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- 正社員企業名 紫野税理士法人 求人名 [税理士補助/京都]若手育成を担う経験者・ベテラン歓迎/残業少/時短在宅相談◎ 仕事の内容 経験を活かし税理士補助業務をお任せします。弊社は縦割りの組織ではなく横の体制を強化し、担当者1人への業務集中を減らすため、2人体制で巡回監査を行っています。「知の共有」を通し、若手育成もお任せします。 【業務詳細】税理士の指導のもと、会計ソフトを使用した仕訳入力、月次・年次決算補助、法人・個人の申告書作成補助、年末調整、給与計算、各種届出書類の作成等を担当していただきます。顧問先との電話・メール対応や、必要に応じて訪問業務もあります。税務・会計の知識を活かしながら、より実務経験を積むことができる環境です。 また、時短・在宅勤務など経験スキルによって柔軟に対応可能です。 募集職種 [税理士補助/京都]若手育成を担う経験者・ベテラン歓迎/残業少/時短在宅相談◎月給
23万3000円以上
京都府京都市北区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK資格取得支援あり月平均残業時間20時間以内転勤なし時短勤務あり退職金あり在宅OK土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 紫野税理士法人 求人名 [税理士補助/京都]若手育成を担う経験者採用/WEB面接可/残業少/時短在宅相談◎ 仕事の内容 経験を活かし即戦力として一人で税理士補助業務を完結しつつ、若手の育成をお任せします。業務集中を防ぐため巡回監査は2人体制で実施。これまでの知見を共有し、組織全体のスキル向上に貢献できる環境です。 ■会計ソフトでの仕訳入力、月次・年次決算補助、法人・個人の申告書作成補助、年末調整、給与計算、各種届出書類作成、顧問先対応・訪問等の税理士補助業務を単独で完結していただきます。 ■2人体制の巡回監査などを通じ、若手スタッフへの実務指導や知の共有・育成もお任せします。 ■スキルや生活環境に応じた時短・在宅勤務等の柔軟な働き方が可能な他、定時退社や有休取得もしやすく無理なく長期活躍できる環境です。 募集職種 [税理士補助/京都]若手育成を担う経験者採用/WEB面接可/残業少/時短在宅相談◎月給
23万3000円以上
京都府京都市北区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK資格取得支援あり月平均残業時間20時間以内転勤なし時短勤務あり退職金あり在宅OK土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 株式会社トランズ 求人名 【京都】経理財務の主任・係長候補◎完全土日祝休・管理会計/アクセス抜群◎ 仕事の内容 京都・滋賀・大阪で展開するアミューズメント施設および不動産テナント事業の経理財務全般をお任せします。決算業務や管理会計、銀行折衝から経理業務のRPA化まで、経験に応じて幅広くご担当いただきます。 主任～係長職として経理財務業務全般と組織マネジメントをお任せします。【具体的には】 ・財務諸表作成、月次・年次決算 ・日常経理業務の管理（仕訳、伝票起票）・管理会計（予実差異分析）、銀行折衝 ・経理業務のRPA化、業務改善 ルーティンワークだけでなく、税理士法人との連携やシステム化の推進など、これまでのご経験を存分に活かして組織を牽引していただける環境です。 募集職種 【京都】経理財務の主任・係長候補◎完全土日祝休・管理会計/アクセス抜群◎月給
32万円～47万円
京都府京都市下京区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内転勤なし完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社イシダ 求人名 【経理/税務＠京都本社】創業130年のグローバル企業！将来の管理職候補採用！ 仕事の内容 食のインフラを技術で支えるメーカーにおいて、これまでの専門性を存分に発揮し、国内外のグループ各社の決算取りまとめや高度な業務フローの改善、システム導入などの効率化を主導していただく重要な役割です。 【具体業務】これまでの経験を活かし、月次および年次決算業務や高度な税務申告を即戦力として主導していただきます。 ・経理や原価計算マニュアルの高度化とアウトソースの活用 ・システム導入を通じた全社的な業務運用の見直しと効率化 ・国内および海外に展開する子会社への決算支援や監査対応の牽引 これらを通じて、企業全体の強固な財務基盤を構築し、組織と経営を裏側から支えていただくポジションです。 募集職種 【経理/税務＠京都本社】創業130年のグローバル企業！将来の管理職候補採用！月給
29万1000円以上
京都府京都市左京区- 業界未経験歓迎退職金あり土日祝休み
- 正社員企業名 社会福祉法人あじろぎ会 求人名 京都/宇治【在宅支援部部長（候補）】地域密着の医療/介護/福祉サービスを提供 仕事の内容 1.「施設運営・人事・労務・経理部部門の管理」（採用活動、入退職職員管理、売上・予算管理、労務費、労働時間管理の労務管理を行い想定予算で行えるか確認、軌道修正の実施）、「マネジメント管理（人材管理）」 （所属長の目標達成への動きの確認をし、課題があれば指導、軌道修正の実施）、「施設設備管理」（施設設備の保守、管理を行い業者の変更や修理依頼、購入判断） 2.「実績管理」（訪問看護、訪問リハ、居宅介護支援センター、福祉用具貸与、各事業の実績管理、実績を確認し今後も推移の計画を立て、目標達成を行えるか確認、軌道修正の実施）、「月次、運営MTGでの報告」 3.「営業活動」 募集職種 京都/宇治【在宅支援部部長（候補）】地域密着の医療/介護/福祉サービスを提供月給
34万円以上
京都府宇治市- 転勤なし退職金あり
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