東京23区（東京都） 日立グループ 茨城 中途採用 正社員の転職・求人・中途採用情報

東アジア・ASEAN地域・アフリカ（ODA）への当社製品である受変電設備およびその関連製品営業をお任せします。市場調査や、商社などとの連携による受注拡大を目指す、世界のインフラを支える仕事です。

■入社後幅広い法務業務の中からご経験に応じた業務を担当いただきます。また将来的には、法務の専門性を活かしつつ、経営企画や事業部門、海外拠点などへの異動も含めた多様なキャリアパスを想定しています。

自社製品である受変電設備について顧客先に訪問しシーケンスの現地調整や正常に作動するか検査・調整し、必要に応じて改造（修繕）をお任せします。※建物改変を伴う作業は発生しません

■着床・浮体式洋上風力事業におけるエンジニアリング業務。以下の業務から経験・適性に応じアサインいたします。 →参画検討中案件の技術デューデリジェンス、開発中案件のCAPEX・OPEX

幅広い法務業務の中からご経験に応じた業務を担当いただきます。また将来的には、法務の専門性を活かしつつ、経営企画や事業部門、海外拠点などへの異動も含めた多様なキャリアパスを想定しています。

東京支社のフィールドサービス事業部にて納入後の受変電設備に関するアフターメンテナンス営業をお任せ致します。保守点検、部品交換、修繕、設備更新が主な業務内容となりますが定期的な顧客接点から顧客の

お客様先のシステムのカスタマイズ開発を支援しています。既に案件に入っている弊社の既存リーダーから、3か月～半年をかけて、ビジネスパートナーのマネジメント業務を引き継いで頂きます。(10名弱)

産業プラントにおける空調/電気設備/建築などのエンジニアリングをトータルで手がけている日立Gの安定した基盤を持つ当社にて元請案件における施工管理をお任せ。9期連続で過去最高益を更新中(売上1,200億)です！

金融系(勘定系)システムの開発を、客先常駐(SES)にて継続的に支援させていただいております。リーダーと一緒に客先に入り、3ヵ月～半年をめどにパートナーメンバーのマネジメント業務を引き継ぎます。

電力エネルギー関連の自社設備の更新等の提案営業活動に加え、政府の補助による需給調整市場データセンターの向け案件の受注活動などをお任せ致します。日本のインフラを支える社会貢献性の高い営業です。

インフラメーカーである当社において特高、高圧受変電設備施工における配置技術者（現場責任者）として施工、安全・品質及び工程管理を考慮し、工期内に施工完了のため関係先と検討いただきます。（主に官公庁、