東京都 アパレル 事務 職務経歴書の転職・求人・中途採用情報

両面型人材エージェントとして、企業への採用、求職者の転職を一気通貫で支援いただきます。【対企業向けの業務】・新規開拓（テレアポメインで対応いただくことになると見込まれますが、方法は問いません）・既存

・ジュニア層を中心とした社会人の転職活動を行う求職者と面談を行い、これまでのご経験や今後のキャリアビジョン、希望条件などをヒアリング ・最適な求人情報紹介～内定獲得・就職活動終了に向けた支援