大阪府在宅勤務（リモートワーク）OK 給与計算社会保険手続人事業務の転職・求人・中途採用情報

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正社員
A’alda　X株式会社
大阪【人事労務】労務・総務経験1年以上/フレックスタイム制/リモート勤務可福利厚生/労務/給与管理人事
月給
29万1667円以上
大阪府大阪市阿倍野区
企業名Ａ’ａｌｄａＸ株式会社求人名大阪【人事労務】労務・総務経験1年以上/フレックスタイム制/リモート勤務可◎ 仕事の内容当社グループの人事労務業務全般をお任せします。M&Aでグループが拡大する中、「まだ整っていないところを、自らの手で仕組み化していく」ことを楽しめるポジションです！具体的には下記業務をお任せします ■勤怠・給与：マネーフォワードを活用した勤怠・給与計算、年末調整等 ■社保・契約：入退社・休復職等の手続、雇用契約・各種証明書管理 ■労務・衛生：就業規則等の改定、有休管理、健診・産業医対応 ■相談・連携：従業員からの労務相談、社労士と連携した各種手続 ■HR・仕組化：タレントパレット運用、手順書整備等による標準化 ■制度設計・PMI：グループ体制整備や動物病院の労務PMIにも参画募集職種大阪【人事労務】労務・総務経験1年以上/フレックスタイム制/リモート勤務可◎
正社員
株式会社YRK　and
【大阪/人事労務(リーダー候補)】次世代チームの中核へ/業務改善にも挑戦福利厚生/労務/給与管理人事
月給
26万2000円～31万3000円
大阪府大阪市中央区
企業名株式会社ＹＲＫａｎｄ求人名【大阪/人事労務(リーダー候補)】次世代チームの中核へ/業務改善にも挑戦仕事の内容労務のコアメンバーとして給与・勤怠等の基幹労務をお任せします。正確な実務遂行を起点に、将来的にはシステムを用いた業務改善や規程改定等へも領域を広げ、次世代チームを牽引いただきます。【具体的な業務内容】 ■給与計算、賞与、年末調整、退職金対応 ■勤怠管理および各部門との調整 ■社会保険、入退社、雇用契約等の手続 ■AI・システム等を活用した業務効率化、標準化 ■全社横断プロジェクトへの労務担当としての参画等募集職種【大阪/人事労務(リーダー候補)】次世代チームの中核へ/業務改善にも挑戦
正社員
株式会社kubellパートナー
【梅田】リーダープレイヤー・社保手続/年休124日/上場企業グループ(Chatwork) 福利厚生/労務/給与管理人事
月給
26万4000円～30万8800円
大阪府大阪市北区
企業名株式会社ｋｕｂｅｌｌパートナー求人名【梅田】リーダープレイヤー・社保手続/年休124日/上場企業グループ(Chatwork) 仕事の内容顧客企業の社保手続を中心とした労務管理事務を、顧客企業のメイン担当者として担って頂きます。ご経験をもとに早期に独り立ちし、周囲へのサポートも含めて業務を推進して頂けることを期待します。【具体的な仕事内容】 ■社会保険・労働保険手続きの関連業務 ■顧客の従業員様対応(ワークフローの管理、申請承認、従業員様からのお問合せ対応) ■顧客対応(顧客企業のメイン担当者としての窓口対応業務) ★ご希望に合わせ、将来的には給与計算業務にも携わっていただける環境です。募集職種【梅田】リーダープレイヤー・社保手続/年休124日/上場企業グループ(Chatwork)
正社員
株式会社トータルメディア開発研究所
大阪【労務・総務(採用)】TOPPANグループのバックオフィス職/福利厚生人事企画/制度設計
月給
28万円以上
大阪府大阪市北区
企業名株式会社トータルメディア開発研究所求人名大阪【労務・総務（採用）】TOPPANグループのバックオフィス職/福利厚生◎ 仕事の内容博物館やミュージアム等、企業・公共文化事業の空間づくりを行う当社にて、人事総務業務及び庶務業務全般を担当いただきます。ご本人の適性やご希望に応じて、幅広くバックオフィス業務に携われるポジションです。 ■詳細【採用業務】◇採用計画の立案及び実施(新卒/中途)等の各種採用業務【総務業務】◇各種会議運営、事務局業務◇リスクマネジメント管理◇ISO14001に基づく環境マネジメントシステムの推進など◇社内インフラ・資産管理◇契約・規約等の管理◇伝票作成◇その他庶務【労務業務】 ◇社会保険手続◇福利厚生◇勤怠管理◇給与計算◇安全衛生関係◇メンタルヘルス対応ほか募集職種大阪【労務・総務（採用）】TOPPANグループのバックオフィス職/福利厚生◎

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