千葉市（千葉県）技術士技術士補の転職・求人・中途採用情報

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正社員
株式会社JFE設計
千葉【プラント機械設計/係長~】在宅フレックス有/年休122日/土日休プラント機械設備設計
月給
41万円～47万円
千葉県千葉市中央区
企業名株式会社ＪＦＥ設計求人名千葉【プラント機械設計/係長～】在宅フレックス有/年休122日/土日休仕事の内容ご経験に応じて親会社であるJFEスチールおよび、グループ企業の生産工場やプラントの機械・設備設計業務をお任せします。設計のスペシャリスト、部門のリーダー・マネジメントなどのキャリアパスがございます。「係長～副課長クラス」での募集となりますが、入社後は当社業務に慣れていただくことが優先となりますので、すぐに部下マネジメントを求めることはございません。【業務詳細】機械設備の新設と改善ニーズの企画～詳細設計業務において、業務習熟に応じて顧客（施主）との設計前の打ち合わせ、技術的提案を担います。【携わる案件】3次元CADを使った製鉄工場内の各種付帯設備の設計業務の他、一般産業設備施設の設計業務募集職種千葉【プラント機械設計/係長～】在宅フレックス有/年休122日/土日休
正社員
株式会社緑エンジニアリング
千葉エリア【行政職員補助】調査設計資料作成(官公庁案件)/年休127日/WLB充実土木建設コンサルタント
年俸
440万円以上
千葉県千葉市稲毛区
企業名株式会社緑エンジニアリング求人名千葉エリア【行政職員補助】調査設計資料作成(官公庁案件)/年休127日/WLB充実仕事の内容国土交通省の社会資本整備事業に関する計画調査、工事発注、管理等において行政職員の補助をメインにお任せします。【詳細】AutoCAD・office・PDF等のPCソフトを使用し、工事発注等に必要な工事数量算出/図面の加工修正/国土交通行政に必要な資料の作成等 ☆案件→高速道路や河川など大規模案件が主です。 ☆業務→納期調整もしっかり管理。またグループ内のリーダーが進捗を把握しているため、余裕をもって業務ができます。 ☆年間休日127日/残業を減らす取り組みがありワークライフバランス◎ 募集職種千葉エリア【行政職員補助】調査設計資料作成(官公庁案件)/年休127日/WLB充実
正社員
株式会社JFE設計
千葉【機械CM/係長~副課長】在宅フレックス有/年休122日/土日休 CM/コンストラクションマネジメント
月給
41万円～47万円
千葉県千葉市中央区
企業名株式会社ＪＦＥ設計求人名千葉【機械CM/係長～副課長】在宅フレックス有/年休122日/土日休仕事の内容ＪＦＥスチール（株）東日本製鉄所が運営する機械工事（新設、改造）において、オーナーであるJFEスチールの代行として工事エンジニアリング業務をご担当頂きます。 ◆施主(JFEスチール)側からの要求を整理、最適な設計/施工方法を比較検討の上、製作および工事の費用算出を含めた基本計画策定 ◆予算採択後、詳細計画の策定、仕様書を作成し製作会社に発注、設計(品質)監理およびスケジュール管理 ◆現地工事の仕様書を作成し工事会社に発注、施工計画書審査など着工準備を行い、着工後の施工監理や完工後の試運転補助を実施 ◆当該工事の予算管理や変更対応、完工後の記録保管等を実施募集職種千葉【機械CM/係長～副課長】在宅フレックス有/年休122日/土日休
正社員
株式会社環境技研コンサルタント
【土木調査設計技術者】賞与年3回/転勤無/腰を据えて就業したい方歓迎土木建設コンサルタント
月給
33万円以上
千葉県千葉市中央区
企業名株式会社環境技研コンサルタント求人名【土木調査設計技術者】賞与年3回/転勤無/腰を据えて就業したい方歓迎仕事の内容一般土木構造物に関わる調査・設計・コンサルタントのお仕事をお任せします。取引先は官公庁や自治体がメインとなり、土木、建築、上下水道部門の担当者とお打合せなどを進めて頂きます。【具体的には】・県市町村等から発注される橋梁等の点検・劣化調査や道路等の設計業務を担当していただきます。ご経験に応じて、点検業務の取りまとめ業務などからお願いしていきます。【魅力】官公庁が主要取引先のため土日祝休み。働き方改革を積極推進しており、毎週水曜日のノー残業デーの他、金曜日も各社員早めの帰宅をしています！募集職種【土木調査設計技術者】賞与年3回/転勤無/腰を据えて就業したい方歓迎

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正社員
株式会社環境技研コンサルタント
【建設コンサルタント】上下水道の設計/賞与年3回・前年度5か月支給実績有土木建設コンサルタント
月給
25万円～35万円
千葉県千葉市中央区
企業名株式会社環境技研コンサルタント求人名【建設コンサルタント】上下水道の設計/賞与年3回・前年度5か月支給実績有仕事の内容上下水道施設全般に関わる調査/計画/設計及びコンサルタント業務。水道事業体(主に県市町村役所)より受注した設計委託業務を推進します。手掛ける領域が多岐に亘るため、ご経験に応じた業務をお任せします。《入社後の業務割り振り等について》 ■入社後～1ヶ月：社内制度、手続きルールの説明、先輩社員から配属部門の業務全般の説明と実案件におけるOJT開始 ■入社1ヶ月～3ヶ月：（試用期間）理解度合いに応じて担当作業を割り当てながら指導 ■入社後3ヶ月～1年：実業務の基本的なルーティン作業の一部を理解、現場調査や客先打合せへの随行募集職種【建設コンサルタント】上下水道の設計/賞与年3回・前年度5か月支給実績有

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千葉【プラント機械設計/係長~】在宅フレックス有/年休122日/土日休プラント機械設備設計

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千葉【機械CM/係長~副課長】在宅フレックス有/年休122日/土日休 CM/コンストラクションマネジメント

【土木調査設計技術者】賞与年3回/転勤無/腰を据えて就業したい方歓迎土木建設コンサルタント

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