人材 サービス コーポレート ブランディングの転職・求人・中途採用情報

遠州鉄道の企業価値をさらに高めるため、広報戦略立案から、日々の広報活動、プロモーション施策の実行まで、共創ブランド基盤全体の統括をしていただきます。

海外売上比率90％以上のグローバルメーカーである当社にて、グローバル各拠点（欧州・北米・アジア等）のマーケティングチームが活用する、宣伝素材・商品情報・コンテンツの運用業務を担当いただきます。

■マスメディアからデジタルメディアまで幅広い施策の企画・実行 ■ブランドイメージの向上や集客促進のための戦略立案■キャンペーン企画・実行

採用を軸に、さまざまな広報活動をお手伝いいただきます。 採用ブランディングだけではなく、コーポレートブランディングも強化していくため、一緒に実務を担っていただける方を募集しています。

管理職として、当社の採用（新卒・キャリア・障がい者雇用）戦略の企画立案から採用実務までを一気通貫でお任せします。将来的には、三菱商事グループ各社への採用コンサルティング業務もお任せする予定です。

ヘルスケア本部の主力事業であるDMMオンラインクリニックを中心としたコンセプトの設計からブランディング戦略の企画立案/実行までお任せできるブランドマネージャーを募集します。

【概要】「モータースポーツを起点としたもっといいクルマづくり」から生み出されるGR車両のマーケティング 及び ブランディング業務をご担当いただきます。一人でも多くのGRファンを増やすための活動となります。

採用を軸に、さまざまな広報活動をお手伝いいただきます。 採用ブランディングだけではなく、コーポレートブランディングも強化していくため、一緒に実務を担っていただける方を募集しています。

登録者数12万人を突破したハイクラス転職支援サービスを提供する当社にて14万人のプロフェッショナルDBを基盤に、ウェビナー、オウンドメディア、SNS等のコンテンツ企画・制作をお任せします。

歯科専門商社である当社にて、コーポレートブランディング（企業広報・PR）をお任せいたします。国内外での出張もございます。

楽天のブランド価値を向上させるため、カスタマーへのコミュニケーション戦略の推進をお任せいたします！具体的には、ブランド戦略の企画～コミュニケーションコンセプト設計～コンテンツの制作までの一連の流れを

「感動創造企業」を企業目的とするヤマハ発動機において、企業ブランド価値向上のための戦略立案・展開、および国内外拠点におけるブランドガイドラインの正しい運用・管理を担当していただく方を募集いたします！

ブランディングディレクターとは、各種ブランディングプロジェクトを動かす実行責任者。クライアント企業のブランド戦略立案～クリエイティブ施策を、深いコミュニケーションをとりながら進めていきます。

精密小型モータから超大型モータに至るまで、世界No.1の総合モータメーカーとして社会の発展を支えている当社。そんな当社にて広報宣伝グループにおける管理職を募集しております。

事業戦略に基づき、認知・理解・好意・レスポンス向上のためのブランド戦略を策定し、メディアプランニング、広告運用、クリエイティブディレクションを通じて事業成長を最大化する役割を担います。

新規事業として「A Place Apart」というサービスを立ち上げることになりました。本プロジェクトの事業開発責任者（COO候補）としての統括責任者をお任せいたします。

楽天は70以上のサービスを展開し、会員基盤やポイントで独自のエコシステムを拡大中。顧客戦略部はその中核として新サービスを企画推進。PMは、多様なアセットを活用し革新的なプロダクト創出を担います。

JR東海グループ参画に伴う事業拡大の中、人事領域から組織成長を牽引いただきます。ご経験やキャリア志向に合わせ、採用戦略の立案から実行、教育・研修制度の設計、組織開発・文化醸成まで幅広くお任せします。

■世界のモビリティ産業をリードする当社にて、「モータースポーツを起点としたもっといいクルマづくり」から生み出されるGR車両のマーケティング 及び GRファンを増やすブランディング業務を担っていただきます。

当社の採用（新卒・キャリア・障がい者雇用）戦略の企画立案から採用実務までを一貫してお任せします。将来的には、三菱商事グループ各社への採用コンサルティングもお任せする予定です。

当社が運営する介護施設で働く医療技術者（看護・介護・リハ）の中途採用に関する業務をお任せいたします。ただの採用業務だけでなく、戦略立案等、自社の課題解決を目的としてより上流から関わっていただきます。

売上240億を目指す急成長フェーズにて、中途・新卒採用を主軸とした人事業務をお任せします。社長直下で採用基盤の強化に携わり、組織拡大を牽引するコアメンバーとして、採用実務全般をリードしていただきます

CHCPグループ7社の採用力向上を担い、リクルーターとして戦略の立案から運用までを一手に引き受けます。法人別担当制にて、経営陣と密に協力しながら、グループ全体の拡大を支えていく、魅力溢れる職務です。

「2035年 英語業界売上・シェア圧倒的No.1」というビジョンを掲げ急成長中の当社の中途採用をさらに強化し、会社の成長を加速させる人材獲得をリードしてくれる方を募集します！

プロ野球球団、日本相撲協会、ハロー!プロジェクト、円谷プロダクション、Mリーグなどと提携し、各団体の公式サービスとしてファンの皆様へコンテンツを提供している当社にて、採用担当者を募集いたします。

自動車保険の事故車修理費見積りシステムの日本におけるパイオニアである主力商品を持つ当社のコーポレート部門にて、経営企画や人事企画、採用、ブランディング等、幅広い業務をお任せします。

メンズクリニックを中心とした医療業界へ開業から経営支援、集客支援から採用支援と幅広いコンサルサービスを提供する当社にて、企業法務をお任せします。【業務変更の範囲】当社業務全般

新卒または中途採用のメイン担当として、KPI達成を軸に採用実務を担いながら、データ分析や仮説検証を通じて採用施策の設計・改善まで一気通貫で推進します。

当社のコーポレート広報として、ブランディング構築やメディアリレーションを担います。プレスリリース作成、取材対応、社内報の企画など、社内外に向けた多角的な情報発信を通じて企業価値を最大化させます。

メンズクリニックを中心とした医療業界へ開業から経営支援、集客支援から採用支援と幅広いコンサルサービスを提供する当社にて、経理(部長候補)をお任せします。【業務変更の範囲】当社業務全般

国内最大のデリバリーサイト『出前館』を運営する株式会社出前館の総務部門の中でガバナンス領域の業務、特に会議体運営と株式管理を担当いただきます。

『スタディサプリ』や『ラクスル』等の有名サービスを手掛けるクーシーにてクリエイティブ戦略ポジションを募集！プロジェクト全体の方向性決定やコンセプト立案からクリエイティブマネジメントまでをお任せします

■HR領域のSaaS開発や人材プラットフォームを運営する当社の採用他党として新卒採用をお任せします。戦略策定から実行推進やオペレーションの改善業務をお任せいたします。≪具体的には下記参照ください≫

創業7年目で売上60億円、年間成長率2～3倍、独立資本で毎年増収増益を果たす急成長企業である当社にて、人材紹介事業における営業担当の採用拡大に向けたマーケティング企画全般をお任せします。

事業計画と連動した採用戦略の立案から実行、改善までをリードし、AI・データ活用を軸に採用プロセスと組織の仕組みそのものを設計・高度化する中核ポジションです。

ご経験やご志向に応じて、ビジネス部門、開発部門、コーポレート部門等幅広く中途採用を担当いただきます。各部門ごとに、本部長～マネージャーと連携しながら戦略的に採用活動をリードいただきます。

採用特化型チャットボット「AI採用社長」を展開する当社営業担当者として、経営者および人事責任者等に向けて提案を実施いただきます。 顧客企業ごとの採用課題に向き合い、提案を組み立てていく業務です。

これまでのクリエイティブ・デザインの知識と経験を活かしながら、プロダクトの成長にデザインの力で貢献していただき、ゆくゆくはディレクションを含む幅広い業務に携わっていただきたいです。

採用支援グループの企画責任者候補として、採用目標達成に向けたデータドリブンな施策の立案・実行をお任せします。

本ポジションの主なミッションは、会社の戦略目標と整合性を取りながら、イベントの企画立案から実行・完了までを一貫して担うことです。 【業務内容の変更の範囲】：「会社の定める業務」

変革期を迎える当社の自社採用をリードし、組織拡大と「より強い組織づくり」に向けた施策の企画から実行までを幅広くお任せします。ご経験やスキルに応じて、以下の業務から段階的にお任せいたします。

採用特化型チャットボット「AI採用社長」を展開する当社営業担当者として、経営者および人事責任者等に向けて提案を実施いただきます。 顧客企業ごとの採用課題に向き合い、提案を組み立てていく業務です。

飲料製造、カフェ運営など「食」に関する事業を幅広く展開する当社にて、事業を視覚化するデザイン業務のクリエイティブとスケジュールマネジメントをプレイングマネージャーとしてお任せします。

上長支援の下メンバー・リーダーとして転職支援事業や自社の採用マーケティングをはじめとした、ダイレクトマーケティング施策の企画・実行の推進をし「採用×マーケティング」の新規事業の創出にも挑戦します。

メンズクリニックを中心とした医療業界へ開業から経営支援、集客支援から採用支援と幅広いコンサルサービスを提供する当社にて、経営コンサルタントをお任せします。【業務変更の範囲】当社業務全般

上長支援の下メンバー・リーダーとして転職支援事業や自社の採用マーケティングをはじめとした、ダイレクトマーケティング施策の企画・実行の推進をし「採用×マーケティング」の新規事業の創出も挑戦いただきます

メンズクリニックを中心とした医療業界へ開業から経営支援、集客支援から採用支援と幅広いコンサルサービスを提供する当社にて、労務をお任せします。【業務変更の範囲】当社業務全般

JAPAN AIを日本だけにとどまらず、世界の方々が憧れる企業へと進化させ、次世代の採用スタンダードを創出するという、採用市場そのものを変革を目指し、下記業務をお任せ致します。

クライアントの技術採用広報のグロースを目的として、戦略策定からKPI設定、モニタリングまで一貫した支援を行っていただきます。

企業の採用課題を解決するコンサルティング業務を担当(ジュニア枠)。採用サイト制作やインターンシップ設計等、顧客の『企業らしさ』を軸に本質的な課題解決を提案。大手中小問わず幅広い企業の人事戦略をサポート

EC事業者と物流倉庫を繋ぐ物流Techサービス『オープンロジ』を運営している弊社にて、人事メンバーとしてこれから急成長する組織を創造する業務に関わっていただきます。

企業の採用課題を解決するコンサルティング業務を担当(メンバー枠)。採用サイト制作やインターンシップ設計等、顧客の「企業らしさ」を軸に本質的な課題解決を提案。大手中小問わず幅広い企業の人事戦略をサポート

人事コンサルタントが受注した案件に対して、納品物制作および納品までのプロジェクトマネジメントを担当します。形が見えにくい無形商材を具体的な成果物に落とし込み、クライアントの課題解決を実現します。

中途採用リクルーターとして、事業戦略に基づく採用要件の定義から、ダイレクトリクルーティング等の手法選定、面接、オファーまで一連の採用プロセスをリードし、組織強化を推進していただきます。

人材紹介事業を行う当社にてブランディング戦略の立案・実行をお任せします。上場に向け、コンサルや建設等の各領域で市場1位を目指すための認知獲得やメディアプランニング、効果測定をリードします。

WEBサイトやLP等の新規制作、更新対応のコーディング業務を担当していただきます。社内のディレクター、デザイナーと意見を交わし連携しながらチームで業務を進行していきます。弊社がデザイン会社であることもあ

中途採用を中心としたタレントアクイジション全般をお任せ。採用戦略の立案から母集団形成、選考プロセスの改善、採用広報まで幅広く遂行。現場責任者と連携し、事業成長を支える「攻め」の採用を推進します。

JAPAN AIを日本だけにとどまらず、世界の方々が憧れる企業へと進化させ、次世代の採用スタンダードを創出するという、採用市場そのものを変革を目指し、下記業務をお任せ致します。

【Webディレクターとして下記役割をお任せします】■顧客企業のコーポレートサイト・IRサイトの制作進行管理(ワイヤーフレーム・サイトマップ・スケジュール等の資料作成、顧客折衝、WEB制作関連会社等との折衝)

採用業務、人事事制度の運用、HRツール管理、管理職研修・社員研修企画・運営、コーポレートブランディングにかかるイベント企画・メディア対応・広報など幅広く担っていただきます。

ビジネス組織専任のHRBPとして、一連の人事管理から組織開発やタレントマネジメントまで幅広く取り組んでいただくことを期待しています。ビジネス組織に入り込み、仮説化し、自ら課題設定を行っていただきます。

新卒/中途採用における業務全般及び育成施策の企画/推進をお任せします。母集団形成/リードタイム/最適なチャネル選択/KPI設定等、常に新たな採用手法やチャネルを模索しより効率的な採用ができるようPDCAを回し

Webサイト（コーポレート／採用／ブランド／キャンペーン／ECなど）のデザイン設計、UIデザイン、ビジュアル制作を担当していただきます。

プライム上場JBCCグループ全体の採用戦略の立案・実行を担います。経営層への提言・プレゼンを通じて変革を主導しながら、採用プロセス全体の改善やブランド構築をリードします。成長意欲の強い方を歓迎します。

メディア戦略室の一員として、当社のブランド価値を外部に発信していく為の企画・実行を行い、その活動を新たな採用、顧客獲得といった成果へと中期的に結び付けていく事を目指していただきます。

AI・データサイエンス教育を展開する当社にて、リブランドやPR強化に伴い、広告やLP、広報物など多岐にわたる制作物の戦略立案から実行まで一貫して担いブランド価値の最大化と事業成長に大きく貢献いただきます。

■マーケティングSaaS「Synergy!」のグラフィックデザインを担当。Webサイト、広告、展示会ブース等の販促物制作やクリエイティブディレクションをお任せします。

広告運用やＬＰ改善、コンテンツ制作、展示会企画までを幅広く担います。戦略設計から実行、分析まで一気通貫で主導。リード獲得最大化とコンバージョン率向上にコミットし、事業成長を牽引する役割です。

新設の「人事企画室」にて、新人事制度の運用・改善、戦略的採用、人材育成プログラムの企画等をお任せします。2030ビジョンの実現に向けた組織基盤の構築を担う重要ポジションです。

当社は事業の成長を支える「人」を大切にし、社員一人ひとりがやりがいを持って働ける環境づくりに力を入れています。現在、採用業務に加え、将来的に人材開発や組織開発にも関わる人事メンバーを募集中です。

Webディレクターとして顧客要望の整理から制作進行、品質・工程管理までを一貫してお任せします。CMSや業務システムを含むWeb案件の要件定義・情報設計に携わりながら、社内外と連携してプロジェクト全体を牽引

人事は企業の成長戦略に沿った人材の確保・育成・活用を担う、より戦略的な職種です。事業の未来を担う戦略的な人事として組織の成長と人材の活躍をデザインしていただきます。

リーダーとして、運用型広告や展示会、セミナーなど多様なチャネルを活用し、リード・MQLを効率的に獲得すると共にLP改善等を通じたコンバージョン最適化（CVR向上）の実現を期待しております。

■国内外の有名ブランドや大手企業のWebサイト（PC、スマホ）デザインを中心に、様々なクリエイティブの設計・制作を行うポジションです。

キャムコムグループ全体のブランディング・Web戦略を支えるインハウス制作組織として、各事業のWebサイトやプロモーション施策の制作を担当。

■マーケティングSaaS「Synergy!」のグラフィックデザインを担当。Webサイト、広告、展示会ブース等の販促物制作やクリエイティブディレクションをお任せします。

■金融、通信、メーカー、飲料などの大手企業と直取引する当社にて、Webサイトの新規開発・運用・更新業務、LINE、SNSアカウントの運用・更新業務におけるデザインディレクション、デザイン制作をお任せします。

人事は企業の成長戦略に沿った人材の確保・育成・活用を担う、より戦略的な職種です。事業の未来を担う戦略的な人事として、組織の成長と人材の活躍をデザインしていただきます。

業界No.1のSaaSを展開している当社にて、事業成長を支える人材獲得の中核を担う採用リーダー業務を行って頂きます。新卒・中途採用の戦略設計から実行、チームマネジメント、経営層との連携までお任せします。

Web広告・Webサイト制作を中心に、広報・PR課題を整理し企画提案。官公庁/企業向けに、Web/印刷/映像等の幅広いサービスを適切に組み合せ、提案設計～合意形成～受注後推進まで一気通貫でフロント担当します。

2019年に新設されたデザインの専門の部署にて、プロダクトデザインやコミュニケーションデザインの領域において、品質の責任を持ち、デザイン制作のプロジェクトマネジメントを行っていただきます。

大手企業・有名ブランド案件の自社サイト、ブランドサイト、採用サイトを中心にお客様の課題に即したクリエイティブ制作を行うと同時に、チームマネジメントをお任せいたします。

美容コスメ、ボディメイク、健康食品など商品、美容サロンなどを展開する当社グループ会社にて、広報・ブランディング、デジタルマーケティングスタッフとして、認知度拡大とブランド価値向上を担っていただきます

BtoBの上場企業や大学・公共機関との直接取引がメインでブランディングを意識したコーポレート制作を得意とする当社にて、企業のWeb 制作ご担当者へのコーポレートサイト制作(リニューアル)の営業をお任せします。

『スタディサプリ』や『ラクスル』等のWebサービスの立ち上げ『パーソルホールディングス』『freee』等の大手WEB制作会社にて採用担当としてクーシーの拡大に向けた採用を実装いただきます！