労務管理 車検の転職・求人・中途採用情報

当社グループ会社の労務業務を通じて、社員が安心して働ける職場環境づくりを推進。経営層や現場と連携しながら、日々の業務運営だけでなく、制度や仕組みの見直し・改善にも積極的に関わっていただきます。

当社は空飛ぶクルマおよびドローンの安心安全な航行をサポートするプラットフォームの構築をメインとする事業を運営しております。この度、事業拡大にともない、管理部門マネジャーを募集しています。

■静岡県湖西市の部品工場で、自動車用補給部品の部品センター新設に関わる業務を行います。その後は、部品センターに赴任してセンター運営や帰任後に部品センターサポート業務をご担当いただきます。

航空貨物取り扱いや自動車部品の入出庫を行う苅田エアーフレイトセンターを統括する責任者として戦略立案・実行を牽引し、部署内の全体的なマネジメントを行って頂く重要なポジションです。

グループ会社の給与計算や社保手続きをチームで担当。まずはこれまでの経験を活かせる実務からスタートし、ゆくゆくは労務コンプライアンスやDX化など、幅広くキャリアを広げていただけます。

グループ4社・500名超の給与計算、社会保険手続き等の労務実務から労働法コンプライアンス管理まで幅広く担当。実務で信頼を築いた後、システム導入や仕組みづくり等、企画業務への段階的な挑戦を期待します。

■人事総務部は現在、正社員３名・パート1名・派遣１名で構成されており、それぞれが労務管理・給与計算・採用（新卒/中途）・研修・人事制度の改定・安全衛生（環境整備・休職者対応・健康診断予約など）・ファ

12月オープンの新店舗の店長候補として、まずは接客・発注等の基礎から学びます。早期に店長へ昇格後は、店舗の「経営者」として売上管理、スタッフマネジメント、地域に愛される店舗づくり全般をお任せします。

ドライバー労務管理と配送の管理・調整を担当。勤怠管理システム導入、業務改善進行中。昇給有。G規模拡大も想定しており、チャンスがある環境。

ハイヤー・タクシー事業は、人がいてこそ事業が成り立ちます。会社の要となる「人財を獲得するための業務」、「社員を育成していくための業務」に加えマネジメントもお任せします。当社で活躍する社員に広く携わ

創業100年を超える歴史を持つ自動車検査機器メーカーでの総務ポジション。総務業務を中心に人事/労務/法務などをお任せいたします。残業月20時間程度で安定して就業可能です。

伝票入力や決算業務、棚卸作業などの経理業務全般をお任せします。ご経験に応じて、連結決算や開示業務、監査法人対応などの業務をお任せします。変更の範囲：当社業務全般

ローソンの店舗スタッフを募集いたします。入社後は接客・発注等の基礎から学び、適性に応じ店長へ昇格された後は、店舗の経営者として売上管理、マネジメント、地域に愛される店舗づくり全般をお任せします。

経理・労務業務をご担当いただきます。会社の経営を支え、社員の皆様のために働く環境を整備することで、人をサポートする喜びを実感できるポジションです。フォロー体制ばっちりで未経験スタートであっても安心☆

～経理担当の事務職としてご活躍いただきます～ ■経理業務（伝票入力、月次決算、資金管理など） ■一部営業事務業務（受付対応、電話対応、書類作成等）

■関西最大級カーディーラーの当社にて、以下業務のいずれかを適正を見てお任せします。 いずれかのご経験がある方、希望する方はぜひご応募お待ちしております。

総合物流事業を行う当社湘南支店にて、【配車・運行管理業務】をお任せします。自社・協力会社のトラック配車やドライバーの労務管理を通じ、効率的な物流オペレーションを構築・推進いただきます。

「車検のコバック」や「ポケットカーズ」等の事業を展開する当社にて、労務業務全般を幅広くお任せします。

関西最大級カーディーラーの当社で新卒採用業務をお任せします。今後の大きな事業成長に向けた人材採用業務となります。「学生と話す」「学生に伝える」業務で会社の成長には欠かせないポジションです。

当社の総務人事を幅広く担当。給与計算・労務を軸に、採用活動や社内イベント、自社農園の管理など、会社の「顔」として組織を支えます。1名体制からの増員募集。マンツーマンで着実な成長をサポートします。

車両総合診断と車両整備、デンソー製品（電装品やカーエアコン等）の取付修理、バスエアコン・冷凍機等の取付・修理等のアフターサービスをお任せいたします。

総務・労務・庶務業務に従事していただきます。

WEB事業・BPO事業・Saas事業の3つの視点から自動車整備工場やガソリンスタンドを支援する当社。あなたの適性に合わせ業務をお任せ！

ドレスアップやモータースポーツ等の自動車のアフターパーツを展開する 当社にて、伝票や請求書のチェック等の経理業務をメインにお任せします。月次・年次決算や労務業務へも幅を広げていただくことが可能です。

経理財務部（11名体制）の課長職候補として、月次・年次・連結決算、管理会計、内部統制整備などを担当。業務は仕組み化されており、役割分担も明確。残業も少なく、平常時は定時退社が基本の働きやさも抜群です。

車両総合診断と車両整備、デンソー製品（電装品やカーエアコン等）の取付修理、バスエアコン・冷凍機等の取付・修理等のアフターサービスをお任せいたします。

採用チームの中で、中途採用業務（正社員/アルバイト）、派遣社員採用をお任せします。*採用業務以外もあります。 【詳細】■中途採用業務/アルバイト採用業務/派遣社員採用/人事制度検討

既存顧客への車両管理・コスト削減コンサルティング。車両導入から車検、損害保険までパッケージ提案する「無形商材」の営業です。専門知識を武器に、顧客の経営効率化を支援するやりがいのある業務です。

運輸・倉庫・通関等、総合物流事業を展開する当社にて、将来の管理者候補として配車業務・労務管理等をお任せします。まずは実務からスタートし、段階的に支店運営やマネジメント業務へ幅を広げていただきます。

本社で総務事務を担当。イベントや会議の運営等も行います。県内の同業界トップクラス規模の当社で総務キャリアを築いていきませんか。

ご入社日より、グループの株式会社センレイ諫早営業所へ出向し、物流管理の事務全般業務をご担当いただきます。配車業務経験者を歓迎いたします。

【１次請けで受注安定！全社型教育で資格取得支援！離職率5％】 鹿島建設等のスーパーゼネコンの1次請けパートナー。土木(ダム/トンネル)/鉄道/道路等のインフラ工事に60年以上携わり、暮らしを支えてきました。

関西最大級カーディーラーの当社で新卒採用業務をお任せします。今後の大きな事業成長に向けた人材採用業務となります。「学生と話す」「学生に伝える」業務で会社の成長には欠かせないポジションです。

■自動車販売を中心に様々な事業を展開する当社にて、総務人事部/総務課の課長ポジションで人材を募集します。総務人事部は総務課と人事課に分かれており、主に労務関連の業務が中心となります。

車両総合診断と車両整備、デンソー製品（電装品やカーエアコン等）の取付修理、バスエアコン・冷凍機等の取付・修理等のアフターサービスをお任せいたします。

ドライバー労務管理と配送の管理・調整を担当。勤怠管理システム導入等、業務改善進行中。これまでの経験を活かし、積極的に業務に当たられる方を募集。分からない事もキャッチアップ可能な環境。

管理部にて、以下の総務事務を担当していただきます。 以下、業務詳細です。 (変更の範囲：当社の定める業務)

日野ブランドのトラック・バスの点検・修理業務をお任せします。 徹底した労務管理と安全基準のもと、無理のないスケジュールで整備業務に専念できる環境です。

総務業務と労務管理を中心に総務部全体のマネジメント等幅広い業務に携わっていただきます。

法人顧客への自動車リース・管理の提案営業。既存顧客のフォローが中心の「ルート営業」です。研修が充実しており、リースや保険の仕組みは入社後にイチから学べるため、業界未経験の方も多数活躍しています。

関西最大級カーディーラーの当社にて、労務業務をお任せします。現場の意見が反映されやすい環境です。事業成長＆社員の働きやすさの追求を共にして下さる方をお待ちしています。

関西最大級カーディーラーの当社にて、労務業務をお任せします。 現場の意見が反映されやすい柔軟さがあり、事業成長、グループ930名の社員の働きやすさの追求がができるやりがいのあるポジションです。

営業所内の10人程度のドライバー労務管理と配送の管理・調整を担当。これまでの経験を活かし、積極的に業務に当たられる方を募集。分からない事もキャッチアップ可能な環境。

【１次請けで受注安定！全社型教育で資格取得支援！離職率5％】 鹿島建設等のスーパーゼネコンの1次請けパートナー。土木(ダム/トンネル)/鉄道/道路等のインフラ工事に60年以上携わり、暮らしを支えてきました。

■近隣の中小企業様相手にガソリンの値段交渉、集金。　■マイカーリースなどの問合せ対応、車検見積もり、給油、手洗い洗車(コーティング)、補償対応。　■シフト管理、アルバイトの面接・採用、労務管理など。

責任者候補として、採用と広報の戦略を牽引いただきます。まずは現場のプレイングマネジャーとして組織を活性化し、将来的には人事評価制度の刷新や労務課題の解決など、経営基盤の再構築にも携わる重要職です。

■事業部の事務管理(原価管理、支払、回収、労務)等の管理全般をお願いいたします！

関西最大級カーディーラーの当社にて、労務業務をお任せします。現場の意見が反映されやすい環境です。事業成長＆社員の働きやすさの追求を共にして下さる方をお待ちしています。

ダイハツ工業の100%出資のカーディーラーとして、県内トップクラスの軽自動車販売シェアを誇る当社にて、車検・点検業務を担う整備士としてご活躍いただきます。ワークライフバランスの両立が叶う環境です。

【１次請けで受注安定！全社型教育で資格取得支援！離職率5％】 鹿島建設等のスーパーゼネコンの1次請けパートナー。土木(ダム/トンネル)/鉄道/道路等のインフラ工事に60年以上携わり、暮らしを支えてきました。

ダイハツ工業の100%出資のカーディーラーとして、県内トップクラスの軽自動車販売シェアを誇る当社にて、車検・点検業務を担う整備士としてご活躍いただきます。ワークライフバランスの両立が叶う環境です。

ドライバー労務管理と配送の管理・調整を担当。G中核企業でドライバー約200人在籍。メインは配送業務。これまでの経験を活かし、積極的に業務に当たられる方を募集。分からない事もキャッチアップ可能な環境。

帯広本社にて経理事務をメインに、総務庶務もお任せします。将来の管理職候補として、まずは実務から習得いただきます。 ※「その他労働条件の備考」にも任せする業務を詳細に記載しています。

ご入社日より、グループの大分高速運輸社へ出向し、物流管理の事務全般業務をご担当いただきます。配車業務経験者を歓迎いたします。

【１次請けで受注安定！全社型教育で資格取得支援！離職率5％】 鹿島建設等のスーパーゼネコンの1次請けパートナー。土木(ダム/トンネル)/鉄道/道路等のインフラ工事に60年以上携わり、暮らしを支えてきました。

オートバックスグループの当社総務部で、経理・労務業務全般をお任せします。将来的(10年後)に管理職として、バックオフィス部門をまとめる役割を担っていただきたいと考えており、一から業務をお伝えいたします。

少数精鋭の管理部門にて、総務を軸に、全社のエンゲージメント向上や働きやすい環境づくりをリードしていただきます。将来の管理部門統括を担う幹部候補として、組織づくりに携わるポジションです。

ダイハツ工業の100%出資のカーディーラーとして、県内トップクラスの軽自動車販売シェアを誇る当社にて、車検・点検業務を担う整備士としてご活躍いただきます。ワークライフバランスの両立が叶う環境です。

■人事総務部は現在、正社員3名・パート1名・派遣1名で構成されており、それぞれが労務管理・採用・研修・人事制度の改定・安全衛生などを担当しています。現在は管理本部の取締役が人事総務部長を兼任しており

日本全国で中古車の販売・買取、整備、輸入車の新車ディーラー事業などを展開する当社にて車の修理や点検などをお任せします。工場長候補としての採用を想定しております。

オートバックスグループの当社総務部にて経理・労務業務全般をお任せします。将来的(10年後)に管理職を登用見据えており、バックオフィス部門をまとめる役割を担っていただきたいと考えております。

ダイハツ工業の100%出資のカーディーラーとして、県内トップクラスの軽自動車販売シェアを誇る当社にて、車検・点検業務を担う整備士としてご活躍いただきます。ワークライフバランスの両立が叶う環境です。

車両総合診断と車両整備、デンソー製品（電装品やカーエアコン等）の取付修理、バスエアコン・冷凍機等の取付・修理等のアフターサービスをお任せいたします。

ダイハツ工業の100%出資のカーディーラーとして、県内トップクラスの軽自動車販売シェアを誇る当社にて、車検・点検業務を担う整備士としてご活躍いただきます。ワークライフバランスの両立が叶う環境です。

帯広本社にて総務・経理事務を担当。請求・伝票・出納から各種庶務、来客・電話対応を行っていただきます。 将来的には、管理職候補として教育やマネジメントにも関与できます。

既存顧客への車両管理・コスト削減コンサルティング。車両導入から車検、損害保険までパッケージ提案する「無形商材」の営業です。専門知識を武器に、顧客の経営効率化を支援するやりがいのある業務です。

ダイハツ工業の100%出資のカーディーラーとして、県内トップクラスの軽自動車販売シェアを誇る当社にて、車検・点検業務を担う整備士としてご活躍いただきます。ワークライフバランスの両立が叶う環境です。

グループ全体の労務トラブル対応、規程設計、ガバナンス強化を主導するリーダー候補です。500名超の多種多様な現場が「安心して働ける仕組み」を構築し、将来の課長・次長として組織改善を担っていただきます。

NISSAN車を扱う当社店舗で新車販売営業をお任せします。 【具体的には】■担当顧客のフォロー(点検・車検時期のご案内、誘致/来店時に顧客の情報収集/新車乗り換え提案・販売/事故・故障などの緊急対応)

■路線バス・観光バス・タクシーの点検整備・修理業務をお任せします。自社車両に特化した安定した業務量で、労務管理が徹底されており無理なく整備業務に励めます。