大阪市（大阪府）グループホームキャリア形成の転職・求人・中途採用情報

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正社員
大和ハウスリアルティマネジメント株式会社
大阪【法務】大和ハウスG/土日祝休/フレックス・福利厚生給与改定法務
月給
34万円～39万円
大阪府大阪市中央区
企業名大和ハウスリアルティマネジメント株式会社求人名大阪【法務】大和ハウスG/土日祝休/フレックス・福利厚生◎ ★給与改定★ 仕事の内容大和ハウスグループ/商業ディベロッパーの当社で法務業務をお任せします。実務経験がまだ無く、法科大学院修了生(司法試験を受けていた法務の第二新卒）の方でもご応募いただけます。【詳細】・契約の立案・審査(英文契約含む）、関係諸法令調査、法的リスク調査・検討、その他事業支援・訴訟対応・許認可関連管理・対応（宅建業、商標その他）・リスクマネジメント、コンプライアンス体制の構築・強化・研修・その他企業法務全般 ※当社の事業は不動産事業、ホテル事業、リテール事業からなり、事業に関連する法令は多岐に渡ります。募集職種大阪【法務】大和ハウスG/土日祝休/フレックス・福利厚生◎ ★給与改定★
正社員
旭化成ホームズ株式会社
[大阪]【注文住宅のアフターメンテナンス担当】手厚い手当と支援で長期就業建築アフターサービス/フィールドエンジニア
月給
31万5300円～46万5900円
大阪府大阪市中央区
企業名旭化成ホームズ株式会社求人名 [大阪]【注文住宅のアフターメンテナンス担当】手厚い手当と支援で長期就業◎ 仕事の内容建材からこだわり抜いた高品質住宅ブランド「HEBEL HAUS(へーベルハウス)」を展開する当社で注文住宅のアフターメンテナンスをお任せいたします。【具体的には】 ■訪問式の定期点検（建物診断と外装メンテナンス工事提案）■サービスコール現場対応（状況確認、応急対応、お客様のお困りごと相談など）■住宅設備交換、小修繕工事などのご対応■お客様接遇を通じてご満足・ご信頼を構築する仕事■パートナー企業の指導育成、物件の管理業務等 ※建物の改変を伴う業務は含まない。募集職種 [大阪]【注文住宅のアフターメンテナンス担当】手厚い手当と支援で長期就業◎
契約社員
株式会社くらし計画
【大阪/経理・労務】業務未経験歓迎管理部門ゼネラリストへキャリアアップ福利厚生/労務/給与管理人事
月給
27万1000円以上
大阪府大阪市北区
企業名株式会社くらし計画求人名【大阪/経理・労務】☆業務未経験歓迎☆管理部門ゼネラリストへキャリアアップ仕事の内容当社およびグループ子会社の経理・労務などの管理業務全般を担当!先輩の丁寧なOJTがあるため業界知識・実務経験は不問です。幅広いバックオフィススキルを身につけ、グループの成長に貢献できるポジションです! 【具体的には】※労務経理まずは適性を見てどちらか一方の業務からスタートします！・経理業務:仕訳入力、経費精算、債権債務管理、月次・年次決算補助、入出金管理等・労務業務:給与計算、採用・入退社手続き、社労士対応、社会保険手続き、備品・車両保険管理等 ☆入社後は丁寧なOJTで会社や業界知識、業務手順を無理なく学べます。経理と労務の両面に携わることで、グループの発展を裏側から支えるやりがいがあります! 募集職種【大阪/経理・労務】☆業務未経験歓迎☆管理部門ゼネラリストへキャリアアップ
正社員
三菱電機エンジニアリング株式会社
未経験可【大阪/受配電設備のシステム計画・設計】フレックス制/年休126日プラント電気設備設計
月給
29万円～40万円
大阪府大阪市北区
企業名三菱電機エンジニアリング株式会社求人名未経験可【大阪/受配電設備のシステム計画・設計】フレックス制/年休126日仕事の内容三菱電機Gの中でも開発設計の技術に特化して集約した当社にて、ビルや公共施設等の受配電システムのプロジェクトマネジメントを担当。幅広いスキルが身に着き、規模の大きい社会インフラを支える魅力があります。三菱電機や関連会社と協力しながら、受配電システムの計画・設計を取り纏め、お客様(ビル所有者や設計会社等)への技術提案や設計者との実現に向けた打ち合わせを行います。【製品】ビル・データセンター・公共施設等の受配電システム【主な業務】■計画/設計資料(提案書/図面/仕様書/検討計算書等)の作成 ■三菱電機製作所への技術照会、見積照会、研究開発依頼 ■お客様や他社との打合せなど募集職種未経験可【大阪/受配電設備のシステム計画・設計】フレックス制/年休126日

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[大阪]【注文住宅のアフターメンテナンス担当】手厚い手当と支援で長期就業建築アフターサービス/フィールドエンジニア

【大阪/経理・労務】業務未経験歓迎管理部門ゼネラリストへキャリアアップ福利厚生/労務/給与管理人事

未経験可【大阪/受配電設備のシステム計画・設計】フレックス制/年休126日プラント電気設備設計

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