事業 責任者 訪問介護の転職・求人・中途採用情報

■将来性のあるシニアビジネス業界で各地域に寄り添った事業展開■ 高価格帯の介護付有料老人ホーム「アメニティーライフ」の副支配人として、施設運営全般を担っていただきます。

管理部の統括責任者として従事していただきます。 【詳細】■全事業所の計数管理 ■業務および収益改善提案

有料老人ホームの運営マネジメントをご担当いただきます。自治体スタッフや近隣住民との交流などの幅広いコミュニケーションや、入居者様の満足度向上のための幅広い施策を企画立案・実行いただきます。

サービス付き高齢者向け住宅「紬」を運営する当社にて、幹部候補として運営業務に携わりながらシニアに関する事業拡大のための業務をお任せいたします。経営に踏み込み、当社の成長を担うポジションです。

有料老人ホームの運営マネジメントをご担当いただきます。自治体スタッフや近隣住民との交流などの幅広いコミュニケーションや、入居者様の満足度向上のための幅広い施策を企画立案・実行いただきます。

【これまで培ったご経験を活かして、事業を牽引いただくやりがいある役割を担います】事業部長候補として、それぞれの部門を経験して頂いた後に事業全体を統括する、事業責任者を目指していただきます。

ALS及び神経難病専門施設の事業運営の本部長として社長や役員と共に事業の方向性を決めていただき、企画立案から実行まで遂行していただきます。運営サービス面や収支面等様々な視点で見ていただきます。

有料老人ホームの運営マネジメントをご担当いただきます。自治体スタッフや近隣住民との交流などの幅広いコミュニケーションや、入居者様の満足度向上のための幅広い施策を企画立案・実行いただきます。

◆福祉施設の運営管理全般をお任せします。貴方の培ったシフト管理、数値管理の経験を活かし看護師や介護士が働きやすい環境を実現。入居者様の安心な生活を支える、社会貢献性の高い役割を担います

有料老人ホームの運営マネジメントをご担当いただきます。自治体スタッフや近隣住民との交流などの幅広いコミュニケーションや、入居者様の満足度向上のための幅広い施策を企画立案・実行いただきます。

福祉施設の運営管理全般をお任せします。貴方の培ったシフト管理、数値管理の経験を活かし看護師や介護士が働きやすい環境を実現。入居者様の安心な生活を支える、社会貢献性の高い役割を担います。

有料老人ホームの運営マネジメントをご担当いただきます。自治体スタッフや近隣住民との交流などの幅広いコミュニケーションや、入居者様の満足度向上のための幅広い施策を企画立案・実行いただきます。

2024/12月にオープンした当施設では入居者様居室に訪問(施設内訪問)し、必要な医療ケアを提供しています。各スタッフで連携し、入居者様に真摯に向き合い、自分らしく終末期を過ごすためのお手伝いしています。

■複数事業所の統括マネジメント■新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント

訪問介護事業所の管理者として、運営・管理業務全般をお任せします。サービスの質維持・向上、スタッフ育成、多職種連携を推進し、事業所全体を統括する重要な役割です。

障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアマネージャーとして栗東・大津4ホームの管理をお任せします。

施設長としてホームを統括し、入居者様とスタッフが笑顔で過ごせるあたたかい施設を創り上げていただきます。デスクワークに留まらず、現場で入居者様・スタッフと近い距離でのお仕事も多いポジションとなります。

訪問介護事業所の管理者として、運営・管理業務全般をお任せします。サービスの質維持・向上、スタッフ育成、多職種連携を推進し、事業所全体を統括する重要な役割です。

福祉用具販売・介護福祉施設の開業支援・セミナー開催・福利厚生支援等を行う当社にて営業部の事業部長ポジションを募集いたします。

新設の事業所を管理いただく所長としてご活躍いただきます。足元の定常業務は自宅で生活をされるご利用者様への訪問リハビリ業務をお任せします。※変更範囲：会社の定める業務

サービス付き高齢者向け住宅「紬」を運営する当社にて、施設長として入居者の生活の質を高めるための施設運営をお任せいたします。今から始動するため、事業拡大や戦略立案などの経営面も担えるポジションです。

■訪問看護ステーションの責任者として、施設マネジメントを担当頂きます。専門スキルを活かしながら、スタッフの育成・指導や業務の統括管理を行います。

当社が運営するALS及び神経難病専門施設の責任者候補として施設のマネジメントをお任せいたします。施設の運営に関わり、課題解決を行ったり、売り上げ増加に向けて計画を立案および実行していただきます。

高齢者生活関速用品・福祉用具などの製造および卸売業を展開する当社にて、介護・福祉系ECショップへの卸売業の責任者をお任せします。 新商品の情報提供や提案が主な業務となります。

障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアマネージャーとして姫路・赤穂3ホームの管理をお任せします。

施設長としてホームを統括し、入居者様とスタッフが笑顔で過ごせるあたたかい施設を創り上げていただきます。デスクワークに留まらず、現場で入居者様・スタッフと近い距離でのお仕事も多いポジションとなります。

当社では、超高齢社会における在宅療養ニーズが急拡大する中、訪問看護・在宅領域での事業開発を推進しています。今回はプロジェクトの立ち上げから運営まで一貫して担っていただける方を募集いたします。

■将来性のあるシニアビジネス業界で各地域に寄り添った事業展開■ 高価格帯の介護付有料老人ホーム「アメニティーライフ」の管理者として、事業所運営および施設管理全般のマネジメントを担っていただきます

障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアマネージャーとして徳島市・東かがわの4ホームの管理をお任せします。当面は徳島市1ホーム、東かがわ市1ホームですが、徳島市で2ホーム新規開所

障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアマネージャーとして三島・清水町・伊豆の国・熱海の4ホームの管理をお任せします。

施設長としてホームを統括し、入居者様とスタッフが笑顔で過ごせるあたたかい施設を創り上げていただきます。デスクワークに留まらず、現場で入居者様・スタッフと近い距離でのお仕事も多いポジションとなります。

スーパーホテルグループのホスピタリティを軸に、有料老人ホームの運営管理をお任せします。施設スタッフのマネジメントや、入居者様の満足度向上のための施策を立案実行するなど、幅広くご対応いただきます。

スーパーホテルグループのホスピタリティを軸に、有料老人ホームの運営管理をお任せします。施設スタッフのマネジメントや、入居者様の満足度向上のための施策を立案実行するなど、幅広くご対応いただきます。

新設の事業所を管理いただく所長としてご活躍いただきます。足元の定常業務は自宅で生活をされるご利用者様への訪問看護業務をお任せします。

新設の事業所を管理いただく所長としてご活躍いただきます。足元の定常業務は自宅で生活をされるご利用者様への訪問看護業務をお任せします。

障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアマネージャーとして和歌山市・海南市の3ホームの管理をお任せします。

訪問看護ステーションの所長としてご活躍いただきます。足元の定常業務は自宅で生活をされるご利用者様への訪問リハビリ業務をお任せします。

障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアマネージャーとして管轄エリアのうち3～5ホームの管理をお任せします。

スーパーホテルグループのホスピタリティを軸に、有料老人ホームの運営管理をお任せします。施設スタッフのマネジメントや、入居者様の満足度向上のための施策を立案実行するなど、幅広くご対応いただきます。

まずは現場の介護業務に携わりながら、施設の運営やケアの流れを把握頂きます。実務を通じて、利用者様やスタッフとの信頼関係を築きながら、チームの一員としてご活躍頂きます。

新設の事業所を管理いただく所長としてご活躍いただきます。足元の定常業務は自宅で生活をされるご利用者様への訪問看護業務をお任せします。

新設の事業所を管理いただく所長としてご活躍いただきます。足元の定常業務は自宅で生活をされるご利用者様への訪問看護業務をお任せします。

訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般。ご利用者様やご家族との面談、ケアプランに基づいた訪問介護計画書の作成、ヘルパーの指導・管理、関係機関との連絡調整など、現場のリーダーを担います。

新事業所を管理いただく所長としてご活躍いただきます。足元の定常業務は自宅で生活をされるご利用者様への訪問リハビリ業務をお任せします。

新設の事業所を管理いただく所長としてご活躍いただきます。足元の定常業務は自宅で生活をされるご利用者様への訪問看護業務をお任せします。

【概要】定員23名の小規模施設における管理者・施設長業務全般 【詳細】運営管理・経費管理・安全衛生、建物設備管理・顧客管理・人事管理・情報管理　等

■複数事業所の統括マネジメント■新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント

住宅型有料老人ホームで職員と一丸となり施設運営をお任せできる施設長を募集します。利用者様が自分らしく安全に生活ができるようスタッフ同士で協力しながら、思いやりに溢れたサービスの提供に努めております。

障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアマネージャーとして西宮・南あわじ・高砂3ホームの管理をお任せします。

障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアマネージャーとして古河・下妻・境町の4ホームの管理をお任せします。

障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアマネージャーとして袋井・掛川の3ホームの管理をお任せします。

新設の事業所を管理いただく所長としてご活躍いただきます。足元の定常業務は自宅で生活をされるご利用者様への訪問看護業務をお任せします。

障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアマネージャーとして管轄エリアのうち3～5ホームの管理をお任せします。

新事業所を管理いただく所長としてご活躍いただきます。足元の定常業務は自宅で生活をされるご利用者様への訪問リハビリ業務をお任せします。

障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアマネージャーとして尾張旭・瀬戸の3ホームの管理をお任せします。

新設の事業所を管理いただく所長としてご活躍いただきます。足元の定常業務は自宅で生活をされるご利用者様への訪問看護業務をお任せします。

訪問介護事業の管理者主任をお任せします。 【業務内容】■利用者やその家族の相談や連絡調整　■利用者およびご家族の方とのアセスメント　■サービス担当者会議　■訪問介護計画書/サービス提供手順書の作成

新事業所を管理いただく所長としてご活躍いただきます。足元の定常業務は自宅で生活をされるご利用者様への訪問リハビリ業務をお任せします。

スーパーホテルグループのホスピタリティを軸に、有料老人ホームの運営管理をお任せします。施設スタッフのマネジメントや、入居者様の満足度向上のための施策を立案実行するなど、幅広くご対応いただきます。

障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアマネージャーとして管轄エリアのうち3～5ホームの管理をお任せします。

スーパーホテルグループのホスピタリティを軸に、有料老人ホームの運営管理をお任せします。施設スタッフのマネジメントや、入居者様の満足度向上のための施策を立案実行するなど、幅広くご対応いただきます。

新事業所を管理いただく所長としてご活躍いただきます。足元の定常業務は自宅で生活をされるご利用者様への訪問リハビリ業務をお任せします。

有料老人ホームの運営マネジメントをご担当いただきます。自治体スタッフや近隣住民との交流などの幅広いコミュニケーションや、入居者様の満足度向上のための幅広い施策を立案・実施いただきます。

新設の事業所を管理いただく所長としてご活躍いただきます。足元の定常業務は自宅で生活をされるご利用者様への訪問看護業務をお任せします。

■介護事業部「フローラ千歳烏山」にて、訪問介護に取り組んで頂きます。 ご利用者様に心を込めたサービスのご提供をお願いします。

静岡県を中心に介護施設を運営する「元気広場」にて、介護施設の経営企画をご担当いただきます。アイデアをどんどん形にできる環境で、新規事業立ち上げをお任せします。

2026年8月、豊中にオープン予定のサービス付き高齢者向け住宅の施設長をお任せ。施設の運営、施設スタッフの管理、マネジメント、入居促進、病院との連携など運営に関わる業務全般を担っていただきます。

新設の事業所を管理いただく所長としてご活躍いただきます。足元の定常業務は自宅で生活をされるご利用者様への訪問看護業務をお任せします。

訪問介護事業の管理者主任をお任せします。 【業務内容】■利用者やその家族の相談や連絡調整　■利用者およびご家族の方とのアセスメント　■サービス担当者会議　■訪問介護計画書/サービス提供手順書の作成

有料老人ホームの運営マネジメントをご担当いただきます。自治体スタッフや近隣住民との交流などの幅広いコミュニケーションや、入居者様の満足度向上のための幅広い施策を立案・実施いただきます。

医療・介護・福祉の総合メディケアグループの一員である株式会社ハートフルケアが運営する看護小規模多機能型居宅介護　「プラチナコミュニティ有馬」の施設長を担っていただきます。

障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアマネージャーとして沼津3ホームの管理をお任せします。

障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアマネージャーとして福山市2ホームの管理をお任せします。

障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアマネージャーとして管轄エリアのうち3～5ホームの管理をお任せします。

障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアマネージャーとして管轄エリアのうち3～5ホームの管理をお任せします。

CHCPグループが支援する訪問看護事業に対して経営支援業務を担当。経営企画、ディレクション、マネジメント全般、拠点開発など、これまでの経験・スキルに合わせた事業推進業務をお任せします。

横浜市緑区・旭区にある3つの障がい者グループホーム（定員10名×3施設、計30名定員）にて、管理者として施設運営・マネジメント業務をお任せします。

新事業所を管理いただく所長としてご活躍いただきます。足元の定常業務は自宅で生活をされるご利用者様への訪問リハビリ業務をお任せします。

有料老人ホームの運営マネジメントをご担当いただきます。自治体スタッフや近隣住民との交流などの幅広いコミュニケーションや、入居者様の満足度向上のための幅広い施策を立案・実施いただきます。

障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアマネージャーとして管轄エリアのうち3～5ホームの管理をお任せします。

障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアマネージャーとして静岡市・島田市の3ホームの管理をお任せします。

◆施設長(候補)として、拠点の営業活動を中心とした施設運営、収支管理をお任せします。当社では、今後も毎年着実に新規オープンを続け、2036年に全国150棟運営に向けて拡大を続けていくことを目標にしています。

組織拡大による人財の強化・オープニングスタッフ募集（9月1日新規OPEN予定）事業所責任者兼管理者として下記業務をお任せします。 【職務内容の変更範囲：当社の業務全般】

◆施設長(候補)として、拠点の営業活動を中心とした施設運営、収支管理をお任せします。当社では、今後も毎年着実に新規オープンを続け、2036年に全国150棟運営に向けて拡大を続けていくことを目標にしています。

■訪問介護や通所介護、居宅介護を必要とされる高齢者を支援します。ホスピタリティのプロフェッショナルとして、施設の入居者や通院する方々が「安心・満足」して暮らせるようにお手伝いします。

相模原市中央区にある3つの障がい者グループホーム（計30名定員）にて、管理者として施設運営・マネジメント業務をお任せします。

ホーム長兼サービス管理責任者としてホーム全体を統括し、入居者様とスタッフが笑顔で過ごせるよう、質の高い支援と円滑なホーム運営を両立いただくポジションとなります。

★オープニングスタッフ大募集！★ 事業所責任者（管理者）兼サービス提供責任者をお任せいたします。

障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアマネージャーとして岐阜市、各務原市、大垣市の4ホームをお任せします。

★オープニングスタッフ大募集★ アイランドジー・アイにて、訪問介護士（夜勤専従）をお任せいたします。採用背景は組織拡大による人員増加です。

障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアマネージャーとして岡崎・碧南・新城・蒲郡の4ホームの管理をお任せします。

2026年、吹田にてオープンのサービス付き高齢者向け住宅の施設長をお任せ。施設の運営、施設スタッフ(30-35名)の管理、病院との連携など運営に関わる業務を担っていただきます。

新設の事業所を管理いただく所長としてご活躍いただきます。足元の定常業務は自宅で生活をされるご利用者様への訪問看護業務をお任せします。

nagomiは『自分の足でどこまでも』をコンセプトに、リハビリに特化した半日型デイサービスです。今回は管理者として店舗運営をお任せします。 【具体的には】■ケアマネジャーへの報告・営業活動

医療・介護・福祉の総合メディケアグループの一員である株式会社ハートフルケアが運営する看護小規模多機能型居宅介護「プラチナコミュニティ梶ヶ谷」の施設長を担っていただきます。

2026年、姫路にオープンのサービス付き高齢者向け住宅の施設長をお任せ。施設の運営、施設スタッフ(30-35名)の管理、病院との連携など運営に関わる業務を担っていただきます。

nagomiは『自分の足でどこまでも』をコンセプトに、リハビリに特化した半日型デイサービスです。今回は管理者として店舗運営をお任せします。 【具体的には】■ケアマネジャーへの報告・営業活動

障がい者向けグループホーム開発を展開する当社にて、エリアマネージャーとして彦根・近江・東近江の3ホームの管理をお任せします。

◆施設長(候補)として、拠点の営業活動を中心とした施設運営、収支管理をお任せします。当社では、今後も毎年着実に新規オープンを続け、2036年に全国150棟運営に向けて拡大を続けていくことを目標にしています。

有料老人ホームの運営マネジメントをご担当いただきます。自治体スタッフや近隣住民との交流などの幅広いコミュニケーションや、入居者様の満足度向上のための幅広い施策を立案・実施いただきます。