株式会社フジキンの中途採用・転職・求人情報

■半導体製造装置におけるガス供給系「ガスユニット装置」の開発・設計業務（レイアウト設計、配置検討、図面作成、組み立て図作成、部材の手配等）を担当します。

■品質保証の業務全般をお任せします。評価・分析機器を充実させており、多くの業界の流れにかかわる機器や、先端技術に携わる製品の調査・評価のご経験を積むことが可能です。

■売上債権の計上、請求、回収までの一連の業務及び、与信管理全般をお任せします。売掛業務担当から管理課業務全体の把握、売掛の実務リーダーを経て、将来的にはマネジメントを担って頂く事を期待しております。

■資材における発注業務管理、品質・能力確認を含むサプライヤー管理の対応をお願いします。また、管下メンバーの業務進捗管理や課内および 工場全体の連携を意識して業務を実施していただきます。

■半導体製造をはじめ、宇宙開発や水素エネルギーの活用など世界が注目するさまざまな分野を取り扱う企業である弊社にて、決算業務や税務業務を中心に幅広く業務をお任せいたします。

■半導体製造に欠かせない流体制御機器等の品質管理・保証業務。不適合事象の調査・解析、サプライヤー改善、変更申請管理など品質の砦として活躍頂きます。

■お客様からご依頼頂いた新製品の設計・試作・評価をお任せします。ご経験等に応じて濃度計UViCoSもしくは流量制御機器 FCS-P（マスフローコントローラ）及びFALVS関係の製品をご担当頂く予定です。

主に半導体製造装置向けの流量制御機器（MFC マスフローコントローラー）の量産におけるDX、自働化のアプリ設計・開発業務をお任せします。メカ的なところはメカのチームと協力しながら取り組みます。

■大阪工場での半導体製造や水素など様々な業界に関わる製品の設計業務全般をお任せいたします。 製品化されることが前提の作図となり、お客様装置が世界中の半導体工場で使用されています。

■半導体製造装置におけるガス供給系「ガスユニット装置」の開発・設計業務（レイアウト設計、配置検討、図面作成、組み立て図作成、部材の手配等）を担当。将来的にはマネジメント業務もお任せしたいです。

■半導体製造装置向けの流量制御機器（MFC マスフローコントローラー）のファームウェア開発業務をお任せします。MFCの中でもサーマルセンサー方式に組み込むファームウェア開発を担当します。

■バルブ製品の表面処理を行っている部署にて、治工具の設計～試作評価を実施し、製造工程の改善・生産コストの削減をお任せいたします。

■新卒採用担当として、採用計画の立案から母集団形成、大学訪問、説明会・選考運営、内定者フォローまで一貫してお任せします。インターンシップや入社式等のイベント運営、人事課題の改善活動にも携わります。

■主に管理会計業務や経営管理の仕組み構築や分析業務をお任せします。将来的には経理担当として海外会社で活躍するなど様々なキャリアでの活躍機会があるポジションです。

東京新本社にて、社内規程の改定・運用や福利厚生全般の管理を担当。**まずは東京拠点の運用からスタートし、将来的には全社の福利厚生企画や制度設計など、総務のプロとして幅広いキャリア形成が可能です。

■半導体関連から一般産業(水素・サンプリング分析装置など)、幅広い分野で一品一様の様々なユニット製品の製造・工程管理・現場管理をお任せいたします。

■SEM/EDXによる観察・成分分析、XPS(ESCA)での最表面分析、X線CTスキャンでの非破壊観察など、多種多様な最新機種を用いて様々な分析業務をお任せいたします。

■当社製品を安定して生産するために、自社工場・協力工場の生産における生産技術業務をお任せします。【具体的には】1.現場作業改善のための LCA（Low Cost Automation）の検討・設計・製作・導入・立上

■バルブ製品の表面処理を行っている部署にて、治工具の設計～試作評価を実施し、製造工程の改善・生産コストの削減を行っていただきます。

■半導体製造装置におけるガス供給系「ガスユニット装置」の生産管理業務およびマネジメントや改善業務をお任せします。将来的には新システムを踏まえ、他SECと連携し改善活動にも取り組んで頂く事を期待します。

■昨年度から導入した人事ローテーションルールの制度としての構築並びに実際の運用の推進に向けた渉外・人事企画業務をお任せします。 将来的には新たな社内ルール策定などにも関わっていただきたいです。

新人事制度（等級制度・報酬制度・評価制度）の評価制度の運用から関わり、数年以内に報酬制度・等級制度の改善提案、改定にも携わっていただくことを期待しています。

■新人事制度の運用など人事の上流工程のお仕事を幅広くお任せいたします。将来的には人事部門の中核メンバーとして活躍・成長いただける方を募集します。

■東北工場にて、法規担当として労働安全衛生を中心に事業所内の法令順守の徹底・職場環境改善に取り組んでいただきます。

■半導体製造装置向けの流量制御機器（MFC マスフローコントローラー）のファームウェア開発業務をお任せします。MFCの中でもサーマルセンサー方式に組み込むファームウェアの開発をお任せします。

■半導体製造装置におけるガス供給系「ガスユニット装置」の生産管理業務やマネジメント、改善業務をお任せします。将来的には新システムを踏まえ、他SECと連携し改善活動にも取り組んでいただく事を期待します。

■半導体製造をはじめ、宇宙開発や水素エネルギーの活用など世界が注目するさまざまな分野を取り扱う企業である弊社にて、決算業務や税務業務を中心に幅広く業務をお任せいたします。

■半導体製造装置におけるガス供給系「ガスユニット装置」を製造している製造現場の管理業務をお任せいたします。

■SEM/EDXによる観察・成分分析、XPS(ESCA)での最表面分析、X線CTスキャンでの非破壊観察など多種多様な最新機種を用いて様々な分析業務をお任せします。

■自社・協力工場の生産ラインの自動化検討・設計・導入や、産業用ロボットを含む生産設備の立ち上げ、現場レイアウト検討、治工具の設計・製作を担います。モノづくりの「礎」を創り上げる重要な役割です。

■工程設計業務をお任せします。入社後1年程度は設計課等の他部署で製品の製造に対する知識を身に着け、品番や図面から工程内容の把握ができるスキルを身に着けていただきます。

■半導体製造装置におけるガス供給系「ガスユニット装置」に係るフィールドエンジニアを募集します。開発機種の改良・復旧・トラブル対応など、お客様構内での現地作業及び打ち合わせを行います。

■半導体製造装置向けバルブの開発設計・評価・量産移管業務を担当。CADの操作経験を活かし、次世代の最先端デバイスを支える流体制御システムの設計・開発に、基礎からじっくりと携わることができる環境です。

■製品開発業務全般をお任せします。顧客との仕様打合せから、社内プロセスに沿った製品開発、各種設計図書の作成まで幅広く担当。主任クラスの方は3～4名の業務管理・チーム運営にも携わっていただく予定です

■固定資産管理業務をメインでお任せします。その後は課内業務を幅広くご経験いただけます。幅広い業務に携われるため、経理としてスキルとキャリアを高められる環境です。

■海外駐在員および海外現法ローカル社員に関する人事制度の企画・構築・運用を一貫してお任せ。駐在員規定の改定や報酬体系の整備、現地マネジメント層のサクセッションプラン策定など、課題解決を主導します。

■測定機等を使った検査業務・製造工程の品質改善（原因の調査、対策の立案・実行など）・検査工程の進捗管理・自動化に向けた改善活動をお任せします。

■半導体製造装置におけるガス供給系「ガスユニット装置」の開発・設計業務（レイアウト設計、配置検討、図面作成、組み立て図作成、部材の手配等）を担当。将来的にはマネジメント業務もお任せしたいです。

■バルブ（水素関係、原子力関係）のメンテナンスをお任せいたします。 数年後にはチームリーダーとしてご活躍いただけることを期待しております。

■弊社のキャリア採用業務を担当いただきます。（中途採用は年間70名前後を予定しております）ゆくゆくは新卒採用業務・採用企画業務などもお任せしたいと考えております。

■大阪工場での半導体製造や水素など様々な業界に関わる製品のユニット設計業務全般をお任せいたします。 大きな製品から小さな製品まで、最先端プロジェクトに関わっていくことが可能です。

■現場のライン長や現場エリア管理者をご担当いただきます。QCDの改善活動を行い現場レベルを向上させたり、安全な職場を目指して現場の安全管理・作業主任者としての役割をお任せします。

■固定資産管理を中心に、投資予算計画の作成、月次・年次決算補助、仕訳入力など経理業務全般をお任せします。まずは大阪総本社でのOJTを通じて業務を習得いただき、その後東京新本社にてご活躍いただきます。

新しい人事制度（等級制度・報酬制度・評価制度）の評価制度の運用から関わり、数年以内に報酬制度・等級制度の改善提案、改定にも携わっていただくことを期待しています。

■諸規則・制度の整備、労務問題対応、新人事制度の運用（評価・報酬計算）、定年後継続雇用者の管理、勤怠システムの刷新、労働時間改善やワークライフバランス推進など、人事労務全般を幅広くお任せします。