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1〜9件目を表示中

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  • 正社員
    月給

    50万円以上

    神奈川県川崎市高津区
    企業名 TE Connectivity Japan合同会社 求人名 【川崎本社/セールスマネージャー/管理職(自動車業界)】総合電子部品メーカー 仕事の内容 関東地区の自動車部品メーカー(Tier 1)への当社製品のセールス活動、アカウントマネジメント、及びチームマネージメントをお任せします。 【詳細】■顧客と市場のトレンドを把握/分析し、ビジネス機会を発掘、顧客ニーズを先取りした販売戦略を立案/実行 ■顧客満足度向上、売上及びビジネスシェア拡大に繋げる ■製品開発及び生産に関して社内関連部門へ情報提供を行い連携、開発~納入までトータルマネジメントをリード ■海外姉妹会社と連絡を密に行い、情報共有化と連携強化により、グローバルでより良いサービスを顧客提供 ■2~3名程度のチームマネージメント 募集職種 【川崎本社/セールスマネージャー/管理職(自動車業界)】総合電子部品メーカー
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり英語
  • 正社員
    月給

    30万円以上

    神奈川県川崎市幸区
    企業名 Tianma Japan株式会社 求人名 【川崎/技術営業(FAE)】世界シェアトップクラス/中国大手液晶メーカー日本法人 仕事の内容 世界シェアNo.1を誇る車載ディスプレイを中心に、スマートフォン/産業機器向けディスプレイを製造/販売する天馬グループにて、車載分野の技術営業(FAE)をお任せします。市場拡大に伴う組織強化のための増員です。 【具体的には】 営業と連携し、顧客(主に自動車メーカー/Tier1)開発部門・設計部門との技術打ち合わせやプレゼンを担当 ■顧客ニーズを理解したうえで、社内の設計・開発部門と連携し製品仕様を構築 ■市場動向・将来構想を踏まえた提案活動と製品の仕様調整・折衝 ■技術的な信頼を得ながら、量産化までの一連の工程をリード ■親会社・工場のため、現地スタッフとコミュニケーションをとりながら業務遂行 募集職種 【川崎/技術営業(FAE)】世界シェアトップクラス/中国大手液晶メーカー日本法人
      年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり英語中国語
  • 正社員
    月給

    35万円~73万円

    神奈川県川崎市中原区
    企業名 NECプラットフォームズ株式会社 求人名 【車載製品のハードウェア開発(リーダー~メンバー)】NECグループの中核企業 仕事の内容 車載製品開発において、ハードウェア開発リーダーおよび開発担当者として、完成車メーカとの要件整合、開発管理の実行、回路設計仕様検討、回路設計、アートワーク指示、回路評価、製品評価(EMC/環境信頼性)、 市場対応まで担って頂きます。※車載製品は、高機能化しており、コンピュータやサーバーなどICT製品領域と近い製品になっていきます。車載製品の経験がなくとも、ICT製品含む車載製品以外の領域の量産製品開発経験が活用いただけます。 【具体的には】■自動運転制御製品の開発■ナビゲーション製品の開発■車載通信製品の開発 募集職種 【車載製品のハードウェア開発(リーダー~メンバー)】NECグループの中核企業
      年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり資格取得支援あり
  • 正社員
    月給

    40万円~48万円

    神奈川県川崎市中原区
    企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 □【IT基盤エンジニア】クラウド開発(商用車とアプリを繋ぐ)残業0/リモート可 仕事の内容 当社にて、クラウドネイティブなサービス開発や基盤構築を担当。EVやガソリン車向けデータの機能開発から運用まで幅広く主導し、持続可能な社会に向けたデジタルサービスの拡大を牽引します。 ■フロント・バックエンドおよびデータベースの各種開発・運用 ■Azure基盤やマイクロサービスによる機能構築 ■車両連携データの機能開発と検証 ■問題発生時の根本原因分析と品質改善 【仕事の魅力】多様な専門性を持つ世界中のメンバーと協働し、最先端のクラウド技術やマイクロサービス基盤を用いたサービス開発に直接参画できます。グローバルな環境で最新技術に触れながら、次世代モビリティの基盤構築を主導できます。 募集職種 □【IT基盤エンジニア】クラウド開発(商用車とアプリを繋ぐ)残業0/リモート可
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制在宅OK退職金あり英語
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  • 正社員
    月給

    36万5500円~49万4900円

    神奈川県川崎市中原区
    企業名 旭化成ホームズ株式会社 求人名 [横浜/川崎]【ヘーベルハウスの意匠設計】35歳モデル年収1100万円/在宅勤務可 仕事の内容 高品質住宅ブランド「へーベルハウス」を展開する当社で、注文住宅の意匠設計をお任せします。お客様の暮らしに直結する住宅を扱うため、引き渡し時の感謝や、入居後の満足度をより近い距離で感じやすい仕事です。 ■柱や梁の強度が高いため、耐久性と自由度を両立した設計ができます。 ■ヒアリングからプランニング~プレゼン~受注までトータルに携わり、オーナーのこだわりに応える綿密な設計が可能です。 ■オリジナルCADを導入しており、平面入力すると立面・断面図、内観・外観パースが自動生成でき、構造計算・見積りまで対応しています。積算業務が不要のため、プランニングに注力し、多くの物件を担当できます。 募集職種 [横浜/川崎]【ヘーベルハウスの意匠設計】35歳モデル年収1100万円/在宅勤務可
      年間休日120日以上完全週休2日制在宅OK退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
  • 正社員
    月給

    60万円以上

    神奈川県川崎市中原区
    企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 □【本社/コストエンジニアリングマネージャー】フレックス制/残業少なめ 仕事の内容 電気・電子領域の原価企画マネージャーを担当。新製品プロジェクトの目標原価設定/仕様に基づくコスト試算/開発・財務・調達部門と連携した原価最適化提案/仕入先向けワークショップ実施等コスト低減活動を牽引。 ■車両全体の原価企画チーム統括 ■新製品プロジェクトの目標原価設定・試算分析 ■開発・財務・調達部門と連携した最適コスト提案 ■仕入先向けワークショップ実施・交渉支援 ■ベンチマーク分析および試算ツールの高度化【仕事の魅力】開発初期から経営・調達・R&Dを結び、製品の収益性を左右する司令塔としてグローバルに活躍可能。先進技術の原価最適化を主導し、経営や組織の収益性に直接寄与するやりがいがあります。 募集職種 □【本社/コストエンジニアリングマネージャー】フレックス制/残業少なめ
      年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり英語
  • 正社員
    月給

    30万円~48万円

    神奈川県川崎市中原区
    企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 □【本社/金型管理スペシャリスト】財務・原価/フレックス制/残業少なめ 仕事の内容 当社にて、自動車部品製造における金型管理を担当。完成品・子部品・金型データの紐付けやデータベース管理、開発・調達・財務部門との連携、Power BI等を活用したデジタル化・コスト試算を推進します。 ■金型データの登録・維持管理および紐付け検証 ■調達・開発・財務部門との業務調整 ■金型寿命データの収集および予算・投資計画へのデータ提供 ■Power BIやPower Apps等を活用したデジタル化対応 ■仕入先からの金型データ収集・検証 【仕事の魅力】グローバル組織で専門性を活かし、最新ツールによる業務改善や最適な原価管理を推進できます。 募集職種 □【本社/金型管理スペシャリスト】財務・原価/フレックス制/残業少なめ
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制在宅OK退職金あり英語
  • 正社員
    月給

    60万円以上

    神奈川県川崎市中原区
    企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 □【本社/金型管理マネージャー】財務・原価/フレックス制/残業少なめ 仕事の内容 当社にて、金型管理チームのリードを担当。自動車部品製造における金型の透明性を確保し、調達・開発・財務部門と連携した標準プロセスの構築、データベース構築やPower BI等のデジタル化、コスト最適化を推進。 ■金型管理機能の統括および透明性の確保 ■金型ライフサイクル管理と予算・投資計画への反映 ■各部門やサプライヤーとの調整およびデータ共有 ■Power BIやAI等を活用したデジタル化・自動化推進 ■チームのマネジメントとガバナンス強化 【仕事の魅力】新規機能の構築を主導し、経営や開発・生産の意思決定に直結する大きな手応えを得られます。 募集職種 □【本社/金型管理マネージャー】財務・原価/フレックス制/残業少なめ
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制在宅OK退職金あり英語
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    29万4118円~47万588円

    神奈川県川崎市中原区
    企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ☆【本社/リスクマネジメント担当】グループ統合の新会社/フレックス制 仕事の内容 ARCHIONグループの全社的リスクマネジメント(ERM)体制の構築・運用を統括。グループ全体のリスク評価や対策の立案、モニタリング、クライシス時の初動対応まで幅広く担い、経営層への報告を通して持続的成長を支援 ■ERM体制の構築・フレームワーク策定 ■リスク識別・評価・モニタリング(KRI設定運用)■経営会議・取締役会への報告 ■重大インシデント時の初動対応 【仕事の魅力】立ち上げ期におけるグループ全体のガバナンス基盤構築に直接携われます。経営層と近い距離で全社視点でのリスク戦略を牽引するやりがいが得られます【役割】グループ全体の持続的な成長と企業価値の向上を支えるリスクマネジメント体制の構築・運用・高度化 募集職種 ☆【本社/リスクマネジメント担当】グループ統合の新会社/フレックス制
      年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり英語

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