東京23区（東京都） レオパレス リーシング 求人の転職・求人・中途採用情報

各部署の依頼に基づき、チラシやバナーなどの紙・Web媒体をはじめ、ノベルティ、パンフレットなど広告物の制作を中心に企画から制作・編集・チェックまでご担当いただきます。

自社コーポレートサイト、グループ会社のコーポレートサイト、ならびに一部サービスサイト（合計約12サイト）のWeb運営・改善を担っていただくポジションです。

代理店管理および保険契約に関する事務全般及びマネジメントを担います。【詳細】【実務】代理店・募集人の教育研修と管理、財務局届出関連業務、契約・保全・中途解約事務、問い合わせ対応、外部委託先管理

当社の事務として、以下業務をお任せします。()内は業務割合です。※時期により変更可能性あり。 ■発注・請求関連業務(50％)■工程入力、工程チェック(20％)

開発営業部にて営業事務として、契約書の作成・確認や各役所への調査、各種書類のチェック、経理処理などを担当いただきます。 営業担当や関係部署と連携しながら、案件の進行を支えるポジションです。

当社の事務として、以下業務をお任せします。 ■各種建築工事に関わる施策の分析業務 ■建築部門内の施策の企画立案・一般事務

検査課は建設工事における検査・監査体制を統括し、リーガルチェックや現場検査を通じて品質と法令遵守の確保を担うポジションです。 その中でエキスパート・管理職として下記業務内容をお任せします。

中期経営計画（NewGrowth2028）の達成に向け、新たに制定されたMVVCの理念浸透およびMVVCを体現できる人材の育成を担います。

今まさに事業改革のフェーズである当社の内部監査を担って頂きます。 入社後は同僚同伴のもと社内監査ルールを把握しながら、業務を実施していただき、その後適性に応じて下記業務をお任せします。

当社賃貸住宅商品の施工品質管理徹底のため、以下業務をお任せします。 ◆建築工事での品質・安全に関する確認業務 建築物の品質管理や安全管理状況の確認及びそれに付随する資料作成等の業務全般

グループ・ガバナンス強化の一環として、中長期的な内部監査体制の一層の高度化を目指した増員を計画。当社および国内外グループ会社を対象にした情報システムに関する監査業務をお任せします。

レオパレス21グループで社宅代行サービスを展開する当社にて、サービス利用を検討する企業に対して導入の提案をします。お問合せ経由や紹介経由での流入がメインになっており、飛び込みテレアポは一切ありません。

採用組織の中途採用担当として、以下から複数業務を担っていただきます。 ■各部門における中途採用戦略の立案・実行 ■年間採用計画の策定および予算管理

当社アパートの新築・修繕に関わる現場の安全衛生・環境・関係法令についての教育指導・改善策立案などをご担当いただきます。 ■労働安全衛生法に関わるマニュアルの作成・情報収集・指導改善策の立案

当社アパートの新築・修繕に関わる現場の安全衛生・環境・関係法令についての教育指導・改善策立案などをご担当いただきます。 下記ポジションに応じた業務をお任せします。

同社は「発注者側」として自社システム開発の「上流工程」に携わり、関係部署を含めたチームワークにより自社システムにおけるニーズ分析、要件定義、設計（レビュー）、テストに取組みます。なお、各工程における

建築工事の発注・請求管理、工事の数量拾いや工事金額の確認作業。建築工事の発注管理業務を幅広くお任せします。

全国で家具・家電付きの単身向け賃貸住宅を提供する当社にて、IR領域をお任せします。経営層と投資家・株主をつなぐ中核ポジションとして、企業価値の向上に関与いただきます。

検査課は建設工事における検査・監査体制を統括し、リーガルチェックや現場検査を通じて品質と法令遵守の確保を担うポジションです。 下記業務内容をお任せします。

データを活かして会社が成長できるような戦略を考え、会社にデータ活用の文化醸成もしていただきます。

当社の経営管理課で以下の業務を主にお任せします。 ・コーポレートガバナンス向上に関する施策の実施（規定の改定等） ・会議体の運営（株主総会・取締役会・経営会議・執行役員会議等）

～プライム市場上場の不動産リーディングカンパニー「レオパレス21」／土日祝休み／寮・社宅あり／福利厚生充実／退職金制度あり／残業少なめ／年間休日123日～

構造改革を実行し、今まさに再成長フェーズに入った当社の税務課担当者として、下記業務に従事いただきます。 ※そのほか経験やご希望に応じ下記以外の財務経理業務をご担当いただく可能性がございます。

採用組織の新卒採用担当として下記業務をお任せしますが、特に「新しい価値の創造」という理念の下に戦略立案を中心にお任せいたします。 上流～下流まで幅広く経験でき、スキルアップできる環境が整っています。

レオパレス21グループで社宅代行サービスを展開する当社にて、サービス利用を検討されている法人様に導入の提案をしていただきます。

コンプライアンス推進部で様々なポジションにて採用を進めております。可能性のあるポジションとしては（コンプライアンス課、リスク管理課、法務課）となります。

当社賃貸住宅商品の施工品質管理徹底のため、エキスパート・管理職として以下業務をお任せします。 ◆設計・建築に関する法務相談対応 建築基準法、建設業法等の設計・建築に関するリーガルチェック

当社の賃貸業務部業務セントラル第１グループ 本店 保険課にて、下記業務に従事いただきます。

当社賃貸住宅商品の施工品質管理徹底のため、以下業務をお任せします。 ◆設計・建築に関する法務相談対応 建築基準法、建設業法等の設計・建築に関するリーガルチェック

今まさに事業改革のフェーズである当社のコア事業である賃貸事業において、以下の収益管理業務をお任せします。

採用組織の中途採用部門の管理職候補として、以下から複数業務を担っていただきます。 ■各部門における中途採用戦略の立案・実行 ■年間採用計画の策定および予算管理

当社ビジネスの基幹となるCoreSystemの開発・運用・保守全般をお任せします。現在アウトソースしている業務を将来的に内製化していくための部署となっており、下記の業務をお任せします。

新築工事案件の再開に伴い、監理技術者として、・アパート等の建築工事の工程管理、品質管理、安全管理等の施工管理業務ををお任せします。 ■以下の事業部ミッションの下、対応を進めております。

■人事等級制度および人事評価制度に関わる設計/保守/運用 ■D&I推進やウェルビーイング経営に関する戦略策定・施策企画・実行、組織組成案作成、人材要件定義設計等

人事領域で様々なポジションにて採用を進めております。可能性のあるポジションとしては（キャリア採用課、人材開発課、戦略人事推進課）となります。※人事部内で将来的なジョブローテーションもございます。

新築工事案件の再開に伴い、監理技術者として、・アパート等の建築工事の工程管理、品質管理、安全管理等の施工管理業務ををお任せします。 ■以下の事業部ミッションの下、対応を進めております。

弊社アパート商品の新築工事、既存建物のメンテナンス、リフォーム、原状回復工事など、元請工事の主任技術者として、工程管理、品質管理、安全管理等の施工管理業務をお任せします。

新築工事、既存建物のメンテナンス、リフォーム、原状回復工事など、元請工事の主任技術者として、工程管理、品質管理、安全管理等の施工管理業務をお任せします。

「土地をどう活用したらいいんだろう？」と悩むオーナー様にアパートの経営プランを提案する仕事です。プライム上場企業の安定した基盤のもと高収入が実現可能です。異業種からの中途入社社員が多数活躍中です。

社内業務アプリケーションの開発、及び運用・保守をお任せします。 また、上記システムをリプレイスするプロジェクトが発足しており、そちらのプロジェクトにも参画して頂きます。

再成長フェーズにあたり、会社の未来を担うアセットマネジメント推進担当として下記の業務をお任せします。

不動産の売買仲介営業としてご活躍いただきます。販路は主に既存オーナー様から反響営業となります。ゆくゆくはランドセット事業にも携わったっていただく可能性がございます。

「土地をどう活用したらいいんだろう？」と悩むオーナー様にアパートの経営プランを提案する仕事です。プライム上場の安定した基盤のもと高収入が実現可能です。業界・職種未経験の方が多数活躍している環境です。

土地を所有されているお客様に対し、土地の最適活用を提案し、企画・交渉・契約を通じてお客様の土地の価値を高める仕事です。 プライム上場企業としての安定した基盤のもと高収入が実現可能です！

「土地をどう活用したらいいんだろう？」と悩むオーナー様にアパートの経営プランを提案する仕事です。プライム上場企業の安定した基盤のもと高収入が実現可能です。異業種からの中途入社社員が多数活躍中です。

「土地をどう活用したらいいんだろう？」と悩むオーナー様にアパートの経営プランを提案する仕事です。プライム上場企業の安定した基盤のもと高収入が実現可能です。異業種からの中途入社社員が多数活躍中です。

土地を所有されているお客様の課題解決のために、賃貸アパートを主とした土地の有効活用をご提案する営業です。

「土地をどう活用したらいいんだろう？」と悩むオーナー様にアパートの経営プランを提案する仕事です。プライム上場企業の安定した基盤のもと高収入が実現可能です。異業種からの中途入社社員が多数活躍中です。

商品開発部門のスペシャリストとして、0⇒1を生み出すための企画工程を組める方を募集いたします。

商品開発部門の責任者として、以下の業務をお任せいたします。