件の交渉まで担っていただきます。 ■多国籍企業等への継続フォロー ■海外訪問や国際会議での折衝 ■顧客特性に応じた戦略実行 ■条件交渉および規制遵守 ■市場分析に基づく需要予測 【仕事の魅力】多様な専門家が集まる環境で、高額案件の交渉および国際規制の遵守しながら、自らの提案力を活かしてグローバル市場への影響力を実感できます。 募集職種 ☆【本社/海外営業】グローバルに活躍/商用車業界の変革をリード/年休120日以上月給
29万4118円～47万588円
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ☆【本社/リスクマネジメント担当】グループ統合の新会社/フレックス制 仕事の内容 ARCHIONグループの全社的リスクマネジメント(ERM)体制の構築・運用を統括。グループ全体のリスク評価や対策の立案、モニタリング、クライシス時の初動対応まで幅広く担い、経営層への報告を通して持続的成長を支援 ■ERM体制の構築・フレームワーク策定 ■リスク識別・評価・モニタリング(KRI設定運用)■経営会議・取締役会への報告 ■重大インシデント時の初動対応 【仕事の魅力】立ち上げ期におけるグループ全体のガバナンス基盤構築に直接携われます。経営層と近い距離で全社視点でのリスク戦略を牽引するやりがいが得られます【役割】グループ全体の持続的な成長と企業価値の向上を支えるリスクマネジメント体制の構築・運用・高度化 募集職種 ☆【本社/リスクマネジメント担当】グループ統合の新会社/フレックス制月給
29万4118円～47万588円
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ◇【川崎本社/営業DX】カスタマーサービスデジタル推進担当/CRM運用・推進 仕事の内容 全国直系販売拠点の業務効率化・CS収益拡大に向け、CRM(Salesforce)の運用支援・利用定着化を推進頂きます。現場課題の吸い上げから改善要件の整理、IT部門やベンダーとの開発推進まで担います。 (1)CRM(Salesforce)システムの運用支援および定着化施策の推進 (2)セールスセンターやヘルプデスクと連携した業務課題・改善要望の把握 (3)KPIモニタリングに基づくユーザートレーニング企画・実施 (4)新機能追加や機能改善の要件整理およびIT部門・ベンダーとの開発推進 (5)サービス・部品販売領域の業務効率化・収益拡大に向けた新規施策企画 募集職種 ◇【川崎本社/営業DX】カスタマーサービスデジタル推進担当/CRM運用・推進月給
30万円～45万円
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ◇【川崎/内部監査】取適法（旧下請法）の順守状況監査スタッフ/フルフレックス 仕事の内容 取適法（旧下請法）の法令要求を業務プロセスへ反映する企画・管理機能と、監査を通じてリスクを検知・是正する機能の両面から、取引適正化の定着と再発防止に取り組んでおり、当求人は監査担当を募集します。 購買・調達領域を中心に以下業務を行います。 ■取適法を中心とした遵守状況について、社内・子会社を対象に内部監査を実施し、事実確認・評価・指摘・是正フォローを担当。 ■拠点監査の計画・準備・実査・報告までの一連を担う。 ■立上げ期は監査論点を企画側へフィードバックし、手順改善・教育・ガイドライン改訂にも越境して協働。 募集職種 ◇【川崎/内部監査】取適法（旧下請法）の順守状況監査スタッフ/フルフレックス月給
29万4118円～47万588円
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ◇【川崎/購買】プレス部品の購買バイヤー（将来のマネージャー候補） 仕事の内容 トラック・バス向けプレス部品の購買業務全般（見積依頼・価格決定・契約締結）を担当。量産部品購買に始まり、海外サプライヤーの新規開拓や日野自動車との共同購買推進等、事業として価値の高いポジションです。 会社方針である営業利益率UPを達成すべく、海外調達強化という重要戦略を掲げています。まずは国内サプライヤの大物プレス部品（ドアやバンパー等）の調達からスタート頂き、業務に慣れてきたタイミングで中・小型部品等の海外調達切り替え業務もお任せ致します。また、実務的に慣れて頂いたタイミングでメンバーのリードもお任せしたいと考えております。国内にいながら、グローバルな仕事を経験出来る稀有な環境です。 募集職種 ◇【川崎/購買】プレス部品の購買バイヤー（将来のマネージャー候補）月給
30万円～47万円
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ◇【川崎/購買マネージャー】ロードボデー調達（ダンプ・クレーン等の架装品） 仕事の内容 ダンプやクレーンなどの架装物を対象とした購買チーム（5名）のマネージャーとして、価格交渉や中期的な調達戦略の策定・実行、見積分析、メンバーのマネジメントなどチーム全体の管理をお任せします。 ■ダンプやクレーン等の架装物における価格交渉、契約締結 ■対象架装物に関する中期的な調達戦略の策定と実行 ■見積依頼（RfQ）の実施、見積分析、ベンチマーク、サプライヤー提案 ■チーム（バイヤー4名、アシスタント1名）のマネジメント、育成 ※継続的な改善の推進役として、他部門（R&D、生産、品質等）とも緊密に連携しながらチームを牽引します。 募集職種 ◇【川崎/購買マネージャー】ロードボデー調達（ダンプ・クレーン等の架装品）月給
52万円～70万円
神奈川県川崎市中原区- 年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ◇【川崎】販売部門の保険ガバナンス・営業推進担当者 仕事の内容 本社トラック販売部にて、全国の営業拠点（保険代理店）に対する保険領域の営業推進、フォロー業務、およびガバナンス体制整備（管理・教育、自己点検、自主監査、不適切事案対応等）をお任せします。 【詳細】全国の営業拠点への保険領域の推進・フォロー、および保険代理店の管理運営全般。自己点検・代理店自主監査の実施、代理店システムやポイントの管理、生保・損保の継続教育管理、不適切事案への対応、募集人教育、事業報告書の作成など、保険業務全般の管理とガバナンス強化を担います。全国の拠点を統括するハブとして、お客様本位の業務運営体制を支える、専門性と影響力の高いポジションです。 募集職種 ◇【川崎】販売部門の保険ガバナンス・営業推進担当者月給
29万4118円～47万588円
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ☆【本社/テクニカル・アーキテクト】資金管理システム/新体制でのIT推進 仕事の内容 事業分離に伴うトレジャリー(資金管理)ITシステムの技術統合及び単独運用化を主導いただきます。FISやSWIFT等の銀行インターフェース適合や新システム導入を通じて円滑な単独運用を実現します。 ■FISやSWIFT、全銀フォーマット等の銀行インターフェース設定・適合■データマッピングやプロセスワークフロー設計・実行■セキュリティやコンプライアンスを担保したIT設計■ステークホルダー連携と課題解決【魅力】金融機関や決済ベンダーでしか経験できないような「銀行接続(SWIFT/全銀)」の技術構築を事業会社でリード。カーブアウトという巨大プロジェクトで金融インフラを設計・実装する経験は、市場価値を高くします。 募集職種 ☆【本社/テクニカル・アーキテクト】資金管理システム/新体制でのIT推進月給
40万円～48万円
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 □【本社/コストエンジニアリングマネージャー】フレックス制/残業少なめ 仕事の内容 電気・電子領域の原価企画マネージャーを担当。新製品プロジェクトの目標原価設定/仕様に基づくコスト試算/開発・財務・調達部門と連携した原価最適化提案/仕入先向けワークショップ実施等コスト低減活動を牽引。 ■車両全体の原価企画チーム統括 ■新製品プロジェクトの目標原価設定・試算分析 ■開発・財務・調達部門と連携した最適コスト提案 ■仕入先向けワークショップ実施・交渉支援 ■ベンチマーク分析および試算ツールの高度化【仕事の魅力】開発初期から経営・調達・R&Dを結び、製品の収益性を左右する司令塔としてグローバルに活躍可能。先進技術の原価最適化を主導し、経営や組織の収益性に直接寄与するやりがいがあります。 募集職種 □【本社/コストエンジニアリングマネージャー】フレックス制/残業少なめ月給
60万円以上
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 □【本社/生産効率化推進担当者】海外拠点の生産改革プロジェクトリード/在宅可 仕事の内容 独自の手法(TOS)を軸に、社内改善コンサルタントとしてご活躍。直接・間接部門における改善プロジェクトの支援、社内トレーニングの企画・実行、海外工場への改善思想の展開・定着を主導いただきます。 ■社内各部門のプロセス・生産性改善プロジェクトへの実務支援 ■TOSトレーニングの企画・実行および現地チームの育成・指導 ■海外工場への改善思想の展開と持続的な定着の推進 ■社内改善事例の共有を通じたカイゼン文化の醸成 【仕事の魅力】グローバルな新体制のもと、国内外の多様な組織に影響を与えるダイナミックな職務です。ご自身の主導で組織が変わり、生産性が向上していく手応えを実感できます。 募集職種 □【本社/生産効率化推進担当者】海外拠点の生産改革プロジェクトリード/在宅可月給
29万4118円～47万588円
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ☆【本社/海外人事】グループ統合推進/フレックス制/英語活用 仕事の内容 当社にて、海外赴任者（インバウンド・アウトバウンド）に関する業務をご担当。ビザ・引越しのオンボーディング対応や問い合わせ対応、国内外拠点との調整を通じグローバル人材活躍を幅広く後押しします。 ■海外赴任者・帯同家族の生活立上げ支援（ビザ、引越し、契約調整、サービスプロバイダへの依頼等）・■各種問い合わせ対応・相談対応 ■国内外拠点やサービスプロバイダとの調整 ■人事チーム内(ポリシー、給与、税務、社会保険、保険、請求書などの各担当)連携による手続き推進 【仕事の魅力】統合に伴い拡大するグローバル組織を支える中心メンバーとして国際的な影響力を発揮できます。 募集職種 ☆【本社/海外人事】グループ統合推進/フレックス制/英語活用月給
40万円～48万円
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 □【本社/金型管理スペシャリスト】財務・原価/フレックス制/残業少なめ 仕事の内容 当社にて、自動車部品製造における金型管理を担当。完成品・子部品・金型データの紐付けやデータベース管理、開発・調達・財務部門との連携、Power BI等を活用したデジタル化・コスト試算を推進します。 ■金型データの登録・維持管理および紐付け検証 ■調達・開発・財務部門との業務調整 ■金型寿命データの収集および予算・投資計画へのデータ提供 ■Power BIやPower Apps等を活用したデジタル化対応 ■仕入先からの金型データ収集・検証 【仕事の魅力】グローバル組織で専門性を活かし、最新ツールによる業務改善や最適な原価管理を推進できます。 募集職種 □【本社/金型管理スペシャリスト】財務・原価/フレックス制/残業少なめ月給
30万円～48万円
神奈川県川崎市中原区- 年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 □【本社/金型管理マネージャー】財務・原価/フレックス制/残業少なめ 仕事の内容 当社にて、金型管理チームのリードを担当。自動車部品製造における金型の透明性を確保し、調達・開発・財務部門と連携した標準プロセスの構築、データベース構築やPower BI等のデジタル化、コスト最適化を推進。 ■金型管理機能の統括および透明性の確保 ■金型ライフサイクル管理と予算・投資計画への反映 ■各部門やサプライヤーとの調整およびデータ共有 ■Power BIやAI等を活用したデジタル化・自動化推進 ■チームのマネジメントとガバナンス強化 【仕事の魅力】新規機能の構築を主導し、経営や開発・生産の意思決定に直結する大きな手応えを得られます。 募集職種 □【本社/金型管理マネージャー】財務・原価/フレックス制/残業少なめ月給
60万円以上
神奈川県川崎市中原区- 年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社ミツトヨ 求人名 102733【川崎】精密測定機器のソフトウェア開発(クラウドエンジニア) 仕事の内容 世界トップの精密測定機器メーカーにて、自社製品の精密測定機器のアプリケーションソフト開発を担当いただきます。主にクラウドを用いたデータ管理システムの新規開発をお任せします。 【具体的にお任せする業務】 ■クラウドを用いたデータ管理システムの新規開発■ソフトウェアの要件定義、設計、コーディング、評価■形状測定機ソフトウェアの新規開発■校正機器ソフトウェアの新規開発■データ管理ソフトウェアの新規開発■グローバル開発環境の構築■上記ソフトウェア/開発環境の維持メンテナンス 等 募集職種 102733【川崎】精密測定機器のソフトウェア開発(クラウドエンジニア)月給
29万円～50万円
神奈川県川崎市高津区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ☆【川崎/生産子会社ITマネージャー】生産現場のITグローバル統制/先進的DX推進 仕事の内容 当社にて、生産子会社のITソリューション導入や統制をご担当。生産ITシステムと戦略の整合性を確保し現場のDXを推進。現地チームと協働しMES等のシステム近代化やセキュリティ強化やベンダー統制まで広くお任せ。 ■生産子会社のITガバナンス推進 ■製造IT環境のモダナイゼーション推進 ■拠点間の施策コーディネート ■現場セキュリティ確保 ■外部ベンダー統制 【仕事の魅力】グローバルな生産基盤を支える中心として大きな裁量を持って活躍可能。多様なステークホルダーと協働し現場改革を直接牽引します。難度の高いミッションに挑めるやりがいのある環境です。 募集職種 ☆【川崎/生産子会社ITマネージャー】生産現場のITグローバル統制/先進的DX推進月給
52万9412円～70万5882円
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ☆【本社/人事データアナリスト】データドリブン経営を支える/グローバル環境 仕事の内容 HR部門にて、人事データアナリティクスをご担当。グループ会社を含む人員計画の調整、SQLServerやPowerBIを活用したレポート作成、経営判断を支えるダッシュボード構築やインサイト提供を推進いただきます。 ■人員計画の調整・提案 ■経営陣向け人事レポート・統計データの作成 ■大規模人事データの集約・インサイト抽出 ■SQLServer／PowerBIの運用見直し ■子会社を含むレポート規格の策定・運用 【仕事の魅力】トレンドのデータ分析に携わり、経営への直接的なインパクトを実感できます。人事×データの専門性を深め、新体制での組織成長に貢献できるやりがいがあります。 募集職種 ☆【本社/人事データアナリスト】データドリブン経営を支える/グローバル環境月給
29万4118円～47万588円
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ☆【本社/ITコンプライアンス担当】財務・法務システム/新体制での基盤構築 仕事の内容 グローバル市場を展開する当社にて、財務・法務領域のIT統制をご担当いただきます。ダイムラートラックからの分離に伴う管理会計やリスク管理システムの構築、ITガバナンス設計を主導し、自立稼働を支えます。 ■管理会計およびリスクマネジメントITの構築・運用 ■SAP SAC等の環境再構築と移行主導 ■法規制・内部統制に基づくITガバナンス設計 ■業務部門と連携した要件定義 ■稼働後システムの改善 【仕事の魅力】経営の要である「財務・法務」領域のITシステムを、変革期に再構築できます。SAP Analytics Cloud等の最新技術導入をリードし、新会社のガバナンス基盤を作り上げる経験は、市場価値を極めて高くします。 募集職種 ☆【本社/ITコンプライアンス担当】財務・法務システム/新体制での基盤構築月給
29万4118円～47万588円
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社ミツトヨ 求人名 103524【神奈川】CNC画像測定機のアプリケーションソフト開発/2027年～宇都宮 仕事の内容 世界トップクラスの精密測定機器メーカーにて、CNC画像測定機のアプリケーションソフト開発を担当いただきます。 【具体的にお任せする業務】 ■ソフトウェアの要件定義、設計、コーディング、評価 ■海外(米国/ドイツ)の社内研究開発部門との定期的なミーティング 等 【募集背景】 昨今、担当商品のソフトウェア開発の要求が高まっており、スピーディーかつタイムリーな開発・市場投入が求められています。今後当該領域における売上の更なる増加を目指します。 募集職種 103524【神奈川】CNC画像測定機のアプリケーションソフト開発/2027年～宇都宮月給
30万円～43万円
神奈川県川崎市高津区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ☆【本社/HRBP(本部担当)】経営層とグループ統合を推進/フレックス/英語活用◎ 仕事の内容 各事業部門の管理職に対する戦略的人事パートナー業務をご担当。ビジネス目標で人事戦略の策定/タレントマネジメント/組織開発/業績管理/労働法規に沿ったコンプライアンス遵守等、HRソリューションを提供・構築。 ■管理職への人事戦略提案およびコーチング ■タレントマネジメントと後継者計画推進 ■組織開発とチェンジマネジメントの主導 ■HRのKPI分析および経営陣への定期報告 【仕事の魅力】組織変革期における重要ポジションとして、経営陣と密に連携しながら組織全体の持続的成長を主導できます。グローバルで多文化な環境の中、変革期ならではの大きなやりがいを実感し、戦略的人事としての専門性を飛躍的に高められる環境です。 募集職種 ☆【本社/HRBP(本部担当)】経営層とグループ統合を推進/フレックス/英語活用◎月給
40万円～48万円
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ☆【本社/ITインフラPM】大規模移行を主導/在宅可/ワークライフバランス◎ 仕事の内容 当社にて、ITインフラトランスフォーメーションプログラムマネージャーとしてご活躍。新会社への統合のため複数のインフラ移行・変更プロジェクトを包括的に統括し、次世代ITインフラ環境への円滑な移行を主導。 ■大規模インフラ変革プログラムの設計・実行・統括 ■複数プロジェクトのスコープ、予算、スケジュール、リソースの管理 ■依存関係やリスクの特定および軽減策の遂行 ■国内外のステークホルダー、ベンダーとの交渉・連携 【仕事の魅力】歴史的な新体制への移行期において、組織の“あるべき姿”をITインフラから創り上げる裁量の大きい職務です。世界の最先端を走るグローバルチームと協働できます。 募集職種 ☆【本社/ITインフラPM】大規模移行を主導/在宅可/ワークライフバランス◎月給
40万円以上
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ◇【川崎/内部統制】取引適性化に向けた是正・再発防止策（CAPA）の立案・実行 仕事の内容 適正取引推進部は、中小受託取引適正化法（取適法）の施行を踏まえ、対サプライヤー取引における適正性・透明性の確保を全社横断で推進する専門組織です。当部におけるCAPA運用をお任せ致します。 ■監査・モニタリング・相談等で顕在化した課題に対し、是正（Corrective）・予防（Preventive）を推進し再発防止の定着を支援。 ■根因分析（RCA）、課題のエスカレーション、関係部署との合意形成を通じ『やりっぱなし』を防ぐ。 ■教訓を横展開し、ガイドライン/手順/教育/KPIへ反映して部門成熟を加速。 募集職種 ◇【川崎/内部統制】取引適性化に向けた是正・再発防止策（CAPA）の立案・実行月給
29万4118円～47万588円
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- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ◇【川崎/コンプライアンス】取引適正化の企画・管理マネージャー 仕事の内容 中小受託取引適正化法（取適法）をはじめとする、対サプライヤー取引に関わる法令・ガイドラインを業務プロセスへ反映し、購買・調達領域を中心としたコンプライアンス体制の企画・構築・定着をお任せします。 具体的には取適法に適合すべきサプライヤー取引プロセスについて、KPIを用いた運用状況のモニタリングやリスク評価、可視化を行い、関係部門および経営層へ状況を報告します。加えて、新設組織のマネージャーとして、経験者がほぼいない環境下で新たに加わるメンバーによるチームビルディングを並行して推進し、役割設計や人材育成を通じて組織基盤の確立を主導します。（業務内容の続きは備考欄に記載） 募集職種 ◇【川崎/コンプライアンス】取引適正化の企画・管理マネージャー月給
58万8235円～70万5882円
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- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ☆【本社/海外販売】リテール基準推進・監査/グローバルな商用車メーカー 仕事の内容 グローバル販売ネットワーク向けの基準・ガイドライン策定や国内外ディーラーでの監査、業務改善コンサルティングをお任せします。社内関係者や海外パートナーと連携し、顧客体験と品質向上に貢献いただきます。 ■販売パートナー向け基準・ガイドラインの作成・更新 ■国内外ディーラーでのリテール監査の実施・評価 ■監査結果に基づく業務改善コンサルティング ■顧客満足度等のKPI管理や改善手法の開発 ■コンプライアンス等各種規定の遵守推進 【仕事の魅力】自身のアイデアを日々の運用に直に反映させながら、グローバル市場での顧客体験を高める手応えが得られます。 募集職種 ☆【本社/海外販売】リテール基準推進・監査/グローバルな商用車メーカー月給
29万4118円～47万588円
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- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ◇【川崎/内部監査】取引適正化に向けたKPI運用・モニタリングスタッフ 仕事の内容 適正取引推進部は、中小受託取引適正化法(取適法)の施行を踏まえ、対サプライヤー取引における適正性・透明性の確保を全社横断で推進する専門組織です。取引適性化に向けたKPI運用とモニタリングをお任せします。 ■対サプライヤー取引に関するKPIを用いた運用状況のモニタリング、可視化、レポーティングを担当 ■ライン機能・子会社の取り組み状況をトラッキングし、早期兆候の検知や管理層向け報告を支援 ■立上げ期は遅延・逸脱の要因整理やフォローアップまで踏み込み、改善サイクルを回す 募集職種 ◇【川崎/内部監査】取引適正化に向けたKPI運用・モニタリングスタッフ月給
29万4118円～47万588円
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- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ◇【川崎/内部監査】取引適正化に向けた監査企画・品質・行政監査準備スタッフ 仕事の内容 適正取引推進部は、中小受託取引適正化法（取適法）の施行を踏まえ、対サプライヤー取引における適正性・透明性の確保を全社横断で推進する専門組織です。当部における監査業務の企画、運用をお任せ致します。 ■監査計画、監査手法、チェックリスト等の標準整備を担当し、監査の品質と一貫性を向上。 ■監査実行部隊と一体で運用を磨き込み、使える監査標準へ継続改善 ■所管官庁等による調査・監査への準備（資料整備、論点整理、関係部門調整）を推進。 募集職種 ◇【川崎/内部監査】取引適正化に向けた監査企画・品質・行政監査準備スタッフ月給
29万4118円～47万588円
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- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ◇【川崎/内部統制】取引適正化に向けた業務プロセスの設計・監査 仕事の内容 正取引推進部は、中小受託取引適正化法（取適法）の施行を踏まえ、対サプライヤー取引における適正性・透明性の確保を全社横断で推進する専門組織です。法令に準じた適切な業務プロセス設計をお任せ致します。 ■取適法等の要求を対サプライヤー取引の業務プロセス要件へ落とし込み、規程・手順・チェック観点の整備を支援。 ■現行プロセスの可視化、論点整理、関係部署との合意形成を通じて、実務で運用できる仕組みを設計・改訂。 ■立上げ期は監査・モニタリングで見えた課題も取り込み、改善ループを回すため他領域へ越境して協働。 募集職種 ◇【川崎/内部統制】取引適正化に向けた業務プロセスの設計・監査月給
29万4118円～47万588円
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ◇【川崎/内部監査】対サプライヤにおける取引適正化の監査マネージャー 仕事の内容 中小受託取引適正化法（取適法/旧下請法）をはじめとする、対サプライヤー取引に関わる法令遵守状況について、社内および子会社を対象とした監査の企画・実行・フォローアップをお任せします。 内部監査や、所管官庁（中小企業庁等）による調査・監査への対応を通じてサプライヤー取引に関するリスクの把握、是正措置の推進、再発防止策の定着を主導します。新設組織のマネージャーとして、監査品質の確保と人材育成を両立させながら、監査体制そのものの構築・定着をリードします。監査結果やリスク評価を踏まえ、会社全体の取引適正化方針や改善施策に対して意見を行い、経営陣/関係部門との議論に参画頂きます。 募集職種 ◇【川崎/内部監査】対サプライヤにおける取引適正化の監査マネージャー月給
58万8235円～70万5882円
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- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ◇【川崎/購買】ESGサステナビリティ推進（調達・サプライチェーン領域） 仕事の内容 調達・サプライチェーン領域におけるESGサステナビリティ施策をリードし、持続可能なものづくり体制の実現を担っていただくポジションです。 グローバル関係者との連携の上、推進頂きます。 ■サプライヤーから購入する製品のCO2e排出量Scope3.1の可視化及び削減の推進計画立案■ CBAM・EUDR等のEU環境規制に伴う影響分析とリスク最小化の実行■ CDP対応を含む環境データ収集・情報開示対応とそのレポーティング■グリーンアルミ・グリーン鉄・リサイクルプラスチック等低環境負荷材料のグローバルベンチマーク及び実務的な調達推進への反映 ■社内向けESGトレーニングの企画・運営、サプライヤーイベント推進 募集職種 ◇【川崎/購買】ESGサステナビリティ推進（調達・サプライチェーン領域）月給
30万円～47万円
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ☆【本社/ITクロスファンクション】財務・法務領域/全社DX推進/フレックス制 仕事の内容 当社にて、財務および法務領域のITプロダクトオーナー業務をご担当。中長期システムロードマップ策定、プロジェクト導入から運用保守、部門横断的な合意形成まで幅広く推進し全社DXを主導します。 ■財務・法務領域のIT戦略策定・導入リード ■システム設計・アーキテクチャ統制と運用保守 ■ステークホルダー間の調整・合意形成 ■最新ソリューションの評価・導入提案 【仕事の魅力】■多様なステークホルダーと協働し全社的な影響力を持つ基盤構築に挑めます。■裁量を持ってDXを強力に推進できます。■国際色豊かな環境の中で高い専門性を磨きながら、基幹業務の変革に直接貢献できるやりがいのある環境です。 募集職種 ☆【本社/ITクロスファンクション】財務・法務領域/全社DX推進/フレックス制月給
40万円～48万円
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ☆【本社/ITクロスファンクション】購買・法務領域/全社DX推進/フレックス制 仕事の内容 購買および法務コンプライアンス領域のITプロダクトオーナー業務をご担当。要件定義から設計・導入・運用まで一気通貫で推進し、部門横断的な合意形成やシステムロードマップの策定、最新技術の導入評価を主導。 ■購買・法務領域におけるIT戦略策定および導入のリード ■システム設計・アーキテクチャ統制と運用管理 ■ステークホルダー間の調整・合意形成 ■最新ソリューションの評価と提案 【仕事の魅力】グローバルで多様なチームと協働しながら全社的な影響力を持つ基盤構築に挑めます。裁量を持ってDXを牽引できる環境です。国際色豊かな環境の中で専門性を存分に磨き、基幹事業の変革に直接貢献できるやりがいが得られます。 募集職種 ☆【本社/ITクロスファンクション】購買・法務領域/全社DX推進/フレックス制月給
40万円～48万円
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ☆【本社/人事企画(HRプロジェクト推進)】人事システム構築/AI活用/第二新卒★ 仕事の内容 世界に事業展開する当社の人事本部にて、人事関連システムの企画・構築・改善をご担当。AIなどの最新技術を活用したプロセスの自動化や最適化を通じ、全社的な業務効率化と社員満足度向上を実現します。 ■人事関連システムの将来像立案と導入支援 ■AI活用によるHRプロセスの可視化・自動化 ■既存人事システムの機能改善および法改正対応 ■グローバル人事システムの運用・管理 【仕事の魅力】人事全体の知見や高度なプロジェクトマネジメント力を修得でき、新会社発足に向けたビッグプロジェクトを主導する手応えが得られます。 募集職種 ☆【本社/人事企画(HRプロジェクト推進)】人事システム構築/AI活用/第二新卒★月給
29万4118円～47万588円
神奈川県川崎市中原区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ◇【川崎/購買】高電圧BEV部品バイヤー（eモビリティ調達戦略・価格交渉） 仕事の内容 次世代の電気トラック・バス（BEV）のコアとなる高電圧部品（モーター、インバーター、充電システム等）の資材購買（バイヤー）業務全般をお任せします。グローバルな市場から最適な調達を実現する役割です。 ■市場スクリーニング、新規サプライヤー開拓 ■国内外ベンダーとの価格・契約条件の交渉 ■プロジェクトマイルストーンに沿った試作支援 ■年間コスト削減目標の達成、リスク軽減策の立案 ■担当品目（充電システム、eモーター、インバーター等）の長期調達戦略の策定 ※R&Dや生産、品質部門、およびグローバル購買チームと緊密に連携して業務を推進します。 募集職種 ◇【川崎/購買】高電圧BEV部品バイヤー（eモビリティ調達戦略・価格交渉）月給
30万円～47万円
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- 正社員企業名 スミダ電機株式会社 求人名 【川崎/営業】第二新卒歓迎/プライムG/電機・電子部品専業メーカー/年休127日 仕事の内容 当社にて既存顧客への新製品紹介・開発相談対応、市場ニーズの情報収集を行う法人営業職をお任せいたします。未経験業務は丁寧にフォローいたします。※勤務地は川崎になります。 【具体的には】車載・電気・通信・産業・医療機器メーカーなどの既存顧客に対し、新製品の紹介や製品開発に関する相談対応を行います。顧客の課題をヒアリングし、技術的な提案を通じて信頼関係を構築。新たな市場ニーズの情報収集も担い、製品開発に貢献します。 将来的には海外顧客対応の可能性もあり、グローバルな視点を持つ方にも活躍の場があります。 募集職種 【川崎/営業】第二新卒歓迎/プライムG/電機・電子部品専業メーカー/年休127日年俸
450万円～650万40円
神奈川県川崎市川崎区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上完全週休2日制土日祝休み
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