【AIソリューション営業(セールスコンサルタント)】 組織立ち上げ/役員直下 Webサービス法人営業

企業名 株式会社トライアンフ 求人名 【AIソリューション営業(セールスコンサルタント)】★組織立ち上げ/役員直下 仕事の内容 法人顧客の人事(採用)領域の課題を、自社開発AIプロダクトの提案で解決するコンサル営業。法人顧客の採用課題を深堀り、戦略的にAIプロダクトの提案～受注、導入後の活用支援・プロダクト改善まで一貫で担います。 ・市場トレンドや競合分析を基に、新規顧客中心(9割)に戦略立案・実行、テレアポや情報提供で商談獲得 ・経営層・人事へのヒアリングで採用課題を特定し、AIソリューション導入メリット提示 ・商談から受注まで提案資料作成、決裁者対応、社内調整を推進 ・導入支援やオンボーディングを行い、スムーズな運用定着をサポート ・継続利用促進や契約維持のためのコミュニケーションを実施、要望を開発部門へ連携し改善貢献 募集職種 【AIソリューション営業(セールスコンサルタント)】★組織立ち上げ/役員直下

必要な経験・能力等 【必須】 ・社会人経験5年以上(少なくとも1社で2年以上継続勤務している方) ・ソリューション営業経験(3年以上） ◆魅力 ・人事の豊富な知見と、PKSHAのAI開発能力。当社でしかできない最先端のAIソリューションに携われる。 ・組織立ち上げ、役員直下でスキル・キャリア共に大きく成長する機会。挑戦歓迎。 ・決められたサービスのみを提案する営業とは異なり、本質的な顧客ニーズの把握や、課題解決に繋がる提案を行う。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

配属先情報 HRディベロップメント事業部AIソリューション領域5名(役員と事業部長)★組織を牽引する中核メンバーとして期待。少数精鋭チームで、裁量大

東京都渋谷区東3丁目16－3エフ・ニッセイ恵比寿ビル 株式会社トライアンフ 予定勤務地 東京都渋谷区 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：東京都 渋谷区 東3丁目16－3 エフ・ニッセイ恵比寿ビル 最寄駅：JR 山手線 恵比寿駅 徒歩5分 喫煙環境：敷地内全面禁煙 備考：※週 2-3 日程度在宅勤務可 ※変更の範囲：会社の定める場所 転勤：当面無

月給：34万6600円以上 想定年収 500万円～700万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥346,600～ 基本給￥281,500～ 固定残業代￥65,100～を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月) 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム：10:00～15:00） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：30.0時間/月

休日 休日：126日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季5日 年末年始7日 その他（Happiness Holiday 1日、年間有休） 有給休暇：有（～20日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （一部従業員利用可） 副業OK （全従業員利用可） 時短制度 （一部従業員利用可） 自転車通勤可 （全従業員利用可） 服装自由 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 社員食堂・食事補助 （一部従業員利用可） その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：■育児・介護による短時間勤務制度 ■能力開発支援制度 ■社内研修制度 等 制度備考：【福利厚生】 定期健康診断、慶弔見舞金制度、育児補助金制度、社員紹介制度、社内表彰制度(年間アワード、永年勤続)、社員総会年2回、Family day、サークル活動支援、おつかれビール、子ども手当(お子さん一人につき月2万円支給)、Kids day、在宅勤務手当 【成長支援】 メンター制度、特別スキル手当、資格取得祝金制度、書籍購入制度、役員による社員研修 【有給休暇】 ハピネスホリデー 1日、ウェルネス休暇 【人事制度補足】 在宅勤務：一部従業員利用可 時短制度:一部従業員利用可 入社1年以上・特定等級以上 社員食堂・食事補助：一部従業員利用可 ※福利厚生の適用条件は、職種・所属部署・役職やその他個別事情により異なる場合があります 【喫煙環境】Non-smoking policyー勤務時間及び休憩時間の喫煙は不可

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

備考 ◆入社後のキャリアイメージ 入社後半年程度は、OJT形式で業務フローを先輩セールスコンサルタントと業務を一緒に遂行し、当社のAIソリューションや提案方法を深く学びます。必要に応じて、2～3か月現場で人事（採用）にかかわる実務を経験いただき、顧客の現状や想定される課題を把握し営業活動に活用していただくことも想定しています。 ◆得られるキャリア 自律的なキャリア構築を支援します。 ・新組織の立ち上げ ・将来的な事業部長候補 ・採用アウトソーシング事業の営業担当（現在は役員にて担当） ※参考 異動による得られるキャリア ・採用、人事コンサルタント ・労務領域コンサルタント ・人材開発領域 講師または営業 ※キャリアや異動の希望は上長との月次 1on1 で話しあいます ※仕事内容変更の範囲：会社の定める業務 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■人事コンサルティング(人事制度設計/評価制度設計/組織診断等) ■人事アウトソーシング(給与計算アウトソーシング/年末調整アウトソーシング等) ■採用コンサルティング(人材像設計/選考プロセス設計/面接官トレーニング等) 他 設立：1998年06月 代表者：代表取締役 松下 直樹 従業員数：214人 平均年齢：30.0歳 資本金：30百万円 株式公開：非公開 主な株主：株式会社PKSHA Technology 本社所在地：〒150-0011 東京都渋谷区 東３丁目１６－３ エフ・ニッセイ恵比寿ビル 1F 本社以外の事業所：■熊本BPOセンター(熊本県熊本市中央区) その他備考・企業からのフリーコメント：【弊社について】ヒューレット・パッカード社の人事として17年間勤めて独立した元代表が、1998年に弊社トライアンフを設立。 25年以上経った今では、お客様のべ年間約1,000社以上、社員数は200人を超えるまでに成長を遂げています。 顧客に無理に売り込むことは無く、「顧客に寄り添うこと」を大事にしているため、案件も口コミの紹介で頂くことも多いです。 【特徴】『目の前のお客様の要望に、一つひとつ応えつづけてきたこと。』 『どんなに小さな仕事でも、ごまかさずに丁寧に取り組みつづけてきたこと。』 『そして、頼まれたことをただやるだけではなく、現場のなかで新しいニーズを掘り出し、提案しつづけてきたこと。』 その連続が、私たちのビジネスを採用業務の代行、組織アセスメントサービス、採用・組織コンサルティングへと広げてきたのです。 『自分が心から良いと信じていること以外言わない。自社が試したことのない取り組みは、絶対に提案しない。』そんな姿勢を貫き、 コンサルティングやアウトソーシングという「手段」の提供を超えて、現場にとことん入り込み、とことん寄り添っていきます。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上資格取得支援あり時短勤務あり研修あり在宅OK賞与あり完全週休2日制交通費支給駅近5分以内資格取得手当あり土日祝休み服装自由食事補助あり

選考内容 面接回数：2～3回（目安） 筆記試験：有 その他（適性検査 有） 採用人数：1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

1人