株式会社ＳｃｅｎｅＬｉｖｅの中途採用・転職・求人情報
事業内容 | セールステック領域におけるSaaSプロダクトの開発・運営 |
|---|---|
本社所在地 | 541-0051大阪府大阪市中央区備後町３－４－１ |
代表者 | 磯村 亮典 |
企業代表番号 | 06-7177-0220 |
企業ホームページ | https://scene-live.com/?utm_medium=recruit |
最終更新日：2026/03/03
株式会社ＳｃｅｎｅＬｉｖｅ
募集している求人
正社員株式会社SceneLive
【大阪】人事/採用(メンバー) 会社とともに成長できる!SaaS系急成長中企業 採用人事
当社は事業の成長を支える「人」を大切にし、社員一人ひとりがやりがいを持って働ける環境づくりに力を入れています。現在、採用業務に加え、将来的に人材開発や組織開発にも関わる人事メンバーを募集中です。
月給31万3000円～36万4000円
勤務地大阪府大阪市中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内転勤なし完全週休2日制土日祝休み服装自由
仕事の内容企業名 株式会社ＳｃｅｎｅＬｉｖｅ 求人名 【大阪】人事/採用（メンバー）★会社とともに成長できる！SaaS系急成長中企業 仕事の内容 当社は事業の成長を支える「人」を大切にし、社員一人ひとりがやりがいを持って働ける環境づくりに力を入れています。現在、採用業務に加え、将来的に人材開発や組織開発にも関わる人事メンバーを募集中です。 ■採用計画とスケジュールの策定■採用戦略の立案と実行■新卒・中途採用における母集団形成■選考プロセスの設計と実施■内定者フォローと入社後のオンボーディング■採用ブランディングの企画と実行 「採用だけでなく、組織全体の成長を支える人事になりたい」「人を活かす仕組みづくりに携わりたい」そんな想いをお持ちの方、ぜひご応募ください！ 募集職種 【大阪】人事/採用（メンバー）★会社とともに成長できる！SaaS系急成長中企業必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】社会人経験：5年以上 【いずれか必須】 人材業界でRA/CAのご経験：3年以上 or 人事のご経験：1年以上 【歓迎スキル】■チームリーダーやマネジメントのご経験 ■ダイレクトリクルーティングや採用広報の実務経験 【当社の魅力】■事業成長を支える「人事」として、会社の成長にダイレクトに貢献できる■採用のみならず、人材育成や組織づくりにも関わることでキャリアの幅を広げられる■チームワークを大切にする文化があり、互いに助け合いながら働ける環境 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：- 正社員
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【大阪】動画制作クリエイター 国内No.1SaaS系自社プロダクト Webディレクター
映像ディクターとして、自社BtoB SaaSプロダクトの認知向上や理解促進を目的とした動画の企画・制作を担っていただきます。広告用ショート動画やプロダクト紹介、活用・事例動画などを通じて、ブランド価値や
月給40万円～58万3000円
勤務地大阪府大阪市中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内転勤なし完全週休2日制土日祝休み服装自由
仕事の内容企業名 株式会社ＳｃｅｎｅＬｉｖｅ 求人名 【大阪】動画制作クリエイター◆国内No.1SaaS系自社プロダクト 仕事の内容 映像ディクターとして、自社BtoB SaaSプロダクトの認知向上や理解促進を目的とした動画の企画・制作を担っていただきます。広告用ショート動画やプロダクト紹介、活用・事例動画などを通じて、ブランド価値や サービスの魅力を分かりやすく伝える役割です。 【主な業務内容】■BtoB SaaS事業における動画コンテンツの企画・制作 ■認知向上やプロダクト理解を目的とした動画の制作（認知広告用ショート動画／プロダクト紹介動画／活用・事例動画 など） ■モーショングラフィックスやアニメーションを中心とした表現設計 ■マーケティング／セールス／プロダクトチームと連携した動画制作 など 募集職種 【大阪】動画制作クリエイター◆国内No.1SaaS系自社プロダクト必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】■動画編集またはモーショングラフィックス制作の実務経験：3年以上（広告／Web／プロモーション／サービス紹介動画など） ■After Effects またはPremiere Proを用いた動画制作経験 【歓迎要件】 ■BtoBサービスやITプロダクトに関わる動画制作経験 ■マーケティング施策（広告／LP／SNS等）向け動画制作経験 ■絵コンテや構成案の作成経験 ■実写撮影、または撮影ディレクション経験 ■ブランドやトーンを意識したクリエイティブ制作経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
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【大阪】システムエンジニア/自社SaaSアプリケーション/ハイブリッド勤務 web/オープンSE
■弊社のSaaS事業拡大を支える重要な開発業務を担っていただきます。 自社プロダクトの戦略開発を通じて、ゼロから新しい機能や挑戦的なプロジェクトを作り上げる楽しさを経験できるポジションです。
月給29万2000円～44万9000円
勤務地大阪府大阪市中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内転勤なし完全週休2日制土日祝休み服装自由
仕事の内容企業名 株式会社ＳｃｅｎｅＬｉｖｅ 求人名 【大阪】システムエンジニア/自社SaaSアプリケーション/ハイブリッド勤務 仕事の内容 ■弊社のSaaS事業拡大を支える重要な開発業務を担っていただきます。 自社プロダクトの戦略開発を通じて、ゼロから新しい機能や挑戦的なプロジェクトを作り上げる楽しさを経験できるポジションです。 【具体的に】■自社プロダクトの戦略開発（ロードマップに基づく開発） ■プロダクトオーナーと連携した開発ミーティングへの参加 ■開発サイクル（スクラム）による継続的な改善と成果共有 ■営業やサポートチームとの情報連携による顧客の要望を反映した開発 ■フルスタック開発（要件定義からデータベース設計、フロントエンド・バックエンド開発） 募集職種 【大阪】システムエンジニア/自社SaaSアプリケーション/ハイブリッド勤務必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】◆開発実務経験：1年半以上（web系言語） 【歓迎】◇SaaS企業での業務経験◇コードレビュー経験◇営業職の経験◇セキュリティの知識（情報処理安全確保支 援士など）◇ネットワークの知識 【このポジションの魅力】■最先端の技術を用いてチームでスクラム開発することができます。■自社プロダクトの要望開発であるため、社内の営業やサポートチームと情報連携して、顧客の声に耳を傾け、顧客の要望を叶えるための開発を行います。■要件定義、データベース設計、フロントエンド、バックエンドなど、幅広い技術に携わりながらキャリアを積んでいけます。※開発環境は最下段フリーコメント欄へ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
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【大阪】リードエンジニア/SaaS系自社プロダクト/ハイブリッド勤務 エンジニアリングマネージャー/VP
■当社のプロダクト開発を牽引いただくリードエンジニア。ご経験を活かして専門分野確立を目指し、ミッション実現のためにユーザーの声やメンバーと意見を交換し、10年先も支持されるプロダクト開発を目指します。
月給44万9000円～67万3000円
勤務地大阪府大阪市中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内転勤なし完全週休2日制土日祝休み服装自由
仕事の内容企業名 株式会社ＳｃｅｎｅＬｉｖｅ 求人名 【大阪】リードエンジニア/SaaS系自社プロダクト/ハイブリッド勤務 仕事の内容 ■当社のプロダクト開発を牽引いただくリードエンジニア。ご経験を活かして専門分野確立を目指し、ミッション実現のためにユーザーの声やメンバーと意見を交換し、10年先も支持されるプロダクト開発を目指します。 ■自社プロダクトの機能開発…会社が計画したロードマップに沿って、計画性をもって開発します。その多くは新しい機能や挑戦的なプロジェクトで、ゼロから作る楽しさと経験を提供します。 ■各種MTGへの参加…プロダクトオーナーが近いため意思決定も早く、プロダクトごとの開発MTG（顧客要望/機能アップデート）への参加や経営陣やビジネスサイドとのディスカッション、開発共有会などがあります。 募集職種 【大阪】リードエンジニア/SaaS系自社プロダクト/ハイブリッド勤務必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】開発実務経験3年以上（言語不問）かつ、a～dいずれかのご経験（a.データベースの設計経験,b.Vue.jsやReactの経験,c.レイヤードアーキテクチャの実装経験,d.DDDの実装経験） 【歓迎】・SaaS企業での業務経験・コードレビュー経験・営業職の経験 ・その他の業種の経験・セキュリティの知識（情報処理安全確保支 援士など）・ネットワークの知識（ネットワークスペシャリストなど）・大規模データベース経験※その他取り入れたい言語等、声が上がれば積極的に取り組みます。※社長・役員・部長は元々エンジニアでしたので開発環境に対してとても理解があります。※開発環境は最下段フリーコメント欄へ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
株式会社SceneLive
【大阪】人事/採用リーダー SaaS系急成長中企業/会社の成長にダイレクトに貢献 採用人事
新卒・キャリア採用における戦略設計～実務、改善を主体的に行い、採用成果から企業の成長を支えるとともに、組織全体の成長に貢献する施策を実行していただきます。
月給33万8000円～45万5000円
勤務地大阪府大阪市中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内転勤なし完全週休2日制土日祝休み服装自由
仕事の内容企業名 株式会社ＳｃｅｎｅＬｉｖｅ 求人名 【大阪】人事/採用リーダー★SaaS系急成長中企業/会社の成長にダイレクトに貢献 仕事の内容 新卒・キャリア採用における戦略設計～実務、改善を主体的に行い、採用成果から企業の成長を支えるとともに、組織全体の成長に貢献する施策を実行していただきます。 ■採用計画とスケジュールの策定 ■採用戦略の立案と実行 ■新卒・中途採用における母集団形成 ■選考プロセスの設計と実施 ■内定者フォローと入社後のオンボーディング ■採用ブランディングの企画と実行 ■人材紹介会社とのリレーション構築 募集職種 【大阪】人事/採用リーダー★SaaS系急成長中企業/会社の成長にダイレクトに貢献必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】社会人経験５年以上 【いずれか必須】■人事経験：３年以上 ■人材業界でRA/CAのご経験：３年以上 【歓迎スキル】 ■チームリーダーやマネジメントのご経験 ■新卒/中途採用計画の設計のご経験 ■組織開発施策の企画実行のご経験 ■ダイレクトリクルーティングや採用広報の実務経験 ■顧客折衝のご経験（顧客属性問わず） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
株式会社SceneLive
【大阪】インフラエンジニア/SRE/SaaS系自社プロダクト/ハイブリッド勤務 SRE(Site Reliability Engineer)
【主な業務】■インフラ設計…信頼性を確保するための冗長化や分散設計など、最適なインフラをチームで構築します。 ■DevOps…コンテナ技術やCI/CDの導入を進め、開発者の負担を軽減し、効率化を図ります。
月給44万9000円～74万7000円
勤務地大阪府大阪市中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内転勤なし完全週休2日制土日祝休み服装自由
仕事の内容企業名 株式会社ＳｃｅｎｅＬｉｖｅ 求人名 【大阪】インフラエンジニア/SRE/SaaS系自社プロダクト/ハイブリッド勤務 仕事の内容 【主な業務】■インフラ設計…信頼性を確保するための冗長化や分散設計など、最適なインフラをチームで構築します。 ■DevOps…コンテナ技術やCI/CDの導入を進め、開発者の負担を軽減し、効率化を図ります。 ■自動化による業務支援…複数台のサーバの一括アップデートや手動作業の自動化など、業務効率化を推進します。 ■セキュリティ強化…セキュリティ専門チームと連携し、ミドルウェアや全社的なセキュリティ強化に取り組みます。 ■新しいアーキテクチャや技術の検討…新技術の調査や導入を推進し、プロダクトの安定性・拡張性を高めます。 募集職種 【大阪】インフラエンジニア/SRE/SaaS系自社プロダクト/ハイブリッド勤務必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【下記いずれか必須】・WEBアプリケーション開発経験：3年以上 ・サーバ構築経験：3年以上 ・Site Reliability Engineeringに関する知識/経験：目安1年程度 【歓迎】・システム設計における、冗長化や分散手法についての基礎知識 ・GCP, AWS を使用したインフラ構築経験 ・Ansible, Terraform などIaCの導入 運用経験 ・Jenkins, CircleCI などCI/CDの導入 運用経験 ・Graylog, Zabbix などの監視ツールの導入 設計 運用経験 ・Asterisk 構築 運用経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
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【大阪】カスタマーサクセス(リーダー) 国内No.1SaaS系自社プロダクト その他カスタマーサクセス
◆カスタマーサクセス担当として、導入後の顧客支援・課題解決を中心に、「顧客の業務課題を構造的に分析し、成果につながる改善を提案・実行」していただきます。今後の組織拡大を見据え、早期にリーダーとして
月給36万4000円～58万3000円
勤務地大阪府大阪市中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内転勤なし完全週休2日制土日祝休み服装自由
仕事の内容企業名 株式会社ＳｃｅｎｅＬｉｖｅ 求人名 【大阪】カスタマーサクセス（リーダー）◆国内No.1SaaS系自社プロダクト 仕事の内容 ◆カスタマーサクセス担当として、導入後の顧客支援・課題解決を中心に、「顧客の業務課題を構造的に分析し、成果につながる改善を提案・実行」していただきます。今後の組織拡大を見据え、早期にリーダーとして メンバー育成や仕組みづくりに携わることを期待しています。 【業務詳細】 ■顧客導入支援、オンボーディングの企画、実施 ■顧客データ分析による課題抽出、改善提案 ■活用定着支援、運用最適化の推進 ■継続率、満足度向上に向けた改善活動 ■チーム運営（オペレーション整備、ナレッジ共有） ■将来的なリーダー業務（メンバー育成、業務設計） 募集職種 【大阪】カスタマーサクセス（リーダー）◆国内No.1SaaS系自社プロダクト必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】いずれかのご経験 ■BtoB法人営業またはカスタマーサクセス経験：5年以上 ■コールセンターSV経験：5年以上 【歓迎要件】■提案営業経験 ■新規営業経験 ■無形orSaaS商品の営業経験 ■自身の営業でPDCAを回し数値を上げた経験 【求める人物像】 ■論理的思考を強みとし、課題解決を楽しめる方 ■再現性ある仕組みづくりにやりがいを感じる方 ■将来的にリーダーとしてチームを導きたい方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
株式会社SceneLive
【大阪】プロジェクトリーダー/法人向け自社SaaSアプリケーションの開発 web/オープンプロジェクトリーダー
スクラム開発を採用しており、2週間を1サイクルとして開発を進めています。課題を特定し、優先順位を決定、実施する課題を選定して行動に移し、サイクル最終日には結果を共有し振り返りを行います。
月給42万8000円～57万1000円
勤務地大阪府大阪市中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内転勤なし完全週休2日制土日祝休み服装自由
仕事の内容企業名 株式会社ＳｃｅｎｅＬｉｖｅ 求人名 【大阪】プロジェクトリーダー/法人向け自社SaaSアプリケーションの開発 仕事の内容 スクラム開発を採用しており、2週間を1サイクルとして開発を進めています。課題を特定し、優先順位を決定、実施する課題を選定して行動に移し、サイクル最終日には結果を共有し振り返りを行います。 【業務詳細】■開発チームの日々のタスク管理、進行サポート ■設計／実装方針の策定および技術的リード ■コードレビュー、品質担保 ■課題抽出および改善提案 ■スクラム開発の推進、スプリントプランニング・振り返りの主導 ■ビジネスサイド／PMとの連携、仕様調整 PL/PL候補として、開発チームの推進力と技術品質を両立する役割を担います。 募集職種 【大阪】プロジェクトリーダー/法人向け自社SaaSアプリケーションの開発必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】 ・開発実務経験：３年以上（言語不問） ・メンバー育成やコードレビューなどのご経験 【歓迎】 ・スクラムチームでのリーダー経験 ・SaaS企業での開発経験 ・DB設計／インフラ設計経験 ・AIツール活用や自動化への関心 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
株式会社SceneLive
【大阪】コンサルティング営業(リーダー) SaaS系自社プロダクト/成長中企業 IT/通信製品法人営業
◆コンサルティング営業の業務を担当していただきます。早期でのリーダー登用を想定しており、営業戦略やメンバー育成に関われます。顧客課題分析、提案設計、データ管理、マネジメント力など、多角的な営業スキ
月給36万4000円～58万3000円
勤務地大阪府大阪市中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内転勤なし完全週休2日制土日祝休み服装自由
仕事の内容企業名 株式会社ＳｃｅｎｅＬｉｖｅ 求人名 【大阪】コンサルティング営業（リーダー）◆SaaS系自社プロダクト/成長中企業 仕事の内容 ◆コンサルティング営業の業務を担当していただきます。早期でのリーダー登用を想定しており、営業戦略やメンバー育成に関われます。顧客課題分析、提案設計、データ管理、マネジメント力など、多角的な営業スキ ルを磨くことができます。 【業務詳細について】■インサイドセールスが創出した商談への対応、提案 ■顧客課題のヒアリングとソリューション企画 ■提案資料作成、プレゼンテーション、クロージング ■導入支援、初期フォロー対応 ■活用状況の分析と、アップセルを含む改善提案 ■KPI達成に向けた施策立案、チーム連携 ■将来的なメンバー育成、リーダー業務 募集職種 【大阪】コンサルティング営業（リーダー）◆SaaS系自社プロダクト/成長中企業必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【下記いずれか必須】 ・BtoB法人営業またはカスタマーサクセス経験：5年以上 ・コールセンターSV経験：5年以上 【歓迎要件】 ■提案営業経験 ■新規営業経験 ■無形orSaaS商品の営業経験 ■自身の営業でPDCAを回し数値を上げた経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
株式会社SceneLive
【大阪】プロジェクトマネージャー/法人向け自社SaaSアプリケーションの開発 web/オープンプロジェクトマネージャー
スクラム開発を採用しており、2週間を1サイクルとして開発を進めています。課題を特定し、優先順位を決定、実施する課題を選定して行動に移し、サイクル最終日には結果を共有し振り返りを行います。
月給47万4000円～72万9000円
勤務地大阪府大阪市中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内転勤なし完全週休2日制土日祝休み服装自由
仕事の内容企業名 株式会社ＳｃｅｎｅＬｉｖｅ 求人名 【大阪】プロジェクトマネージャー/法人向け自社SaaSアプリケーションの開発 仕事の内容 スクラム開発を採用しており、2週間を1サイクルとして開発を進めています。課題を特定し、優先順位を決定、実施する課題を選定して行動に移し、サイクル最終日には結果を共有し振り返りを行います。 【業務詳細】■開発チームの日々のタスク管理、進行サポート ■設計／実装方針の策定および技術的リード ■コードレビュー、品質担保 ■課題抽出および改善提案 ■スクラム開発の推進、スプリントプランニング・振り返りの主導 ■ビジネスサイド／PMとの連携、仕様調整 PMとして、上記一連のサイクルを推進いただきます。 募集職種 【大阪】プロジェクトマネージャー/法人向け自社SaaSアプリケーションの開発必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】・開発実務経験：３年以上（言語不問） ・開発チームの進行管理やリーダー経験（規模問わず） ・ステークホルダーとの調整や折衝の経験 【歓迎】 ・SaaS企業でのPM／PL経験 ・スクラムマスターやプロダクトオーナー経験 ・AIツールを活用した開発推進の経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
株式会社SceneLive
【大阪】WEBデザイナー 国内No.1SaaS系自社プロダクト/フレックス Webデザイナー
サービスやブランドの立ち上げ段階から関与し、ブランド設計やWebデザイン、サービスデザイン領域を担っていただきます。UIやUXの細部設計というよりも、サービスの基盤づくりや、事業の方向性を視覚的に表現する
月給29万2000円～43万7000円
勤務地大阪府大阪市中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内転勤なし完全週休2日制土日祝休み服装自由
仕事の内容企業名 株式会社ＳｃｅｎｅＬｉｖｅ 求人名 【大阪】WEBデザイナー◆国内No.1SaaS系自社プロダクト/フレックス 仕事の内容 サービスやブランドの立ち上げ段階から関与し、ブランド設計やWebデザイン、サービスデザイン領域を担っていただきます。UIやUXの細部設計というよりも、サービスの基盤づくりや、事業の方向性を視覚的に表現する デザインを中心に取り組んでいただくポジションです。 【主な業務内容】 ・サービスブランディング、ブランド設計 ・Webデザイン全般（構成、ビジュアル、ガイドライン設計など） ・サービス全体の基盤設計・表現設計 ・新規プロジェクトにおける立ち上げフェーズでのクリエイティブ支援 募集職種 【大阪】WEBデザイナー◆国内No.1SaaS系自社プロダクト/フレックス必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】 Web／グラフィック／サービスいずれかのデザイン実務経験（3年以上） 【歓迎要件】 ・ディレクション経験（クライアント折衝・要件整理など） ・サービス立ち上げフェーズに関与した経験 ・ブランディング設計の経験 ・HTML／CSSなどのコーディング実務経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格： - 正社員
株式会社SceneLive
【大阪】スクラムマスター候補/SaaS系自社プロダクト/ハイブリッド勤務 プロダクトマネージャー
【主な業務】■（特に新規事業において）未整備な状態からの開発プロセス設計、導入、および関係者への啓蒙・合意形成 ■事業の成長に合わせた開発プロセスの継続的な改善と最適化
月給44万9000円～67万3000円
勤務地大阪府大阪市中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内転勤なし完全週休2日制土日祝休み服装自由
仕事の内容企業名 株式会社ＳｃｅｎｅＬｉｖｅ 求人名 【大阪】スクラムマスター候補/SaaS系自社プロダクト/ハイブリッド勤務 仕事の内容 【主な業務】■（特に新規事業において）未整備な状態からの開発プロセス設計、導入、および関係者への啓蒙・合意形成 ■事業の成長に合わせた開発プロセスの継続的な改善と最適化 ■PMF（プロダクトマーケットフィット）後のプロダクトグロースを組織的側面から支援 ■スクラムイベントのファシリテーション（スプリントプランニング／レビュー／レトロスペクティブ等） ■開発チームの課題可視化と改善促進（ボトルネックの特定、プロセス改善） ■スクラムの浸透とチームの自律性向上を支援 募集職種 【大阪】スクラムマスター候補/SaaS系自社プロダクト/ハイブリッド勤務必要な経験・能力等必要な経験・能力等 【必須】■開発実務経験3年以上（言語不問）■スクラム開発経験（2年以上）■スクラムマスターとしての実務経験 または それに準ずるリーダー経験 ■下記a～dいずれかのご経験 a. データベースの設計経験 b. Vue.js または React の使用経験 c. レイヤードアーキテクチャの実装経験 d. DDDの実装経験 ※開発環境は最下段フリーコメント欄へ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：