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転職・求人トップ/愛知県/名古屋市/中村区/【名古屋/人事研修担当(課長採用)】東証プライム上場/年休125日/面接2回 人事企画/制度設計

正社員

株式会社コプロ・ホールディングス

【名古屋/人事研修担当(課長採用)】東証プライム上場/年休125日/面接2回 人事企画/制度設計

月給

37万3000円~44万5000円

勤務地

愛知県名古屋市中村区

仕事概要

仕事内容

企業名 株式会社コプロ・ホールディングス 求人名 【名古屋/人事研修担当(課長採用)】東証プライム上場/年休125日/面接2回 仕事の内容 人財開発課の課長として、急成長を遂げる事業を人財開発・組織開発の側面から支え、成長をさらに加速させる役割を担っていただきます。経営層や事業子会社、各部門責任者と連携し事業成長に携わっていただきます。 【業務詳細】■教育研修制度の体系化、年間育成計画の企画立案・推進 ■階層別/職種別研修、管理職・次世代リーダー育成施策の設計・運用、研修講師■研修会社・外部講師との折衝、研修品質・コスト管理■研修効果測定および施策改善■組織開発、組織課題の可視化(エンゲージメントサーベイ、定性ヒアリング等)■部門長・管理職と連携したチームビルディング、マネジメント改善支援■エンゲージメント向上など 募集職種 【名古屋/人事研修担当(課長採用)】東証プライム上場/年休125日/面接2回

求めている人材

必要な経験・能力等 【必須】■人事領域(人財開発・教育・研修)の実務経験(目安3年以上)■人材育成施策を企画から運用・改善まで一貫して推進した経験■チームまたはプロジェクトのマネジメント経験■関係各所との調整能力 【歓迎】■人事コンサルティング会社等での実務経験■管理職育成、次世代リーダー育成の企画・運用経験■成長企業での人事経験 【当社について】設立20年目を迎えるコプロ・ホールディングス。2019年3月に新規上場、翌年9月に東証プライム・名証プレミア市場。従業員数もグループ全体で5,000名超と成長中、「技術派遣業界No.1企業集団」を目指して今挑戦しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:

職場環境

配属先情報 人財開発室 人財開発課 主任2名 ※現在課長は室長が兼任

勤務地

愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12大名古屋ビルヂング25F 株式会社コプロ・ホールディングス 予定勤務地 愛知県名古屋市中村区 勤務地 勤務地① 事業所名:本社 所在地:愛知県 名古屋市中村区 名駅3-28-12 大名古屋ビルヂング25F(名古屋駅直結) 最寄駅: 喫煙環境:敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) 備考:※ザ・ランドマーク名古屋栄へ2026年4月移転予定 転勤:当面無

給与

月給:37万3000円~44万5000円 想定年収 541万円~645万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給:373,000円~445,000円 基本給:313,000円~373,000円 固定残業代(25時間分):60,000円~72,000円を含む/月※超過分別途全額支給 ■賞与実績:年2回(6月・12月)※会社業績による■昇給:年2回(6月・12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当() 試用期間 無

勤務時間

固定時間制 就業時間 09:00~18:00(1日あたり所定労働時間08時間) 休憩:60分 残業:有 備考:

休日・休暇

休日 休日:125日 (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他(年に1度、全社員総会参加の為土曜出勤有) 有給休暇:有(10日~)

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 その他制度 退職金:無 社会保険:健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅:有 その他制度:■結婚祝金(最大5万円)■出産祝金(一律1万円)■キャリア・チャレンジ制度 ◆予防接種費用補助など 制度備考:【育休取得実績】有(育休後復帰率100%) 【教育制度・資格補助補足】 ・ビジネスマナー研修 ・外部講師研修 ・職種別階層別研修 ■インフルエンザ予防接種共用補助 ■資格取得支援・手当あり(衛生管理者1種10万、2種5万)

試用期間

試用期間なし

採用企業・紹介会社情報

備考 ■就業場所の変更範囲:会社の定める就業場所 ■職種の変更範囲:会社の定める職種 ■有給取得:平均13.5日 ■年間休日:125日(年末年始、夏季休暇有) 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容:人材サービス業を行なう下記事業子会社の管理・運営。 ◆株式会社コプロコンストラクション◆株式会社コプロテクノロジー 設立:2006年10月 代表者:代表取締役社長 清川 甲介 従業員数:5,154人 資本金:30百万円 株式公開:プライム市場 本社所在地:〒450-6425 愛知県名古屋市中村区 名駅三丁目28番12号 大名古屋ビルヂング25F 関連会社:◆株式会社コプロコンストラクション◆株式会社コプロテクノロジー◆COPRO VIETNAM CO., LTD. その他備考・企業からのフリーコメント:≪社長の想い≫創業のきっかけは、人材派遣ビジネスの社員定着率の低さに違和感を抱き、派遣業界を変えていきたいと決意したことでした。私は人材派遣ビジネスには4つの重要な柱があると考えています。それは「採用、教育、マッチング、定着」です。今後もこの4つのキーワードをひたむきに追求し、更なる企業価値の向上に努めてまいります。 私たちは人材派遣ビジネスを「人づくり」と捉えています。当社グループも時代の変化と向き合い、人対人のコミュニケーションに加えAIなどのテクノロジーを導入して生産性を高め、真価を発揮すべく取り組んで参りますが、どれだけ技術が発展しても、相手を思いやる仕事は人にしかできないことだと私は思っております。 当社グループは人が持つ無限の可能性を信じ、「一人ひとりの心に点火する『人づくり』企業になる」ことをビジョンに掲げています。一人ひとりの情熱の炎を着火し、行動を喚起し、そして常に鼓舞し、人が動かす「ヒューマンドライブ」な社会をつくるため、社員のヒューマンスキルとビジネススキル双方の開発に引き続き注力してまいります 決算情報: 決算期2024/03 売上高24,098百万円 決算期2025/03 売上高30,015百万円 ※決済単位:連結

仕事に関するPR

Image人財開発課の課長として、急成長を遂げる事業を人財開発・組織開発の側面から支え、成長をさらに加速させる役割を担っていただきます。経営層や事業子会社、各部門責任者と連携し事業成長に携わっていただきます。Image

企業・求人の特色 ■建設、プラント、機械設計、ITエンジニアなど専門性の高いエンジニアを確実に提供する人材派遣企業。 ■労働人口減少で人材のニーズが高まる中、未経験でも活躍できるプラットフォームを作り急成長しています。

応募について

選考の流れ

選考内容 面接回数:2回程度(目安) 筆記試験:有 その他(適性検査) 採用人数:1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント(株式会社インディードリクルートパートナーズ運営)が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

募集人数

1人

紹介企業情報

求人取扱いエージェント

リクルートエージェント

事業内容

職業紹介

本社所在地

〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー

代表者

企業代表番号

0368351111

株式会社コプロ・ホールディングス

【名古屋/人事研修担当(課長採用)】東証プライム上場/年休125日/面接2回 人事企画/制度設計

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