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勤務地

柏市

職種

保育士

年収

こだわり条件

退職金あり

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未経験者歓迎土日祝休み完全週休2日制年間休日120日以上在宅勤務（リモートワーク）OK転勤なし服装自由学歴不問語学力を活かせる

雇用形態

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保育士柏市（千葉県）退職金ありの転職・求人・中途採用情報

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正社員
株式会社チャイルドビジョン
【柏市年休122日/残業月5h!】放課後等デイサービスの保育士保育士
月給
22万3000円～27万円
千葉県柏市
企業名株式会社チャイルドビジョン求人名【柏市年休122日/残業月5h！】放課後等デイサービスの保育士仕事の内容小学生～高校生までの就学児童を対象に、障害のあるお子さんや発達に特性のあるお子さんの自立支援、利用者ご家族のサポートを行います。 ■主な業務内容支援準備／発達支援／指導・活動記録の作成事務作業／送迎業務／施設に関わる業務全般親御さまとの面談・情報共有などのコミュニケーションなど働きやすさが魅力です。保育士の資格を活かし、ご活躍いただけます！募集職種【柏市年休122日/残業月5h！】放課後等デイサービスの保育士

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株式会社日立医薬情報ソリューションズ
【総務・人事】未経験歓迎/日立グループ/組織運営を支えるゼネラリストをめざす総務
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東京都千代田区
企業名株式会社日立医薬情報ソリューションズ求人名【総務・人事】未経験歓迎/日立グループ/組織運営を支えるゼネラリストをめざす仕事の内容入社直後は労務（労務管理・給与計算・安全衛生・福利厚生等）からお任せいたします。将来は総務・採用・教育業務へ守備範囲を広げ、組織運営を支えるゼネラリストをめざせます。・初期業務：労働時間管理、給与計算、社会保険対応、福利厚生管理、安全衛生、健康経営推進等をお任せします。ご経験に応じて、休職者管理など、幅広く経験を積んでいただきます。・将来的な広がり：総務・採用・教育・税務対応・経営企画等。 ★メンバーがマンツーマンで丁寧に教えるため、ご経験が浅くても安心！幅広く経験を積みたい意欲がある方に最適な環境です。募集職種【総務・人事】未経験歓迎/日立グループ/組織運営を支えるゼネラリストをめざす
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株式会社サンエス工業
2027年1月4日迄ご入社必須【東京/港区】総務事務/土日祝休/面接1回/転勤無総務
月給
23万8500円～30万8500円
東京都港区
企業名株式会社サンエス工業求人名 ★2027年1月4日迄ご入社必須【東京/港区】総務事務/土日祝休/面接1回/転勤無◎ 仕事の内容 ★早期ご入社歓迎します■遅くとも2027年1月4日迄にご入社できる方を募集します。直近の欠員に伴い、総務業務をメインに庶務・営業事務業務等をお任せします。【詳細】■総務・庶務業務全般をお任せします。まずは業務に慣れていただきながら、ご経験や適性に合わせて下記業務をお任せします。 ■書類のやり取り、送付対応 ■売上・支払いの集計補助 ■請求書チェック、営業との連携 ■親会社との経理関連のやり取り ■余裕があれば営業事務も対応 ※変更範囲：当社業務全般募集職種 ★2027年1月4日迄ご入社必須【東京/港区】総務事務/土日祝休/面接1回/転勤無◎
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日鉄日立システムソリューションズ株式会社
【人事総務】社員思いの社風/安定性高く、低い離職率/福利厚生充実福利厚生/労務/給与管理人事
月給
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東京都中央区
企業名日鉄日立システムソリューションズ株式会社求人名【人事総務】社員思いの社風/安定性高く、低い離職率/福利厚生充実仕事の内容社内のバックオフィス業務を幅広く担当する人事・総務部にて、社内全体の業務基盤を支える企画・運営業務を担当いただきます。業界問わず人事・総務業務の経験者歓迎を歓迎いたします。【キャリアパスについて】人事・総務業務（採用・教育を除く）を一手に担っている部署であるため、バックオフィス領域の業務経験を幅広く積むことができます。入社後は特定のチームで中長期的に専門性を深めていただくことも、採用/経理/法務等の他チームに異動して業務領域を広げていただくことも可能です。将来的には、管理部門の中核人材としてリーダーやマネージャーへのステップアップが可能です。募集職種【人事総務】社員思いの社風/安定性高く、低い離職率/福利厚生充実
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大阪ガス株式会社
【第二新卒】事務系総合職　#関西を代表するインフラ企業　#ポテンシャル採用事業企画
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22万7000円以上
大阪府大阪市中央区
企業名大阪ガス株式会社求人名【第二新卒】事務系総合職 #関西を代表するインフラ企業 #ポテンシャル採用仕事の内容事務系総合職として、人事総務、資源海外、事業企画、営業などの業務に従事していただきます。【業務内容の一例】■所属事業部の勤労業務 ■海外に関係する各種業務 ■営業部門の企画スタッフ、ルート営業【キャリアパス】入社後の配属ポジションで一定期間ご活躍頂いた後、本人の適性及び将来のキャリアを鑑みてジョブローテーションを行います。【育成】OJTでの現場育成や研修カリキュラムを通じて、Daigasグループの業務で必要となる知識について学んでいただきます。募集職種【第二新卒】事務系総合職 #関西を代表するインフラ企業 #ポテンシャル採用
正社員
サントリーコンシェルジュサービス株式会社
未経験歓迎【経理】サントリークループ/福利厚生充実 /残業月15h程度財務会計
月給
23万6100円以上
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企業名サントリーコンシェルジュサービス株式会社求人名 ★未経験歓迎【経理】サントリークループ/福利厚生充実◎/残業月15h程度仕事の内容入社後は、仕訳入力や入出金管理などの日常経理から担当し、OJTで業務の流れを習得していただきます。その後習熟度に応じ月次決算にも担当領域を広げ、経理担当者として段階的な成長を目指していただきます。【詳細】■仕訳入力、伝票・証憑の確認■経費精算、請求書処理■入出金管理、BS勘定科目管理■月次決算、年次決算業務■税務申告に関する業務■Excelを使用したデータ集計・照合・分析■現場部門と連携した業務フローの見直し・改善 ★初期配属は経理部門を予定しており、これまでの経験やスキルに応じて、上記業務を中心とした経理業務を担当していただきます。募集職種 ★未経験歓迎【経理】サントリークループ/福利厚生充実◎/残業月15h程度
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公益社団法人日本ロジスティクスシステム協会
急募【総務担当】公益社団法人/在宅勤務可/リフレッシュルーム完備/港区勤務総務
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25万8000円～38万5000円
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企業名公益社団法人日本ロジスティクスシステム協会求人名 ★急募【総務担当】公益社団法人/在宅勤務可/リフレッシュルーム完備/港区勤務仕事の内容産業界や社会からの要請である物流・ロジスティクスの課題を解決する為の事業活動の企画・運営を行っている公益法人です。この組織を支える総務部の業務をお任せします。【具体的には】■総会・理事会・委員会の運営支援 ■庶務 ■人事労務（採用支援、研修企画、労務業務等） ■経理業務(預金管理、経費精算、帳簿や伝票起票、決算等）等【働く魅力】総務業務の経験を活かすことができます。また、産官学の様々な階層の物流関係者との交流機会が多く、知識の向上や人的ネットワーク形成ができます。（変更の範囲:当社業務全般）募集職種 ★急募【総務担当】公益社団法人/在宅勤務可/リフレッシュルーム完備/港区勤務
正社員
株式会社出光商会
東京【営業事務/英語が活かせる】年休125日/賞与4ヶ月/定時17時営業事務
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25万円～27万円
東京都港区
企業名株式会社出光商会求人名東京【営業事務/英語が活かせる】年休125日/賞与4ヶ月/定時17時仕事の内容国内の仕入先から商品を購入し海外の顧客へ販売する仕事です。見積書の作成、受注と発注業務、輸出準備、その他入力業務をお任せします。海外にいる現地エージェントと英語でやり取りをすることもあります。英語スキルを活かしながら営業を支える業務になります。具体的には以下の業務をお任せします。・見積書の作成・受注・発注処理・輸出に向けた段取りの確認・注文管理表の作成などの入力作業募集職種東京【営業事務/英語が活かせる】年休125日/賞与4ヶ月/定時17時
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株式会社鉄鋼ビルディング
東京【総務人事・労務担当】昭和24年設立の不動産会社/年休130日+有給総務
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企業名株式会社鉄鋼ビルディング求人名東京【総務人事・労務担当】昭和24年設立の不動産会社/年休130日＋有給仕事の内容不動産業を営む当社で給与計算・社会保険手続き・勤怠管理・総務業務(社宅・車両管理等)など、総務人事業務全般を担当。将来的に、採用業務や人事制度構築、組織マネジメントなどの推進も期待しています。【具体的には】■給与計算業務:勤怠データに基づく基本給・残業代・諸手当の計算、賞与計算、年末調整、源泉徴収票発行■社会保険・労働保険手続き:入退社に伴う各種保険手続き■勤怠管理:労働時間・残業・有給休暇の管理、過重労働防止対策■安全衛生管理:産業医連携、ストレスチェック実施、健康診断手配■就業規則管理:就業規則改定、36協定締結・届出■労務トラブル対応:ハラスメント相談対応、休職・復職支援募集職種東京【総務人事・労務担当】昭和24年設立の不動産会社/年休130日＋有給
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大和財託株式会社
【大阪/総務】~未経験からチャレンジ可能!拡大を続ける企業の根幹を担う~ 総務
月給
33万7500円～48万5900円
大阪府大阪市北区
企業名大和財託株式会社求人名【大阪/総務】～未経験からチャレンジ可能！拡大を続ける企業の根幹を担う～仕事の内容当社大阪本社にて社内環境の整備をはじめ、管理体制の構築、会社行事の実行など多岐にわたる業務をお任せします。できることからお任せしていきます。どんどんチャレンジして吸収、成長してください。・社内制度や福利厚生の実行・推進：年間行事や福利厚生、各種制度の調整、実行を行い必要に応じ制度や仕組みの新規導入検討や改善も実施・オフィス新設や移転：企業成長に応じた移転・増床の対応・労務管理、給与関連業務（給与計算は外注しています）・ファシリティ管理：社内備品の購入、社員の意見回収、個人情報の管理・その他総務業務全般：社員旅行、全社総会等のイベント企画や運営募集職種【大阪/総務】～未経験からチャレンジ可能！拡大を続ける企業の根幹を担う～

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