東京23区（東京都） 組織 責任者 医療 福祉施設の転職・求人・中途採用情報

男女共同参画センター、児童相談所や児童虐待防止や子育て、女性問題等のSNSによる各種相談、および企業向け各種SNS相談事業の運営等事業責任者、またはマネージャークラスを募集いたします。

所長候補として、介護施設の運営を担当いただきます。介護スタッフのマネジメント、採用、教育、施設の業務改善、収益管理、利用者様募集の為の営業（地域のケアマネージャー訪問等）を行うお仕事です。

【内容】本ポジションは、各部門の発展またはグループ全体の発展につなげるためのIT戦略を立案・実行し、生産性の向上をはかり、中長期にわたって組織パフォーマンスを最大化することがミッションです。

医療・介護・福祉業界に特化した課題解決を行っている当社にて、医療機関や介護施設の財務分析から具体的な改善策の立案・実行まで総合的な支援をお任せいたします。

【内容】医療SaaS事業を行う当社にて、調剤薬局向けプロダクトの導入後支援を通じて、法人顧客の事業成長を支援していただきます。担当プロダクトは、調剤薬局向けの統合型クラウドソリューションシステムです。

求職者へのキャリアコンサルティングと企業への人材紹介双方をご担当いただきます。ご経験に応じてマネジャー候補としてメンバー育成や事業戦略の推進など、チームマネジメントにも関与いただきます。

【内容】医療SaaS事業を行う当社にて、エンタープライズ領域における事業戦略の立案から実行までを統括し、各部門を横断するリーダーとして、事業の持続的な成長を牽引する責任者候補を募集します。

当社の福祉介護事業本部（ホスピス本部）に参画いただき、既存施設および新規オープン後の施設における本部側の運営管理を担う中核ポジションです。入社当初からマネージャーとして自立した立場で複数施設（当初2

従業員2,000名規模、保育園100園以上を運営する当社にて、保育事業を支える採用管理職として、以下の業務をお任せいたします。

【内容】事業部のHRBPとして、経営陣や事業本部長などと密に連携しながら、担当事業部の組織・人事課題の解決を通じて事業・プロダクトのグロースに貢献することがミッションです。

【内容】医療SaaS事業を行う当社にて、法人顧客の事業成長支援とプロダクト活用促進を担うカスタマーサクセス部門の責任者候補をお任せします。調剤薬局向けの統合型クラウドソリューションシステムを担当します。

不動産の実務（用地仕入れや現場管理）は既存メンバーが担います。今回のポジションでは「事業の設計図」を描き、最適なプレイヤー（外部パートナー）を巻き込んで推進する司令塔としての役割を担います。

当社の介護福祉事業本部（ホスピス本部）にメンバーとして参画いただき、施設の本部側運営管理を担うポジションです。入社後はまず1施設の管理業務からスタートし、副本部長のサポートを受けながら本部目線での

学習塾や大学・学校法人などの教育業界に対し、戦略立案から戦術実行までトータルに支援します。生徒募集、組織運営、DX導入、新規事業参入など、経営課題の解決を通じて業界の改善・改革を推進する役割です。

【内容】「MEDIXS」を導入したばかりのお客様に対し、システムの初期設定から現場での操作レクチャーまで一貫してサポートし、早期の安定稼働を実現していただきます。

医療・介護・福祉の総合メディケアグループの一員である株式会社ハートフルケアが運営する介護付有料老人ホームカーサプラチナ中馬込の施設長を担っていただきます。

経路検索API等のデータ資産を活用したソリューションを展開する当社にて、営業部門の責任者候補として売上・組織・事業の全てに責任を持ち、非連続な成長を牽引いただきます。既存事業のグロースに加え、経営陣と

グループ各社の統合・再編が進む中、持続的成長に向けた人事・組織戦略の策定・実行をお任せします。人事制度の設計～運用、PMIの推進、適正配置、リテンション施策まで経営陣や事業責任者と連携して頂きます。

ジョブメドレーの人材（転職）コンサルタントとして企業と転職希望者へのコンサルティングをご担当いただきます。企業に対する人材のご紹介と、求職者のキャリアコンサルティングの双方を行っています。

旭化成グループ内および社外顧客のプラント・工場建設プロジェクトにて、「プラント建築計画」・「実施設計」・「建設マネジメント」を一気通貫で担当いただきます。

1都4県で60施設を超える病院や介護施設を運営している弊社にて、施設全体の経営戦略立案から、医療・介護サービスの質向上、人材育成・管理まで、施設運営全般のマネジメントと変革を担っていただきます。

メドレー全社（グループ会社含む）における経営管理プロセスの設計・体制構築、運営、もしくは各事業の成長に向け、数値面からビジネスサイドの課題解決に取り組んでいただきます。

会社の重要な意思決定に寄与するファイナンスの中核機能として、事業の課題発見からそれに基づく実行計画の策定・推進まで、構想するだけでなく自ら実践し、他部署を巻き込みながら課題解決を牽引いただきます。

事業部に向き合うFP&Aとして、事業本部長と折衝しつつ、財務視点から担当事業セグメントの短期的業績改善及び中長期的な事業価値の最大化に向けた効率的な事業運営の推進・支援する役割を担っていただきます。

【内容】導入支援チームの責任者候補として、プロジェクト全体の進捗管理、メンバーマネジメント、および導入プロセスの仕組み化を主導していただきます。

【内容】クラウド歯科業務支援システム「DENTIS」の事業拡大に向け、歯科ディーラー・地域事業者・メーカー・メディアなどとのアライアンス販売を推進するポジションです。

グループホーム本部にて事業所統括リーダーとしてマネジメント業務に従事していただきます。10拠点程度のグループホームを統括し、約40～60名のマネジメントをお任せいたします。

ジョブメドレーの人材コンサルタント(リーダ－候補)として企業と転職希望者へのコンサルティングをご担当いただきます。企業に対する人材のご紹介と、求職者のキャリアコンサルティングの双方を行っています。

営業部門の責任者候補を募集します。 建築設計に関する営業・企画業務を担当します。様々な用途の建物について、相談/企画/提案まで幅広く対応します。

自社ブランド不動産開発のプロジェクトマネージャーとして、コンセプト立案から建築ディレクション、出口戦略まで全権を担います。単なる収支管理に留まらず、土地のポテンシャルを最大化する企画を推進します。

世田谷区の子ども家庭支援拠点にて、中学生への学習・生活支援の実務統括や進捗管理、関係機関との調整、スタッフ育成等をお任せします。

「GUPPY」の新設部署であるカスタマーサクセス部門のマネージャー候補として組織リードいただける方を募集します。

★オープニングスタッフ大募集！★ ■事業所責任者兼管理者 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止　・シフトの作成、人員配置の管理

★オープニングスタッフ大募集！★ 事業所責任者（管理者）兼サービス提供責任者をお任せいたします。

配属エリアの営業戦略立案・実行、売上目標の達成、人材育成などをお任せします。メンバーマネジメント業務を中心に、建設業界における人材支援サービス（人材派遣事業）の展開・拠点運営を担います。

組織拡大による人財の強化・オープニングスタッフ募集（9月1日新規OPEN予定）事業所責任者兼管理者として下記業務をお任せします。 【職務内容の変更範囲：当社の業務全般】

生活に欠かせないインフラや、豊かな生活や産業の発展に貢献する建築物を手掛ける同社（旭化成Ｇ）にて、マンション、駅舎、商業・文化・福祉施設など、幅広い分野の民間建築物の建築設計をご担当いただきます。

インサイドセールス部門の責任者として、事業計画に基づいた年間目標の達成に貢献していただきます。マネジメント業務に限らず、営業プロセスの革新や生産性向上にも深く関わり、チームと事業を牽引してください。

公共案件を中心に毎年100件近い案件を受注している当社にて「建築構造設計」をご担当いただきます。計画から竣工まで一貫して担当するため、竣工の瞬間には大きなやりがいを実感いただけます。

■生活に欠かせないインフラや豊かな生活や産業の発展に貢献する建築物を手掛ける同社（旭化成Ｇ）にて、マンションや福祉施設、商業施設、教育施設、ホテルなどの民間建設工事の建築施工管理をお任せいたします。

生活に欠かせないインフラや豊かな生活や産業の発展に貢献する建築物を手掛ける同社（旭化成Ｇ）にて、マンションや福祉施設、商業施設、教育施設、ホテル等の民間建設工事の建築施工管理をお任せいたします。

建築現場での施工管理全般（工程・品質・安全・原価管理）。長年の経験を活かし、所長候補や責任者として現場を統括していただきます。※業務変更の範囲：当社業務全般