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転職・求人トップ/東京都/東京23区/品川区/【HG】アライアンス推進部長(候補)/電動キックボードで「街じゅうを駅前化」 アライアンス企画/推進

正社員

株式会社Luup

【HG】アライアンス推進部長(候補)/電動キックボードで「街じゅうを駅前化」 アライアンス企画/推進

年俸

1000万8000円以上

勤務地

東京都品川区

仕事概要

仕事内容

企業名 株式会社Luup 求人名 【HG】アライアンス推進部長(候補)/電動キックボードで「街じゅうを駅前化」 仕事の内容 電動マイクロモビリティのシェアリングサービスを展開する当社にて、自治体やエンタープライズ企業(電鉄・不動産・コンビニ等)とのシナジー発揮を目指し、アライアンス構築を推進する部の統括をお任せします。 Luupの成長に欠かせない非常に重要なミッションであり、CEOや様々なネットワーク・コミュニティを介して、、スケールの大きい座組みでのアライアンスを仕掛けていただけることを期待しています。 データを用いて「人の流れ」をつくるなど、まちづくり・都市開発に関与できます。 募集職種 【HG】アライアンス推進部長(候補)/電動キックボードで「街じゅうを駅前化」

求めている人材

必要な経験・能力等 【いずれか必須】・大企業の法人営業等の経験、のアライアンス推進経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・新規事業の企画~実行の経験 ・10-20名規模の組織マネジメント経験 【歓迎】 ・スタートアップにて役員級の経営陣としてのマネジメント経験 ・法人営業部門でのマネージャー経験 ・営業戦略立案・実施経験 ・メガベンチャー、スタートアップ、不動産業界(デベロッパー、ファンド、管理会社等)、金融業界、総合商社等での勤務経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:

職場環境

配属先情報 「アライアンス推進部」:大企業・自治体等にポート設置導入や事業シナジー、新規事業を生み出すためアライアンスを推進する部署

勤務地

東京都品川区西五反田八丁目9番地5 FORECAST五反田WEST7階 株式会社Luup 予定勤務地 東京都品川区 勤務地 勤務地① 事業所名:本社 所在地:東京都 品川区 西五反田八丁目9番地5 FORECAST五反田WEST 7階 最寄駅:JR 山手線 五反田駅 徒歩8分、JR 山手線 五反田駅 徒歩8分、東急電鉄 東急池上線 大崎広小路駅 徒歩4分 喫煙環境:屋内全面禁煙 備考: 転勤:当面無

給与

年俸:1000万8000円以上 想定年収 1,000万円~2,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:年俸制 備考:年俸¥10,008,000~ 基本給¥620,900~ 固定残業代¥213,100~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無

勤務時間

フレックスタイム制度 就業時間 (1日あたり所定労働時間08時間)フレックスタイム制あり(コアタイム無) 休憩:60分 残業:有 備考:固定残業代の相当時間:45.0時間/月

休日・休暇

休日 休日:122日 (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他(夏期休暇、年末年始休暇) 有給休暇:有(10日~)

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 (全従業員利用可) リモートワーク可 (全従業員利用可) 服装自由 (全従業員利用可) ストックオプション (全従業員利用可) その他制度 退職金:無 社会保険:健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅:無 制度備考:健康診断・インフルエンザ予防接種費用負担 モバイル・PC支給 自社サービス利用補助 団体保険

試用期間

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

採用企業・紹介会社情報

備考 【仕事内容の変更の範囲】当社業務全般 【就業場所の変更の範囲】本社及び拠点 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容:マイクロモビリティシェア 設立:2018年07月 代表者:代表取締役 岡井 大輝 従業員数:245人 資本金:1百万円 株式公開:非公開 本社所在地:〒141-0031 東京都品川区 西五反田八丁目9番地5 FORECAST五反田WEST 7階 決算情報:決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位:単体

仕事に関するPR

Image電動マイクロモビリティのシェアリングサービスを展開する当社にて、自治体やエンタープライズ企業(電鉄・不動産・コンビニ等)とのシナジー発揮を目指し、アライアンス構築を推進する部の統括をお任せします。Image

企業・求人の特色 “街じゅうを「駅前化」するインフラをつくる”をミッションに掲げ、電動キックボード等シェアリングサービスを展開 かつて鉄道の駅が街を発展させたように、街じゅうを駅前のように活性化していきます。

応募について

選考の流れ

選考内容 面接回数:2~3回(目安) 筆記試験:無 採用人数:1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント(株式会社インディードリクルートパートナーズ運営)が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

募集人数

1人

紹介企業情報

求人取扱いエージェント

リクルートエージェント

事業内容

職業紹介

本社所在地

〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー

代表者

企業代表番号

0368351111

株式会社Luup

【HG】アライアンス推進部長(候補)/電動キックボードで「街じゅうを駅前化」 アライアンス企画/推進

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