【ロシア語でのEC顧客対応・サイト運営】働き方・評価制度充実 転勤無 コールセンター管理/運営

企業名 株式会社タウ 求人名 【ロシア語でのEC顧客対応・サイト運営】働き方・評価制度充実♪転勤無 仕事の内容 世界120か国以上、15万社以上のお客様を抱える自社ECサイトの海外販売担当を担っていただきます。特にロシア語圏のお客様の需要拡大に向け、語学力を活かしたご活躍を期待しています！ 【入社後】電話対応からシステムの使い方、取扱う自動車の専門知識や業界の慣習まで、座学、OJT含め丁寧にご説明します！専門性が高いので育成には特に力を入れています。 【業務詳細】■商品に関するお問い合わせから、入金・引き渡し、クレーム対応をメール、電話で行います。■業界シェアトップクラスのダメージカーリユース事業を展開しているため、商品もお客様も様々、成長できる機会が多い業務内容です。 募集職種 【ロシア語でのEC顧客対応・サイト運営】働き方・評価制度充実♪転勤無

必要な経験・能力等 【必須】■基本的なPC操作■販売経験(顧客折衝経験)■ロシア語語学力のある方(ビジネスレベル以上)※日本語N2以上レベル【尚可】■お客様のニーズをくみ取ることが得意・テキパキと業務をこなすことが得意な方 ※入社後研修で必要な知識は習得可能です。知識・経験は不問です。 【語学スキル】英語での業務ができる方は歓迎！※その他の言語も相談OK【事業】ダメージカービジネスで築いてきた、世界にまたがる販売マーケットと独自の販売ノウハウを活用し、中古ボート、自動車パーツへと事業を展開。6年連続増収中の成長事業！【社風】いい仕事や成果はお互いに称賛し合い、個人の挑戦を尊重する社風です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力：英語 ロシア語 日本語 資格：第一種運転免許普通自動車

配属先情報 販売部販売課 ★現メンバーの多くが未経験から活躍しています。

埼玉県さいたま市中央区新都心11-2LAタワー10F 株式会社タウ 予定勤務地 埼玉県さいたま市中央区 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：埼玉県 さいたま市中央区 新都心11-2 LAタワー10F 最寄駅：JR 京浜東北線 さいたま新都心駅 徒歩1分、JR 埼京線 北与野駅 徒歩10分 喫煙環境：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 備考：※勤務地の変更範囲：会社が定める場所。 転勤：無

月給：27万5000円～32万円 想定年収 400万円～500万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥275,000～￥320,000 基本給￥275,000～￥320,000を含む/月 ■賞与:年2回決算賞与（インセンティブ）※業績による 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更なし

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム無） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：128日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季6日 年末年始9日 その他（アニバーサリー休暇（誕生日月に1日）等） 有給休暇：有（～10日）（入社月による規定有。詳細は備考欄参照。）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （全従業員利用可） リモートワーク可 （全従業員利用可） 時短制度 （全従業員利用可） 自転車通勤可 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （一部従業員利用可） 資格取得支援制度 （一部従業員利用可） 研修支援制度 （一部従業員利用可） U・Iターン支援 （一部従業員利用可） 従業員専用駐車場あり （一部従業員利用可） その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：有 その他制度：アニバーサリー休暇（有給とは別で誕生日月に1日取得）/慶弔休暇/リフレッシュ休暇/裁判員休暇等 制度備考：■住宅手当（月13,000円）■扶養手当（配偶者:月8,000円、第一子:月10,000円、第二子以降:月15,000円） ■従業員持株会（拠出額に対し5％の奨励金）■タウ共済会制度 ■ライフ手当（結婚・出産・入学・傷病時に1万円～3万円）■確定拠出年金制度 ■社員と家族の車購入・車検・保険を優遇価格で提供■社内懇親会補助金 ■朝食補助制度■再検査費用補助(人間ドック・再検査費用の補助※上限1万円まで) ■市町村のがん検診(お住いの自治体で実施されている各種がん検診)※実費全額補助 ■勤続手当（※社内規定あり）■住宅購入手当（勤続10年以上の社員が対象：100万円～200万円） ■自己啓発手当（各種資格費用補助） ■社宅貸与（※会社からの指示による転勤時。希望物件を会社契約。社員が物件に合わせて家賃を支払い） ■永年勤続表彰制度■インフルエンザ予防接種補助金

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

備考 【就業時間】標準の勤務時間は9:15～18:15（所定労働時間8時間/休憩60分）です。フレックスタイム制（フレキシブルタイム、コアタイム共に設定なし）の利用が可能です。フレックスタイム制を利用した場合も勤務条件（賃金/手当等）に変更はありません。 【賞与】年2回決算賞与（インセンティブ）※業績による。 平均：月収の2か月分/年（1.5倍～2.5倍の支給実績 有）会社の業績と人事評価の結果に応じて個人支給額を決定。半期毎に設定した目標に対する達成率に応じて評価が決定します。 【給与に関する補足】賃金条件はご経験やスキルを踏まえて検討します。面接時にご相談ください。 【業務の変更範囲】会社が定める業務 【入社初年度の有給休暇付与日数について】10月～3月入社：10日、4月～5月入社：3日、6月～7月入社：2日、8月～9月入社：1日が付与されます。 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：自動車・産業用車両およひびその他関連商材の販売・輸出、自動車の鈑金修理、使用済自動車のリサイクル、人材サービス 設立：1997年06月 代表者：代表取締役社長 宮本 明岳 従業員数：732人 平均年齢：36.1歳 資本金：100百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒330-6010 埼玉県さいたま市中央区 新都心１１－２ ＬＡタワー１０Ｆ 本社以外の事業所：【国内】支店、営業所 全国19拠点 【海外】マニラオフィス、マレーシア現地法人 関連会社：株式会社TGL、株式会社オートフレンド、株式会社ナルケ自動車、株式会社TWC その他備考・企業からのフリーコメント：【世界のリサイクル商品流通の掛け橋に】 当社は、石油卸企業に勤務していた創業者が、1980年代、当時駐在していたアメリカやオーストラリアでさかんなレストアカルチャーに触れ、ビジネスチャンスを感じたことがきっかけとなり、誕生した企業です。当時、このビジネスを専業で手掛ける企業が他になかったこともあり、タウは日本における損害車リユースの道を常に切り開いてきました。 1998年にはいち早くインターネットを導入し、独自の販売サイトを構築。2002年にはオーストラリアに初の海外拠点を開設したことを皮切りに、ロシア、南米、中東アジア地域等へと商圏を拡大しています。 ダメージカービジネスで築いてきた、世界にまたがる販売マーケットと独自の販売ノウハウを活用し、中古ボート、自動車パーツへと事 業を展開しております。今後は更に、建設・産業機械、農業機械等、新たな市場の開拓へ挑戦します。世界中の人々へ再利用の機会を提 供することにより、限りある資源の有効活用を推進し、地球の環境保全に貢献してまいります。 決算情報： 決算期2024/09 売上高42,000百万円 決算期2025/09 売上高47,700百万円 ※決済単位：単体

選考内容 面接回数：1～2回（目安） 筆記試験：有 採用人数：1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

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