教育/保育専門職 埼玉県 資格取得支援・手当ありの転職・求人・中途採用情報

英語スクール「プリンス英米学院」で英文法授業や教室運営をお任せします。授業は日本語で行い、ネイティブ講師との連携で未経験でも安心してご入社いただけます。

専門学校公務員コースのクラス担任として教科指導/進路指導/行事運営等をお任せします。【1日の流れ】午前に90分授業を2コマ、午後に90分授業を1コマ。その後は学生管理業務や授業準備を行います。

技術者派遣会社として成長を続ける当社にて、設備保全未経験者に対する教育研修講師業務のマネジャーをご担当していただきます。

教習インストラクターとして生徒さんの免許取得や高齢者講習の指導など、運転教習に関わる業務に携わっていただきます。

技術者派遣会社として成長を続ける当社にて、設備保全未経験者に対する教育研修講師業務です。

当社のスタートは大人の方たちの就労支援事業。その支援から逆算をして子ども向けのプログラムを開発・支援を提供しています。事業拡大に伴い、小中高生向けに「はたらく力」を養うための支援業務を行います。

エリアマネージャーとして、教室の現状分析・課題解決を通じ顧客満足の向上を目指します。ご入社後数年は教室長をご経験いただき、後に複数校舎をマネジメントする管理職へ昇格いただくことを期待しています。

W早稲田ゼミの中学部（小学3年生～中学3年生）への配属となります。授業は、1クラス20～30人ほどの一斉指導（集団授業）、担当していただく教科は、希望や適性を鑑みて決定します。

ネパール・スリランカ・ベトナムなど約200名の留学生に対する日本語教育を担当。1クラス約20名の少人数制で授業だけでなく進路指導や生活指導も行います。教育に集中できる環境でやりがいを感じられる仕事です。

★ゲームプログラマーから転職しWLBを叶えている方多数★専門学校のクラス担任をお任せ。制作やプログラミング等の授業を担当していただきます。非常勤講師もいるためご経験に親和性の高い授業から担当します！

当社のスタートは大人の方たちの就労支援事業。その支援から逆算をして子ども向けのプログラムを開発・支援を提供しています。事業拡大に伴い、小中高生向けに「はたらく力」を養うための支援業務を行います。

■「トライプラス」の教室運営をお任せします。授業は行いません！ 入塾面談（クロージング）、講習提案（アップセル）、数値管理（KPI管理）など、営業スキルをフル活用して教室を黒字化させる仕事です。

■「トライプラス」の教室運営をお任せします。授業は行いません！ 入塾面談（クロージング）、講習提案（アップセル）、数値管理（KPI管理）など、営業スキルをフル活用して教室を黒字化させる仕事です。

PMBOKに準拠した統合型プロジェクト管理の自社商品『OBPM Neo』のユーザーに対して、プロジェクトマネジメント研修の講師業務と、導入後の活用を支援するカスタマーサクセス業務を担っていただきます。

中学受験を目標にする小学3～6年生を対象にした学習指導。【具体的に】授業と準備/面談・保護者対応/オンライン授業と撮影など【教科】理系対策(算数と理科を隔週で扱います)をお任せします。

★ITエンジニアから転職しWLB改善を叶えた方多数★専門学校のクラス 担任をお任せ！システム開発の基本知識やプログラミング教科指導を 行います。非常勤講師もいるため経験親和性の高い授業から担当します！

【業務内容～未経験者の場合～】 午前→◇生徒の送迎　◇受付・事務　◇広報　等 午後→◇資格取得に向けての勉強（資格取得にかかる目安期間：約5カ月）

講師職として、集団指導（中学・高校受験部門の各ブランド・大学受験部門）または個別指導をお任せいたします。 【詳細】授業(中学高校受験部門の文系or理系)/進路相談など生徒・保護者対応/授業前後の生徒対応

高校受験を主とした進学塾の英語講師として、英語の集団授業を担当いただきます。文法や単語の指導だけでなく、英検取得のサポートや、英語を学ぶ楽しさを伝えることで、子供たちの可能性を広げます。

エリアマネージャーとして、教室の現状分析・課題解決を通じ顧客満足の向上を目指します。ご入社後数年は教室長をご経験いただき、後に複数校舎をマネジメントする管理職へ昇格いただくことを期待しています。

■「トライプラス」の教室運営をお任せします。授業は行いません！ 入塾面談（クロージング）、講習提案（アップセル）、数値管理（KPI管理）など、営業スキルをフル活用して教室を黒字化させる仕事です。

エリアマネージャーとして、教室の現状分析・課題解決を通じ顧客満足の向上を目指します。ご入社後数年は教室長をご経験いただき、後に複数校舎をマネジメントする管理職へ昇格いただくことを期待しています。

エリアマネージャーとして、教室の現状分析・課題解決を通じ顧客満足の向上を目指します。ご入社後数年は教室長をご経験いただき、後に複数校舎をマネジメントする管理職へ昇格いただくことを期待しています。

未来の教室長候補として、担当教室の運営に携わり、教室長のサポートの下早期の教室長昇格を目指していただきます。経営者視点を磨き、生徒・保護者・講師を巻き込みながら、教室の成長と成功をリードします。

★ゲームプログラマーから転職しWLBを叶えている方多数★専門学校のクラス担任をお任せ。制作やプログラミング等の授業を担当していただきます。非常勤講師もいるためご経験に親和性の高い授業から担当します！

小学3年生～高校3年生までの生徒に対する集団授業をお任せします。希望や適性に応じて担当教科や学年を決定。授業以外にも生徒管理の一環として、成績管理や進路指導まで行い、成長への大きな後押しを期待します。

小学3年生～高校3年生までの生徒に対する集団授業をお任せします。希望や適性に応じて担当教科や学年を決定。授業以外にも生徒管理の一環として成績管理や進路指導まで行い、成長への大きな後押しを期待します。

■「トライプラス」の教室運営をお任せします。授業は行いません！ 入塾面談（クロージング）、講習提案（アップセル）、数値管理（KPI管理）など、営業スキルをフル活用して教室を黒字化させる仕事です。

全国に約250以上の教室を展開する当社【フリーステップ】の教室運営をお任せします。教員出身の入社・活躍者多数！生徒や講師指導・保護者対応など、これまで教育に関わった経験を活かして新たなキャリア形成を◎

W早稲田ゼミの中学部への配属となります。授業は、1クラス20～30人ほどの一斉指導（集団授業）をお任せします。担当していただく教科は希望や適性を鑑みて決定します。

生徒や保護者へのコミュニケーション等、教室長として運営業務をご担当。チラシ配り等営業活動もなく、授業も担当しないので、生徒一人一人と関われる環境が整っています。「ワンランク上のめんどうみ」を掲げ、

ご経験を活かして早期(最短3か月）から教室責任者（教室長）をお任せします。将来的にはエリアマネージャー/教室長を極める/本部職を目指す等幅広いキャリアの可能性がございます。

代々木個別指導学院「教室長」として校舎運営をお任せします。授業やチラシ配り等の営業活動、ノルマはありません。 ★生徒の自主性を伸ばす「ワンランク上のめんどうみ」を掲げ、「認める」「ほめる」「励ます」

小中高校生を対象とした学習塾『ベスト個別』の運営会社。ノルマはなく、生徒さんにしっかり向き合うことができます。業務をICT化することで、残業時間を減らすことに成功しています。

『脱Only受験』を掲げ、受験合格だけをゴールに置かず人間力を育む教育を大切にしている当社にて、教室運営をお任せします。ご入社後は研修を経た後、教室長補佐として教室長のもと実務を身に着けていただきます。

■全国に約350以上の教室を展開する当社にて、「個別指導学院フリーステップ」の教室運営業務をお任せします◎「温もりのある教育で、一人ひとりの未来を照らす」という理念の下、生徒と一緒に自身も成長可能◎

■全国に約350以上の教室を展開する当社にて、「個別指導学院フリーステップ」の教室運営業務をお任せします◎「温もりのある教育で、一人ひとりの未来を照らす」という理念の下、生徒と一緒に自身も成長可能◎

全国に約350以上の教室を展開する当社にて、「フリーステップ」のエリアマネージャーをお任せします◎生徒・保護者だけでなく社員の成長や働きやすさも重視する当社で、それを支える各教室の管理をお願いします。

パソコン教室の教室長をお任せします。 当教室では、映像教材を使った授業が中心なので、講師経験がなくても安心してスタートできます。HPをぜひCheck！→https://www.cheery.co.jp/

未来の教室長候補として、担当教室の運営に携わり、教室長のサポートの下早期の教室長昇格を目指していただきます。経営者視点を磨き、生徒・保護者・講師を巻き込みながら、教室の成長と成功をリードします。

ご経験を活かして早期(最短3か月）から教室責任者（教室長）をお任せします。将来的にはエリアマネージャー/教室長を極める/本部職を目指す等幅広いキャリアの可能性がございます。

ご経験やご意向に基づき、小・中・高校生対象の集団指導または個別指導をお任せします！★講師研修を行う専門の部署があり、未経験からでも生徒の指導を行える講師育成環境が整っておりますのでご安心ください！

新規開園の「プレキンダーひかり草加松原」での保育業務　★家庭的な雰囲気の中で、子どもたちの情緒の安定を重視した保育を行います。遊びを通じて豊かな感性・想像力を育むことを目指します。

ご経験を活かして早期(最短3か月）から教室責任者（教室長）をお任せします。将来的にはエリアマネージャー/教室長を極める/本部職を目指す等幅広いキャリアの可能性がございます。

未来の教室長候補として、担当教室の運営に携わり、教室長のサポートの下早期の教室長昇格を目指していただきます。経営者視点を磨き、生徒・保護者・講師を巻き込みながら、教室の成長と成功をリードします。

未来の教室長候補として、担当教室の運営に携わり、教室長のサポートの下早期の教室長昇格を目指していただきます。経営者視点を磨き、生徒・保護者・講師を巻き込みながら、教室の成長と成功をリードします。

「ワンランク上のめんどうみ」を掲げ、「認める」「ほめる」「励ます」で、生徒の自主性を伸ばす代々木個別指導学院の教室長として運営をお任せします。授業やチラシ配り等の営業活動、ノルマはありません。

ご経験を活かして早期(最短3か月）から教室責任者（教室長）をお任せします。将来的にはエリアマネージャー/教室長を極める/本部職を目指す等幅広いキャリアの可能性がございます。

ご経験を活かして早期(最短3か月）から教室責任者（教室長）をお任せします。将来的にはエリアマネージャー/教室長を極める/本部職を目指す等幅広いキャリアの可能性がございます。

教室長ないしは教室長候補として、学習塾の運営をお任せします！まずは志望校合格に向けた指導や、配属校舎の指導に合わせて集団授業・個別指導・映像授業の対応といった業務に慣れていただき、翌年から教室長とし

《DX化による働き方改革実現！》小中高校生を対象とした学習塾『ベスト個別』の運営会社。一人ひとりの可能性を信じたい、夢や目標を叶えたい、満足に拘る教育をしたい、そんな思いのある方が活躍しています！

ご経験やご意向に基づき、小・中・高校生対象の集団指導または個別指導をお任せします！★講師研修を行う専門の部署があり、未経験からでも生徒の指導を行える講師育成環境が整っておりますのでご安心ください！

創英ゼミナールの教室長として、20名程度の講師のマネジメントや教室運営を行います。入社後は当社の研修や教室長のもと教室運営のノウハウを学んでいただき、独り立ち可能なタイミングで教室長をお任せします。

細田学園幼稚園にて幼稚園教諭業務全般をお任せします。クラス担任として園児の保育・指導を行い、年間行事の企画運営にも携わります。延長保育は専任スタッフが対応するため、担任業務に集中できる環境です。

■保育士として、子どもたちの保育業務全般を担当。■ICT導入により業務効率化を実現。■残業や持ち帰り業務がなく、働きやすい環境。

ご経験やご意向に基づき、小・中・高校生対象の集団指導または個別指導をお任せします！★講師研修を行う専門の部署があり、未経験からでも生徒の指導を行える講師育成環境が整っておりますのでご安心ください！

ご経験やご意向に基づき、小・中・高校生対象の集団指導または個別指導をお任せします！★講師研修を行う専門の部署があり、未経験からでも生徒の指導を行える講師育成環境が整っておりますのでご安心ください！

ご経験やご意向に基づき、小・中・高校生対象の集団指導または個別指導をお任せします！★講師研修を行う専門の部署があり、未経験からでも生徒の指導を行える講師育成環境が整っておりますのでご安心ください！

ご経験やご意向に基づき、小・中・高校生対象の集団指導または個別指導をお任せします！★講師研修を行う専門の部署があり、未経験からでも生徒の指導を行える講師育成環境が整っておりますのでご安心ください！

埼玉県草加市稲荷にある「ひかり幼稚舎」での保育業務　★家庭的な雰囲気の中で、子どもたちの情緒の安定を重視した保育を行います。遊びを通じて豊かな感性・想像力を育むことを目指します。

ご経験やご意向に基づき、小・中・高校生対象の集団指導または個別指導をお任せします！★講師研修を行う専門の部署があり、未経験からでも生徒の指導を行える講師育成環境が整っておりますのでご安心ください！

■塾の教室長として、20名程度の講師のマネジメントや教室運営を担当します。 ■担当教室の広報戦略立案、実行／部下、講師の育成管理／教室の運営マネジメント。担当校舎独自の戦略策定までお任せします。

ご経験やご意向に基づき、小・中・高校生対象の集団指導または個別指導をお任せします！★講師研修を行う専門の部署があり、未経験からでも生徒の指導を行える講師育成環境が整っておりますのでご安心ください！

0～6歳の発達障害の可能性があるお子様の児童発達支援教室『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者としての管理業務をお任せします。 子供達が楽しく教室に通えるよう、教員側も元気に指導を行っています。

ご経験やご意向に基づき、小・中・高校生対象の集団指導または個別指導をお任せします！★講師研修を行う専門の部署があり、未経験からでも生徒の指導を行える講師育成環境が整っておりますのでご安心ください！

創英ゼミナールの教室長として、20名程度の講師のマネジメントや教室運営を行います。■入社後は当社の研修や教室長のもと教室運営のノウハウを学んでいただき、独り立ち可能なタイミングで教室長をお任せします。

0～6歳の発達障害の可能性があるお子様の児童発達支援教室『コペルプラス』の指導員をお任せ。基本は1対1の個別レッスンで、独自の教育メソッドを活用したプログラムで子どもたち一人一人の成長を支援します。

ご経験やご意向に基づき、小・中・高校生対象の集団指導または個別指導をお任せします！★講師研修を行う専門の部署があり、未経験からでも生徒の指導を行える講師育成環境が整っておりますのでご安心ください！

ご経験やご意向に基づき、小・中・高校生対象の集団指導または個別指導をお任せします！★講師研修を行う専門の部署があり、未経験からでも生徒の指導を行える講師育成環境が整っておりますのでご安心ください！

ご経験やご意向に基づき、小・中・高校生対象の集団指導または個別指導をお任せします！★講師研修を行う専門の部署があり、未経験からでも生徒の指導を行える講師育成環境が整っておりますのでご安心ください！

■「脱Only受験」で急成長中の当社にてエリアマネージャーをお任せ！ご入社後すぐは教室長として当社の教育理念やマネジメントの考え方、現場運営のノウハウを学び、最短1年でエリアマネージャーをお任せします。

未経験からエンジニアにキャリアチェンジできる環境です！また、土日祝休み,年間休日123日,残業月平均20時間程働きやすい環境が整備。チームでの配属や社内用チャットアプリにより、気軽に相談できる風土です！

■放課後等デイサービス「グローイングハート川越」にて下記業務をお任せいたします。 【業務】児童指導/児童の送迎/事務作業

■放課後等デイサービス「グローイングハート川越」にて下記業務をお任せいたします。 【業務】児童指導/児童の送迎/事務作業

■放課後等デイサービス「グローイングハート川越」にて下記業務をお任せいたします。 【業務】児童指導/児童の送迎/事務作業