京都府ダイバーシティ推進の転職・求人・中途採用情報

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正社員
株式会社メイテック
【京都】SE ダイバーシティ推進/多様な方が働きやすい環境 web/オープンSE
月給
20万6400円以上
京都府
企業名株式会社メイテック求人名【京都】SE■ダイバーシティ推進/多様な方が働きやすい環境仕事の内容システムエンジニアとして多様な方が働きやすい環境を整えております。【制度例】●特別休暇・ご結婚時の休暇/5日・出産時の休暇/産前6週間・産後8週間・妻の出産時の休暇/２日・生理日の就業が著しく困難な女性社員が休暇/就業が困難な期間中 ●育児休暇子どもが満1歳になるまで取得可能（2歳の年度末まで延長可能） ●育児時短勤務お子様が小学校1年生まで2時間／日を限度として時短勤務可能募集職種【京都】SE■ダイバーシティ推進/多様な方が働きやすい環境
正社員
株式会社GSユアサ
【人事@京都本社】組織変革と次世代成長を支えるオープン採用!プライム上場人事企画/制度設計
月給
30万2000円～43万7000円
京都府京都市南区
企業名株式会社ＧＳユアサ求人名【人事＠京都本社】組織変革と次世代成長を支えるオープン採用！プライム上場仕事の内容本社人事部門にて、候補者様の適性や希望に応じて採用活動や人材育成、人事制度の企画立案、組織再編などの業務を幅広く担当し、企業の次世代に向けた成長と組織変革を人事面から強力に牽引する役割です。【業務内容】・新卒採用や中途採用を含む採用活動全般から、従業員の長期的な能力向上を目的とした研修プログラムの企画と運営までを担う業務・事業戦略や経営目標に連動した新たな人事制度の設計と構築、就業規則の改定、労働組合との円滑な協議や折衝を行う制度企画業務・環境の変化に応じた組織再編の企画や人員配置の管理、多様な人材が活躍できる職場構築に向けたダイバーシティ施策の推進業務募集職種【人事＠京都本社】組織変革と次世代成長を支えるオープン採用！プライム上場
正社員
株式会社京信システムサービス
【京都/未経験エンジニア】経験不問/充実した3ヶ月研修/自社チーム体制 web/オープンSE
月給
24万円～28万円
京都府京都市南区
企業名株式会社京信システムサービス求人名【京都/未経験エンジニア】経験不問／充実した3ヶ月研修／自社チーム体制仕事の内容銀行、自治体、大学等の業務システム開発プロジェクトに参画します。入社後3ヶ月の丁寧な研修からスタートし、まずは簡単なテストや開発など、できるところから段階的に業務をお任せいたします。金融機関向けシステムや自治体の住民情報システムなどの開発に携わります。入社後は3ヶ月の導入研修でプログラミングの基礎を習得。その後は先輩社員がOJTトレーナーとして伴走する5～10名の自社チームに配属され、テストや開発といった下流工程から実務をスタート。2年目以降は要件定義や基本設計などの上流工程にも挑戦し、着実にステップアップできる環境です。募集職種【京都/未経験エンジニア】経験不問／充実した3ヶ月研修／自社チーム体制
正社員
株式会社京信システムサービス
【京都/SE】プライム案件80%以上/自社チーム体制/上流工程へのキャリアUP web/オープンSE
月給
24万円～38万円
京都府京都市南区
企業名株式会社京信システムサービス求人名【京都/SE】プライム案件80%以上／自社チーム体制／上流工程へのキャリアUP 仕事の内容銀行・自治体・大学・一般企業などのお客様に向けた業務システム開発において、開発担当またはSEとして、実装・テストから要件定義・基本設計などの上流工程まで一気通貫で携わっていただきます。顧客の課題解決に向けた提案から納品後のフォローまで幅広く関わります。具体的には、銀行の勘定系や自治体の住民情報、大学の教務システム、民間企業のDX支援など、地域社会の基盤を支えるシステム開発を担当します。プロジェクトは5～10名程度の自社チーム体制で進めるため、経験が浅い工程があっても先輩のサポートを受けながら、一歩ずつ確実にSEとしてのスキル幅を広げられます。募集職種【京都/SE】プライム案件80%以上／自社チーム体制／上流工程へのキャリアUP

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※2026年3月31日時点　※求人数＝採用予定人数

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※2026年3月31日時点　※求人数＝採用予定人数

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26件

【京都】SE ダイバーシティ推進/多様な方が働きやすい環境 web/オープンSE

【人事@京都本社】組織変革と次世代成長を支えるオープン採用!プライム上場 人事企画/制度設計

【京都/未経験エンジニア】経験不問/充実した3ヶ月研修/自社チーム体制 web/オープンSE

【京都/SE】プライム案件80%以上/自社チーム体制/上流工程へのキャリアUP web/オープンSE

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京都【婚礼サービスディレクター】未経験歓迎/結婚式当日の運営/残業20h ブライダルスタッフ

【京都/PHPエンジニア】ホワイト企業認定/副業OK/残業ほぼなし/転勤無し web/オープンSE

京都【ウェディングプランナー】顧客満足×働きやすさ /豊富なキャリアパス ウエディングプランナー

【京都本社/SEオープンポジション】ホワイト企業認定/副業OK/平均残業10時間 web/オープンSE

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【京都/PM】プライム案件80%以上/完全週休二日制/年間休日120日以上/転勤無 web/オープンSE

【京都/マンション設備巡回点検・管理】手当充実/業界トップクラスの実績 不動産ビルメンテナンス/管理員

京都【マネージャー候補】業界未経験可/婚礼実施組数日本一/プライム上場 ウエディングプランナー

【京都/PL】プライム案件80%以上/完全週休二日制/年間休日120日以上/転勤無 web/オープンSE

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【京都】専任監理技術者 土日祝休/休日129日/定年70歳/嘱託社員 建築施工管理

【京都/Iotセールスエンジニア】ベテラン歓迎/ホワイト企業認定/副業OK セールスエンジニア/プリセールス

京都【B2B婚礼運営マネージャー候補】拡大中の婚礼コンサル事業/フレックス ウエディングプランナー

京都【マネージャー候補/婚礼サービスディレクター】サービス経験歓迎 ブライダルスタッフ

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【京都/施工管理】土日祝休み/年間休日129日/有給取得率約80%超/育休取得100% 建築施工管理

リーダー候補採用!【人事企画@京都】組織・制度など幅広く牽引! 人事企画/制度設計

【京都】戸建住宅の企画提案営業 柔軟な働き方×残業約25h×賞与実績6.14ヶ月 不動産個人営業

京都【B2B婚礼運営マネージャー】拡大中の婚礼コンサル事業/フレックス ウエディングプランナー

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【奈良】戸建住宅の企画提案営業 柔軟な働き方×残業約25h×賞与実績6.14ヶ月 不動産個人営業

【木津川】木造・S造戸建ての意匠設計 *年休129日で働き方 /有給消化約80% 建築意匠設計

【京都】S造集合住宅の監理業務・施工管理 土日祝休/平均残業25H程度 建築施工管理

【京都】S造集合住宅の監理業務・施工管理/土日祝休/働き方 /月残業25H 建築施工管理

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【福知山】戸建住宅の企画提案営業 柔軟な働き方/残業約25h/賞与実績6.14ヶ月 不動産個人営業

【福知山】木造・S造戸建ての意匠設計 *年休129日で働き方 /有給消化約80% 建築意匠設計

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