千葉県 労務管理 社会保険の転職・求人・中途採用情報

主に人事事務担当として、社員の勤怠確認や費用処理等の業務を担当いただきます。入社後に先輩社員からの指導のもとで業務を習得いただきますので、人事事務業務にご興味がある方は是非ご応募ください。

プロバスケットボールチーム運営事業を行う当社にて人事労務業務をお任せします。労務管理（勤怠・給与計算等）から、採用、制度設計、MVV浸透施策など組織開発まで幅広く携われる環境です。

人事労務領域における業務改善・システム化（DX推進）と、人事給与業務の安定運営の両面を担っていただきます。一つの改善に留まらず、バックオフィス全体を進化させるプロジェクトを引き継いでいただきます。

人事労務領域を専門的かつ実務ベースでご担当いただくポジションです。給与計算や社会保険等の実務から法令や規程の運用改善まで幅広く担い、全体を俯瞰した課題特定やプロセス改善等の役割を担っていただきます。

当社人事部の給与・労務担当として、給与計算・社会保険等手続などの労務業務全般をご担当頂きます。

人事部の給与・労務担当として、給与計算・社会保険等手続などの労務業務全般をご担当頂きます。

人事労務領域を専門的かつ実務ベースでご担当いただくポジションです。給与計算や社会保険等の実務から法令や規程の運用改善まで幅広く担い、全体を俯瞰した課題特定やプロセス改善等の役割を担っていただきます。

180年以上の歴史を持つ医療用測定器メーカーである当社にて、経理実務を中心に、ドイツ本社への製品発注や在庫管理、社内オペレーションのサポートなどバックオフィス全般を幅広くコントロールしていただきます。

■当社の拠点で労務業務をご担当いただきます。

出光興産の製油所における人事総務業務。オープンポジションとして、ご経験や適性に応じて「人事(労務・採用等)」や「総務(安全衛生・地域対応等)」などの実務を中心にお任せいたします。

遺伝子治療薬の研究開発事業を行う当社にて公的資金（助成金）の管理をお任せします。一部経理・総務労務業務が発生しますが、税理士がいるため、経理事務レベルの業務が発生します。

コンビニエンスストアのオーナー様を中心として顧客に税務・労務のコンサルタントを手掛ける当社にて、社労士補助業務をお任せいたします。

人事担当者として、勤怠関連業務・人事関連手続き業務・費用処理実務から習得頂き、将来的には社内研修の企画業務などに幅を広げていただくことを期待しています。

主に勤怠関連業務や、人事関連手続き、費用処理実務などの人事業務をお任せいたします。

次世代オンラインマーケット事業を展開する当社にて、コアメンバーとして、人事労務をお任せ(ご経験に応じて業務を担当)。イオンの安定した基盤とスタートアップで裁量権のある環境でキャリアを積むことが可能。

マツキヨココカラ&カンパニー健康保険組合にて、重症化予防への取り組みなどの業務をお任せいたします。

シャチのパフォーマンスをはじめ、「海の世界との出会い」を楽しめる鴨川シーワールド、総務人事担当者として、総務、人事業務をご担当いただきます。ご経験に応じて、以下業務を徐々にお任せします。

会社の人的資産価値向上をミッションに、人事制度の企画・運用から労務・予算管理まで幅広くリードいただきます。 以下の通り幅広な業務をご担当いただくポジションとなります。

千葉の総務ポジションです。会社全体・千葉支社の運営を支えるバックオフィス業務を担っていただきます。

同社の給与社保業務をご担当していただきます。 【具体的には】■勤怠システムと給与システムを利用した給与計算業務 ■社会保険手続き(顧問社労士との連携)　■入退社・異動手続き

全国3000名超の従業員を対象に、エンゲージメント向上や働き方改革などの人事施策を企画・実行するポジションです。社会の目まぐるしい変化に対応し、従業員をより活躍させるための人事企画機能強化に伴う増員採用

食品製造工場の管理部門にて人事、経理、総務の実務全般を担当します。上長と連携し、現場の安定稼働を支えるとともに、将来的には組織を牽引するリーダーとしての活躍を期待する非常に重要なポジションです。

同社の給与社保業務をご担当していただきます。 【具体的には】■勤怠システムと給与システムを利用した給与計算業務 ■社会保険手続き(顧問社労士との連携)　■入退社・異動手続き

アルペングループは物流へ積極的な投資をして、物流DXを促進しております。事業成長、拡大に伴う人員増強です。新しいことへ挑戦意欲が強い、10年後、20年後のアルペングループの物流を支える人材を募集します。

大学附属病院に関わる事務業務を行う医療連携室にて、病院スタッフの勤怠管理や労務管理、採用関連業務、庶務、書類作成、医療連携室におけるバックオフィス業務および付随する事務手続き全般をお任せいたします。

動物病院の運営を支える当社にて、自社や取引先のWebサイト運営、コーディング・構築業務からお任せします。チームでフォローし合いながら業務を進めるため、着実にステップアップできる環境です。

管理部門の強化を見据え、人事部門を統括する部長候補として、給与体系の改定や組織変革、労務管理など人事領域全般をお任せいたします。

経理財務領域全般を担当していただきす。経理の知識は入社してからコツコツと覚えていただければ問題なく、将来的に課長候補などキャリアアップを目指していただくことも可能です。

■コンタクトセンター／事務センター／自治体業務の運営・管理業務の中核を担うリーダー候補としてご活躍いただきます。現場理解を深めながら、段階的にチームの運営・業務効率化業務にも携わっていただきます。

自社農園「YUIME FARM」のマネジメントし、生産・運営・人材育成まで担うポジションです。農作物の生産管理に加え、外国人・障がい者スタッフの教育や研修センター運営、「人を育てる農業」を推進していただきます

法人経営管理部にて、法人マネジメント業務をお任せします。

関連企業含め従業員2600名以上の労務を担っています。 2027年に向け人事管理は新システムを導入予定。導入に向けてのプロジェクトに主体者として加わってください！

■国内の新規水素・CCUS事業における陸域・海域の設備及びパイプラインにかかる各種許認可等取得（道路/河川占用、開発行為、農振除外、農地転用、林地開発、保安林解除等）及び関係者（行政、地権者、地元

・法人経営管理部にて人事総務・労務管理をお任せします。

関連企業含め従業員2600名以上の労務を担っています。 2027年に向け人事管理は新システムを導入予定。スムーズな導入に向けて、プロジェクトに主体者として加わってください！

太陽光発電システムの販売～施工まで一貫管理を手がける当社にて、総務業務をメインでお任せします。併せて総部課で担う労務業務も経験に応じてお任せしたいと考えています。

当社の幅広い総務及び人事業務において管理職としてのご活躍を期待しています。全ての業務経験は必要ありません。まずは、ご経験・知識のある業務からお任せします。

SHUKEN GROUP13社280名の労務管理全般をお任せする仕事です。組織の成長に合わせて「今の私たちに最適な形」へと就業規則を改訂するなど、制度面からのサポートも担っていただきます。

当社の管理本部スタッフとして、主に総務(慶弔、制服手配)・労務(入退社、勤怠管理)・経理(小口精算、集計)業務などをご担当頂きます。 徐々に業務をお任せしますので、安心してご相談ください。

当社の幅広い総務及び人事業務において管理職としてのご活躍を期待しています。全ての業務経験は必要ありません。まずは、ご経験・知識のある業務からお任せします。

主にクライアントの窓口として、相談やご依頼に対応します。労働・社会保険各種申請書類の作成及び提出、助成金申請、就業規則作成、月次給与計算業務、労務相談対応、その他社労士の補助業務を担当して頂きます。

様々な障がいをお持ちの求職者に対して就職活動のサポートを行っており、優良企業をご紹介しております。【業務内容】就労移行支援業務全般(就労に向けた相談支援・個別支援計画の作成、

プライム上場のフジクラの100％子会社である当社にて、社内SEとして生産管理システム等の保守・運用や改修・機能追加の業務をお任せします。

在宅医療を中心に、医療・介護・福祉事業を展開する法人グループにおいて、人事部長を募集いたします。 【具体的な業務内容】

■医療・リハビリなどの現場で使用される治療器の製造メーカーの当社にて、人事総務担当として「採用や労務手続き」などをお任せします。⇒知識スキルは入社後にもキャッチアップできますのでご安心ください！

キムチの国内トップクラスメーカーである当社成田工場にて、経理業務をご担当いただきます。

【業務内容】■製品課にて溶剤やガスを数種類の容器に充填する職場の生産管理及び工場内で製造された製品を保管している物流倉庫の管理・運営をお任せする予定です。

■機密情報に関する信頼性の高いサービスを提供し成長を続ける当社。 総務部経理課にて以下の経理業務をお任せします。

製造管理(マネージャー候補)～製造から出荷までの工程管理、労務管理など～

太陽光発電所に関する、発電所運営管理業務（O&M業務）全般をご担当いただきます。 ※変更の範囲：会社の定める業務

管理部にて給与労務を主にお任せします。通常業務において、経理、総務の業務をご担当いただきます。ゆくゆくは部署全体の業務を習得して、スタッフの進捗管理や業務効率化の推進をお任せします。

労働・社会保険各種電子申請、届出書類の作成、月次給与計算業務など社労士補助業務を行っていただきます。

経理財務領域全般を担当していただきす。まずは経理財務課からのスタートとなりますが、適性に応じて他の事業所等への異動・転籍の可能性がございます。

拡大を続ける当法人にて、運営全般をお任せいたします。総務、人事、経理などの管理部門実務の取りまとめから、新規事業所の立ち上げ、経営企画まで裁量を持って取り組めるポジションです。

当社は全国に拠点を展開する警備会社です。本ポジションでは、法務業務全般をお任せいたします。DXツールを活用した業務効率化を推進しており、現在も成長を続ける活気ある環境です。

特定技能外国人材の受け入れに伴う各種手続きや在留資格申請に関する情報整理と申請サポート業務をお任せします。 【詳細】■見積書作成、受注管理■特定技能を採用する企業・社内営業チーム・支援チームとの連携

【業務内容】■勤怠管理・給与計算・システム運用(給与の計算や支払い処理/年末調整/労務システムの運用や効率化)■社会保険関連業務(雇用保険・厚生年金・健康保険の加入・脱退手続き/入退社書類作成)

分譲マンション管理組合の総会・理事会の運営サポート、建物・設備の補修提案などマンション管理業務の全般と、支店のマネジメント補佐をお任せ。副支店長候補として、お迎えいたします。

当社の経理担当として、下記の業務を担っていただきます。

当社が管理するマンションの、管理組合の運営サポートをお任せします。 平均担当数は13棟程度。具体的には下記業務です。 ・総会/理事会の運営サポート、決算業務・長期修繕計画の提案

管理部門の統括責任者として経営層、社員と協力しながら会社のマネジメント業務に取り組んでもらいます。

太陽光発電所に関する、発電所運営管理業務（O&M業務）全般をご担当いただきます。 ※変更の範囲：会社の定める業務

自社及びグループ会社の月次・年次・連結決算業務を実施頂きます。 ※将来的には以下の業務をお任せします。

管理部にて給与労務、経理、総務の業務を担当いただきます。 ご自身の強みがある部分から担当していただき、ゆくゆくは部署全体の業務を習得して、スタッフの進捗管理や業務効率化の推進をお任せします。

機密情報に関する信頼性の高いサービスを提供し成長を続ける当社にて総務事務をご担当いただきます。総務が担っている業務範囲が広く、ご経験やスキルに応じて業務をお任せしていきますのでご安心ください。

機密情報に関する信頼性の高いサービスを提供し成長を続ける株式会社キーペックスにて総務をご担当いただきます。ご経験やスキルに応じて業務をお任せしていきますのでご安心ください。

住友商事グループ唯一の物流企業である当社にて、約120名規模の東習志野センターで現場運営や改善、お客様対応などロジスティクスセンターマネジメント全般に携わって頂きます。（電子機器の物流担当を想定）

医療機関の滅菌業務をお任せします。パート社員と協力し、チームワークを醸成していくことが重要な仕事です。新規拠点の運営に伴う募集です。将来の責任者候補としての採用です。

＜仕事概要＞ CLASの船橋倉庫で、家具・家電の入出庫や在庫管理をお任せします。まずは基本の倉庫作業からスタートするので、未経験でも安心です。

■独自の陸上養殖システムで世界に挑むスタートアップ■採用戦略の実行（人員計画・母集団形成）を主軸に、人事制度運用、採用広報、カルチャーブランディングまで、組織拡大を「面」で支える人事・広報担当。

セブンイレブン向けの弁当や惣菜等を1日200万食以上製造する食品メーカーの当社にて、岩手工場の労務・総務・人事などの管理部門業務を適性に応じて幅広くお任せします。

■弊社成田工場にて、経理業務をご担当いただきます。Excelを使ったデータ抽出や仕訳業務、労務データ管理等を幅広くご担当いただきます。ご経験やスキルに応じて業務をお任せしますのでご安心ください！

当社は全国に拠点を展開する警備会社です。本ポジションでは、人事労務業務全般をお任せいたします。DXツールを活用した業務効率化を推進しており、現在も成長を続ける活気ある環境です。

東日本支店総務グループにて、日産物流および子会社1社の経理・総務アシスタント業務全般をお任せします。物流業界未経験からでも安心してスタートでき、将来的には総合職へのコンバートも目指せる環境です。

病院内における多様なサービスを展開し、病院の看護師の皆様をはじめとしたスタッフの方々が、本来の大切な仕事に集中できるよう支援している弊社にて、以下の業務をお任せします。

センター運営の業務をお任せします。テクノロジー部門を内製化している当社だからこそ定量データに基づいた改革推進を実現。また、成果に基づく詳細な人事制度も策定し、透明性のある評価制度を運用しています。

4店舗展開の中古車販売会社にて、経理業務を中心とした総務全般をお任せします。日次・月次の経理処理、給与計算、入退社手続きなど幅広い業務を通じて会社の基盤を支えていただきます。

住友商事グループ唯一の物流企業である当社にて、500名規模のスタッフをまとめる大規模センターでの現場運営や改善、お客様対応などロジスティクスセンターマネジメント全般に携わって頂きます。

住友商事グループ唯一の物流企業である当社にて、500名規模のスタッフをまとめる大規模センターでの現場運営や改善、お客様対応などロジスティクスセンターマネジメント全般に携わって頂きます。

まずは経理業務を担当していただき、ゆくゆくは財務や労務、管理会計などキャリアの幅を広げられる環境です。また、将来的には管理職として経営に近い立場で経験を積めるチャンスもあります。

不動産・街づくり事業を行う当社にて、総務課長として組織基盤の構築をお任せします。守りの管理だけでなく、多部署を支える柔軟な制度設計を通じ「攻めのバックオフィス」を牽引してください。

当社が管理するマンションの、管理組合の運営サポートをお任せします。 【具体的には】 ・総会/理事会の運営サポート、決算業務・長期修繕計画の提案

セブンイレブン向けの弁当や惣菜等を1日200万食以上製造する食品メーカーの当社にて、船橋工場の労務・総務・人事などの管理部門業務を適性に応じて幅広くお任せします。

院長の右腕としてクリニック全体の運営管理や経営企画を担う事務長候補としてのミッションです。専門医療を裏から支え、スタッフが働きやすい環境作りと、来院される患者様の満足度向上に貢献します。

化学精密製品の開発・製造・販売等の事業を行う当社にて人事総務業務をお任せします。他担当メンバーと協力し、給与・賞与計算、社会保険業務、入退社手続きなどのコア業務をメインに担当していただきます。

創業60年、洋服のお直し専門店を全国展開する当社にて、総務人事をお任せいたします。労務管理や資産管理の実務を通じ、将来的には管理部門を牽引するリーダーとしての活躍を期待している重要ポジションです。

■機密情報に関する信頼性の高いサービスを提供し成長を続ける当社。 総務部経理課にて管理職として以下の経理業務をお任せします。

リネンサプライ業界でトップクラスのシェアを獲得している弊社にて、係長候補として労務、総務業務をご担当いただきます。工場には400名ほどの従業員が在籍しており、働きやすい環境づくりに従事頂きます。

セブンイレブン向けの弁当や惣菜等を1日200万食以上製造する食品メーカーの当社にて、千葉工場の労務・総務・人事などの管理部門業務を適性に応じて幅広くお任せします。

将来の幹部候補として、食のインフラを支える食品加工油脂の製造・管理を担います。現場で生産工程や設備への理解を深め、高品質な製品の安定供給を目指すと共に、組織強化を牽引する存在への成長を期待します。

民間施設や大型公共施設を中心とした警備・保安業務を行う当社において、まず営業活動をお任せします。その後、業務運営や内部管理にも広げて頂き、数年後の営業所長候補としての採用となります。

クライアントからアウトソーシング(外部委託)された事務職プロジェクト においてプロジェクトの運営/管理業務をお任せします。具体的には ■オペレーション管理：業務フローやルールの整備、生産性・業務品質

石油や化学工場の配管・機器のメンテナンス工事等を行う当社にて、現場の安全管理業務をお任せ。現場パトロールや安全指導を通じて、作業員の安全を守る重要な役割を担っていただきます◎

家具サブスク『CLAS』独自の循環型物流の要である船橋倉庫で、現場オペレーション全体を担うのがミッションです。将来的には事業支援本部のリーダーとして、強い組織と新しい物流の仕組みを創っていただきます。

イベントの企画・制作等を行っている当社で、スポーツエンターテイメント事業部の部長職をお任せいたします。受託業務の全体把握やクオリティ管理、部門長のマネジメントを通じて事業成長を牽引いただきます。

創業60年、洋服のお直し専門店を全国展開する当社にて、総務人事をお任せいたします。労務管理や資産管理の実務を通じ、将来的には管理部門を牽引するリーダーとしての活躍を期待している重要ポジションです。

ベネッセコーポレーションGの個別指導塾である当社にて、ご経験に合わせて早期に教室長・次期エリアマネージャーとして教室運営をお任せ。

製鉄所やプラント内の機械・設備保全における、施工管理の知見を活かした営業や提案をお任せします。現場請負などで既に取引がある顧客を中心に施工業務の請負を提案し、事業拡大をリードしていただきます。

児童発達支援・放課後等デイサービス等を展開する当社にて、複数拠点の運営管理(SV)、業務フロー構築、行政対応等をお任せします。経営層の右腕として、組織の「仕組み化」を推進してください。

クライアントからアウトソーシング(外部委託)された事務職プロジェクト においてプロジェクトの運営/管理業務をお任せします。具体的には ■オペレーション管理：業務フローやルールの整備、生産性・業務品質