【提案営業/IR支援】9期連続増益で安定/グロース上場/第二新卒歓迎/研修充実 Webサービス法人営業

企業名 株式会社ウィルズ 求人名 【提案営業/IR支援】9期連続増益で安定/グロース上場/第二新卒歓迎/研修充実 仕事の内容 投資家マーケティングツール/オンライン株主優待サービス/仮想空間での株主総会などができる株主管理プラットフォームサービスの営業をリード獲得から導入後のフォローまで一気通貫でお任せいたします。 アポ無し訪問や飛び込み営業は一切ありません。 ■新規顧客：新規顧客の7割ほどは顧客からの問い合わせや紹介です。 アポ獲得・提案・契約(仕様決め)・プロジェクトリードなど ■既存顧客：解約防止フォロー・追加ニーズの深耕・アップセルクロスセルなど【研修】座学、ロープレ、OJTを通じて学んでいただきます。その後、営業同行を行い、顧客の特徴や仕事の流れを学んでいただきます。 募集職種 【提案営業/IR支援】9期連続増益で安定/グロース上場/第二新卒歓迎/研修充実

必要な経験・能力等 ★第二新卒歓迎★ 【必須】法人営業のご経験 【【取引先】日清食品、日本航空など多くの上場企業様にご愛好いただいております。 【身につくスキル】■上場企業の役員や経営企画と折衝するため、経営的視点が身につきます■企業の財務状況や成長戦略を理解する必要があるので資本市場や財務の知識が身に付きます。【魅力】デジタルトランスフォーメーション（DX）の推進や市場占有率No.1という強みを活かし、顧客の事業成長に直結する提案ができます。【当社について】9期連続増収（5年平均成長率20.16%）、8期連続増益（営業利益率20％以上）を実現。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

配属先情報 全16名うち営業事務3名、本部長1名、営業12名（20代3名・30代4名・40代1名・50代3名）3～4名のチームで分かれています。

東京都港区虎ノ門2丁目3-17　虎ノ門2丁目タワー 株式会社ウィルズ 予定勤務地 東京都港区 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：東京都 港区 虎ノ門2丁目3-17 虎ノ門2丁目タワー 最寄駅：東京メトロ 日比谷線 虎ノ門ヒルズ駅 徒歩1分、東京メトロ 銀座線 虎ノ門駅 徒歩5分 喫煙環境：敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 備考：※オフィスに出社可能な地域にお住まいの方（予定を含む）が対象です。 転勤：無

月給：33万6700円以上 想定年収 404万円～600万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥336,700～ 基本給￥244,800～ 固定残業代￥91,900～を含む/月 ※給与詳細は経験等を踏まえて上記範囲内で決定します。 ※業績により決算賞与を支給することがあります※※別途インセンティブ支給 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間07時間30分）フレックスタイム制あり（コアタイム：10:30～15:00） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：45.0時間/月

休日 休日：125日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季4日 年末年始7日 その他（） 有給休暇：有（10日～）（試用期間満了時に10日間付与）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （一部従業員利用可） リモートワーク可 （一部従業員利用可） 副業OK （一部従業員利用可） 時短制度 （全従業員利用可） 服装自由 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （一部従業員利用可） 研修支援制度 （一部従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （一部従業員利用可） 継続雇用制度(勤務延長) （一部従業員利用可） その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：人事評価制度(役割等級制度/目標管理制度(半期に1回)/1on1) 制度備考：■社会保険：関東ITソフトウェア健康保険組合加入■従業員持株会■リフレッシュ休暇■リゾートホテル・リゾートトラストの全国宿泊施設の利用■慶弔見舞金：結婚祝い金、出産祝い金、弔慰金■慶弔休暇：結婚時5日間、忌引休暇、配偶者の出産休暇など■産前産後・育児休業：復帰率100%■育児・介護休暇 時短勤務可 【その他制度】■服装自由(TPOに合っていればOK)■AIツール導入■ウェルカムランチ■全体会■全社懇親会■情報セキュリティ、インサイダー取引防止、ハラスメント防止等の全体研修■入社者研修■管理職、リーダー研修■副業可(許可制)■カフェスペース■他、スキルアップ支援やインナーコミュニケーション施策も随時実施しています。 【選考補足】書類選考→1次面接（WEB）→適性検査（WEB）→最終面接（対面）を予定しております。※面接回数・順番は変更となる場合があります。

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

備考 ■昇給有無：人事考課による（2月） ■インセンティブ支給例：年間目標達成の場合、翌2月に100万円～支給 ※追加で成果を出せば更に上乗せして支給します ■仕事の内容[変更の範囲：会社が指示する範囲]■勤務地[変更の範囲：会社が許可または指示する場所（リモートワークを含む）] 【就業時間】フレックスタイム制 ■コアタイム 10:30～15:00■フレキシブルタイム 7:00～22:00■推奨時間 9:00～17:30 ※営業部はクライアントワークの性質上、原則9:00～17:30で勤務をしています。 フレックスタイム制度や在宅勤務制度は、家庭事情やプライベート事情を勘案して活用しています。 【休日・休暇補足】 ■年末年始休暇（12/29～1/4まで）■ウェルカム休暇 - 2日間付与（試用期間中の利用が可能）■夏季休暇 - 4日間付与（7月～10月）■有給休暇（試用期間満了時に10日間付与） - 午前/午後半休取得が可能 - 有休消化率75%以上 ※2024年度実績 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■プレミアム優待倶楽部、及びプレミアム優待倶楽部PORTALの運営■IR-naviの運営■サステナビリティソリューション（統合報告書・アニュアルレポート等の企画・制作）■バーチャル株主総会、オンライン決算説明会 設立：2004年10月 代表者：代表取締役社長ＣＥＯ 杉本 光生 従業員数：136人 平均年齢：40.0歳 資本金：246百万円 株式公開：グロース市場 本社所在地：〒105-0001 東京都港区 虎ノ門２－３－１７ 虎ノ門２丁目タワー６階 その他備考・企業からのフリーコメント：◆プレミアム優待倶楽部/プレミアム優待倶楽部PORTALの運営：株主の「デジタル化」と「ポイント機能」を併用したサービス。株主は、保有株数や保有期間に乗じて増加する「優待ポイント」を取得。優待ポイントは様々な優待商品と交換可能。また、優待ポイントをWILLsCoinと交換することで、プレミアム優待倶楽部PORTALでよりグレードの高い商品との交換が可能になります。 ◆バーチャル株主総会：上場企業においてニーズが高まっているオンライン上でリアルタイムの議決権行使の参加、質疑応答、閲覧が可能となるバーチャル株主総会運営サービスです。 ◆IR-navi：国内外の機関投資家保有状況が閲覧でき、保有株数の推移や他社比較によるターゲティング、運用スタイルからの分析等ができます。また、投資家リスト及び面談履歴等の管理機能を搭載しており、IR業務全般をサポートするシステムとなっています。 ◆サステナビリティソリューション：気候変動などのリスクへの対応や、新たな収益機会を評価するベンチマークとしての国連の持続可能な開発目標（SDGs）などを関連付けながら、効果的なESG開示を支援しています。 決算情報： 決算期2024/12 売上高5,072百万円 経常利益1,041百万円 決算期2025/12 売上高6,051百万円 経常利益1,301百万円 決算期2026/12（今期予測） 売上高6,750百万円 経常利益1,500百万円 ※決済単位：連結

業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上資格取得支援あり介護休暇あり転勤なし時短勤務あり研修あり在宅OK完全週休2日制インセンティブあり交通費支給駅近5分以内土日祝休み服装自由第二新卒歓迎

選考内容 面接回数：2回程度（目安） 筆記試験：無 採用人数：2名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

2人