大阪市（大阪府）生成ai 活用推進部長の転職・求人・中途採用情報

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正社員
フジアルテ株式会社
【大阪】社内SE(DX推進/リーダー)定着率94%/残業時間平均月20H/IT積極投資社内システムエンジニア
月給
30万円～40万円
大阪府大阪市港区
企業名フジアルテ株式会社求人名【大阪】社内SE(DX推進/リーダー)定着率94%/残業時間平均月20H/IT積極投資仕事の内容製造派遣・請負事業を展開する当社において、社内SE(リーダークラス)業務をお任せします。中期経営計画ではDX推進を重要施策と位置づけており、本ポジションはその中核を担う役割です。 ■予算/実績管理（費用妥当性判断などのコントロールを含む） ■全社システム把握と、各システム開発案件管理（進捗、新規・保守開発） ■各システム開発案件への上流行程参画、プロジェクト（ベンダー）コントロール ■メンバー育成、コントロール ※業務内容の変更の範囲：当社業務全般募集職種【大阪】社内SE(DX推進/リーダー)定着率94%/残業時間平均月20H/IT積極投資
正社員
光伝導機株式会社
【大阪】DX推進担当(DXリーダー候補) WLB充実/転勤無/経営層との距離も近い! 社内システムエンジニア
月給
24万6500円～28万4000円
大阪府大阪市西区
企業名光伝導機株式会社求人名【大阪】DX推進担当(DXリーダー候補)★WLB充実/転勤無/経営層との距離も近い！仕事の内容当社では、現在「あらゆるデータを経営資源として活用する」をテーマにDX推進を進めています。今後さらに取り組みを加速していくため、将来のDX推進リーダー候補を募集します。役員からのDX案を踏まえて業務フロー図を作成し、エンジニアに連携および相談しながらシステム仕様の決定を行います。また、現場に納品後のシステム仕様の改善に向けて現場要望の回収を行い、エンジニアに連携します。【業務内容】■社内システム、クラウドサービスおよびITインフラの企画・導入・運用■Microsoft 365や生成AIなどのデジタルツールの活用推進■システム利用ルール・マニュアルの整備および社内教育・利用促進募集職種【大阪】DX推進担当(DXリーダー候補)★WLB充実/転勤無/経営層との距離も近い！
正社員
クラスメソッド株式会社
大阪【アカウントセールス/部長候補】フレックス制あり/戦略立案~実行をリード IT/通信製品法人営業
月給
54万6000円～75万8000円
大阪府大阪市中央区
企業名クラスメソッド株式会社求人名大阪【アカウントセールス/部長候補】フレックス制あり/戦略立案～実行をリード仕事の内容アカウントセールス部門の部長候補として、西日本(名古屋以西)の市場開拓と拠点運営を担い、地方拠点の自律的成長を牽引する中核ポジションです。東京本社と連携し、以下の業務を通じて事業拡大をリードします。【詳細】■組織マネジメント：約10名規模のチームの採用・育成・評価 ■営業戦略の策定・実行：顧客別方針や注力業界の開拓プラン立案 ■業務改善：プロセス課題の特定と効率化の仕組みづくり ■顧客リレーション：大手顧客エグゼクティブとの信頼構築 ■大型案件の推進：経営層向け案件の最前線でのクロージング ■アライアンス推進：AWS等ベンダーやパートナーとの協業拡大募集職種大阪【アカウントセールス/部長候補】フレックス制あり/戦略立案～実行をリード
正社員
フジアルテ株式会社
【大阪】社内SE(DX推進/メンバー)定着率94%/残業時間平均月20H/IT積極投資社内システムエンジニア
月給
26万5000円～35万円
大阪府大阪市港区
企業名フジアルテ株式会社求人名【大阪】社内SE(DX推進/メンバー)定着率94%/残業時間平均月20H/IT積極投資仕事の内容製造派遣・請負事業を展開する当社において、社内SE(メンバークラス)業務をお任せします。中期経営計画ではDX推進を重要施策と位置づけており、本ポジションはその中核を担う役割です。 ■営業系システム把握と、各システム開発案件管理（進捗、新規・保守開発） ■各システム開発案件の開発、調整 ※業務内容の変更の範囲：当社業務全般募集職種【大阪】社内SE(DX推進/メンバー)定着率94%/残業時間平均月20H/IT積極投資

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ARアドバンストテクノロジ株式会社
D2【関西】SI事業部門の管理職ポジション(部長~課長クラス)/リモート併用可 web/オープンプロジェクトマネージャー
月給
44万7075円～68万5142円
大阪府大阪市北区
企業名ＡＲアドバンストテクノロジ株式会社求人名 D2【関西】SI事業部門の管理職ポジション（部長～課長クラス）/リモート併用可仕事の内容本ポジションでは、大規模開発やアカウント深耕、ビジネスソリューション訴求を推進するBXD第2事業ドメインにおける「SI事業部門」の中核メンバーとして、技術管理職を募集します。【業務詳細】■主要案件のPMや提案プリセールス実務■顧客要望に応じたエンジニア派遣・準委任案件の調整・契約管理■複数プロジェクト横断での人員アサイン計画と体制構築■パートナー企業の新規開拓および契約交渉・管理■所属エンジニアのキャリア面談、技術評価、育成施策の企画・運用■他ユニットへの異動・転籍を視野に入れたキャリアパス設計■KPIや収益性指標をもとにした部門運営と改善提案募集職種 D2【関西】SI事業部門の管理職ポジション（部長～課長クラス）/リモート併用可

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【大阪】社内SE(DX推進/リーダー)定着率94%/残業時間平均月20H/IT積極投資社内システムエンジニア

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