東京23区（東京都）障がい者採用特例子会社指導員募集の転職・求人・中途採用情報

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契約社員
みずほビジネス・チャレンジド株式会社
日本橋/ジョブコーチ/障がい者支援みずほG特例子会社で安定 /年休122日その他コーポレートスタッフ
月給
27万500円
東京都中央区
企業名みずほビジネス・チャレンジド株式会社求人名日本橋/ジョブコーチ/障がい者支援★みずほG特例子会社で安定◎/年休122日仕事の内容みずほフィナンシャルグループの特例子会社で、障がい者支援という社会貢献性が非常に高いお仕事です。【詳細】■相談援助：様々な課題を「どうすれば解決できるか」本人と共に考え、自己理解や、問題解決力向上をサポート ■人材育成：半期毎の目標設定のサポート、評価と振り返り ■採用人事：採用計画から入社までを管理し、面接対応・応募者の評価・選考 ■管理運営：プロジェクト企画や、リーダーを担うことも可 ■ジョブサポート：障がいを持つ社員の業務習得に向けた様々なサポートと、委託元との業務の調整募集職種日本橋/ジョブコーチ/障がい者支援★みずほG特例子会社で安定◎/年休122日
正社員
株式会社ゼンショービジネスサービス
【東京】障がい者就労サポート管理　ゼンショーHD100%出資の特例子会社その他福祉/介護
月給
28万円以上
東京都品川区
企業名株式会社ゼンショービジネスサービス求人名【東京】障がい者就労サポート管理 ◇ゼンショーHD100％出資の特例子会社仕事の内容 ■以下2課のいずれかに配属となり、ご修業いただきます。【業務課】ゼンショーホールディングスから委託されたPC業務やオフィスサポート業務を担う障がい者の方々の指導・サポートをおねがいします。 1）社内メール便：社内便対応(荷物の発送や仕分け作業)など 2）軽作業：パウチ作成、封書封入、名刺印刷作業など 3）PC関連：データ入力業務、PCセットアップ作業など 4）オフィスサポート：郵便や宅配便荷物の仕分けや各部署へのお届け、社内消毒サポート業務など【渉外課】障がい者雇用の採用活動から就労後の定着支援に携わっていただきます。募集職種【東京】障がい者就労サポート管理 ◇ゼンショーHD100％出資の特例子会社
契約社員
みずほビジネス・チャレンジド株式会社
《大手町》ジョブコーチ【みずほグループ特例子会社/障がい者支援】その他コーポレートスタッフ
月給
27万500円以上
東京都千代田区
企業名みずほビジネス・チャレンジド株式会社求人名《大手町》ジョブコーチ【みずほグループ特例子会社/障がい者支援】仕事の内容 ■みずほフィナンシャルグループの特例子会社 ■障がい者支援という社会貢献性が非常に高いお仕事 ■当業務部にて障がいのある社員が職場に適応し、安定就労できるようにサポートを行う業務です。【詳細】■ジョブサポート：障がいを持つ社員の業務習得に向けた様々なサポートと、委託元との業務の調整 ■相談援助：様々な課題を「どうすれば解決できるか」本人と共に考え、自己理解や、問題解決力向上をサポート ■人材育成：半期毎の目標設定のサポート、評価と振り返り ■管理運営：プロジェクト企画や、リーダーを担うことも可募集職種《大手町》ジョブコーチ【みずほグループ特例子会社/障がい者支援】
正社員
ソニー希望・光株式会社
【品川/ソニーG】事務系サポーター/特例子会社の障がい者就労支援/経験者向けその他コーポレートスタッフ
月給
23万5000円～31万円
東京都港区
企業名ソニー希望・光株式会社求人名【品川/ソニーG】事務系サポーター/特例子会社の障がい者就労支援／経験者向け仕事の内容ソニーGの特例子会社として障がいを持つスタッフ（主に精神・発達障がいのあるメンバー）と共にグループ企業の各種業務請負事業を展開する当社にて、サポーターとして障がいのあるスタッフの就労支援を行います。障がい者の会社生活・就労定着サポート：日々の体調・メンタルケア、定期面談（1日1～3件程度）、出社不安定な方への対応、休職者の復職支援業務推進・マネジメント：依頼元（ソニーグループ各社）との業務調整、新規業務の組み立て、業務プロセスの設計および業務改善、マニュアル作成業務サポート（バックオフィス実務）：ソニーグループ各社の事務サポート業務およびスタッフへの指導・フォロー募集職種【品川/ソニーG】事務系サポーター/特例子会社の障がい者就労支援／経験者向け

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25万件

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※2026年3月31日時点　※求人数＝採用予定人数

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正社員
株式会社エス・エム・エス
業務プロセスマネジメント(BPM)推進/リーダー候補/シェアードサービス QA/テストエンジニア
年俸
530万円～810万円
東京都港区
企業名株式会社エス・エム・エス求人名 ◆業務プロセスマネジメント（BPM）推進/リーダー候補/シェアードサービス仕事の内容ノンコア業務に潜む「負債（属人化・非効率）」を特定し、誰もが安定して高品質な業務を遂行できる「仕組み（資産）」へと転換する業務再構築・改善の推進をお任せします。具体的には、BPMが有する以下の3つの専門機能（サイクル）のいずれかもしくは横断的な業務に携わり、終わりのない改善ループを回し続けます。 ■プロセス・デザイン領域■フレックス・サポート領域■メトリクス領域 ※個人の手の動き（努力）だけに頼るのではなく、仕組み（OS）を変えることで、1人の工夫が100人の「楽」に繋がるサイクルを創り出す非常にレバレッジの効くポジションです。募集職種 ◆業務プロセスマネジメント（BPM）推進/リーダー候補/シェアードサービス

東京23区（東京都） 障がい者採用 特例子会社指導員募集の転職・求人・中途採用情報

37件

日本橋/ジョブコーチ/障がい者支援 みずほG特例子会社で安定 /年休122日 その他コーポレートスタッフ

【東京】障がい者就労サポート管理 ゼンショーHD100%出資の特例子会社 その他福祉/介護

《大手町》ジョブコーチ【みずほグループ特例子会社/障がい者支援】 その他コーポレートスタッフ

【品川/ソニーG】事務系サポーター/特例子会社の障がい者就労支援/経験者向け その他コーポレートスタッフ

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【品川/ソニーG】総務事務系サポーター(特例子会社障がい就労支援)/未経験歓迎 その他コーポレートスタッフ

【神谷町/ジョブサポーター】未経験 /伊藤忠テクノソリューションズ特例子会社 その他人材サービス専門職

《丸の内》ジョブコーチ【みずほグループ特例子会社/障がい者支援】 その他コーポレートスタッフ

【神谷町/ジョブサポーター】伊藤忠テクノソリューションズ特例子会社 その他人材サービス専門職

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【障がいをお持ちの方の研修担当】明治安田生命特例子会社/安定基盤/WLB 社員教育/研修人事

【神谷町/ジョブサポーター】未経験歓迎 大手IT企業CTCの特例子会社 その他人材サービス専門職

【障がい者支援×従業員専用のコンビニトレーナー】安定環境でサポート力 その他事務

障がい者雇用統括リーダー【オフィスカフェ事業】組織づくり/事業拡大を推進 スーパーバイザー/ラウンダー

非公開求人

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25万件

以上

【マネージャー/OST】障がい者チームマネジメント/リモート併用可/社会課題解決 BPO管理/運営

【障がい者が行う業務の管理監督】未経験可/東証プライムNSWグループ/年休125日 社員教育/研修人事

障がい者雇用統括リーダー【オフィスラウンド事業】組織づくり/事業拡大を推進 スーパーバイザー/ラウンダー

【障がい者が行う業務管理・監督】東証プライムNSWグループ/年休125日 社員教育/研修人事

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【人材育成・チーム運営経験歓迎】障がい者チームマネジメント BPO管理/運営

[品川/ソニーG]映像サポーター(製造業中心/研究開発に関わる障がい者就労支援) その他コーポレートスタッフ

[品川/ソニーG]映像サポーター(製造業中心/研究開発に関わる障がい者就労支援) その他コーポレートスタッフ

【神谷町/ジョブサポーター】福祉業界経験者 大手IT企業CTCの特例子会社 その他人材サービス専門職

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障がい者雇用チームリーダー【オフィスカフェ事業】現場マネジメントを推進 スーパーバイザー/ラウンダー

【品川】飲食店における障がい者就労サポート その他福祉/介護

【新宿/ヘルプデスクのサポート事務(障がい者雇用)】社員登用実績あり その他IT

【事務/マネージャー職候補】楽天グループ/残業20H/福利厚生充実/3食無料 一般事務

非公開求人

は

25万件

以上

【障がいをお持ちの方の業務サポート】定時9時-17時・プライベートとの両立 その他事務

【事務/リーダー職候補】楽天グループ/残業5~10H/福利厚生充実/3食無料 一般事務

障がい者雇用チームリーダー【オフィスラウンド事業】現場マネジメントを推進 スーパーバイザー/ラウンダー

【障がい者サポート】未経験OK/第二新卒歓迎/月残業10時間程度 総務

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【総務事務/障がい者雇用】未経験歓迎/サポート体制充実/正社員登用実績アリ 一般事務

【障がい者雇用】事務系マネージャー職候補(東京)※楽天グループ 一般事務

【障害者が行う業務の管理・監督】未経験可/東証プライムNSWグループ/年休125日 社員教育/研修人事

【障害者が行う業務管理・監督】東証プライムNSWグループ/年休125日 社員教育/研修人事

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障がい者雇用推進担当・リーダー候補[80名規模の組織変革をリード] 事業企画

【障がい者雇用】事務系リーダー職候補(東京) ※楽天グループ 一般事務

【障がい者業務支援担当】 社会・福祉業界出身者活躍中 医療/福祉専門職その他

【障がい者雇用】エンジニア関連業務(PM・上流工程)※楽天グループ web/オープンプロジェクトリーダー

非公開求人

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25万件

以上

業務プロセスマネジメント(BPM)推進/リーダー候補/シェアードサービス QA/テストエンジニア

あなたにおすすめの求人

【大阪】総務人事<未経験歓迎> 三菱電機G・社会インフラを支える/年休127日 採用人事

【大阪/事務】服装自由/残業5時間以下/年間休日120日以上/在宅&時短勤務相談可 その他事務

【第二新卒】事務系総合職 #関西を代表するインフラ企業 #ポテンシャル採用 事業企画

【総務・人事】未経験歓迎/日立グループ/組織運営を支えるゼネラリストをめざす 総務

東京23区（東京都）障がい者採用特例子会社指導員募集の転職・求人・中途採用情報

日本橋/ジョブコーチ/障がい者支援みずほG特例子会社で安定 /年休122日その他コーポレートスタッフ

【東京】障がい者就労サポート管理　ゼンショーHD100%出資の特例子会社その他福祉/介護

《大手町》ジョブコーチ【みずほグループ特例子会社/障がい者支援】その他コーポレートスタッフ

【品川/ソニーG】事務系サポーター/特例子会社の障がい者就労支援/経験者向けその他コーポレートスタッフ

【品川/ソニーG】総務事務系サポーター(特例子会社障がい就労支援)/未経験歓迎その他コーポレートスタッフ

【神谷町/ジョブサポーター】未経験 /伊藤忠テクノソリューションズ特例子会社その他人材サービス専門職

《丸の内》ジョブコーチ【みずほグループ特例子会社/障がい者支援】その他コーポレートスタッフ

【神谷町/ジョブサポーター】伊藤忠テクノソリューションズ特例子会社その他人材サービス専門職

【神谷町/ジョブサポーター】未経験歓迎大手IT企業CTCの特例子会社その他人材サービス専門職

【障がい者支援×従業員専用のコンビニトレーナー】安定環境でサポート力その他事務

障がい者雇用統括リーダー【オフィスカフェ事業】組織づくり/事業拡大を推進スーパーバイザー/ラウンダー

【障がい者が行う業務の管理監督】未経験可/東証プライムNSWグループ/年休125日社員教育/研修人事

障がい者雇用統括リーダー【オフィスラウンド事業】組織づくり/事業拡大を推進スーパーバイザー/ラウンダー

【障がい者が行う業務管理・監督】東証プライムNSWグループ/年休125日社員教育/研修人事

【神谷町/ジョブサポーター】福祉業界経験者大手IT企業CTCの特例子会社その他人材サービス専門職

障がい者雇用チームリーダー【オフィスカフェ事業】現場マネジメントを推進スーパーバイザー/ラウンダー

【品川】飲食店における障がい者就労サポートその他福祉/介護

【新宿/ヘルプデスクのサポート事務(障がい者雇用)】社員登用実績ありその他IT

【事務/マネージャー職候補】楽天グループ/残業20H/福利厚生充実/3食無料一般事務

【障がいをお持ちの方の業務サポート】定時9時-17時・プライベートとの両立その他事務

【事務/リーダー職候補】楽天グループ/残業5~10H/福利厚生充実/3食無料一般事務

障がい者雇用チームリーダー【オフィスラウンド事業】現場マネジメントを推進スーパーバイザー/ラウンダー

【障がい者サポート】未経験OK/第二新卒歓迎/月残業10時間程度総務

【総務事務/障がい者雇用】未経験歓迎/サポート体制充実/正社員登用実績アリ一般事務

【障がい者雇用】事務系マネージャー職候補(東京)※楽天グループ一般事務

【障害者が行う業務の管理・監督】未経験可/東証プライムNSWグループ/年休125日社員教育/研修人事

【障害者が行う業務管理・監督】東証プライムNSWグループ/年休125日社員教育/研修人事

【障がい者雇用】事務系リーダー職候補(東京)　※楽天グループ一般事務

【障がい者業務支援担当】社会・福祉業界出身者活躍中医療/福祉専門職その他

【大阪】総務人事<未経験歓迎> 三菱電機G・社会インフラを支える/年休127日採用人事

【大阪/事務】服装自由/残業5時間以下/年間休日120日以上/在宅&時短勤務相談可その他事務

【第二新卒】事務系総合職　#関西を代表するインフラ企業　#ポテンシャル採用事業企画

【総務・人事】未経験歓迎/日立グループ/組織運営を支えるゼネラリストをめざす総務

急募【総務担当】公益社団法人/在宅勤務可/リフレッシュルーム完備/港区勤務総務

【大阪・京都・滋賀】営業事務/事務未経験歓迎/年4回賞与/初年度年収630-700万営業事務

【総務経理】バックオフィス統括/ほぼフルリモート!出社は週2の郵便物回収など経理/財務事務

【事務】フレックス/在宅可/有給取得率90%/育休取得率100%/JFEグループ一般事務

【人事総務】社員思いの社風/安定性高く、低い離職率/福利厚生充実福利厚生/労務/給与管理人事