企業研修/コーチング 産休・育休ありの転職・求人・中途採用情報

企業向けの人材開発・組織開発・キャリア開発に関する各種プログラムやコンテンツ（集合研修、コンサルティング、サーベイ、各種プロダクト等）の企画、開発、運営業務を行っていただきます。

■顧客企業の人材課題、組織課題に対して最適な教育プログラムを策定/提案/実行を行って頂きます。ご自身のご経験と約6か月間の講師トレーニングを通じて得たスキルで顧客のビジネス課題を解決して頂きます。

クライアントの経営課題に対して「人材・組織」の面から解決に向けた最適なソリューションを提案する仕事です。ミッションにより顧客へのアプローチを【2つの組織(GED/GCS)】に分けて活動を行っています。

業界・業務未経験出身で100名以上のコーチが在籍するグローバル・コーチング・ファーム。担当企業へのコンサルティングを通じ、主体性・経営目線のある社員が育つ"組織文化"を作っていくポジションです。

ご経験・ご希望に応じて、下記いずれかの業務からスタートいただきます。将来的には様々な領域にジョブローテーションいただき、キャリアの幅を広げていただくことが可能です。

【★未経験でも2年間の手厚い研修があり着実なスキルアップが可能◎】社員研修や組織開発におけるコンサルティングを行う当社にて、顧客企業の「人・組織」の悩みを支援する仕事をお任せします。【ご入社後】■研

【業界未経験歓迎!!】人材育成、組織力強化をテーマとした法人向け企画営業を担当。多様な業界のエクセレントカンパニーの役職者や有識者と直接対話し、巻き込みながら、ニーズに基づいた研修の開発・運営を実施。

＜未経験歓迎＞社員研修や組織開発におけるコンサルティングを行う当社にて、顧客企業の「人・組織」の悩みを支援する仕事をお任せします。 ★未経験でも2年間の手厚い研修があり着実なスキルアップが可能◎