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- 正社員企業名 株式会社ゼンショーホールディングス 求人名 ★海外ヘルプデスク企画【外食業界トップクラス/グローバル立上げ/海外出張有】 仕事の内容 ■グローバル運用立ち上げに向け、海外店舗のシステムサポート体制を企画･構築する業務です。★プライム上場/外食業界トップクラスの売上規模/現場に近いDX/上流工程から関われる/大規模データ&システム★ 2028年3月までに3,000店舗増設予定の海外展開を支える重要なポジション。現地との連携やベンダー管理を通じグローバルな運用体制を作り上げます。 【具体的には】海外各国でのヘルプデスク体制の企画･立ち上げ、現地COOや取引先との調整、システム担当者への技術支援体制構築、店舗ネットワークやデバイス管理の運用設計等。ASEANを中心とした海外拠点での業務推進が中心となります。※出張頻度：海外出張は2ヶ月に1回程度 募集職種 ★海外ヘルプデスク企画【外食業界トップクラス/グローバル立上げ/海外出張有】月給
35万円以上
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み退職金あり資格取得支援あり英語
- 正社員企業名 株式会社グローバルＩＴサービス 求人名 ★社内SE/海外ヘルプデスク企画【外食業界最大手/グローバル立上/海外出張有】 仕事の内容 ■ゼンショーグループの社内SEとして、グローバル運用立ち上げに向け、海外店舗のシステムサポート体制の企画･構築を担当。★プライム上場/急成長する海外事業の大規模プロジェクトの中核を担う重要ポジション★ 2028年3月までに3,000店舗増設予定の海外展開を支える重要ポジション。現地との連携やベンダー管理を通じグローバルな運用体制を作り上げます。 【具体的には】海外各国でのヘルプデスク体制の企画･立ち上げ、現地COOや取引先との調整、システム担当者への技術支援体制構築、店舗ネットワークやデバイス管理の運用設計等。ASEANを中心とした海外拠点での業務推進が中心となります。※出張頻度：海外出張は2ヶ月に1回程度 募集職種 ★社内SE/海外ヘルプデスク企画【外食業界最大手/グローバル立上/海外出張有】月給
40万円以上
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み退職金あり資格取得支援あり英語
- 正社員企業名 ＳｈｅｅｐＭｅｄｉｃａｌ株式会社 求人名 【経理/マネージャー】メンバー育成/経理組織強化/管理会計・経営報告まで関与 仕事の内容 【歯科×IT＝オーラルテック」を推し進める、業界のリーディング企業】 マネジメント・育成を中心に、国内の経理業務を取りまとめます。進捗管理・レビューと、メンバーが自走できる体制づくりをお任せします。 ■経理部門のメンバーのマネジメント・育成（業務の割り振り、進捗管理、1on1） ■月次・四半期・年次決算（単体及びグループ会社）の管理・レビュー ■IFRSに基づく年次連結決算の管理・レビュー、メンバーが担える体制づくり ■予実管理、事業別利益の分析、経営会議への報告 ■監査法人対応・税務におけるメンバーのフォロー ■経理部門の業務改善・効率化・最適化の推進■その他付随する業務 募集職種 【経理/マネージャー】メンバー育成/経理組織強化/管理会計・経営報告まで関与月給
58万3000円～70万8300円
東京都渋谷区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし服装自由副業・WワークOK時短勤務あり
- 正社員企業名 株式会社ゼンショーホールディングス 求人名 ★社内SE/海外ヘルプデスク企画【外食業界最大手/グローバル立上/海外出張有】 仕事の内容 ■グローバル運用立ち上げに向け、海外店舗のシステムサポート体制を企画･構築する業務です。★プライム上場/外食業界TOPクラスの売上規模/急成長する海外事業の大規模プロジェクトの中核を担う重要ポジション★ 2028年3月までに3,000店舗増設予定の海外展開を支える重要ポジション。現地との連携やベンダー管理を通じグローバルな運用体制を作り上げます。 【具体的には】海外各国でのヘルプデスク体制の企画･立ち上げ、現地COOや取引先との調整、システム担当者への技術支援体制構築、店舗ネットワークやデバイス管理の運用設計等。ASEANを中心とした海外拠点での業務推進が中心となります。※出張頻度：海外出張は2ヶ月に1回程度 募集職種 ★社内SE/海外ヘルプデスク企画【外食業界最大手/グローバル立上/海外出張有】月給
40万円以上
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み退職金あり資格取得支援あり英語
- 正社員企業名 株式会社ゼンショーホールディングス 求人名 ★IT部門人事(採用･育成)/SE経験を活かす【プライム上場/外食業界TOPクラス】 仕事の内容 ■IT部門人事として、IT人財の採用や教育等を担当。★海外展開加速に向けた組織拡大フェーズ/SE経験を活かし人財開発への転身機会◎/採用経験不問/生成AI･AIエージェント活用等新技術を取入れ業務を推進★ 【背景】現在350人体制のグループIT本部を2032年までに1000人規模へ拡大予定。現在2名で担当。うち1名の世代交代も含めた増員求人。 【詳細】IT事業強化をミッションに、管理職やグループ組織開発本部 と連携し以下業務を推進。◎IT人財採用に関するペルソナ設定や求人原稿決定、エージェントコントロール等、◎採用後の定着のための人事面談やIT教育研修の内製化企画、実行等。◎その他労務周りの業務 募集職種 ★IT部門人事(採用･育成)/SE経験を活かす【プライム上場/外食業界TOPクラス】月給
40万円以上
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み転勤なし退職金あり資格取得支援あり
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