リクルート エージェント

東京都 管理職・マネジメント経験歓迎 業界 輸送 効率化の転職・求人・中途採用情報

5件
1〜5件目を表示中

こだわり条件の追加設定を忘れていませんか?

  • 正社員
    月給

    45万9000円~74万4000円

    東京都品川区
    企業名 フォルクスワーゲン・ファイナンシャル・サービス・ジャパン株式会社 求人名 【セールスコンサルタント】法人営業/エリアマネージャー/業界未経験者歓迎 仕事の内容 人気車でエリアを回る直行直帰型の法人営業です。スケジュールを柔軟に組み立てる自由度の高い働き方が魅力。リージョナルマネージャーの伴走や全国の仲間との月次会議など手厚いサポート体制の下で活躍できます。 ■担当エリアの正規販売店に対する金融商品販売に関する施策の企画提案と実行 ■販売店の経営効率化や収益最大化に向けた戦略的アプローチの立案 ■エリア内の自動車市場の詳細な調査とデータ分析に基づく本社への新商品開発提案 ■自ら営業計画を立てて実行する自律的かつ自由度の高い裁量あるマネジメント ■リージョナルマネージャーの適宜サポートを受けながらの営業活動 ■全国のメンバーが集まる月次会議での好事例共有 募集職種 【セールスコンサルタント】法人営業/エリアマネージャー/業界未経験者歓迎
      業界未経験歓迎年間休日120日以上退職金あり完全週休2日制土日祝休み
  • 正社員
    月給

    40万円~60万円

    東京都大田区
    企業名 UNIONBOND LOGISTICS株式会社 求人名 羽田【通関士リーダー】越境EC特化/在宅可/マネジメント経験歓迎 仕事の内容 越境EC物流に特化した当社にて、航空通関士のリーダーとして輸出入申告業務とチームマネジメントをお任せします。中国発着の航空貨物を中心に、通関部門の運営に携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ■越境EC貨物の輸出入審査・申告書類作成(自社システム・NACCS使用) ■税関対応、複雑案件の折衝・解決 ■通関部門のメンバー育成・指導、業務フロー改善 ■検査立会・内容点検などの現場業務(基本的には専任部署や外部委託で対応) ■AI・ロボティクスを活用した最先端の通関オペレーションの推進 ■業務習熟後は在宅勤務も可能 募集職種 羽田【通関士リーダー】越境EC特化/在宅可/マネジメント経験歓迎
      業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし時短勤務あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
  • 正社員
    月給

    28万円~40万円

    東京都西多摩郡
    企業名 株式会社トーショー 求人名 【関東】物流営業所長・所長候補/現場を動かすマネジメントに挑戦 仕事の内容 【現場の即戦力として】運行管理者資格と現場経験を活かし、20~50名規模の営業所運営を担う。所長または補佐として人材育成・労務管理を通じ、安定運営とマネジメント体制を確立する役割です。 (入社時)配属営業所の所長と協同し、業績アップ、社員の育成・モチベーションアップに注力します。具体的には、ドライバーおよび倉庫作業員の労務管理、安全管理、配車業務管理、業績管理(売上・経費・利益)お客さまとの関係構築等を担当いただきます。 (入社時または将来)配属営業所の所長として、拠点のマネジメント業務全般に従事していただきます。 募集職種 【関東】物流営業所長・所長候補/現場を動かすマネジメントに挑戦
      退職金あり
  • 正社員
    月給

    23万4000円~27万2000円

    東京都千代田区
    企業名 丸紅ロジスティクス株式会社 求人名 【東京】物流企画(倉庫業務の運用設計・プロセス改善・システム導入推進等) 仕事の内容 商材特性に合わせた倉庫業務の運用設計を行い、業務運営管理や改善提案~稼働までを担当いただきます。 ご入社後、まずは既存の物流センターの改善提案をメインで担当しますが、将来的に新たな物流センターの立ち上げ~稼働までの実務を一貫して担当していただきます。 【業務内容】■現場検証及び課題抽出 ■業務改善提案(作業効率化による工数削減提案等) ■新規物流センターの設計~稼働の支援 ■新システム導入の推進 等 募集職種 【東京】物流企画(倉庫業務の運用設計・プロセス改善・システム導入推進等)
      年間休日120日以上退職金あり完全週休2日制土日祝休み
  • 求人探し

    に

    お困り

    ですか?

    業界トップクラスの求人件数から、あなたの力を最大限に発揮できる求人探
    しをお手伝いします。
  • 正社員
    月給

    28万円~40万円

    東京都西多摩郡
    企業名 株式会社トーショー 求人名 【関東】物流営業所長・所長候補/現場を動かすマネジメント ◎経験者向け 仕事の内容 【現場の即戦力として】運行管理者資格と現場経験を活かし、20~50名規模の営業所運営を担う。所長または補佐として人材育成・労務管理を通じ、安定運営とマネジメント体制を確立する役割です。 (入社時)配属営業所の所長と協同し、業績アップ、社員の育成・モチベーションアップに注力します。具体的には、ドライバーおよび倉庫作業員の労務管理、安全管理、配車業務管理、業績管理(売上・経費・利益)お客さまとの関係構築等を担当いただきます。 (入社時または将来)配属営業所の所長として、拠点のマネジメント業務全般に従事していただきます。 募集職種 【関東】物流営業所長・所長候補/現場を動かすマネジメント ◎経験者向け
      退職金あり

あなたにおすすめの求人