大阪市（大阪府）製造業ダイバーシティ経営の転職・求人・中途採用情報

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正社員
株式会社ダイセル
【大阪】労務課題対応・人事制度企画 / 822 人事企画/制度設計
月給
29万円～50万円
大阪府大阪市北区
企業名株式会社ダイセル求人名【大阪】労務課題対応・人事制度企画 / 822 仕事の内容【労務管理・労使関係】・労働組合との協議・団体交渉対応(年1回春季労使交渉における事務局対応、定期的な労働組合との意見交換) ・労務関係に関する相談・対応(社員からの相談窓口、問題把握、解決策の提示) ・労務管理（適正な労働時間管理および仕組み整備、長時間労働の是正および法令遵守への対応）【各種人事制度の企画・運営】・就業規則および各種規程の制定・改定・人事制度・勤務制度の企画立案・法改正への対応と社内制度への反映、社内周知募集職種【大阪】労務課題対応・人事制度企画 / 822
正社員
積水ハウス株式会社
【大阪】知的財産(メンバー~管理職) グローバル拡大に向けた全社知財戦略強化知的財産
月給
27万3700円～64万800円
大阪府大阪市北区
企業名積水ハウス株式会社求人名【大阪】知的財産(メンバー～管理職)◎グローバル拡大に向けた全社知財戦略強化仕事の内容事業の多角化、グローバル化に対応するための知財機能強化を目的とした募集です。本社知的財産室における知財実務およびマネジメントを、経験・適性に応じた範囲からお任せいたします。 ◆知的財産に関する自社権利取得◆知的財産に関する他社権利回避◆知的財産に関する契約、係争◆特許戦略の立案と推進◆上記に関わるマネジメント業務など【変更の範囲】会社内での全ての業務募集職種【大阪】知的財産(メンバー～管理職)◎グローバル拡大に向けた全社知財戦略強化
正社員
ガートナージャパン株式会社
【大阪】ラージエンタープライズ企業向けアカウントエグゼクティブ(法人営業職) IT/通信製品法人営業
年俸
800万円以上
大阪府大阪市北区
企業名ガートナージャパン株式会社求人名【大阪】ラージエンタープライズ企業向けアカウントエグゼクティブ(法人営業職) 仕事の内容本ポジションは顧客との直接契約、契約維持、契約拡大による成長、新しい製品やサービスの紹介を担当する営業職です。【主な業務内容】■Cレベルのエグゼクティブと直接会話の場を設け、ガートナーのプロダクトとサービスによってもたらされる効果的な戦略を見出し実行する ■ 担当業種/業界内の既存顧客に対し当社のリサーチ関連各種情報とツール商品及びサービスを提案する。また並行して同業種/業界内の新規顧客開拓を行う。(製造業、商社、建設、不動産、ヘルスケア、通信、ICTベンダー企業など)■ クライアント企業に対し戦略的な提案を行い、有効なリレーションシップの構築および維持募集職種【大阪】ラージエンタープライズ企業向けアカウントエグゼクティブ(法人営業職)

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【大阪】労務課題対応・人事制度企画 / 822 人事企画/制度設計

【大阪】知的財産(メンバー~管理職) グローバル拡大に向けた全社知財戦略強化知的財産

【大阪】ラージエンタープライズ企業向けアカウントエグゼクティブ(法人営業職) IT/通信製品法人営業

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