リーダー 候補 シェアードサービスの転職・求人・中途採用情報

親会社の小田急電鉄及び、小田急グループ各社の経理業務全般や経理コンサルとして業務改善業務（運用再構築・システム導入など）をご担当いただきます。ゆくゆくは主任としてマネジメントも担って頂く予定です。

■「脱Only受験」で急成長中の当社にてエリアマネージャーをお任せ！ご入社後すぐは教室長として当社の教育理念やマネジメントの考え方、現場運営のノウハウを学び、最短1年でエリアマネージャーをお任せします。

日本郵政グループのシェアードサービス会社として、給与計算業務をはじめとする人事業務や、経理、総務業務といったコーポレート業務に関するBPOサービスの企画運営を行っています。現在では、日本郵政グループ以

リーダー候補として、カメラの大手企業、Nikonグループ企業内で利用する各種商材の受発注業務全般をお任せいたします。【具体的な業務内容】■依頼を受ける・見積書作成　■発注・納品・請求　■代金回収　など

伊藤忠グループの一員として、伊藤忠グループ会社の従業員に係る給与計算業務等を請け負うグループサポート課で、給与計算・社会保険に関するサポート業務をご担当いただきます。

レゾナックグループのシェアドサービス業務を行う当社にて、自社の経理業務全般をお任せします。将来の経理課長、管理職候補として、大手グループの安定した環境で長期的なキャリア形成が可能な環境です。

EPSグループのシェアード会社として、入社後にグループ会社であるイーピーエス社(従業員3000人規模)に出向し、教育研修サービスの企画・運営に携わっていただきます。

NTTデータ及びグループ各社の働き方をデータと専門知識で支え変革するポジションです。単なる勤怠管理ではなく各組織のコンプライアンス強化や健康経営推進の上流の仕組みづくりがミッションです。

■各グループ会社の経理業務を担う部門にて、下記の業務を中心にご担当いただきます。 【単体会計業務】債権管理/債務管理/固定資産管理/月次・年次決算/税務

■各グループ会社の経理業務を担う部門にて、下記の業務を中心にご担当いただきます。 【単体会計業務】債権管理/債務管理/固定資産管理/月次・年次決算/税務

機能性フィルム生産工場の生産設備へ供給する原動ユーティリティー設備と建築設備全般の維持管理・保守・修繕業務・改修工事を推進、担当していただきます。将来的にはリーダー候補として期待しています。

ITインフラ環境全般におけるネットワークおよびセキュリティの設計・構築から、導入後の運用設計・運用保守・改善提案までを一貫して担っていただきます。

創英ゼミナールの教室長として、20名程度の講師のマネジメントや教室運営を行います。入社後は当社の研修や教室長のもと教室運営のノウハウを学んでいただき、独り立ち可能なタイミングで教室長をお任せします。

商船三井グループ向けICTシェアードサービスにおける調達・契約・請求管理を統括しサービス拡充や運用品質向上、グループICTガバナンスの強化を行って頂き、将来的にはチームマネージャーを目指して頂きます。

上場会社とそのグループ会社の経理BPO運用のオペレーションを担当。経験に応じてチームリーダーの役割も担っていただきます。メンバー5～10名ほどを見ながらの業務となります。

●お客様である相鉄グループ各社と連携しながら担当会社（1～2社程度）の給与業務を行います。先ずはOJTを通じ先輩から学びながら実務経験・専門スキルを高めていきます。※経験者歓迎※

担当顧客の窓口として業務を推進、グループ会社の従業員や人事部門担当者とコミュニケーションを取り、メンバーをリードしつつ給与計算や年末調整処理などを主体的に行って頂きます。【変更の範囲】当社業務全般

社会インフラを支える絶縁材料メーカーにて、電子部品材料の品質保証業務全般および管理職候補（リーダークラス）として部門運営をお任せします。製品の安全性と信頼性を守る重要な役割です。

人事労務のアウトソーシング業務をお任せします。主に給与計算や社会保険手続きなどの業務を行い、将来的にはチームリーダーとして3～4名のメンバーを管理していただきます。上場企業を中心としたクライアントの

ＮＣ旋盤を使用した、工作機械で使用する多種多様な精度部品の 加工業務全般をお任せします。まずは実務からご経験いただき、3～5年を目安にマネジメントを担っていただくことを期待しています。

■汎用機や基幹システム、情報ネットワークシステム等、社内の様々なシステムの運用管理、開発業務を幅広く担当します。また、情報システム部門の管理職候補として、マネジメント業務にも携わっていただきます。

ヒューリックグループの経営基盤をDX化するプロジェクトを推進いただきます。システム部門のリーダー候補◎事業部門のパートナーとして「あるべき姿」を構想し、その実現までを裁量高く、一気通貫で担います。

■「脱Only受験」で急成長中の当社にてエリアマネージャーをお任せ！ご入社後すぐは教室長として当社の教育理念やマネジメントの考え方、現場運営のノウハウを学び、最短1年でエリアマネージャーをお任せします。

上場グループの当社企業にて、総務をお任せします。備品管理から規程整備まで幅広く担当し、裁量を持って制度改善や業務フロー構築に取り組めます。リーダー候補として、将来的には組織牽引を期待しています。

EPSグループの中長期システム戦略を踏まえ、各テーマの構想策定から要件定義までをリードいただきます。HDや各社IT室と連携しながら、IT 投資の企画立案を支援し、実行フェーズへの橋渡しまで担います。

■会計ソリューションDIVAを用いた連結決算システムの画面・インターフェース開発を担当。要件定義から導入までを少人数体制でリードいただきます。

『脱Only受験』を掲げ、受験合格だけをゴールに置かず人間力を育む教育を大切にしている当社にて、教室運営をお任せします。ご入社後は研修を経た後、教室長補佐として教室長のもと実務を身に着けていただきます。

当社のBPOソリューションを担う部門にて、BPOをテクノロジーで支える組織としてABeam Intelligent Center（AIC)を設立。その中のソリューション開発やクライアントへの提案・導入をサブリードとしてお任せ。

KDDIグループ会社および一般企業様から受託した経理業務をお任せします。複数名のチームで、伝票処理/入出金確認/取引先マスタ登録/経費精算/支払依頼/資金移動等の業務を担当いただきます。

島津製作所の国内外のCRM、特にサービス支援システム・コールセンターシステム等における開発リーダーとして牽引いただきます。世界中の拠点で利用される基盤を刷新する、やりがいのある役割です。

学研グループの医療福祉分野各社の経理シェアードサービスにおける、課長職候補の募集です。決算実務の統括だけでなく、組織マネジメントや業務プロセスの標準化、DX推進をリードいただきます。

グループ各社が利用するインフラ環境において、インフラサービスの設計/構築/運用保守が主業務です。サービスの設計・運用における上流工程を担当いただきます。

＜2026年7月で10周年! 水素情報館 東京スイソミル＞ 子どもから大人まで幅広い層のお客様が来館される環境学習施設にて、ご案内や団体解説を行う運営リーダーを募集◎　10周年イヤーを一緒に盛り上げましょう！

営業チームのリーダー候補として、当社が展開する不動産情報サイト「HOME4U」のユーザーや参画企業の体験価値を高めるため、お客様の事業・業務課題やニーズの収集・分析に挑戦いただきます。

システム部門のリーダー候補。ヒューリックグループの経営基盤をDX化するプロジェクトを推進いただきます。事業部門のパートナーとして「あるべき姿」を構想し、その実現までを裁量高く、一気通貫で担います。

日経BPグループのシェアード企業である同社で、社内SE担当を募集いたします。保守運用担当のリーダー候補として下記業務をお任せいたします。残業時間も少なく、長期的に就業できる環境です。

営業チームのリーダー候補として当社が展開する不動産情報サイト「HOME4U」のユーザーや、参画企業の体験価値を高めるため、お客様の事業・業務課題やニーズの収集・分析に挑戦いただきます。

■「脱Only受験」で急成長中の当社にてエリアマネージャーをお任せ！ご入社後すぐは教室長として当社の教育理念やマネジメントの考え方、現場運営のノウハウを学び、最短1年でエリアマネージャーをお任せします。

営業チームのリーダー候補として当社が展開する不動産情報サイト「HOME4U」のユーザーや参画企業の体験価値を高めるため、お客様の事業・業務課題やニーズの収集・分析に挑戦いただきます。

営業チームのマネージャー候補として自社不動産情報サイト「HOME4U」のユーザーや参画企業の体験価値を高めるため、お客様の事業・業務課題やニーズの収集・分析を配下社員とともに挑戦いただきます。

KDDIグループ会社および一般企業様の人事給与業務をBPO案件として請け負っております。給与計算/社保関連/税業務/勤怠管理/福利厚生/人事労務関連等の人事業務におけるオペレーション部隊の管理者を募集します。

国内最大級自社不動産サイト『HOME4U』のシステム開発を担当。入社後は現在のリーダーにつき、大規模プロジェクトの要件定義～基本設計等上流工程やPL候補としてをマネジメント業務を中心に担当いただく予定です。

グループ各社が利用するインフラ環境において、サービス導入に関わるプロジェクト推進が主業務です。 【プロジェクト推進】インフラサービスの導入に関わり、計画から実行まで管理します。

EPSグループ各社と連携し、業務プロセスの標準化/DX推進を牽引します。 現場課題の整理~仕組みづくりまで主導し、AI/データ活用等の新しい技術も取り入れながら、企画/要件定義/開発/運用を一貫してマネジメント

営業チームのマネージャー候補として、自社不動産情報サイト「HOME4U」のユーザーや参画企業の体験価値を高めるため、お客様の事業・業務課題やニーズの収集・分析を配下社員とともに挑戦いただきます。

■塾の教室長として、20名程度の講師のマネジメントや教室運営を担当します。 ■担当教室の広報戦略立案、実行／部下、講師の育成管理／教室の運営マネジメント。担当校舎独自の戦略策定までお任せします。

■塾の教室長として、20名程度の講師のマネジメントや教室運営を担当します。 ■担当教室の広報戦略立案、実行／部下、講師の育成管理／教室の運営マネジメント。担当校舎独自の戦略策定までお任せします。

グループ各社が利用するインフラ環境において、インフラサービスの設計/構築/運用保守が主業務です。サービスの設計・運用における上流工程を担当いただきます。

商船三井本社および国内外グループ会社向けに提供するICTシェアードサービスにおいて、Microsoft 365アカウント管理やPC提供を中心としたエンドポイントICTの企画・運用・品質改善を統括する業務をお任せします。

経営会計×IT融合の総合力を持つBBS。そんな当社名古屋支店にて、自動車メーカー向け既存資産や生成AIを駆使した業務DX推進SE（マネージャー候補）をご担当いただきます。

国内最大級自社不動産サイト『HOME4U』のシステム開発を担当。入社後はパートナー中心にお任せしている開発お任せ。その後現在のリーダーにつき、要件定義～基本設計まで上流工程を中心に担当いただく予定です。

■会計・販売・購買領域のBizインテグラル導入案件で、要件定義から構築・運用まで幅広く担当。10～20名体制のプロジェクトでPL候補として活躍いただきます。

営業チームのリーダー候補として当社が展開する不動産情報サイト「HOME4U」のユーザーや、参画企業の体験価値を高めるため、お客様の事業・業務課題やニーズの収集・分析に挑戦いただきます。

システム開発部門の課長候補として、大手ECサイト案件の業務支援と、戦略的な組織マネジメントをお任せします。 【具体的には】

■塾の教室長として、20名程度の講師のマネジメントや教室運営を担当します。 ■担当教室の広報戦略立案、実行／部下、講師の育成管理／教室の運営マネジメント。担当校舎独自の戦略策定までお任せします。

自社ITスクールのサービス提供やWeb系システム開発に強みがある当社にて、システム開発およびIT支援プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント(顧客提案・メンバーリードなど)業務をお任せいたします。

グループ各社が利用するインフラ環境において、サービス導入に関わるプロジェクト推進が主業務です。 【プロジェクト推進】インフラサービスの導入に関わり、計画から実行まで管理します。

営業チームのマネージャー候補として、自社不動産情報サイト「HOME4U」のユーザーや参画企業の体験価値を高めるためのお客様の事業・業務課題やニーズの収集・分析を配下社員とともにチャレンジいただきます。

経営・会計に強みをもつ1967年創業の当社では、Bizインテグラルなどパッケージ導入・改善支援を通じて安定成長を実現。そんな当社にて、システム開発リーダーとしてご活躍いただきます。

大手自動車メーカー及びグループ企業向けに、営業支援/アフターセールス支援/基幹系システムの開発/改善/運用支援をお任せします。保守に留まらずDXやデータ活用に挑み、本質的な業務改善など価値提供します。

営業チームのマネージャー候補として、自社不動産情報サイト「HOME4U」のユーザーや参画企業の体験価値を高めるため、お客様の事業・業務課題やニーズの収集・分析を配下社員とともに挑戦いただきます。

★開発リーダー候補ポジションです★　MBBフレームワークを用いた自動車メーカー向け購買システムの設計・保守を担当いただきます。3名規模の維持フェーズに参画し、設計～リリースまでを対応。