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- 正社員企業名 株式会社Ｒｉｓｅ ＵＰ 求人名 【千葉/品質管理】業界トップのカラコンECサイト運営企業/夜勤無/残業月10h 仕事の内容 自社ロジスティクスセンターにて、エンドユーザーに安心を届けるカラコンの品質管理をお任せします。将来の「責任技術者」としてのご活躍を期待しております。 ■入荷検品・不具合対応：品質・表示・仕様の確認、不具合発生時の原因究明と社内外調整 ■QMS推進・文書管理：関連文書・手順書の維持管理とQMSの運用確認・改善 ■供給・スケジュール調整：社内外関係者（メーカー・倉庫・通関等）との調整、遅延や欠品リスクへの対応 ■業務標準化：マニュアル、業務フロー、判断基準の整備 ★魅力：高度医療機器の品質管理スキルを身に着けることができます。 募集職種 【千葉/品質管理】業界トップのカラコンECサイト運営企業/夜勤無/残業月10h月給
30万円～39万円
千葉県八千代市- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内時短勤務あり在宅OK土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 フジテック株式会社 求人名 【千葉/昇降機メンテナンス】賞与6.1ヶ月/長距離出張なし/待機･呼出なし 仕事の内容 フジテック製エレベータ・エスカレータの定期点検、法定検査、故障対応などのメンテナンス業務を担当します。1日3～5台の点検を1～2名体制で実施し、安全で快適な昇降機環境の維持に貢献する技術職です。 【具体的には】■定期点検業務（1台1～2時間、1日3～5台程度、1～2名体制）■法定検査の実施■緊急時のコールバック対応■部品交換等の軽微な工事・修理作業■点検結果の報告書作成 ※点検マニュアル･各種計測機器･過去点検履歴などはジョブカルテで保存され、メンテナンスに関わるバックアップ体制が整っています。 ※建設工事の実作業を伴う業務や建物の改変を伴う業務は含みません。 募集職種 【千葉/昇降機メンテナンス】賞与6.1ヶ月/長距離出張なし/待機･呼出なし月給
21万1000円～26万7000円
千葉県千葉市中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり退職金あり在宅OK
- 正社員企業名 フジテック株式会社 求人名 経験者歓迎【千葉/昇降機メンテナンス】賞与6.1ヶ月/長距離出張無･呼び出し無 仕事の内容 フジテック製エレベータ・エスカレータの定期点検、法定検査、故障対応などのメンテナンス業務を担当いただきます。1日3～5台の点検を1～2名体制で実施し、安全で快適な昇降機環境の維持に貢献する技術職です。 【具体的には】■定期点検業務（1台1～2時間、1日3～5台程度、1～2名体制）■法定検査の実施■緊急時のコールバック対応■部品交換等の軽微な工事・修理作業■点検結果の報告書作成 ※点検マニュアル･各種計測機器･過去点検履歴などはジョブカルテで保存され、メンテナンスに関わるバックアップ体制が整っています。 ※建設工事の実作業を伴う業務や建物の改変を伴う業務は含みません。 募集職種 経験者歓迎【千葉/昇降機メンテナンス】賞与6.1ヶ月/長距離出張無･呼び出し無月給
26万7000円～36万1000円
千葉県千葉市中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり退職金あり在宅OK
- 正社員企業名 京葉コンピューターサービス株式会社 求人名 【AI活用型SE】自社内開発/平均残業月15H/多くの医学団体で活用されるシステム 仕事の内容 業務システム開発における詳細設計、プログラミング、テスト、進捗管理をお任せします。Claude等のAIツールを積極的に活用し、開発の自動化・効率化を推進するリード役としてもご活躍いただきます。 【具体的には】 ・詳細設計書の作成、レビュー ・製造（実装）、単体・結合テスト ・プログラマの進捗管理、技術フォロー ・設計標準、品質基準の整備 ・AIツール（Claude等）を活用した効率化・自動化の推進 募集職種 【AI活用型SE】自社内開発/平均残業月15H/多くの医学団体で活用されるシステム月給
35万2400円～40万4100円
千葉県千葉市中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内転勤なし時短勤務あり退職金あり完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社Ｒｉｓｅ ＵＰ 求人名 【ロジスティクス本部のHRBP候補（人事・組織開発）】カラコンECトップシェア 仕事の内容 【将来のHRBP候補】ロジスティクス本部の現場に入り込み、組織課題の特定から解決までを推進していただきます。上位者や本社HRのサポートを受けながら、将来的にはHRBPへの成長を期待しています。 現場の管理職や本社HRと連携し、人と組織の課題解決を推進します。 ・課題の可視化と改善： 人事データ（離職・欠勤等）や現場ヒアリングを通じた課題特定、改善策の企画・実行 ・育成・定着支援： オンボーディングの仕組み化、若手～リーダー層の育成施策の運用 ・組織体制の最適化： 離職予防のフロー構築、人員配置や役割分担の改善提案 募集職種 【ロジスティクス本部のHRBP候補（人事・組織開発）】カラコンECトップシェア月給
33万3300円～44万円
千葉県八千代市- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内時短勤務あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 フジテック株式会社 求人名 【千葉｜昇降機メンテナンス】整備士からの転職実績多数！賞与実績:6.1ヶ月◎ 仕事の内容 フジテック製エレベータ・エスカレータの定期点検、法定検査、故障対応などのメンテナンス業務を担当します。工具を使った点検や部品交換、不具合対応など整備士の経験を活かし、機械に携わり続けられる仕事です。 【詳細】■定期点検業務（1台1～2時間、1日3～5台程度、1～2名体制）■工具・計測機器を用いた点検・調整■不具合の原因特定・故障対応■部品交換・修理等 ★「点検→異常発見→原因特定→整備・調整」という整備経験を活かせます。扱う機械は変わっても、安全を守る技術者としての経験がつながる仕事です。昇降機の専門知識は入社後の研修で習得できますのでご安心ください◎ ※建物の改変を伴う業務は含まない 募集職種 【千葉｜昇降機メンテナンス】整備士からの転職実績多数！賞与実績:6.1ヶ月◎月給
26万5000円以上
千葉県千葉市中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり退職金あり在宅OK
- 正社員企業名 河村電器産業株式会社 求人名 【千葉/営業】■異業界からの入社者多数活躍■OJTと研修でしっかり育成 仕事の内容 ブレーカーや分電盤の提案営業をお願いいたします。既存顧客をメインに代理店や電材商社、電気工事店などに対し、製品のPR活動や売上を伸ばせるようサポートを実施。顧客の要望に応じた製品カスタマイズも多く 営業として関係性構築だけでなく顧客への提案要素も大きい仕事になります。場合によっては数億円単位の企画を提案するときもあり、やりがいのある仕事です。◆創業100年を超える電設資材メーカーで、トップシェアを確立しております。分電盤という概念を考え、商品化したのは当社が国内初です。安定したインフラ業界の老舗企業ですが、中途入社者も多く活躍しており、中途・新卒の垣根もありません。 募集職種 【千葉/営業】■異業界からの入社者多数活躍■OJTと研修でしっかり育成月給
27万1000円以上
千葉県松戸市- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
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