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転職・求人トップ/東京都/東京23区/港区/赤坂【採用人事 / マネジャー候補】医療×DXのHR組織構築と採用戦略 採用人事

正社員

メディフォン株式会社

赤坂【採用人事 / マネジャー候補】医療×DXのHR組織構築と採用戦略 採用人事

年俸

600万円~800万円

勤務地

東京都港区

仕事概要

仕事内容

企業名 メディフォン株式会社 求人名 赤坂【採用人事 / マネジャー候補】医療×DXのHR組織構築と採用戦略 仕事の内容 ■全職種の採用戦略立案、要件定義、ペルソナ策定。■AI・テクノロジー(AIOps)を駆使した高効率な採用フローの構築。■ダイレクト採用主導、エージェント連携再構築、採用広報、現場の組織開発支援。 ■特にエンジニア・セールス職のリクルーティングを主導し目標充足にコミット。 ■生成AI、iPaaS、ATSを活用した実務の自動化・効率化(AIOps)の推進とデータに基づく改善。 ■採用ピッチ資料刷新や魅力付けの型化など、ブランディングの実行。 ■採用からオンボーディングへの接続、HRBPと連携した評価制度改善等の組織課題解決。将来的にはマネジャーとして組織全体を牽引することが期待されます。 募集職種 赤坂【採用人事 / マネジャー候補】医療×DXのHR組織構築と採用戦略

求めている人材

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社での中途採用実務経験(目安1年以上)■母集団形成~口説き~承諾までの一連のプロセス完遂実績■ITツールや生成AIを実務に取り入れる意欲■未整備な環境を自ら仕組み化することを楽しめる方。 【歓迎】■エンジニア採用経験(技術スタック理解、Techブランディング等)■人材紹介会社でのRA/CAとしての高い実績、またはRPOでの複数社支援経験■採用広報やテックイベント等への登壇・社外発信経験■マネジメント経験またはプロジェクトリーダー経験。 【備考】業務効率化への強い意欲を持ち、現場の課題を吸い上げHRBPと共に抜本的な解決策を提案・実行できる能力を重視します。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力: 資格:

勤務地

東京都港区赤坂6-14-2赤坂倉橋ビル メディフォン株式会社 予定勤務地 東京都港区 勤務地 勤務地① 事業所名:本社 所在地:東京都 港区 赤坂6-14-2赤坂倉橋ビル 最寄駅:東京メトロ 千代田線 赤坂駅 徒歩3分、都営地下鉄 都営大江戸線 六本木駅 徒歩10分 喫煙環境:敷地内全面禁煙 備考:※原則出社で必要に応じて在宅可能です。 転勤:無

給与

年俸:600万円~800万円 想定年収 600万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:年俸制 備考:年俸¥6,000,000~¥8,000,000 基本給¥369,942~¥493,256 固定残業代¥130,058~¥173,411を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無

勤務時間

フレックスタイム制度 就業時間 (1日あたり所定労働時間08時間)フレックスタイム制あり(コアタイム:10:00~17:00) 休憩:60分 残業:有 備考:固定残業代の相当時間:45.0時間/月

休日・休暇

休日 休日:120日 (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他(年末年始) 有給休暇:有(10~20日)

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 時短制度 (一部従業員利用可) 服装自由 (一部従業員利用可) 出産・育児支援制度 (全従業員利用可) ストックオプション (一部従業員利用可) 社員食堂・食事補助 (全従業員利用可) その他制度 退職金:無 社会保険:健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅:無 制度備考:■リモートワーク制度あり(※ただし原則は出社勤務とする) ■時短制度(原則は9時~18時ですが、一部従業員で利用可) ■ストックオプション(貢献度に応じて付与) ■定年:60歳に達した日の属する月の末日をもって定年とする。 ■自己都合退職:退職予定日の60日前までに退職願を提出し、引き継ぎを完全に行う。 ■解雇の事由および手続き:就業規則第6章、第7章の規定に従う。 ■メモリアル休暇制度:年一回の自由に使える有給休暇 ■業績連動賞与制度:会社業績と個人貢献度に応じて年一度の賞与を支給 ■シャッフルランチ制度:他部署メンバーとのランチ交流に費用補助 ■置き型社食制度:サンドイッチやサラダ等の軽食を100円で購入可能 ■ウォーターサーバー:冷水と温水。ご自由にお使いください。 ■休憩エリア:ソファ付きの広々とした休憩エリアがございます。

試用期間

試用期間あり 試用期間6ヶ月。

採用企業・紹介会社情報

備考 【平均残業時間】10~20時間程度/月 フレキシブルタイム:7:00~10:00、17:00~22:00 【求める人物像】 ・泥臭く「量」をこなす実行力(グリット)を持ちながら、「仕組み」で解決するスマートさを両立できる方 ・「正解(マニュアル)」を探すのではなく、不確実性の高い状況下で自ら仮説を立て、トライ&エラーを楽しめる方 ・候補者に「この人と働きたい」と思わせる高い対人エネルギーを持ち、社内外を巻き込むコミュニケーションができる方 ・「多様性」や「配慮」を言い訳にせず、目標達成に向けて最善・最速で決断し、実行を推進できる方】 [業務内容の変更の範囲:当社業務全般] [就業場所の変更の範囲:当社拠点] 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容:■医療通訳事業■健康管理SaaS事業■多言語医療支援事業 設立:2018年06月 代表者:代表取締役 CEO 澤田 真弓 従業員数:71人 平均年齢:33.5歳 資本金:452百万円 株式公開:非公開 本社所在地:〒107-0052 東京都港区 赤坂6-14-2 赤坂倉橋ビル その他備考・企業からのフリーコメント:【会社概要】メディフォンは、「新しい多様な社会のための、医療インフラになる。」というmissionを掲げ、医療通訳・多言語支援サービス「mediphone」と、人的資本経営・健康管理SaaS「mediment」を通じて、医療現場だけでなく企業・自治体・個人の健康を支える社会インフラの構築に挑んでいます。 【プロダクト概要】医療の「国際化」×「DX」で多様な社会作りに取り組んでいます。 mediphone(メディフォン):全国の医療機関・自治体で導入されている医療通訳・多言語支援サービスです。10年間にわたり医療現場の最前線で不条理を解決し続けてきた、当社の信頼とアセットの源泉です。 mediment(メディメント):従業員のあらゆる健康データを一元管理し、産業保健業務の効率化を支援するクラウド健康管理システムです。企業の健康管理による業務負荷を改善し、従業員の健康管理を通じて、健康経営Rの実現をサポートしています。 *「健康経営R」は、NPO法人健康経営研究会の登録商標です。 決算情報:決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位:単体

仕事に関するPR

Image■全職種の採用戦略立案、要件定義、ペルソナ策定。■AI・テクノロジー(AIOps)を駆使した高効率な採用フローの構築。■ダイレクト採用主導、エージェント連携再構築、採用広報、現場の組織開発支援。Image

企業・求人の特色 医療通訳「mediphone」と健康管理SaaS「mediment」を通じ、医療の国際化と企業の健康経営を支援する社会インフラを構築。2026年よりHR体制を刷新し、経営の要として組織を牽引する中心メンバーを募集。

仕事の特徴

    年間休日120日以上ストックオプションあり月平均残業時間20時間以内転勤なし時短勤務あり在宅OK完全週休2日制交通費支給駅近5分以内土日祝休み服装自由昼食補助あり食事補助あり

応募について

選考の流れ

選考内容 面接回数:2回程度(目安) 筆記試験:無 採用人数:1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント(株式会社インディードリクルートパートナーズ運営)が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

募集人数

1人

紹介企業情報

求人取扱いエージェント

リクルートエージェント

事業内容

職業紹介

本社所在地

〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー

代表者

企業代表番号

0368351111

メディフォン株式会社

赤坂【採用人事 / マネジャー候補】医療×DXのHR組織構築と採用戦略 採用人事

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