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- 正社員企業名 ニデック株式会社 求人名 【京都：G4-G5】グローバルDX人材育成・組織開発（リーダー） 仕事の内容 先進デジタル技術を活用できる人材育成の仕組みを構築します。育成プログラムや生成AI研修の企画・運営、社内コミュニティの運営、効果測定やレポーティングを自律的に推進する非管理職の中堅ポジションです。 DX人材育成プログラムの設計や、次々に登場する新しい技術・生成AIトレンドを把握した研修プログラムの企画・運営が業務の7割を占めます。さらに社内コミュニティ運営や効果測定、レポーティングを行います。社員が自律的に学び共有する文化をつくるため、外部パートナーと連携しつつ部署メンバー自らが講師となって教えながら学びます。 募集職種 【京都：G4-G5】グローバルDX人材育成・組織開発（リーダー）月給
29万3000円以上
京都府京都市南区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり資格取得支援あり英語
- 正社員企業名 ニデック株式会社 求人名 【京都：G6-G8】グローバルDX人材育成・組織開発（管理職） 仕事の内容 先進デジタル技術を活用できる人材育成の仕組みを構築し組織の文化醸成をリードします。育成プログラムやAI研修の企画・運営、社内コミュニティ運営に加え、3～5名のチームマネジメントを担う管理職です。 DX人材育成プログラムや、生成AIトレンドを把握した研修プログラムの企画・運営を行います。またデジタル関連の社内コミュニティ運営、チームマネジメントを担います。社員が自律的に学び・実践し・共有する好循環の文化創成に向けた旗振り役としてのご活躍を期待します。現在グループ全体のデジタル基盤を抜本的に再構築する転換期にあり、先進技術を活用して、様々な新しい仕組みをつくることに挑戦できるポジションです。 募集職種 【京都：G6-G8】グローバルDX人材育成・組織開発（管理職）月給
29万3000円以上
京都府京都市南区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり資格取得支援あり英語
- 正社員企業名 株式会社工進 求人名 【京都】電気技術者(主任クラス)★世界シェアTOPクラス製品有/賞与実績5ヶ月 仕事の内容 ・開発～立ち上げまで一連業務をODM先と共同しながら担当・主任クラスとしてプロジェクト管理を行い、設計・評価スケジュールの策定・進捗管理、関係者調整、品質・コスト管理を担当し、部下2名程度の育成・指導 ■プロジェクトの日程管理、Todo管理、および関連部署との調整 ■仕様検討・要求定義の取りまとめ ■ODMでの回路設計（アナログ・デジタル）、部品選定、PCB設計に対して、レビューおよびフォロー ■ハード・ソフトそれぞれの評価項目策定、評価実施やODM先での評価結果の確認 ■ドキュメント作成（ODM先の技術評価報告を含めた各種ドキュメントに自社視点での解釈を加筆するものを含む） 募集職種 【京都】電気技術者(主任クラス)★世界シェアTOPクラス製品有/賞与実績5ヶ月月給
34万4000円～41万2000円
京都府長岡京市- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし月平均残業時間20時間以内退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり英語
