東京都直行直帰管理部門スタッフ evの転職・求人・中途採用情報

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正社員
株式会社友菱
東京【安全管理】大手カーディーラー/年休125(土日祝)転勤無/70代社員在籍中安全管理/環境保全
月給
40万円以上
東京都中央区
企業名株式会社友菱求人名東京【安全管理】大手カーディーラー/年休125(土日祝)転勤無/70代社員在籍中仕事の内容国内外自動車メーカーのカーディーラー店舗の新築・改装・修繕工事の安全管理業を担当して頂きます。ご経験に合わせ、案件をお任せします。ご経験に合わせてメンバーのマネジメントや教育もお任せいたします。【業務の魅力】施工計画や設計に関する打ち合わせをグループの上層部と密に行います。計画に基づき、規模や内装の提案を設計部門と共に実施することもあり、裁量を持って業務可能。【募集背景】カーディーラー店舗を中心とした設計・工事・企画、不動産事業などを行っている企業です。昨今多くの工事のご依頼をいただいておりさらに事業を拡大していくための増員募集です。※工期目安は新築6～12ヶ月、改修1～3ヶ月です。募集職種東京【安全管理】大手カーディーラー/年休125(土日祝)転勤無/70代社員在籍中
正社員
株式会社友菱
東京【施工管理】第二新卒可/土日祝休/年休125日/住宅・資格手当 /フレックス建築施工管理
月給
25万円以上
東京都中央区
企業名株式会社友菱求人名東京【施工管理】第二新卒可/土日祝休/年休125日/住宅・資格手当◎/フレックス仕事の内容＼第二新卒歓迎／大手自動車メーカーのディーラー店舗の監督業務、管理業務等のの施工管理を行っていただきます。様々な職種の方からの転職の実績があり、一からのキャリア形成が叶えられるポジションです。計画に基づき、規模や内装の提案を設計部門のものと一緒に行うこともあり、裁量を持って業務を行うことができます。工事の内容は改修及び新築工事となります。【研修について】基本的にはOJTで教育をします。個人によって期間は異なりますが、先輩へ同行しながら現場に慣れていっていただきます。実際に現場に足を運んでいただくことで周囲から吸収し、1人立ちを目指します。※工期目安は新築6～12ヶ月、改修1～3ヶ月です。募集職種東京【施工管理】第二新卒可/土日祝休/年休125日/住宅・資格手当◎/フレックス
正社員
株式会社友菱
東京【施工管理】資格保有者必見/長期活躍可/中途社員多数/土日祝休・年休125日建築施工管理
月給
40万円～50万円
東京都中央区
企業名株式会社友菱求人名東京【施工管理】資格保有者必見/長期活躍可/中途社員多数/土日祝休・年休125日仕事の内容施工管理職として監督業務、管理業務を行っていただきます。大手カーディーラーからのオーダーが多く、長期お取引があるクライアントが主です。慣れてきましたらメンバーの教育・マネジメントもお任せいたします。【業務の魅力】施工計画や設計に関する打ち合わせをグループの上層部と密に行います。計画に基づき、規模や内装の提案を設計部門と一緒に行うこともあり、裁量を持って業務を行うことができます。【募集背景】カーディーラー店舗を中心とした設計・工事・企画、不動産事業などを行っている企業です。昨今多くの工事のご依頼をいただいておりさらに事業を拡大していくための増員募集になります。募集職種東京【施工管理】資格保有者必見/長期活躍可/中途社員多数/土日祝休・年休125日

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東京【安全管理】大手カーディーラー/年休125(土日祝)転勤無/70代社員在籍中安全管理/環境保全

東京【施工管理】第二新卒可/土日祝休/年休125日/住宅・資格手当 /フレックス建築施工管理

東京【施工管理】資格保有者必見/長期活躍可/中途社員多数/土日祝休・年休125日建築施工管理

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