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正社員

FITEC株式会社

【ネットワークエンジニア(リーダー候補)】古河電工グループ/リモート可 ネットワークエンジニア

月給

30万円以上

勤務地

東京都品川区

仕事概要

仕事内容

企業名 FITEC株式会社 求人名 【ネットワークエンジニア(リーダー候補)】古河電工グループ/リモート可 仕事の内容 古河電工グループのDX/ICT戦略を担い、コンサルから設計開発保守運用までワンストップで対応をしている当社にて、グループ共通基盤ネットワークの企画・提案・構築・リリースをお任せします。 ■古河電工グループ企業のネットワークインフラ課題に対して、 SASE/Meraki/FMC/IoT/リアルタイムコミュニケーション等のテクノロジー・サービスを活用したグループ共通基盤ネットワークの企画・設計及び構築・リリースを行います。■既存顧客を中心に多様な案件が継続的にあります。■有休取得日数平均11日で、テレワークも可能。自分のライフスタイルに合わせて働ける環境です。 募集職種 【ネットワークエンジニア(リーダー候補)】古河電工グループ/リモート可

求めている人材

必要な経験・能力等 ■WAN/LAN/WiFi/VoIP等のネットワーク設計・構築・導入経験 ※CATO等のSASEやMeraki等の無線LAN、L2/L3-Switch、FW/LB等の提案・設計・Config作成、導入経験ある方歓迎いたします。 当社はICTプロデューサー集団です。全案件において企画フェーズから関与し、一次受け比率は驚異の100%。入社後は、優れた上司や経験豊富な社員の指導のもと、プロジェクトに参画し、企画から設計・開発までのフェーズにあわせて、経験・スキルを発揮して頂きます。将来的には幅広い領域で企画、提案、導入を担当できる人材を歓迎します。ネットワーク未経験の方でもサーバ構築、セキュリティ関連の経験あれば大歓迎です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力: 資格:

職場環境

配属先情報 インフラ事業部:約70名(約50名は正社員、残りは派遣社員) ※本社勤務

勤務地

東京都品川区東品川4-12-2 品川シーサイドウエストタワー FITEC株式会社 予定勤務地 東京都品川区 勤務地 勤務地① 事業所名:本社 所在地:東京都 品川区 東品川4-12-2 品川シーサイドウエストタワー 最寄駅:東京臨海高速鉄道 りんかい線 品川シーサイド駅 徒歩2分、京浜急行電鉄 京急本線 青物横丁駅 徒歩8分 喫煙環境:敷地内全面禁煙 備考:雇入れ直後:初期配属先は上記及びテレワーク実施場所/変更の範囲:当社および出向先で定める事業拠点及びテレワーク実施場所 転勤:当面無

給与

月給:30万円以上 想定年収 580万円~780万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給\300,000~ 基本給\300,000~を含む/月 スマートワーキング手当\5,000/月あり ■賞与実績:年2回(6月、12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無

勤務時間

フレックスタイム制度 就業時間 (1日あたり所定労働時間07時間45分)フレックスタイム制あり(コアタイム無) 休憩:60分 残業:有 備考:

休日・休暇

休日 休日:121日 (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他(※休日は事業所のカレンダーによる。) 有給休暇:有(~25日)(4月入社の場合。入社月により減。)

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 (全従業員利用可) リモートワーク可 (全従業員利用可) 副業OK (一部従業員利用可) 時短制度 (全従業員利用可) 服装自由 (全従業員利用可) 出産・育児支援制度 (全従業員利用可) 資格取得支援制度 (全従業員利用可) 研修支援制度 (全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用) (全従業員利用可) その他制度 退職金:有 社会保険:健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅:無 その他制度:財形貯蓄制度、家族手当、家賃補助制度、新幹線通勤補助制度、古河電工健保組合保養施設有 制度備考:【その他制度】 ◆年間休日:121日で毎年固定になっているため。年に1,2回、土曜や祝日が勤務日と設定されます。 実態としては多くの従業員が有給取得をしており、土日祝での勤務はほとんど発生していません。 ◆出産・育児支援 育児休業(最長子が3歳迄)・看護休暇・通院休暇、ベビーシッター補助・時短勤務(子が小学3年生まで、最大1日2時間迄)有 ◆研修・資格支援 富士通・古河電工等の各種研修受講可能、自社のキャリア育成フレームに基づきキャリア・スキルを育成支援、情報処理技術者試験合格者への一時金支給 ◆リフレッシュ休暇 勤続25年の社員を対象に、14日以上の連続休暇および奨励金を支給

試用期間

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

採用企業・紹介会社情報

備考 ◆従事すべき業務の変更の範囲: 本人の能力、希望、将来のキャリア形成等を総合的に勘案し、社内で定める業務。 年に2度上司とキャリア面談があり、ご自身のキャリアを会社と話し合う機会があります。 ◆モデル年収:600万円/30歳、800万円/40歳、1,000万円/50歳 ※モデルであり評価により前後します 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容:■ビジネスソリューション(経理 /人事/購買/販売/生産管理/物流等の基幹システム) ■インフラソリューション(NW構築保守/クラウド基盤/セキュリティなど) ■エンジニアリングソリューション(GIS/設備モニタリング/レーダー/画像解析など) 設立:1987年07月 代表者:代表取締役社長 高橋 泰之 従業員数:310人 平均年齢:46.0歳 資本金:70百万円 株式公開:非公開 主な株主:富士通株式会社 51.0% 古河電気工業株式会社 49.0% 本社所在地:〒140-0002 東京都品川区 東品川4丁目12番地2号 品川シーサイドウエストタワー 本社以外の事業所:各地事業所(日光、千葉、平塚、三重、大阪),タイ(バンコク) その他備考・企業からのフリーコメント:【FITECについて】 ■情報システム会社として、古河電工グループの事業展開を支える企業です。 ■安定した顧客/企業基盤を持つ一方で、技術開発にも注力。ソフトウエア開発能力を示す国際指標で全分野でトップクラスを誇る。 ■長年のシステム開発の経験を通じて、ものづくりを生業とする企業の業務ノウハウと、それに必要なICTの知見を蓄積してきました。現在は、国内に多くの子会社を持つ古河電工グループのICT戦略を担っています。その中で、グループ企業に求められるICTのあり方や、セキュリティなどについても十分なノウハウを蓄積しています。さらに、システムの構築のみならず企業の発展に応じた改善、保守・運用を常に考え実践することで、最適なICTのライフサイクルを実現してきました。 ■世界中に拠点を持つため、お客様の海外でのICTニーズにも対応してきました。タイやベトナム・中国など、アジアを中心に、ICTニーズに対応しています。現地での業務改善や業務システムの立ち上げなどを中心に数々の支援をしています。 決算情報: 決算期2024/03 売上高8,471百万円 決算期2025/03 売上高9,758百万円 ※決済単位:単体

仕事に関するPR

Image古河電工グループのDX/ICT戦略を担い、コンサルから設計開発保守運用までワンストップで対応をしている当社にて、グループ共通基盤ネットワークの企画・提案・構築・リリースをお任せします。Image

企業・求人の特色 ■富士通と古河電気工業の合弁会社。高い技術力と提案力でお客様の「ものづくり」を支援。一次受け・上流案件100%で企画フェーズから関われます。■ドレスコードフリー・フルフレックス制度・テレワークOK・資格取得支援も充実。

仕事の特徴

    業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上資格取得支援あり住宅手当あり時短勤務あり経験者歓迎研修あり退職金あり在宅OK賞与あり完全週休2日制交通費支給駅近5分以内長期休暇あり土日祝休み服装自由

応募について

選考の流れ

選考内容 面接回数:2~3回(目安) 筆記試験:有 その他(適性) 採用人数:2名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント(株式会社インディードリクルートパートナーズ運営)が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

募集人数

2人

紹介企業情報

求人取扱いエージェント

リクルートエージェント

事業内容

職業紹介

本社所在地

〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー

代表者

企業代表番号

0368351111

FITEC株式会社

【ネットワークエンジニア(リーダー候補)】古河電工グループ/リモート可 ネットワークエンジニア

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