京都府検査業務医療福祉施設の転職・求人・中途採用情報

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株式会社スーパー・コート
京都【ベテラン歓迎】施設長候補　社会貢献性と付加価値の高い福祉施設運営福祉/介護事業責任者/施設長
月給
34万8800円～42万8800円
京都府
企業名株式会社スーパー・コート求人名京都【ベテラン歓迎】施設長候補 ◆社会貢献性と付加価値の高い福祉施設運営仕事の内容有料老人ホームの運営マネジメントをご担当いただきます。自治体スタッフや近隣住民との交流などの幅広いコミュニケーションや、入居者様の満足度向上のための幅広い施策を企画立案・実行いただきます。 ◇施設スタッフの勤怠管理とモチベーションマネジメント ◇入居者様やそのご家族との親密なコミュニケーション ◇地域特化型の営業戦略（紹介獲得のためのフォロー活動）の実践 ◇ゼロからの入居者獲得は別部隊が行うため、施設運営に集中可能【入社後】3～6カ月はスタッフまたは副施設長として、現場業務を学びます。配属先の施設には、約20～30名のスタッフがいますので、スタッフと協力して施設運営にあたります。募集職種京都【ベテラン歓迎】施設長候補 ◆社会貢献性と付加価値の高い福祉施設運営
正社員
株式会社スーパー・コート
京都【未経験可/施設長候補】対人折衝スキルを活かしてキャリアアップができる福祉/介護事業責任者/施設長
月給
34万8800円～42万8800円
京都府
企業名株式会社スーパー・コート求人名京都【未経験可/施設長候補】対人折衝スキルを活かしてキャリアアップができる仕事の内容有料老人ホームの運営マネジメントをご担当いただきます。自治体スタッフや近隣住民との交流などの幅広いコミュニケーションや、入居者様の満足度向上のための幅広い施策を立案、実施いただきます。 ◇施設スタッフの勤怠管理とモチベーションマネジメント ◇入居者様やそのご家族との親密なコミュニケーション ◇地域特化型の営業戦略（紹介獲得のためのフォロー活動）の実践 ◇ゼロからの入居者獲得は別部隊が行うため、施設運営に集中可能【入社後】3～6カ月はスタッフまたは副施設長として、現場業務を学びます。配属先の施設には、約20～30名のスタッフがいますので、スタッフと協力して施設運営にあたります。募集職種京都【未経験可/施設長候補】対人折衝スキルを活かしてキャリアアップができる
正社員
株式会社スーパー・コート
京都【施設長候補】未経験可/地域一体となった医療・福祉の包括サービスを提供福祉/介護事業責任者/施設長
月給
34万8800円～42万8800円
京都府
企業名株式会社スーパー・コート求人名京都【施設長候補】未経験可/地域一体となった医療・福祉の包括サービスを提供仕事の内容有料老人ホームの運営マネジメントをご担当いただきます。自治体スタッフや近隣住民との交流などの幅広いコミュニケーションや、入居者様の満足度向上のための幅広い施策を立案・実施いただきます。 ◇施設スタッフの勤怠管理とモチベーションマネジメント ◇入居者様やそのご家族との親密なコミュニケーション ◇地域特化型の営業戦略（紹介獲得のためのフォロー活動）の実践 ◇ゼロからの入居者獲得は別部隊が行うため、施設運営に集中可能【入社後】3～6カ月はスタッフまたは副施設長として、現場業務を学びます。配属先の施設には、約20～30名のスタッフがいますので、スタッフと協力して施設運営にあたります。募集職種京都【施設長候補】未経験可/地域一体となった医療・福祉の包括サービスを提供
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ワタキューセイモア株式会社
【京都/病院内コンビニエンスストア運営指導】社会貢献を実感!医療を支えるSV職スーパーバイザー/ラウンダー
月給
28万円以上
京都府京都市下京区
企業名ワタキューセイモア株式会社求人名【京都/病院内コンビニエンスストア運営指導】社会貢献を実感!医療を支えるSV職仕事の内容全国の病院内で展開する「ファミリーマート」の運営指導（SV）をお任せします。複数店舗の売上・PL管理、店長育成など、高度なマネジメント力を活かし、事業の中核として組織を牽引していただく重要な役割です。約15店舗を担当し、月1回の巡回訪問を通して店長とコミュニケーションを図りながら、売上・利益の最大化を目指した指導や目標管理を行います。また、テナントオーナーである病院側やファミリーマート本部との折衝、新規出店時の商圏調査など業務は多岐にわたります。店舗運営の最前線を支え、裁量を持って事業成長に貢献できるやりがいのあるポジションです。医療を支える店舗づくりを通じて社会貢献も実感できます。募集職種【京都/病院内コンビニエンスストア運営指導】社会貢献を実感!医療を支えるSV職

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株式会社藤木工務店
【京都/建築施工管理(マンション、商業ビル等)】第二新卒歓迎/年間休日126日建築施工管理
月給
28万5000円～29万5000円
京都府京都市下京区
企業名株式会社藤木工務店求人名【京都/建築施工管理（マンション、商業ビル等）】第二新卒歓迎/年間休日126日仕事の内容マンション、商業ビル、文化財等の新築・改修工事における建築施工管理業務をお任せします。元請として、依頼を受け、協力会社と連携し工程・安全・品質・原価管理、協力会社との打合せを行っていただきます。 ■数千万～数十億円規模の案件を数名のチームで担当 ■iPad支給等、生産DX化で事務作業を効率化【働き方】工期は1年前後多数。出張は基本なく直行直帰で通勤範囲の現場が中心。土曜出勤はありませんが発生した場合は代休取得が可能です。【キャリア】入社10年目までの定期研修あり。入社年次に関係なく評価され、早期に所長等へキャリアアップが可能です。募集職種【京都/建築施工管理（マンション、商業ビル等）】第二新卒歓迎/年間休日126日

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京都【ベテラン歓迎】施設長候補 社会貢献性と付加価値の高い福祉施設運営 福祉/介護事業責任者/施設長

京都【未経験可/施設長候補】対人折衝スキルを活かしてキャリアアップができる 福祉/介護事業責任者/施設長

京都【施設長候補】未経験可/地域一体となった医療・福祉の包括サービスを提供 福祉/介護事業責任者/施設長

【京都/病院内コンビニエンスストア運営指導】社会貢献を実感!医療を支えるSV職 スーパーバイザー/ラウンダー

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京都【未経験可/施設長候補】福祉経験を活かしたキャリアアップが実現可能 福祉/介護事業責任者/施設長

【京都/エリアマネージャー(候補)】22社約500事業所を運営するビオネストGr 福祉/介護事業責任者/施設長

【京都・南丹市】生活支援員/未経験歓迎/障害者施設/賞与4.5/有休取りやすい 生活相談員/生活支援員

京都/未経験歓迎【提案営業】残業10時間ほど/福祉で築く一生モノのお仕事 その他営業

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管理職候補【京都/営業(キャリアコーディネーター)】介護医療業界×人材支援 人材/アウトソーシング法人営業

【京都・南丹】生活支援員(経験者限定枠)/障害者入所施設/賞与4.5ヶ月 生活相談員/生活支援員

【京都/管理者兼サービス責任者】事業急拡大中のビオネストグループ 福祉/介護サービス提供責任者

未経験[京都]設備管理 福祉・サービス業界の方歓迎/年休130日 プライム上場Gr 不動産ビルメンテナンス/管理員

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【京都/建築施工管理】マンション・商業ビル・文化財等/年間休日126日 建築施工管理

【京都/建築施工管理】マンション・商業ビル・文化財等/年間休日126日/転勤無 建築施工管理

未経験歓迎[京都北部]設備管理 福祉・サービス業界の方歓迎/年間休日130日 不動産ビルメンテナンス/管理員

【京都/建築施工管理(マンション等)】第二新卒歓迎/年休126日/転勤無 建築施工管理

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【京都/建築施工管理(マンション、商業ビル等)】第二新卒歓迎/年間休日126日 建築施工管理

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未経験[京都]設備管理福祉・サービス業界の方歓迎/年休130日プライム上場Gr 不動産ビルメンテナンス/管理員

【京都/建築施工管理】マンション・商業ビル・文化財等/年間休日126日建築施工管理

【京都/建築施工管理】マンション・商業ビル・文化財等/年間休日126日/転勤無建築施工管理

未経験歓迎[京都北部]設備管理福祉・サービス業界の方歓迎/年間休日130日不動産ビルメンテナンス/管理員

【京都/建築施工管理(マンション等)】第二新卒歓迎/年休126日/転勤無建築施工管理

【京都/建築施工管理(マンション、商業ビル等)】第二新卒歓迎/年間休日126日建築施工管理

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【大阪・京都・滋賀】営業事務/事務未経験歓迎/年4回賞与/初年度年収630-700万営業事務

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