大阪市（大阪府）リユース人材育成の転職・求人・中途採用情報

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正社員
株式会社セカンドリテイリング
〇【大阪エリア/ゲオモバイル店舗運営】経験を活かして販売・人材育成のプロへその他販売/フロアスタッフ
月給
24万円以上
大阪府大阪市浪速区
企業名株式会社セカンドリテイリング求人名〇【大阪エリア/ゲオモバイル店舗運営】経験を活かして販売・人材育成のプロへ仕事の内容ゲオモバイルの店舗運営担当として、中古スマホの買取・販売、格安SIMや周辺機器の提案、売場づくり、人材育成を担当。接客販売経験を活かし、自身の接客力から店舗全体の販売品質を高める役割へ広げます。【具体的な業務】■中古スマホ・タブレットの販売、買取、査定■格安SIMや周辺機器、関連サービスの提案■商品陳列、売場づくり■店舗QSCの維持・向上■スタッフへの商品知識・接客方法の教育■店舗運営に関する各種業務。端末と通信サービスの双方を扱うため、価格だけでなく利用目的や予算を踏まえた提案が可能です。自身の販売経験を、店舗全体の接客品質やスタッフ育成へ広げ、売場やサービスの改善にも取り組みます。募集職種〇【大阪エリア/ゲオモバイル店舗運営】経験を活かして販売・人材育成のプロへ
正社員
株式会社セカンドリテイリング
【大阪エリア/セカンドストリート運営】店舗経営手腕を磨ける店長候補その他販売/フロアスタッフ
月給
24万円～30万円
大阪府大阪市北区
企業名株式会社セカンドリテイリング求人名 ■【大阪エリア/セカンドストリート運営】店舗経営手腕を磨ける店長候補仕事の内容セカンドストリートの店長候補として、接客・買取から値付け、売場づくり、販売戦略、スタッフ育成、売上管理まで担当。商品の買取から販売まで一貫して関わり、店舗経営に必要な視点とマネジメント力を学びます。 ■接客・販売、商品の査定・買取 ■買取商品の値付け、メンテナンス、売場づくり ■地域特性や在庫状況を踏まえた買取・販売施策の検討 ■スタッフの育成・採用・シフト管理 ■売上計画、経費予算、商品管理■商圏・競合リサーチ店舗で買い取った商品を販売するため、何を集め、どう売るかまで一貫して関わります。募集職種 ■【大阪エリア/セカンドストリート運営】店舗経営手腕を磨ける店長候補
正社員
株式会社サークラックス
大阪【エリアMGR(部長候補)】プライム上場Gで安定/平均残業月20h!/残業少スーパーバイザー/ラウンダー
月給
42万円～57万8100円
大阪府大阪市西区
企業名株式会社サークラックス求人名大阪【エリアMGR（部長候補）】プライム上場Gで安定/平均残業月20h!/残業少仕事の内容ブランド品の買取事業を行う当社にて、担当する府内店舗を定期的に巡回し、売上や買取状況、店舗レイアウト、スタッフへの接客教育等、店舗運営においての支援と指導を行っていただきます。【入社後の業務内容：エリアMGR（部長候補）】・店舗マネジメント（買取・販売）・店舗の人材育成、スタッフのモチベーションを高める環境整備・店舗活動方針及び予算計画策定、実行管理・売上、買取目標達成のための課題の把握・分析や、解決策の提案および実施支援・店舗と経営側の間に立った状況報告等募集職種大阪【エリアMGR（部長候補）】プライム上場Gで安定/平均残業月20h!/残業少
正社員
株式会社Ultimate　Life
[大阪/人事(制度設計/組織開発)]プロテイン,サプリ等健康食品メーカー/服装自由人事企画/制度設計
月給
40万円～50万円
大阪府大阪市東成区
企業名株式会社ＵｌｔｉｍａｔｅＬｉｆｅ求人名 [大阪/人事(制度設計/組織開発)]プロテイン,サプリ等健康食品メーカー/服装自由仕事の内容急速な組織拡大に対し、評価制度や育成の仕組みを組織規模に合わせて再構築することがミッションです。定型業務の運用にとどまらず、経営×現場、双方の課題を汲み取りながら制度の改善や運用定着を進めます。 ■人事制度の強化・再構築：評価・報酬制度の企画・運用、ならびに既存制度の改善・再設計など ■人材開発施策の企画・運用：階層別の人材開発プログラムの開発・運用など ■組織開発施策の企画・運用：各部門の組織課題の抽出から解決施策の立案・実行など募集職種 [大阪/人事(制度設計/組織開発)]プロテイン,サプリ等健康食品メーカー/服装自由

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正社員
株式会社コメ兵
【大阪市内/バイヤー】鑑定未経験でも応募可接客力を活かしませんか買取査定
月給
23万9800円以上
大阪府大阪市北区
企業名株式会社コメ兵求人名【大阪市内/バイヤー】鑑定未経験でも応募可★接客力を活かしませんか仕事の内容 ■顧客折衝経験を活かし、ブランドのリユース品を取扱う当社。宝石やバッグ、衣類などの専門店にて、鑑定士として活躍頂きます。 ★育成制度＆環境充実！※ご経験に応じ、販売をお任せする場合もございます。【詳細】私たちが運営する店舗で、買取・販売の仕事全般をお任せします。時計/ブランドバッグ/ジュエリー/衣類など、様々な品物の査定、買取をお願いします。業務を通してスキルアップが可能です。【仕事の流れ】◆接客（商品の説明提案等)◆品物の査定◆査定金額の説明◆代金のお支払い◆買取商品のデータ入力・登録等。百万円単位の取引をすることもあり、リユースのダイナミズムを感じられます。募集職種【大阪市内/バイヤー】鑑定未経験でも応募可★接客力を活かしませんか

大阪市（大阪府）リユース人材育成の転職・求人・中途採用情報

13件

〇【大阪エリア/ゲオモバイル店舗運営】経験を活かして販売・人材育成のプロへその他販売/フロアスタッフ

【大阪エリア/セカンドストリート運営】店舗経営手腕を磨ける店長候補その他販売/フロアスタッフ

大阪【エリアMGR(部長候補)】プライム上場Gで安定/平均残業月20h!/残業少スーパーバイザー/ラウンダー

[大阪/人事(制度設計/組織開発)]プロテイン,サプリ等健康食品メーカー/服装自由人事企画/制度設計

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