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- 正社員企業名 株式会社ディーバ 求人名 【ビジョンマッチ採用】次世代事業を牽引する幹部候補/カジュアル面談歓迎◎ 仕事の内容 ご経験や志向性に基づき、ビジネス、会計・経営管理、プロダクト開発、コーポレートのいずれかの領域で、事業成長や組織変革を牽引する中核業務をお任せします。 【具体的には】入社後まずは現場で業務基盤と信頼を築いていただきます。既存事業の推進、新規サービス企画、組織課題の解決など、配属領域における実務を牽引してください。その後、半年から1年を目安に実績や組織状況を踏まえ、課長などのマネジメントライン、または高度な専門性を活かすエキスパート職として、より裁量の大きな役割へ挑戦していただきます。 募集職種 【ビジョンマッチ採用】次世代事業を牽引する幹部候補/カジュアル面談歓迎◎月給
64万2858円以上
東京都港区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 三菱地所ＩＴソリューションズ株式会社 求人名 【アプリ開発(PM/PL候補)】フレックス・在宅勤務など働きやすい環境/自社勤務 仕事の内容 三菱地所グループ企業を顧客とした業務アプリ開発案件をPL/PM候補として推進いただきます。顧客との上流工程（要件定義・設計）を中心に、実装・開発はパートナー・ベンダー管理による案件推進をお任せします。 ・案件の企画構想、要件定義並びに基本設計 ・プロジェクト推進、メンバータスク管理、ベンダーコントロール ・開発・テスト・品質管理・リリース支援 ・導入後の運用支援、システムにおける課題解決等 基本的には三菱地所グループ内の案件となるため、フィードバックが得やすい環境の他、水平展開が広がるケースもございます。 募集職種 【アプリ開発(PM/PL候補)】フレックス・在宅勤務など働きやすい環境/自社勤務月給
32万3000円～60万3000円
東京都千代田区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 株式会社ディーバ 求人名 【SaaS PdM候補】「簿記×SE」の知識を活かして業務設計から携わる/平均残業10h 仕事の内容 連結会計システムの機能拡大やSaaS化に向けた企画および開発業務です。単なる開発の進行管理にとどまらず、簿記や業務知識を活かして業務設計や要件定義から携わりプロダクトの価値向上に貢献します。 【具体的には】 オンプレミス製品のSaaS化に向けた技術選定や、BPOサービスで蓄積したノウハウに基づくDXプロダクトの要件定義をお任せします。顧客の現場の声を反映させながら、業務の標準化や自動化の仕組み創りを推進してください。開発部門やCS部門と連携し、言われたものを作るのではなく、自らの意思で仕様策定や機能拡充を主導できる環境です。 募集職種 【SaaS PdM候補】「簿記×SE」の知識を活かして業務設計から携わる/平均残業10h月給
50万円～71万4286円
東京都港区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内転勤なし完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 三菱地所ホーム株式会社 求人名 【東京/設計職】リフォーム設計(経験者募集)/三菱地所G/フレックス・安定性◎ 仕事の内容 三菱地所G唯一の住宅メーカーである当社にて、戸建て/マンションのリフォーム設計業務をお任せいたします。三菱グループの技術力や総合力をもとに、お客様のより良い暮らしを手掛けていただきます！ 三菱地所ホームの戸建注文住宅にお住まいのオーナー様、三菱地所グループのマンションにお住まいのお客様へ、キッチンや水回りの部分リフォームから間取り変更といった大規模なスケルトンリフォームまで、大小さまざまなリフォーム提案を行います。 ※具体的なプラン提案、見積り作成、工事監理までトータルサポートに携わることができます！ 参考URL https://www.mitsubishi-home.com/ 募集職種 【東京/設計職】リフォーム設計(経験者募集)/三菱地所G/フレックス・安定性◎月給
25万円～43万円
東京都新宿区- 業界未経験歓迎資格取得支援あり時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制服装自由
- 正社員企業名 株式会社ディーバ 求人名 【社長室】人事労務や広報など幅広い管理業務/未経験挑戦可能/年間休日124日 仕事の内容 社長室にて、障がい者採用と人事労務管理を主軸に、制度企画などをマルチタスクで担います。単なる定型業務ではなく、経営と従業員の間に立ち、働きやすい環境を仕組みから支えるポジションです。 【具体的には】現在1名の既存メンバーが幅広く担っている業務を案分し、2名体制で担当していただきます。障がい者採用や勤怠管理等の労務窓口、福利厚生などの制度企画、社内キックオフの企画運営、社内ポータルの更新など多岐にわたる業務を分担します。データ集計等でExcelを使用する機会も多いですが、現場の状況を把握し、機転を利かせて既存メンバーや社長をサポートする姿勢が活躍の鍵となります。 募集職種 【社長室】人事労務や広報など幅広い管理業務/未経験挑戦可能/年間休日124日月給
35万7143円～42万8572円
東京都新宿区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内転勤なし完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 株式会社ディーバ 求人名 【経理リーダー候補】連結決算開示業務◆実務～提案まで一気通貫支援！ 仕事の内容 ■早期リーダー候補として、連結会計システム「DivaSystem」等を活用し、顧客の連結決算支援（BPO）やプロジェクト管理をお任せします。 【顧客一覧】三菱重工業様、日立製作所様、三菱地所様、吉野家HD様等 ■実務を行いつつ社内で培ったノウハウを活かし、顧客と二人三脚で連結決算の業務効率化や仕組み作りを推進していただきます。 【具体的には】◎単体決算処理 ◎子会社のデータ収集 ◎連結決算処理 ◎財務諸表作成 ◎有価証券報告書作成 など 【業務の魅力】◎最短距離でスキルアップできる ◎複数企業の決算業務に携われる ◎お客様に「感謝」される 募集職種 【経理リーダー候補】連結決算開示業務◆実務～提案まで一気通貫支援！月給
42万8572円以上
東京都新宿区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社ディーバ 求人名 ビジョンマッチ採用（次世代リーダー候補）適性に合わせた配属/平均昇給率約7% 仕事の内容 これまでのご経験や専門性に基づき、ビジネス、会計・経営管理、プロダクト開発、コーポレートのいずれかの領域に配属され、事業の成長を牽引する次世代リーダー候補として業務をご担当いただきます。 【具体的には】営業や事業開発などのビジネス領域、決算開示や会計コンサルティングなどの会計領域、PdMやエンジニアリングなどのプロダクト開発領域、人事や経理などのコーポレート領域のいずれかで成果を発揮していただきます。入社後は既存事業の改善や新規施策の立案に主体的に取り組み、将来的には課長などのマネジメントラインや専門性を活かしたエキスパートとして事業発展と組織成長を牽引していただきます。 募集職種 ビジョンマッチ採用（次世代リーダー候補）適性に合わせた配属/平均昇給率約7%月給
46万4289円以上
東京都港区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 株式会社ディーバ 求人名 [自社SaaS開発/オープンポジション]国内シェアNo.1/平均残業10h/自社勤務/安定 仕事の内容 国内時価総額TOP200社のうち約100社を含む企業へ連結会計システム等のソリューションを提供する当社にて、オンプレミス主体の製品をSaaS化する大規模プロジェクトを推進し、日本の大手企業の経営DXを支えます。 【具体的には】自社プロダクトの機能拡張や品質向上に向けた開発、コードレビュー、不具合修正等をお任せします。現在はクラウドシフトを強力に推進しており、Terraformを用いたIaC化やAWS環境への移行など、モダンな技術スタックを用いた開発に携われます。将来的には、あなたの志向に応じて要件定義やアーキテクチャ設計といった上流工程、またはテックリード等の役割も目指せます。 募集職種 [自社SaaS開発/オープンポジション]国内シェアNo.1/平均残業10h/自社勤務/安定月給
35万7143円～46万2099円
東京都港区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内転勤なし完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 株式会社ディーバ 求人名 【ポテンシャル採用】運用保守から自社開発へのステップアップ/フレックス◎ 仕事の内容 シェアNo.1の自社プロダクト「DivaSystem」の企画および開発をお任せします。オンプレミスからSaaSへの移行という変革期において、運用保守の経験を活かし機能拡充やサービス品質向上を推進していただきます。 【具体的には】ご経験や志向性を踏まえ、SaaS版への移行に伴う新機能開発、既存機能の改善、技術負債の解消などをお任せします。企画段階から参画し、お客様の声をもとに仮説検証を繰り返しながら開発を進めます。要件定義から設計、実装、テストまで一貫して携わることができ、プロダクトの価値最大化に貢献いただきます。決められた役割にとらわれず、主体的に業務の幅を広げられる環境のため、圧倒的な成長環境がございます 募集職種 【ポテンシャル採用】運用保守から自社開発へのステップアップ/フレックス◎月給
35万7143円～42万8572円
東京都港区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内転勤なし完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 株式会社ディーバ 求人名 【エンタープライズ営業】トップシェア連結会計システム×BPOの企画提案 仕事の内容 グローバル・グループ経営を展開する上場企業の会計課題に対し、連結会計ソリューション「DivaSystem」や実務支援（BPO）サービスの企画から受注、その後の継続フォローまで一気通貫で行います。 【具体的には】リードに対するアポイント創出から商談、クロージングまで一連のセールス活動を担います。上場企業のCFO等に対し、属人化の解消や開示業務増加といった課題をヒアリングし、システムとBPOを用いた解決策を提案します。数千万円規模のエンタープライズ営業であり、受注後の運用定着や追加提案、オンラインセミナー企画などのマーケティング活動にも幅広く携わります。 募集職種 【エンタープライズ営業】トップシェア連結会計システム×BPOの企画提案月給
35万7143円～50万円
東京都新宿区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 株式会社ディーバ 求人名 [自社SaaS開発/PMオープンポジション]定年65迄/再雇用制度有/高成長×安定環境 仕事の内容 国内時価総額TOP200社のうち約100社を含む企業へ連結会計システム等のソリューションを提供する当社にて、PM業務を中心としてご経験に応じたエンジニア業務をお任せします。 10年以上にわたり国内市場シェアNo.1を維持している自社プロダクト"DivaSystem"のさらなる進化に取り組んでいただきます。 ご経験やキャリア希望に合わせてポジション検討をいたします。 【ポジション例】■バックエンドエンジニア ■SREエンジニア ■品質管理 ■DXエンジニア ■テックリード・テックPdM ■PM/EM（クラウド化推進）※それぞれの業務補足は求人下部に追記しております。 募集職種 [自社SaaS開発/PMオープンポジション]定年65迄/再雇用制度有/高成長×安定環境月給
50万円～107万1429円
東京都港区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内転勤なし完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 株式会社ディーバ 求人名 【社内SE】SESから自社SaaS開発へ｜シェアNo.1プロダクト/平均昇給率約7%◎ 仕事の内容 国内トップシェアの自社プロダクトのバックエンド開発を担います。仕様書通りに作るのではなく、社内のBPO部門と連携し、ユーザーの経営課題を直接解決する機能の企画や設計から一気通貫で携わるポジションです。 【具体的には】既存製品のSaaS化に向けたWebアプリケーション開発や、新機能の要件定義・設計・実装をお任せします。開発チームのすぐ隣に公認会計士やBPO部門がいるため、顧客のリアルな痛みを即座に機能へ反映できます。技術選定やアーキテクチャの提案も歓迎しており、受託開発特有のプロジェクトごとの離脱はなく、長期的な視野でプロダクトの進化と事業成長に関わり続けられます。 募集職種 【社内SE】SESから自社SaaS開発へ｜シェアNo.1プロダクト/平均昇給率約7%◎月給
42万8572円～57万1429円
東京都港区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内転勤なし完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 株式会社ディーバ 求人名 【ITコンサルティング営業/リーダー候補】国内トップSaaS×大企業CFOへの提案 仕事の内容 上場企業のCFOや財務部門に対し、連結会計システム「DivaSystem」とBPOサービスを用いた課題解決を提案し、チームを牽引しながらエンタープライズ向け営業活動を推進していただきます。 【具体的には】顧客企業の経営層（CFOクラス）が抱える決算業務の属人化解消や業務効率化といった課題に対し、システム導入とBPOを組み合わせた最適なソリューションを企画・提案します。数千万円規模の決裁に向けた上申プロセスの設計からクロージングまでを担います。将来的にはメンバーの商談支援やチームの目標管理など、組織を牽引するリーダー業務への移行を想定しています。 募集職種 【ITコンサルティング営業/リーダー候補】国内トップSaaS×大企業CFOへの提案月給
42万8572円～71万4286円
東京都新宿区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 株式会社ディーバ 求人名 【プレイングPM/テックリード】事業成長に直結するアーキテクチャ刷新/組織牽引 仕事の内容 既存プロダクトの保守改善からSaaS化に向けた開発まで、複数プロジェクトの推進とチームマネジメントを担います。技術と組織の両面から、次世代プラットフォームへの進化と事業スケールを牽引する役割です。 【具体的には】深いドメイン理解をベースにした要件整理、複雑なハイブリッド環境におけるアーキテクチャ設計、意思決定をお任せします。最初はプレイヤーとして技術的負債の解消やコードの深部にガッツリ入り込み、組織の信頼を得た上で段階的にEM/PMとして全体を牽引していくことが可能です。社内にいる実務のプロであるBPO部門と直結し、ロードマップの策定や事業成長にダイレクトに関与できます。 募集職種 【プレイングPM/テックリード】事業成長に直結するアーキテクチャ刷新/組織牽引月給
57万1429円以上
東京都港区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内転勤なし完全週休2日制土日祝休み服装自由
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※2026年3月31日時点 ※求人数＝採用予定人数
