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川崎市(神奈川県) 服装自由 整備マニュアルの転職・求人・中途採用情報

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1〜5件目を表示中

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  • 正社員
    月給

    23万円~28万6500円

    神奈川県川崎市多摩区
    企業名 医療法人メディカルクラスタ 求人名 【オフィスサポート 主任候補】医療法人グループのオフィスサポート 仕事の内容 現在7名のオフィスサポートが、訪問診療・訪問看護・居宅介護支援・介護施設など各事業部門から事務業務を切り出して集約的に担い、主任は自らも手を動かすプレイングリーダーとして、リードします。 ■事務業務の切り出し・受入れ(業務移管) ■業務の再設計(効率化) ■業務状況の把握と再配分(チーム運営) ■定型化・マニュアル化 ■実務担当(OSSの実務者として) 募集職種 【オフィスサポート 主任候補】医療法人グループのオフィスサポート
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制月平均残業時間20時間以内退職金あり服装自由
  • 正社員
    月給

    29万2000円~41万4000円

    神奈川県川崎市高津区
    企業名 株式会社ワットマン 求人名 川崎梶ヶ谷店【リユース店舗の店長候補】26年から出店ペース超加速!離職率4.6% 仕事の内容 接客と店舗運営(買取/メンテナンス/販売)をお任せします。入社後は丁寧な研修で基本オペレーションを習得しつつ、数値管理やスタッフマネジメント等へ業務範囲を拡大。将来的には店長職を目指していただきます。 【働く環境】キャリアUPの為の目標が明瞭になっており成長できる環境! ■2026年から出店急拡大!⇒店長ポスト急増!キャリアアップチャンス◎ ■ワークライフバランスに会社全体で取組み⇒残業削減と生産性向上のため日々の個人の役割を決めるポジション表あり!休日出勤ほぼ無です。 ■目標:個人ノルマ無/店舗単位で売上を担います ■キャリアパス:スタッフ→副店長→店長→ブロック長→グループ長→営業本部長 募集職種 川崎梶ヶ谷店【リユース店舗の店長候補】26年から出店ペース超加速!離職率4.6%
      業界未経験歓迎退職金あり服装自由
  • 正社員
    月給

    25万5000円~29万5000円

    神奈川県川崎市高津区
    企業名 株式会社ワットマン 求人名 川崎エリア【リユース店舗スタッフ】26年から出店ペース超加速!離職率4.6% 仕事の内容 接客と店舗運営(買取/メンテナンス/販売)をお任せします。未経験業界/業種でも安心の40以上の充実研修+手厚いOJTがあるため、学びつつ長期でご活躍いただくことが可能です。 【働く環境】キャリアUPの為の目標が明瞭になっており成長できる環境! ■2026年から出店急拡大!⇒店長ポスト急増!キャリアアップチャンス◎ ■ワークライフバランスに会社全体で取組み⇒残業削減と生産性向上のため日々の個人の役割を決めるポジション表あり!休日出勤ほぼ無です。 ■目標:個人ノルマ無/店舗単位で売上を担います ■キャリアパス:スタッフ→副店長→店長→ブロック長→グループ長→営業本部長 募集職種 川崎エリア【リユース店舗スタッフ】26年から出店ペース超加速!離職率4.6%
      業界未経験歓迎退職金あり服装自由
  • 正社員
    月給

    29万2000円~41万4000円

    神奈川県川崎市中原区
    企業名 株式会社ワットマン 求人名 新丸子駅前店【リユース店舗の店長候補】26年から出店ペース超加速!離職率4.6% 仕事の内容 接客と店舗運営(買取/メンテナンス/販売)をお任せします。入社後は丁寧な研修で基本オペレーションを習得しつつ、数値管理やスタッフマネジメント等へ業務範囲を拡大。将来的には店長職を目指していただきます。 【働く環境】キャリアUPの為の目標が明瞭になっており成長できる環境! ■2026年から出店急拡大!⇒店長ポスト急増!キャリアアップチャンス◎ ■ワークライフバランスに会社全体で取組み⇒残業削減と生産性向上のため日々の個人の役割を決めるポジション表あり!休日出勤ほぼ無です。 ■目標:個人ノルマ無/店舗単位で売上を担います ■キャリアパス:スタッフ→副店長→店長→ブロック長→グループ長→営業本部長 募集職種 新丸子駅前店【リユース店舗の店長候補】26年から出店ペース超加速!離職率4.6%
      業界未経験歓迎退職金あり服装自由
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  • 正社員
    月給

    23万2510円以上

    神奈川県川崎市中原区
    企業名 NS&C株式会社 求人名 武蔵小杉【インフラエンジニア】経験を活かす運用業務/安定案件/年休122日 仕事の内容 集中管理センターで企業ネットワークの安定運用を支える仕事です。状況を見守りながらチームで対応し、無理なく経験を活かせる環境で着実にステップアップできます。 ≪具体的には≫ ネットワークの遠隔監視(PC画面でのチェック)を行い、トラブル発生時には通知内容を確認して原因を切り分け、必要に応じて報告やマニュアルに沿った緊急復旧対応を行います。日々の運用を安定させつつ、ネットワーク環境をより良くするための提案や運用フロー整備にも少しずつ挑戦でき、経験を活かして着実に成長できる環境です。 募集職種 武蔵小杉【インフラエンジニア】経験を活かす運用業務/安定案件/年休122日
      年間休日120日以上業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK月平均残業時間20時間以内退職金あり服装自由資格取得支援あり

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