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福岡県 服装自由 物流センター dx 推進の転職・求人・中途採用情報

5件
1〜5件目を表示中

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  • 正社員
    月給

    40万円以上

    福岡県福岡市中央区
    企業名 株式会社タイミー 求人名 福岡【1day選考会:11/19(木)開催】コンサルティングセールス/リーダー候補 仕事の内容 スキマバイトアプリ「タイミー」を展開する当社にて、既存クライアントへの活用拡大を通じて課題解決を支援するコンサルティングセールスです。人手不足やDXなど、企業ごとの課題に伴走いただきます。 物流・飲食・小売・ホテル等の既存クライアントを担当し、タイミーの利用最大化を通じて人的課題の解決・BPRを推進します。 経営層・事業責任者への課題ヒアリング、人件費構造やオペレーションの分析、多店舗展開に向けた導入戦略づくりを行い、他店舗や別職種への利用拡大を提案。 1回の稼働ごとに売上が立つ成果報酬型のため「売って終わり」ではなく、導入後も継続的に支援・提案し、事業改善を共に創っていく仕事です。 募集職種 福岡【1day選考会:11/19(木)開催】コンサルティングセールス/リーダー候補
      土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
  • 正社員
    月給

    28万3000円~41万円

    福岡県小郡市
    企業名 I-PEX株式会社 求人名 【福岡】物流企画・管理/グローバルに展開する電子・精密部品の製造メーカー 仕事の内容 I-PEXグループの国内外物流を統括する部門で、物流改善企画やコスト分析を担当。SCM高度化やDX推進を通じてグローバル物流改革を担います。 ・国内外拠点の物流実態調査、課題抽出 ・物流コストの集計、分析、改善提案 ・フォワーダー、3PLと連携した物流オペレーション支援 ・各事業部との課題解決、業務改善推進 将来的には最適物流網設計、SAP活用、BIによる可視化、物流DX推進、3PLマネジメント等を担当いただきます。 募集職種 【福岡】物流企画・管理/グローバルに展開する電子・精密部品の製造メーカー
      年間休日120日以上業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり
  • 正社員
    月給

    25万円以上

    福岡県福岡市博多区
    企業名 エレコム株式会社 求人名 【福岡】法人営業|BtoBソリューション営業<課題解決型の提案営業スタイル> 仕事の内容 エレコムグループでは、アンテナ事業、セキュリティーカメラ事業を展開しており、グループ会社とのシナジーを活かし、通信技術を活かしたソリューション提案を展開。日本DXアンテナのアンテナ・テレビ受信設備、 CATV・情報伝送機器、セキュリティカメラ等を中心に販売店や法人顧客へ営業提案、工事管理業務等ご担当いただきます。 加えて、エレコムのネットワーク、ストレージ、PC周辺機器等の商材も組み合わせ、単品販売にとどまらず、通信・ネットワーク環境やセキュリティ等の顧客課題に対するソリューション提案を行っていただきます。 募集職種 【福岡】法人営業|BtoBソリューション営業<課題解決型の提案営業スタイル>
      年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
  • 契約社員
    月給

    24万2000円~28万円

    福岡県福岡市早良区
    企業名 株式会社ニッセンLINX 求人名 【福岡】コールセンターSV|年休130日で育成に挑戦|契約社員スタート 仕事の内容 コールセンターの運営を支える「司令塔」として、フロア管理やスタッフ育成をお任せします。 未経験からマネジメントスキルを学び、成果と品質の向上をリードしていただくお仕事です。 【はじめに任せる役割】 まずは日々のフロア管理やオペレーターの育成・指導・評価からお任せします。 現場の業務を支えながら仕事の幅を広げます。 【将来的に任せる役割】 センターの収益・稼働状況の管理や、クライアントへの報告、品質改善を担います。 ゆくゆくはセンター全体の成果を導きます 募集職種 【福岡】コールセンターSV|年休130日で育成に挑戦|契約社員スタート
      年間休日120日以上完全週休2日制転勤なし服装自由
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  • 正社員
    月給

    24万2000円~36万円

    福岡県福岡市早良区
    企業名 株式会社ニッセンLINX 求人名 【福岡】SV候補|残業月20h下+チーム管理経験が活きる 仕事の内容 コールセンターの運営を支える現場の司令塔をお任せします。 クライアント対応からオペレーターの育成まで幅広く担います。 あなたのマネジメント経験を活かし、チームの成果を最大化してください。 【はじめに任せる役割】 日々のフロア管理とオペレーターの育成・指導をお願いします。 応対品質の向上と業務効率化に向けた改善活動を主導してください。 【将来的に任せる役割】 センター全体の収益・稼働状況の管理をお任せします。 クライアントとの定例報告や成果物の納品を通じ、信頼関係を築いてください。 募集職種 【福岡】SV候補|残業月20h下+チーム管理経験が活きる
      年間休日120日以上完全週休2日制転勤なし服装自由

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