川崎市（神奈川県）ダイバーシティ経営の転職・求人・中途採用情報

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正社員
株式会社マルエツフレッシュフーズ
川崎【食品生産管理(課長代行)】食を支えるやりがい年休120日/手当充実工程改善/IE(食品/飲料/たばこ)
月給
31万480円～49万3580円
神奈川県川崎市川崎区
企業名株式会社マルエツフレッシュフーズ求人名川崎【食品生産管理（課長代行）】食を支えるやりがい◎年休120日/手当充実仕事の内容首都圏最大級のスーパー「マルエツ」の生鮮加工拠点（川崎事業所）にて、製造管理・生産管理業務をお任せします。加工計画の作成から原料調達、スタッフの指導・シフト管理まで幅広く現場運営を担います。【主要業務一覧】 ■加工計画の策定・進捗管理 ■原料の受発注・在庫手配 ■製造スタッフ（パート・アルバイト）のシフト管理・指導・教育 ■ラインの生産性向上およびコスト（費用）管理 ■本部や店舗との連携・打ち合わせ募集職種川崎【食品生産管理（課長代行）】食を支えるやりがい◎年休120日/手当充実
正社員
アジア航測株式会社
川崎【人事・労務担当】スタンダード上場企業/福利厚生充実! 福利厚生/労務/給与管理人事
月給
30万円以上
神奈川県川崎市麻生区
企業名アジア航測株式会社求人名川崎【人事・労務担当】★スタンダード上場企業/福利厚生充実！仕事の内容空間情報コンサルタントのリーディングカンパニーである当社の人事部にて、労務業務をメインにお任せします。ゆくゆくは人事制度設計なども含め、人事全般的な業務にも関わっていただきます。【業務詳細】●勤怠管理 ●給与計算 ●社会保険の手続き ●年金計算と各種手続きなど ※上記のほかに人事制度設計業務なども習得度に応じてお任せします【平均勤続年数】約15年と業界平均と比較しても高い定着率を誇ります。 (変更の範囲：当社業務全般) 募集職種川崎【人事・労務担当】★スタンダード上場企業/福利厚生充実！
正社員
三菱ふそうトラック・バス株式会社
【本社/人事企画マネージャー】人事制度構築を牽引/ワークライフバランス広報/PR
月給
60万円以上
神奈川県川崎市中原区
企業名三菱ふそうトラック・バス株式会社求人名 ■【本社/人事企画マネージャー】人事制度構築を牽引/ワークライフバランス◎ 仕事の内容新体制へと移行する当社の人事本部にて、人事企画マネージャーとして、ダイムラー体制からの移行に伴う新たな人事制度や報酬体系の設計・導入を主導し、従業員が納得して働ける組織基盤の構築を牽引いただきます。【業務詳細】■新体制に伴う新たな人事制度・労務政策の設計と導入 ■評価・報酬体系の再構築および各種インセンティブ算出 ■グローバル方針との連携と労使交渉の推進 ■自らの実務遂行とチームのマネジメント【仕事の魅力】組織の転換期において、経営戦略に直結する新制度の設計から導入まで一気通貫で主導できる裁量の大きいポジションです。募集職種 ■【本社/人事企画マネージャー】人事制度構築を牽引/ワークライフバランス◎
正社員
アジア航測株式会社
川崎【人事・労務担当】スタンダード上場企業/福利厚生充実! 福利厚生/労務/給与管理人事
月給
30万円以上
神奈川県川崎市麻生区
企業名アジア航測株式会社求人名川崎【人事・労務担当】★スタンダード上場企業/福利厚生充実！仕事の内容空間情報コンサルタントのリーディングカンパニーである当社の人事部にて、労務業務をメインにお任せします。ゆくゆくは人事制度設計なども含め、人事全般的な業務にも関わっていただきます。【業務詳細】●労務企画・制度構築：勤怠・給与計算・社会保険手続き等の統括管理、就業規則や各種規程の改定・整備、人事制度設計・改定、労務リスク対応・法令遵守（コンプライアンス）の推進 ●各種手続きの指導・統括：年金計算・社保手続き・給与計算等の正確な運用フローの確立および最終確認など【平均勤続年数】約15年と業界平均と比較しても高い定着率を誇ります。 (変更の範囲：当社業務全般) 募集職種川崎【人事・労務担当】★スタンダード上場企業/福利厚生充実！

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※2026年3月31日時点　※求人数＝採用予定人数

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川崎【食品生産管理(課長代行)】食を支えるやりがい 年休120日/手当充実 工程改善/IE(食品/飲料/たばこ)

川崎【人事・労務担当】 スタンダード上場企業/福利厚生充実! 福利厚生/労務/給与管理人事

【本社/人事企画マネージャー】人事制度構築を牽引/ワークライフバランス 広報/PR

川崎【人事・労務担当】 スタンダード上場企業/福利厚生充実! 福利厚生/労務/給与管理人事

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【川崎/用地仕入れ】未経験歓迎 |面接1回|東証プライム上場|くるみん認定 不動産用地仕入

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川崎市【建築設計支援/大手ハウスメーカー案件】CAD使用経験者・第二新卒 建築製図/CADオペレーター

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