1000万円以上韓国企業日本支社の転職・求人・中途採用情報

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正社員
Watson-Marlow株式会社
【Regional Sales Manager】外資メーカーの営業マネージャー(韓国・日本担当) 化学/素材法人営業
年俸
1200万円以上
東京都北区
企業名Ｗａｔｓｏｎ－Ｍａｒｌｏｗ株式会社求人名【Regional Sales Manager】外資メーカーの営業マネージャー（韓国・日本担当）仕事の内容産業用チューブポンプの市場において世界トップクラスの販売実績を誇るワトソン・マーロー社の日本法人である当社にて、韓国・日本のエリア戦略を統括するセールスマネージャーを募集します。 - 日韓両国の営業チーム（計9名）のマネジメントおよび人材育成 - 日本（代理店比率約60%）と韓国（直販メイン）の各市場に応じたチャネル・直販戦略の最適化。主要顧客や大型プロジェクトへの営業支援 - 属人的な営業プロセスの標準化・体系化 - 他部門やAPAC・グローバル本部との連携による新規開拓の推進弊社における成長戦略の実行管理を行います。募集職種【Regional Sales Manager】外資メーカーの営業マネージャー（韓国・日本担当）
正社員
株式会社Day1Company　Japan
【事業戦略総括】韓国本社上場/オンライン講座運営/年休125日事業企画
月給
83万3400円～108万3400円
東京都千代田区
企業名株式会社Ｄａｙ１ＣｏｍｐａｎｙＪａｐａｎ求人名【事業戦略総括】韓国本社上場/オンライン講座運営/年休125日仕事の内容オンライン教育サービス「Coloso」を運営している当社にて、日本市場における事業成長を牽引していただきます。既存カテゴリーに絞られず、市場の可能性を自ら見出し、新しいビジネス機会を創出していただきます。【業務内容】■市場調査・分析：国内市場・ユーザー分析を通じて新規領域開拓と戦略立案を実行。■コンテンツ・商品戦略：テーマ・価格・形式を設計し、商品ポートフォリオを最適化。■戦略実行・成果管理：売上や転換率などのKPIを管理し、分析・改善を繰り返しながら施策の効果最大化を推進。■組織マネジメント：日本法人メンバーの目標管理・育成を行い、本社との連携を担うリーダーとして組織運営を推進。募集職種【事業戦略総括】韓国本社上場/オンライン講座運営/年休125日
正社員
株式会社SAZO
【人事責任者】越境ECでの買い物をAIで簡単にする「SAZO」を運営人事企画/制度設計
月給
66万6667円～100万円
東京都港区
企業名株式会社ＳＡＺＯ求人名【人事責任者】越境ECでの買い物をAIで簡単にする「SAZO」を運営仕事の内容評価・等級・報酬体系を日韓共通の制度として遅滞なく稼働・定着させる重要な役割を担っていただきます。また、リーダー層のマネジメント能力を引き上げ、「人が育つ組織」への移行を牽引していただきます。 ■評価・等級サイクルの稼働と報酬制度への接続(入社2～4ヶ月目安)■日韓の採用プロセスの引き継ぎと数値管理(入社3ヶ月目安)■RPOの成果管理と労務基盤の整備(入社5ヶ月目安)■経営陣と連携した要員計画の策定と、上場を見据えたHR基盤の点検・改善(入社12ヶ月目安)■リーダー層のマネジメント能力引き上げと次世代リーダー育成(入社18ヶ月目安) ※上記の業務を同時にお任せするわけではなく、順次引き継いでいただきます。募集職種【人事責任者】越境ECでの買い物をAIで簡単にする「SAZO」を運営
正社員
日本光電工業株式会社
【埼玉/社内SE(グローバル統合リーダー)】在宅/フレックス※管理職経験者限定情報システム
年俸
1000万円以上
埼玉県所沢市
企業名日本光電工業株式会社求人名【埼玉/社内SE(グローバル統合リーダー)】◆在宅/フレックス※管理職経験者限定仕事の内容 SAP S/4HANAを中心としたグローバル基幹システムの刷新やAI活用をリードします。海外拠点と連携してDX戦略の立案から導入・運用改善までを統括し、経営課題の解決と業務改革を一貫して推進する職務です。 ■SAP S/4HANAを中心としたグローバル刷新の戦略・構想策定 ■プロジェクトの企画から設計・導入・テスト・展開の推進リード ■稼働後のシステム安定化、保守・運用最適化および継続的改善 ■海外拠点との連携によるグローバル標準化とガバナンスの運用 ■エージェントAI等の先進技術を活用した業務改革の企画と実装募集職種【埼玉/社内SE(グローバル統合リーダー)】◆在宅/フレックス※管理職経験者限定

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