京都府メーカー商社太陽光発電の転職・求人・中途採用情報

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正社員
株式会社novis
【京都】経営企画アシスタント年休125日・転勤無/役員直下の環境で成長経営企画
月給
25万円以上
京都府宇治市
企業名株式会社ｎｏｖｉｓ求人名【京都】経営企画アシスタント★年休125日・転勤無／役員直下の環境で成長仕事の内容 ◆経営陣直下で、役員の業務サポートや会議資料作成を担う「経営企画アシスタント」を募集します。金融機関等とのトップ折衝にも同席でき、一般事務にはない経営視点や高いビジネススキルが身につく環境です。経営会議の資料作成、与信管理サポート、金融機関との折衝同席、役員会庶務などをお任せします。年商200億円超・海外進出やＭ＆Ａを成功させる成長企業の経営を間近で体感できるのが最大の魅力。ただのルーチンワークではなく、トップの交渉現場への同席などを通じて圧倒的な成長が可能です。将来のコア人材として幅広い業務に挑戦してください。募集職種【京都】経営企画アシスタント★年休125日・転勤無／役員直下の環境で成長
正社員
株式会社novis
【京都】新規部門立ち上げコアメンバー(受発注・業務構築)/年休123日/賞与年3回その他営業
月給
28万円～30万円
京都府宇治市
企業名株式会社ｎｏｖｉｓ求人名【京都】新規部門立ち上げコアメンバー(受発注・業務構築)/年休123日/賞与年3回仕事の内容新設の「住設建材部門」にて受発注業務の仕組み化と実務を担うコアメンバーを募集します。単なる事務ではなく業務フロー設計などゼロから組織の土台を創り上げ、将来的にはチーム牽引もお任せするポジションです。【具体的には】まずは数名のチームで受発注フローや見積作成の仕組み・環境作りを主導します。その後、メーカー・販売店との調整、納期管理などの実務へ移行し、Excel等を用いたデータ集計や業務改善を継続的に実施します。【魅力】ゆくゆくはアシスタントチームの進捗管理や指導もお任せします。立ち上げ期ならではの裁量があり、バックオフィス構築のスキルを磨きながらマネジメント層へステップアップ可能です。募集職種【京都】新規部門立ち上げコアメンバー(受発注・業務構築)/年休123日/賞与年3回
正社員
株式会社novis
【京都】新規部門の受発注事務事務経験者歓迎・年休123日/賞与年3回その他営業
月給
23万円以上
京都府宇治市
企業名株式会社ｎｏｖｉｓ求人名【京都】新規部門の受発注事務☆事務経験者歓迎・年休123日／賞与年3回仕事の内容 ◆新設される「住設建材部門」にて、受発注や納期管理などの事務業務をお任せします。一般的な事務経験があれば業界知識は一切不問！新しい部署の立ち上げメンバーとしてチームで協力しながら成長できる環境です。【具体的には】見積書作成、受発注、メーカーや販売店との納期調整、問い合わせ対応、データ入力など。入社後は先輩社員が丁寧にＯＪＴで指導するため、専門用語や業務フローは働きながら覚えられます。【魅力】新規部門のためこれからルールを作る面白さがあります。「こう工夫したら楽になりそう」等のアイデアも大歓迎。受け身の事務から一歩踏み出しバックオフィスのスキルを磨けます。募集職種【京都】新規部門の受発注事務☆事務経験者歓迎・年休123日／賞与年3回
正社員
株式会社novis
【京都】経営企画室/事務経営層の近くで働ける!キャリアアップ /転勤無経営企画
月給
25万円以上
京都府宇治市
企業名株式会社ｎｏｖｉｓ求人名【京都】経営企画室/事務★経営層の近くで働ける！キャリアアップ◎/転勤無仕事の内容 ◆経営陣直下のポジションにて、役員の業務サポート、資料作成など、経営企画・事務業務全般をお任せします。トップ同士の折衝の場にも同席し、経営の最前線でビジネススキルを磨けるやりがいのある環境です。【具体的には】与信管理事務、経営会議の資料作成、社長の業務サポート、金融機関との折衝同席、役員会庶務、来客対応など【やりがい】年商200億円超の企業の経営を間近で体感できます。トップの交渉現場への同席や財務・与信管理のサポートを通じ、圧倒的な成長が可能です。海外進出やM&Aを複数成功させている成長企業で、将来のコア人材として幅広い業務に挑戦してください。募集職種【京都】経営企画室/事務★経営層の近くで働ける！キャリアアップ◎/転勤無

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株式会社novis
【京都】住設建材部門の新規立ち上げ(受発注/納期管理)/年休123日/賞与年3回その他営業
月給
28万円～30万円
京都府宇治市
企業名株式会社ｎｏｖｉｓ求人名【京都】住設建材部門の新規立ち上げ（受発注/納期管理）/年休123日/賞与年3回仕事の内容当社にて住設建材部門の新規立ち上げのため、まずは仕組み・環境作りが業務のメインにお任せします。その後、受発注や納期管理などの実務に加え、メンバー育成や業務改善にも携わります。【具体的に】・住設建材部門の新規立ち上げのため、仕組み環境作りを数名で行う。・住設機器、建材部門の受発注、見積書作成、納期管理のコントロール・メーカーや販売店・工務店、営業担当との調整、問い合わせ対応・業務アシスタントチームの進捗管理、OJT指導・Excel等を用いた売上データ集計、受発注フローの改善提案募集職種【京都】住設建材部門の新規立ち上げ（受発注/納期管理）/年休123日/賞与年3回

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