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千葉市(千葉県) 第二新卒歓迎 検査 業務 調整の転職・求人・中途採用情報

8件
1〜8件目を表示中

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  • 正社員
    月給

    25万円~37万5000円

    千葉県千葉市中央区
    企業名 片山ケミテック株式会社 求人名 未経験歓迎【千葉】技術営業(水処理薬品最大手)社宅有/年休120日/福利厚生◎ 仕事の内容 水処理薬品の技術提案・管理を通じ、お客様の工場の省エネ・環境対策に貢献する仕事をお任せします。まずは既存顧客のフォロー(水質検査・データ収集・メンテナンス等)からスタートしていただきます。 現場の信頼を勝ち取ることが第一歩です。 業務に慣れ、製品知識と提案力を身につけ、報告書や課題解決策の提案(薬品選定)ができるようになれば、少しずつ新規開拓もお任せしたいと考えています。【具体的には】・既存顧客への定期訪問(水質検査・データ収集) ・報告書作成・課題解決策の提案(薬品選定・注入量調整) 募集職種 未経験歓迎【千葉】技術営業(水処理薬品最大手)社宅有/年休120日/福利厚生◎
      業界未経験歓迎月平均残業時間20時間以内退職金あり完全週休2日制土日祝休み
  • 契約社員
    月給

    33万円~40万円

    千葉県千葉市美浜区
    企業名 株式会社ピカいち 求人名 第二新卒【建築設計/幕張】★福利厚生推進法人残業をしない働き方/在宅勤務可 仕事の内容 不動産投資専門の建設会社である当社にて、新築木造/S造の集合住宅の設計業務をお任せします。不動産投資専門のため設計含め全社員がコスト効率と入居率向上にコミットし、目標に応じた評価制度も整えています。 【詳細】オーナーからの依頼/自社開発物件について設計します。ボリュームプラン作成→意匠図作成→確認申請→実施設計の流れで進めていきます。 「自分にしかできない仕事をする」ための社内体制が整備されており、設計業務に注力することが出来ます。 ■物件規模:木造、S造の共同住宅~5階建てくらいまで(今後はRC造も手掛ける予定) ■担当物件数:年間3~5件 募集職種 第二新卒【建築設計/幕張】★福利厚生推進法人残業をしない働き方/在宅勤務可
      業界未経験歓迎資格取得支援あり転勤なし在宅OK服装自由
  • 契約社員
    月給

    26万7500円以上

    千葉県千葉市中央区
    企業名 NTTドコモビジネスソリューションズ株式会社 求人名 千葉【VA職(法人向け提案営業)】第二新卒歓迎!/入社後研修充実/在宅可 仕事の内容 ≪ドコモグループのICTサービス提案型営業/福利厚生充実◎≫ クライアントに対してニーズをしっかりとヒアリングし最適なサービスをご提案する営業スタイルです。、 【詳細】全国のお客様(法人)を対象にドコモグループのICTサービス(ネットワーク/クラウド/セキュリティ/クラウドPBX等)を利用した課題解決を実施いただきます。 ★商材ありきではなく、お客様の課題をとらえ、課題解決に向けたご提案をするため、課題解決スキルを伸ばしたい方におすすめです! ★採用ページ★ https://www.docomobs.com/career/ 募集職種 千葉【VA職(法人向け提案営業)】第二新卒歓迎!/入社後研修充実/在宅可
      業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり月平均残業時間20時間以内転勤なし時短勤務あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
  • 正社員
    月給

    25万円以上

    千葉県千葉市美浜区
    企業名 ケイアイスター不動産株式会社 求人名 【海浜幕張/施工管理】東証プライム上場/残業少/土日休み/未経験・第2新卒歓迎 仕事の内容 分譲住宅の新築工事、またはリフォーム工事を中心とした現場管理業務全般をお任せします。単なる「現場監督」に留まらず、業務改善やマネジメントにも携わっていただくことを期待しています。 【具体的には】 ■施工管理全般: 施工計画の策定、安全・品質・工程(進捗)・現場の管理 ■資材手配・業者手配: 協力業者様との折衝、リレーション構築 ■現場のDX推進: 現場支援アプリを活用した管理、現場目線での工程見直し・業務改善提案 ■マネジメント(将来的に): 若手スタッフの育成、チームのマネジメント ★分業制を導入し、より現場の安全品質管理に特化しています!★ 募集職種 【海浜幕張/施工管理】東証プライム上場/残業少/土日休み/未経験・第2新卒歓迎
      業界未経験歓迎完全週休2日制
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  • 正社員
    月給

    26万円~35万9000円

    千葉県千葉市中央区
    企業名 株式会社ワークポート 求人名 【千葉/第二新卒歓迎】転職コンシェルジュ/研修充実/インセンティブ有 仕事の内容 千葉エリアにおいて、個人営業(求職者への転職活動サポート)・法人営業(企業に対し採用戦略の提案など採用活動支援)のいずれかの業務を担っていただきます。 ■個人営業(CA):キャリアビジョンのヒアリング、応募書類の添削、希望条件確認や面接対策など、転職活動のあらゆる不安を解消。 ■法人営業(RA):経営者、人事に対して採用戦略を提案。人材要件ヒアリング、ベストマッチな人材紹介、面接調整等採用成功に向けたコンサルティング全般 【魅力】教育体制充実!社歴関係なくチャレンジできる環境!役職者への昇格スピードも速いです。 募集職種 【千葉/第二新卒歓迎】転職コンシェルジュ/研修充実/インセンティブ有
      業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし完全週休2日制土日祝休み
  • 正社員
    月給

    25万円以上

    千葉県千葉市中央区
    企業名 ケイアイスター不動産株式会社 求人名 【千葉/施工管理】東証プライム上場/残業少/土日休み/未経験・第2新卒歓迎! 仕事の内容 分譲住宅の新築工事、またはリフォーム工事を中心とした現場管理業務全般をお任せします。単なる「現場監督」に留まらず、業務改善やマネジメントにも携わっていただくことを期待しています。 【具体的には】 ■施工管理全般: 施工計画の策定、安全・品質・工程(進捗)・現場の管理 ■資材手配・業者手配: 協力業者様との折衝、リレーション構築 ■現場のDX推進: 現場支援アプリを活用した管理、現場目線での工程見直し・業務改善提案 ■マネジメント(将来的に): 若手スタッフの育成、チームのマネジメント ★分業制を導入し、より現場の安全品質管理に特化しています!★ 募集職種 【千葉/施工管理】東証プライム上場/残業少/土日休み/未経験・第2新卒歓迎!
      業界未経験歓迎完全週休2日制
  • 正社員
    月給

    28万円以上

    千葉県千葉市中央区
    企業名 株式会社T-TOP 求人名 【千葉】提案営業 ◎第二新卒・未経験OK/大手企業と提携で安心・成長できる環境 仕事の内容 新電力事業において国内トップクラスの販売実績を誇る当社にて、個人宅に対するコンロや給湯器などの無料メンテナンスの訪問営業をお任せいたします。皆が早期に結果を出せる仕組みがあるので早期に成長できます。 【具体的には】提携している大手企業の名刺を使い、その営業として無料のメンテナンス(コンロや給湯器、エアコンなど)を提案いただきます。協力し合う社風に加え、社内でノウハウ共有がありお客様との会話の台本も用意されております。未経験での入社から成果を出せるよう営業手法が整備されています。また同じ仕事を経験している先輩がほとんどのため、壁に当たる点も理解もらえることで安心して成長していくことができます。 募集職種 【千葉】提案営業 ◎第二新卒・未経験OK/大手企業と提携で安心・成長できる環境
      業界未経験歓迎資格取得支援あり在宅OK完全週休2日制
  • 正社員
    月給

    22万7500円以上

    千葉県千葉市中央区
    企業名 株式会社一条工務店 求人名 【千葉/施工管理(第二新卒)】未経験歓迎★キャリアUP可能!平均残業10~15H 仕事の内容 第二新卒★未経験歓迎★ ■注文住宅の施工管理業務をお任せします。■施工からアフターフォローまで一貫して担当し、顧客満足度の向上と高品質な住宅づくりをリードしてください。 【具体的にお任せする業務内容一例】 ■施工管理業務:安全・品質・工程・コスト管理全般 ■マネジメント:協力業者(約10社)の管理・調整、後輩指導 ■DX推進:最新システムを活用した業務効率化、ペーパーレス化の実践 ■業務環境:協力業者は当社の施工基準を熟知しており、管理がスムーズ! ★自社生産比率90%以上!材料搬入や検品がスムーズで、納期管理の負担が軽減★ 募集職種 【千葉/施工管理(第二新卒)】未経験歓迎★キャリアUP可能!平均残業10~15H
      資格取得支援あり月平均残業時間20時間以内時短勤務あり退職金あり完全週休2日制土日祝休み
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