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障害のある社員をサポートすることをメインミッションとし、具体的に以下業務をお任せします ◎農作業：援農先の農作業※毎日畑に出て農作業業務があります。

当社契約の農家さまにおける人手不足解決の為に、当社の障害のある社員が農作業を請け負い及び作業に取り組んでいます。当ポジションは作業を実施する当社社員のマネジメント業務をお任せします。

障害のある社員をサポートすることをメインミッションとし、具体的に以下業務をお任せします。現メンバーの殆どが養蚕にも農業にも障害者領域に関わったことのない未経験から入社しています。

新拠点の核として、人材派遣営業全般を担います。既存顧客への深耕営業に加え、テレアポを中心とした新規開拓、登録スタッフの選定・マッチング、そして就業後の定着支援までを一気通貫で担当いただきます。

給与計算、社会保険・入退社手続き等を中心とした総務業務をお任せします。まずは製造派遣部門の給与計算からお任せして、段階的に業務をお任せして、労務のスペシャリストを目指していただきます。

ロームグループの“ものづくり”を支える製造エンジニアリング企業である「ローム・ワコー株式会社」にて、半導体製造装置に関わる下記のような業務をご担当いただきます。

新拠点の核として、人材派遣営業全般を担います。既存顧客への深耕営業に加え、テレアポを中心とした新規開拓、登録スタッフの選定・マッチング、そして就業後の定着支援までを一気通貫で担当いただきます。

外国人支援部門の統括責任者として、業務管理・人材育成・戦略立案を行い、組織全体の成果と成長を牽引します。※業務変更範囲：当社業務全般

外国人支援業務に加え、企業や関係機関との調整・連携を担い、業務の円滑な遂行と課題解決を図る役割を担います。※業務変更範囲：当社業務全般

国内シェアトップクラスの血糖自己測定器を扱う医療機器メーカーの当社にて、医療機器営業を担当いただきます。ドクターや看護師等の医療従事者に対し、自社製品の提案営業を行うポジションです。

派遣先企業様にて就業されているスタッフの方と企業の両面で担当いただきます。担当者数は10社ほど(担当エリアや企業の就業人数により上下あり)で既存顧客に対する深耕営業がメインとなります。

豊富な専門知識を活かし、企業の外国人材受け入れに関するあらゆる課題を解決に導きます。入社後はまず既存顧客への提案からスタートし、徐々に新規開拓もお任せします。

外国人採用から入社研修、生活支援までを一貫してサポートし、企業の外国人雇用を支えるコーディネーター業務を担当します。※業務変更範囲：当社業務全般

障害のある社員をサポートすることをメインミッションとし、具体的に以下業務をお任せします。【詳細】カフェ・ショップでの接客業務/簡単な調理業務(カフェメニュー)/新メニューの考案やショップイベント運営等

同社顧客である全国大手企業（メーカー中心）に対する人的・技術的課題解決に向けたエンジニアアウトソーシングの一般事務（労務管理など）を担当して頂きます。

■経営の三大資源である「ヒト・モノ・カネ」に関わる幅広い業務をご担当いただきます。 【具体的には】

メディカル専門の人材派遣会社である当社において、法人営業や求職者・スタッフ対応等をお任せします。新規企業は、医療機器の販売等を行うグループ会社からの紹介がメインとなります。

製造業に特化した派遣事業を展開する当社にて、顧客である製造業企業向けに人材の提案営業及びスタッフの面談等を担当。営業に関しては既存：新規＝8：2 ※新規：現在派遣スタッフが0名の過去取引顧客も該当

クルマを、実際に効率よく・安定して・安全につくれるように、生産の仕組みを設計・改善する仕事です。 【具体的には】■“モノをつくる仕組み”をつくる

★スペシャルタスクフォース募集です★介護施設・グループホーム運営を行う当社にて、施設の運営管理・品質向上・スタッフ育成・経営効率化をお任せします。

秋田県潟上市の取引先プロジェクト(風力発電所関連)にて土木領域の工程管理や品質管理業務を担っていただきます。※定年：63歳、再雇用制度有/63歳からは契約社員での雇用

全国出張ベースにて取引先の新規開拓・他拠点の新規営業支援等営業戦略を組み立て、提案を進めていただきます。マネージャー候補としてマネジメント業務も担当いただきます。1回の出張は2週間～2ヶ月程度を想定。

全国出張ベースにて取引先の新規開拓・他拠点の新規営業支援等営業戦略を組み立て、提案を進めていただきます。マネージャー候補としてマネジメント業務も担当いただきます。1回の出張は2週間～2ヶ月程度を想定。

サンプランナーグループの経理業務を担っていただきます。 ・会計仕分計上業務・月次・年次決算業務・入出金・資金繰り管理 ・予実管理・給与計算・その他会計業務

システムエンジニアまたはプログラマーとしてシステム設計や開発業務をお任せします！2～4人程度のチームでプロジェクトに入っていただきます。少人数体制のため、各々が大きな裁量を持ち業務に取り組めます！

【中途入社時に行っていただく業務について】 総務部長との同席、同行をしていただき業務を覚えていただきます。 見えにくい部分で支え、会社が円滑に機能していることこそ最大の成果です。

弊社顧客である製薬メーカーにてMR(医薬品営業)としてご就業頂きます。ダイバーシティーに力入れるファーマでのプロジェクトです。長く活躍できる環境づくりを目指し、組織として改善・改革を推進中。

新拠点の核として、人材派遣営業全般を担います。既存顧客への深耕営業に加え、テレアポを中心とした新規開拓、登録スタッフの選定・マッチング、そして就業後の定着支援までを一気通貫で担当いただきます。

製造業に特化した派遣事業を展開する当社にて、顧客である製造業企業向けに人材の提案営業及びスタッフの面談等を担当。営業に関しては既存：新規＝8：2 ※新規：現在派遣スタッフが0名の過去取引顧客も該当

外国人材の受け入れを支援する新規プロジェクトの一員として、 採用～定着支援までの実務に幅広く関わっていただきます。 企業と外国人材の双方に寄り添い、現場での支援を行う役割です。

自社社員の研修の企画・運営からキャリアサポートまで、人材育成及びキャリア支援に関する幅広い業務をはじめ、社内講師制度の推進、技術者主催の各PJTにおける部門間連携や調整業務もお任せします。

新拠点の核として、人材派遣営業全般を担います。既存顧客への深耕営業に加え、テレアポを中心とした新規開拓、登録スタッフの選定・マッチング、そして就業後の定着支援までを一気通貫で担当いただきます。

全国出張ベースにて取引先の新規開拓・他拠点の新規営業支援等営業戦略を組み立て、提案を進めていただきます。マネージャー候補としてマネジメント業務も担当いただきます。1回の出張は2週間～2ヶ月程度を想定。

電話・来客対応や社内メールの発信、備品・消耗品の管理、請求書作成などの事務全般を担当します。その他、PCの設定管理や入退社にまつわる手続き、社内研修の運営など、バックオフィスを幅広く支えるお仕事です。

製造業に特化した派遣事業を展開する当社にて、顧客である製造業企業向けに人材の提案営業及びスタッフの面談等を担当。営業に関しては既存：新規＝8：2 ※新規：現在派遣スタッフが0名の過去取引顧客も該当

製造業に特化した派遣事業を展開する当社にて、製造業企業向けに人材提案営業及びスタッフ面談等両面を担当。営業に関しては既存：新規＝8：2 ※新規：現在派遣スタッフが0名の過去取引顧客も該当します。

全国出張ベースにて取引先の新規開拓・他拠点の新規営業支援等営業戦略を組み立て、提案を進めていただきます。マネージャー候補としてマネジメント業務も担当いただきます。1回の出張は2週間～2ヶ月程度を想定。

企業の「人」に関する悩みを解決し、求職者の「人生の転機」を支える仕事です。人材派遣・紹介など、多彩なサービスから最適な策を提案。単なるマッチングに留まらず双方の未来を作る架け橋としての役割を担います

サンプランナーグループの経理業務を担っていただきます。 ・会計仕分計上業務・月次・年次決算業務・入出金・資金繰り管理 ・予実管理・給与計算・その他会計業務

顧客を20～30社担当し、人材に関する悩みを月1回程度ヒアリングし、それぞれの課題に合わせたサービスの説明をおこないます。また、30～40名程度の派遣スタッフへの入社サポートなども行っていただきます。

トヨタグループ各社（トヨタ自動車、デンソーなど）の生産現場で、最先端のプロジェクトに参画する生産技術エンジニアとして活躍していただきます。

弊社顧客である製薬メーカーにてMR(医薬品営業)をお任せいたします。ダイバーシティーに力を入れるファーマでのプロジェクトです。長く活躍できる環境づくりを目指し、組織として改善・改革を推進中です。

製造業に特化した派遣事業を展開する当社にて、製造業企業向けに人材提案営業及びスタッフ面談等両面を担当。営業に関しては既存：新規＝8：2 ※新規：現在派遣スタッフが0名の過去取引顧客も該当します。

当社は Instagram・TikTok を活用した企業ブランディングに注力しており、“社風をそのまま届ける” 発信を大切にしています。個性を活かしながら挑戦できる環境で、リーダー候補の募集です。

全国出張ベースにて取引先の新規開拓・他拠点の新規営業支援等営業戦略を組み立て、提案を進めていただきます。1回の出張は2週間～2ヶ月程度を想定。※業務内容の変更の範囲：当社業務全般

派遣先企業様にて就業されているスタッフの方と企業の両面で担当いただきます。担当者数は10社ほど(担当エリアや企業の就業人数により上下あり)で既存顧客に対する深耕営業がメインとなります。

■当社砺波市の案件にて以下の業務をお任せいたします。 ・半導体製造装置導入計画、設備保守 ・半導体製造装置の機械保全（メンテナンス、調整等）業務

新拠点の核として、人材派遣営業全般を担います。既存顧客への深耕営業に加え、テレアポを中心とした新規開拓、登録スタッフの選定・マッチング、そして就業後の定着支援までを一気通貫で担当いただきます。

弊社顧客である製薬メーカーにて、MR(医薬品営業)としてお任せします。ダイバーシティーに力入れるファーマでのプロジェクトです。長く活躍できる環境づくりを目指し、組織として改善・改革を推進中です。

新居浜事業所では大手化学プラントの製造設備・制御機器のメンテナンス等、計装技術を提供しています。4,5名のメンバーはじめ、お客様やパートナーエンジニアとも積極的にコミュニケーションをとりながら取り組

新居浜事業所では大手化学プラントの製造設備・制御機器のメンテナンス等、計装技術を提供しています。4,5名のメンバーはじめ、お客様やパートナーエンジニアとも積極的にコミュニケーションをとりながら取り組

全国出張ベースにて取引先の新規開拓・他拠点の新規営業支援等営業戦略を組み立て、提案を進めていただきます。1回の出張は2週間～2ヶ月程度を想定。※業務内容の変更の範囲：当社業務全般

多数の優良エンジニアを抱え、日本のものづくりを支えてきた当社の総合職としてご入社頂き、ご経験・ご希望を踏まえ、選考を通じて人事労務、広報、総務、営業等、幅広しポジションをご提案します。

全国出張ベースにて取引先の新規開拓・他拠点の新規営業支援等営業戦略を組み立て、提案を進めていただきます。1回の出張は2週間～2ヶ月程度を想定。※業務内容の変更の範囲：当社業務全般

全国出張ベースにて取引先の新規開拓・他拠点の新規営業支援等営業戦略を組み立て、提案を進めていただきます。マネージャー候補としてマネジメント業務も担当いただきます。1回の出張は2週間～2ヶ月程度を想定。

製造業に特化した派遣事業を展開する当社にて、顧客である製造業企業向けに人材の提案営業及びスタッフの面談等を担当。営業に関しては既存：新規＝8：2 ※新規：現在派遣スタッフが0名の過去取引顧客も該当

顧客を20～30社担当し、人材に関する悩みを月1回程度ヒアリングし、それぞれの課題に合わせたサービスの説明をおこないます。また、30～40名程度の派遣スタッフへの入社サポートなども行っていただきます。

将来の事業所責任者として、現場実務からマネジメントまで幅広くお任せします。まずは設備点検や品質管理などの現場業務を習得し、一歩ずつキャリアアップ。現場を熟知した司令塔を目指せる、育成枠の採用です。

全国出張ベースにて取引先の新規開拓・他拠点の新規営業支援等営業戦略を組み立て、提案を進めていただきます。1回の出張は2週間～2ヶ月程度を想定。※業務内容の変更の範囲：当社業務全般

メーカー、モバイル販売代理店、流通小売業、医療機関をターゲットとした人材派遣サービスに係る企画・営業をお任せします。企業の採用と求職者の就職という大きな決断に関わるやりがいの大きな仕事です。

製造業に特化した派遣事業を展開する当社にて、製造業企業向けに人材提案営業及びスタッフ面談等両面を担当。営業に関しては既存：新規＝8：2 ※新規：現在派遣スタッフが0名の過去取引顧客も該当します。

全国出張ベースにて取引先の新規開拓・他拠点の新規営業支援等営業戦略を組み立て、提案を進めていただきます。1回の出張は2週間～2ヶ月程度を想定。※業務内容の変更の範囲：当社業務全般

製造業を中心に人材不足に悩む企業様へ人材派遣サービスの提案を行います。人材不足に悩む企業様と仕事を探す派遣スタッフをつなげるやりがいのあるお仕事です。入社後は未経験でも研修からスタートできる環境です

営業販売スタッフ、オフィスワークをターゲットとした人材派遣サービスにおけるコンサルティング営業をお任せします。企業の採用と求職者の就職という大きな決断に関わるやりがいの大きなお仕事です。

当社は海外人材紹介事業を通じてクライアントの課題を解決し価値を創出しています。創業以来、業界を牽引する成長率を誇り特に直近3期では160%以上の成長を実現！トップガンセールを目指せる成長環境です。

全国出張ベースにて取引先の新規開拓・他拠点の新規営業支援等営業戦略を組み立て、提案を進めていただきます。マネージャー候補としてマネジメント業務も担当いただきます。1回の出張は2週間～2ヶ月程度を想定。

人材派遣事業を行う当社にて人事採用業務をお任せします。 派遣・契約社員の募集、媒体運用、応募者対応等を通じ組織を支える役割です。実働7.5時間、残業ゼロの環境でメリハリを持って働けます。

多数の優良エンジニアを抱え、日本のものづくりを支えてきた当社の総合職としてご入社頂き、ご経験・ご希望や志向性を踏まえ、選考を通じて、人事労務、広報、総務、営業等、幅広しポジションをご提案します。

病院・診療所向けに電子カルテやSaaS製品を提案し、医療現場のDX化を支援。医療業界未経験からスタートし、営業経験を活かしながら社会貢献性の高いキャリアを築けるポジションです。

病院・診療所向けに電子カルテやSaaS製品を提案し、医療現場のDX化を支援。医療業界未経験からスタートし、営業経験を活かしながら社会貢献性の高いキャリアを築けるポジションです。

顧客を20～30社担当し、人材に関する悩みを月1回程度ヒアリングし、それぞれの課題に合わせたサービスの説明をおこないます。また、30～40名程度の派遣スタッフへの入社サポートなども行っていただきます。

病院・診療所向けに電子カルテやSaaS製品を提案し、医療現場のDX化を支援。医療業界未経験からスタートし、営業経験を活かしながら社会貢献性の高いキャリアを築けるポジションです。

派遣先の工場で働くスタッフが、気持ちよく、そして長く働けるようにサポートいただきます。スタッフ一人ひとりに寄り添い、安心して働ける環境づくりを支えるポジションです。

外国人材の受け入れを支援する新規プロジェクトの一員として、製造業のお客様を中心に新規顧客の獲得に注力しつつ既存顧客へのご提案をお任せします。採用～定着支援までの実務に幅広く関わっていただきます。

弊社顧客である製薬メーカーにて、MR(医薬品営業)としてお任せします。ダイバーシティーに力入れるファーマでのプロジェクトです。長く活躍できる環境づくりを目指し、組織として改善・改革を推進中です。

法人営業を中心に警備事業部にて警備系の業務全般を担当いただきます。管理職候補としてご入社いただき、将来的には管理職を事業部のマネジメントをお任せしたいと考えています。※変更の範囲：当社業務全般

物流業務請負事業を行う当社にて、物流センターの運営管理をお任せします。パート・アルバイトスタッフへの指揮命令・育成を担いながら、顧客先常駐で業務全体を統括します。

海外人材紹介事業を通じてクライアントの課題を解決し価値を創出しています。創業以来業界を牽引する成長率を誇り直近3期では160%以上の成長を実現！インセンティブ等成果によって評価される圧倒的成長環境です！

当社は Instagram・TikTok を活用した企業ブランディングに注力しており、“社風をそのまま届ける” 発信を大切にしています。個性を活かしながら挑戦できる環境で、未経験からチャレンジできます。

年商100億円規模/営業代行/自社マーケティングサービス/M＆A/コンサル事業など多角的な事業をする当社にてリノベマンションの新プロジェクトの立ち上げを行います。事務職の増員募集です。

本社人事として採用企画・人材育成・評価制度・労務管理を幅広く担当。40周年を迎えた成長企業の新フェーズで、人事組織の立ち上げに関わり、制度改革や教育施策に自らのアイデアを活かせる環境です。

派遣先の工場で働くスタッフが、気持ちよく、そして長く働けるようにサポートしていただきます。スタッフ一人ひとりに寄り添い、安心して働ける環境づくりを支えるポジションです。

■当社魚津市の案件にて以下の業務をお任せいたします。 ・半導体製造装置導入計画、設備保守 ・半導体製造装置の機械保全（メンテナンス、調整等）業務

企業の「人」に関する悩みを解決し、求職者の「人生の転機」を支える仕事です。人材派遣・紹介など、多彩なサービスから最適な策を提案。単なるマッチングに留まらず双方の未来を作る架け橋としての役割を担います

病院・診療所向けに電子カルテやSaaS製品を提案し、医療現場のDX化を支援。医療業界未経験からスタートし、営業経験を活かしながら社会貢献性の高いキャリアを築けるポジションです。

■人材紹介に関する営業・キャリアアドバイザー業務を担当。求職者と企業の最適なマッチングを通じ、双方の課題解決に貢献する仕事です。

病院・診療所向けに電子カルテやSaaS製品を提案し、医療現場のDX化を支援。医療業界未経験からスタートし、営業経験を活かしながら社会貢献性の高いキャリアを築けるポジションです。

■一般的な経理事務作業から、会社の経営に関わる部分まで、経営の三大資源である「カネ」に関わる幅広く担当していただきます。将来的にはマネジメント業務にも携わっていただく予定です。

■酒田市に本社を構え、人材サービス事業を中心に展開している企業。完全週休二日制で年間休日は125日と、働きやすい環境が整備されています。営業未経験の方でもチャレンジ可能なポジションです。【入社後】段

病院・診療所向けに電子カルテやSaaS製品を提案し、医療現場のDX化を支援。医療業界未経験からスタートし、営業経験を活かしながら社会貢献性の高いキャリアを築けるポジションです。

生産管理システムの設計や開発業務をお任せします！将来的には管理職（課長・部長など）や技術に特化したエキスパートとしてのキャリアを極めることも可能です！

顧客を20～30社担当し、人材に関する悩みを月1回程度ヒアリングし、それぞれの課題に合わせたサービスの説明をおこないます。また、30～40名程度の派遣スタッフへの入社サポートなども行っていただきます。

最初の半年で案件を確保し、以降は戦略的な「見込み管理」で事業を伸ばす。参入業界の選定から予算管理まで一任。マーケターと連携し、属人的でない「稼げる仕組み」を創り上げる、裁量大のベンチャー企業です。

全国出張ベースにて取引先の新規開拓・他拠点の新規営業支援等営業戦略を組み立て、提案を進めていただきます。マネージャー候補としてマネジメント業務も担当いただきます。1回の出張は2週間～2ヶ月程度を想定。

全国出張ベースにて取引先の新規開拓・他拠点の新規営業支援等営業戦略を組み立て、提案を進めていただきます。1回の出張は2週間～2ヶ月程度を想定。※業務内容の変更の範囲：当社業務全般

■資材調達として、以下の業務をお任せします。 【具体的には】 ・産業機械や包装機など、様々な設備を製作するための部品を調達・管理

■人材派遣サービスの営業担当としてご活躍をいただきます。企業の採用課題を解決するため、人事や責任者にヒアリング。人材派遣・紹介、アウトソーシング、研修などを提案し、最適なソリューションを提供します。

生産管理システムの設計や開発業務をお任せします！将来的には、管理職（課長・部長など）や、技術に特化したエキスパートとしてのキャリアを極めることも可能です！

製造業を中心に人材不足に悩む企業様へ人材派遣サービスの提案を行います。人材不足に悩む企業様と仕事を探す派遣スタッフをつなげるやりがいのあるお仕事です。入社後は未経験でも研修からスタートできる環境です

◆企業の経営者や役員、人事を中心に企業様が抱える課題をヒアリングし、ニーズに合わせた求人媒体の選定・提案を通じて、最適な採用支援を実現いただきます。